#ordentlichestelle Ab dem 01.09.2025 in Vollzeit Wir freuen uns auf Dich! Wir haben uns nämlich auf Dich vorbereitet. Wir wissen, was Dir wichtig ist und was Du von uns erwartest. Wir wollen Dich nicht nur zum Kaufmann bzw. zur Kauffrau für Büromanagement ausbilden, wir wollen Dich auch optimal begleiten und fördern. Deine Zukunft haben wir immer im Blick und unterstützen Dich auf dem Weg zu Deinem persönlichen Traumjob. Wir sehen Dich als Individuum, akzeptieren Deine Schwächen und fördern Deine Stärken und es ist uns wichtig, Dir von Anfang an die Wertschätzung zukommen zu lassen, die Du verdient hast. Nicht nur deshalb möchten wir Deine Ausbildung bei uns in der Hauptgeschäftsstelle in Weyarn, mit unseren Wertschätzungsangeboten bestmöglich würdigen und fördern. Wenn Du unsere Anforderungswünsche erfüllst, schick uns bitte Deine Bewerbung. Es freut uns, dass Du Dir die Zeit nimmst und wir Dich hoffentlich bald kennenlernen dürfen. Unsere Anforderungswünsche an Dich: Du hast die mittlere Reife. Du überzeugst durch Dein Interesse an kaufmännischen Fragestellungen und hast Freude am Organisieren und Planen. Zu Deinen Stärken gehören ein gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, eine sichere Rechtschreibung sowie Geschick im Umgang mit Zahlen. Die Zusammenarbeit im Team macht Dir Spaß. Du bist zuverlässig, begeisterungsfähig und kommunikationsfreudig. Dir sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig. Unser Wertschätzungsangebot an Dich: ORDENTLICHE AUSBILDUNG Eine praxisorientierte und abwechslungsreiche dreijährige Ausbildung Eine tarifliche Ausbildungsvergütung nach AVR (Caritas) Einblicke in unterschiedliche Unternehmensbereiche eines großen karitativen Trägers Durchlaufen der verschiedenen Abteilungen: Personalmanagement, Unternehmenskommunikation, Marketing, Recruiting, Buchhaltung, Fakturierung, Assistenz uvm. Eine sinnstiftende und wertgeschätzte Tätigkeit Besuche unserer Einrichtungen und Mitgestaltung verschiedener Projekte Beste Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss Engagierte Ausbildungsbeauftragte und ein motiviertes und unterstützendes Team Blockunterricht in der Berufsschule Miesbach bzw. München Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gehalt 1. Ausbildungsjahr: 1.218 € Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Reisen uvm. ORDENTLICHE FÖRDERUNG Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote Individuelle Fortbildungen Förderung eigenverantwortlicher Projekte Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs ORDENTLICHE ABSICHERUNG Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss ORDENTLICHE GESUNDHEIT Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing Betriebliches Eingliederungsmanagement Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder- und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen. In der zentralen Verwaltung der Ordenswerke in Weyarn bei München unterstützt ein Team von 70 Mitarbeitenden die Einrichtungen in den Bereichen Finanzen, Personal und Kommunikation. Für weitere Informationen und Fragen steht Dir Simone Feldschmidt unter der Telefonnummer: + 49 8020906-389 gerne zur Verfügung. Bewirb Dich bequem über unser Online-Formular. Mehr dazu unter #ordentlichestelle
Als innovatives Familienunternehmen zählen wir in Europa zu den führenden Handelsunternehmen im Bereich Maintenance, Repair und Operations und versorgen die Industrie mit einer breiten technischen Produktpalette. Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Erfolges - höchste Kundenorientierung und Qualitätsstandards, sowie zuverlässige Lieferfähigkeit das Fundament unseres Wachstums. Gestalten Sie in Deutschland als Geschäftsführer:in aktiv die Integration und Weiterentwicklung unserer Unternehmensgruppe, die durch den erfolgreichen Zusammenschluss mehrerer Firmen mit insgesamt ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern neue Maßstäbe setzt.
Das Mövenpick Hotel München Airport ist mit 165 Zimmern ausgestattet, zusätzlichen Komfort bieten unsere Deluxe- und Premiumzimmer. Das Mövenpick Restaurant mit Wintergarten, Biergarten, Sonnenterasse und die Hotelbar laden zum genussvollen Verweilen ein. Zusätzlich runden moderne Tagungsräume, Sauna und Dampfbad das Angebot ab. Das Hotel liegt nur 8 Minuten vom Flughafen München entfernt, unweit der Münchner Innenstadt und der Messe München. Ihr Herz schlägt für das HR-Management und Sie sind trotzdem bereit, auch das Team in der Operation tatkräftig zu unterstützen? Wenn Sie eine Ausbildung in der Hotellerie absolviert haben und die Herausforderung sowohl an der Basis als auch administrativ suchen, dann sind Sie bei uns in einem tollen Team genau richtig - als:HR-Manager - Personalleiter - Trainingsmanager (m/w/d)
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Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Als motiviertes und sympathisches Team sind wir im Referat Arbeits- und Tarifrecht zuständig für die Beratung der Organe, Gremien und Institute der MPG in allen Fragen des Arbeits- und Tarifrechts (TVöD). Wir vertreten die MPG in Einigungsstellenverfahren und - sollte es zu gerichtlichen Auseinandersetzungen kommen - vor dem Arbeitsgericht. Neben der allgemeinen Beratung ist es unsere Aufgabe, rechtlich immer auf dem neuesten Stand zu sein und gesetzliche oder tarifliche Neuerungen in der MPG umzusetzen. Unser Wissen geben wir in Fachtagungen, wie zum Beispiel den jährlichen Personaltagungen und den Einführungsseminaren für neue Mitarbeiter*innen, weiter. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation.
Creating Relevance - von Mensch zu Mensch, was unternehmerisch zählt. Wir verstehen uns als moderne Steuerberater und Wirtschaftsprüfer mit mehr als 120 Mitarbei-tern, die mit „Creating Relevance“ den Fokus auf das legen, was für unsere Mandanten wirklich zählt. Menschlich, klar, beweglich, unternehmerisch und gesellschaftlich engagiert – diese Werte prägen unsere Arbeit und bilden auch die Grundlage für unsere Recruitingmaßnahmen. Als Recruiter/in nutzt du genau diesen Wertekompass, um unsere Botschaften authentisch und zukunftsorientiert nach außen zu tragen und so die perfekten Talente für uns zu finden und zu begeistern.
Ein Baustein deiner Karriere! Du gestaltest und koordinierst Einzelhandelsprozesse von der Sortimentsgestaltung über Beschaffung, Lagerung, Präsentation bis zum Verkauf unserer Waren und Services mit allen parallelen Teilprozessen. Themen wie Kundenorientierung, Vertriebssteuerung, Personalmanagement und -führung stehen im Vordergrund. Du wirst in Verkauf und Organisation geschult und auf eine Führungsposition vorbereitet. Im Großraum München suchen wir dich für das Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d)
Es gibt viele Gründe für eine Karriere bei Porsche Consulting. Mit mittlerweile über 800 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. Gegründet im Jahr 1994 sind wir heute in sechs Ländern mit 13 Bürostandorten vertreten. Unser internationales und dynamisches Arbeitsumfeld bietet Dir die Möglichkeit, ein Netzwerk aufzubauen und neue Kontakte in der Arbeitswelt zu knüpfen. Es erwarten Dich interessante Aufgaben und anspruchsvolle Projekte sowie motivierte und begeisterte Teamkolleg*innen in den Branchen Automobilindustrie, Energiewirtschaft, Finanzdienstleistungen, Industriegüter, Konsumgüter, Luftfahrt, Pharma & Medizintechnik sowie Transport.
Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstsitzen in Ingolstadt/Manching und München. Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen sowie diverse Auslandsvertretungen. Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet S1 – Task Force Straftäter am Dienstsitz München oder Manching eine Leitung (m/w/d)
Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstsitzen in Ingolstadt/Manching und München. Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen sowie diverse Auslandsvertretungen. Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet R3 – Zentrale Passersatzbeschaffung für den Dienstsitz München oder ggf. Manching einen Referenten (m/w/d)
Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstsitzen in Ingolstadt/Manching und München. Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen. Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstsitz München im Sachgebiet R3 – Zentrale Passersatzbeschaffung einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Zentrale Passersatzbeschaffung
Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern, haben Interesse, sich im Führungsteam zu verwirklichen und setzen sich für gleiche Bildungschancen ein? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Fröbel-Haus für Kinder Schimmelweg eine Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet. Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben einen guten Blick für Menschen und ihre Entwicklungsmöglichkeiten. Sie gehen gerne neue Wege in der frühkindlichen Bildung, Erziehung und Betreuung. Der regelmäßige Dialog mit Eltern liegt Ihnen am Herzen und Sie wollen sich dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. Sie sind Impulsgeber, Organisationstalent, Manager, Kommunikationswunder, Personalentwickler und Netzwerker (m/w/d). Über uns: Unsere offene Pädagogik basiert auf den Fröbel-Prinzipien: "Beziehung - Individualisierung - Partizipation". Mit dem Fokus auf "Bewegung und Entspannung" profitieren wir vom ländlichen Standort unserer Einrichtung, umgeben von Feldern und einem nahegelegenen Bio-Bauernhof, den die Kinder regelmäßig besuchen. Dort lernen sie spielerisch den Hof und die Natur im Jahresverlauf kennen, helfen fleißig bei der Tierpflege und entwickeln ein tieferes Verständnis für Umwelt und Nachhaltigkeit. Die Besuche der zwei Besuchshunde des ASB bereichern den pädagogischen Alltag und fördern neben der sozial-emotionalen Kompetenz auch den Stressabbau und die Stärkung des Selbstbewusstseins. Wir streben nach einem Gleichgewicht zwischen Bewegung und Entspannung für ein gesundes Körperbewusstsein der Kinder und entwickeln diesen Schwerpunkt kontinuierlich gemäß ihren Bedürfnissen weiter.
Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde. Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen. Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Sachgebiet S3 – Transit und Abschiebungshaft für den Dienstort Flughafen München als Mitarbeiter (m/w/d) im allgemeinen Vollzugsdienst für die kombinierte Transit- und Abschiebungshafteinrichtung
Stadtteil: RAMERSDORF - Lust auf einen Karrieresprung? Übernehmen Sie eine Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum und erweitern Sie unser Leitungsteam! Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten Schlesierstraße in München (Ramersdorf) ab sofort eine stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d) in Vollzeit (oder mind. 35 Stunden) und unbefristet. Über uns Die offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Die Natur bietet unendlich viele Bildungsmomente. Bei uns bekommen die Kinder die Möglichkeit, sich frei in der natürlichen Umgebung zu bewegen und diese neugierig und forschend zu erkunden. Unser Haus inmitten einer grünen Oase bietet großen und kleinen Menschen Raum für naturnahe Expeditionen. Im Bewegungsraum können Sie gemeinsam mit den Kindern Ihre Kräfte an der hausinternen Boulderwand ausprobieren. Bauen Sie mit uns den Schwerpunkt Naturpädagogik aus und machen Sie für 75 Kinder das Leben im Kindergarten zum Abenteuer! Unsere Einrichtung nimmt am Landesprogramm “Sprach-Kita: weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist” teil.
Stadtteil RAMERSDORF: In der Natur fühlen Sie sich pudelwohl? Dann nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt in unserem Kindergarten im Grünen! Wir suchen ab sofort für unseren Fröbel-Kindergarten Schlesierstraße in München (Ramersdorf) einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit und mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
STADTTEIL MOOSACH: Neue Potenziale erschließen, weitere Ressourcen nutzen, die Fühler nach neuen Möglichkeiten und Verbindungen ausstrecken – Klingt spannend? Wir suchen ab sofort eine*n Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator (m/w/d) für pädagogische Qualitätsentwicklung mit mind. 35 Stunden und unbefristet. Über uns: Die Fröbel-Kinderkrippe Donaustaufer Straße wurde 2013 neu erbaut und bietet Platz für 48 Kinder im Alter von acht Wochen bis zu drei Jahren. Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Dem Hausschwerpunkt Kreativität sind durch den angrenzenden Wald keine Grenzen gesetzt und der große Bewegungsraum bietet viel Platz für Musik und Bewegung. Gerne möchten wir zukünftig zu diesem Thema Tanzkonzepte entwickeln, um den Kindern auf spielerische Weise in ihrer motorischen und kognitiven Entwicklung zu unterstützen.
STADTTEIL RAMERSDORF - Sie sind kreativ, naturverliebt und wollen mit uns gemeinsam aktiv den Kindergartenalltag gestalten? Dann sind Sie für uns der/die Richtige! Wir suchen ab sofort für unseren naturbezogenen Kindergarten in der Schlesierstraße (Ramersdorf) einen Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) mind. 35 Wochenarbeitsstunden und unbefristet. Der FRÖBEL-Kindergarten Schlesierstraße wurde 2015 neu erbaut und bietet Platz für bis zu 75 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt. Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei FRÖBEL-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“, damit sich unsere Kinder und jede*r einzelne im Team größtmöglich nach Talent und Neigung entfalten können/kann. Unser Kindergarten mit dem Einrichtungsschwerpunkt "Naturpädagogik " grenzt an einem Park mit vielen Grünflächen und Spielplätzen. Der große Bewegungsraum mit eigener Boulderwand lädt zum Klettern ein. Unsere Einrichtung nimmt am Bundesprogramm “Sprach-Kita: weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist” teil.
Stadtteil BOGENHAUSEN - Neue Potenziale erschließen, weitere Ressourcen nutzen, die Fühler nach neuen Möglichkeiten und Verbindungen ausstrecken – Klingt spannend? Dann verstärken Sie unseren Krippenbereich als Koordinator (m/w/d) für Netzwerkarbeit. Wir suchen für unser Fröbel-Haus für Kinder Schimmelweg (im Krippenbereich) in München (Bogenhausen) ab sofort eine*n Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für Netzwerk (m/w/d) mit mind. 35 Stunden und unbefristet. Über uns: Unsere offene Pädagogik basiert auf den Fröbel-Prinzipien: "Beziehung - Individualisierung - Partizipation". Mit dem Fokus auf "Bewegung und Entspannung" profitieren wir vom ländlichen Standort unserer Einrichtung, umgeben von Feldern und einem nahegelegenen Bio-Bauernhof, den die Kinder regelmäßig besuchen. Dort lernen sie spielerisch den Hof und die Natur im Jahresverlauf kennen, helfen fleißig bei der Tierpflege und entwickeln ein tieferes Verständnis für Umwelt und Nachhaltigkeit. Die Besuche der zwei Besuchshunde des ASB bereichern den pädagogischen Alltag und fördern neben der sozial-emotionalen Kompetenz auch den Stressabbau und die Stärkung des Selbstbewusstseins. Wir streben nach einem Gleichgewicht zwischen Bewegung und Entspannung für ein gesundes Körperbewusstsein der Kinder und entwickeln diesen Schwerpunkt kontinuierlich gemäß ihren Bedürfnissen weiter.
Stadtteil GROßHADERN: Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir haben eine spannende Stelle für Sie! Unterstützen Sie unsere Kinderkrippe in Großhadern als stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d) in Vollzeit (oder mind. 35 Stunden) und unbefristet.
Zur Unterstützung unserer Teams in unseren Fröbel-Kitas in München suchen wir ab sofort Kinderpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit und unbefristet Als größter überregionaler Träger betreibt Fröbel in München 13 Kindertageseinrichtungen. Jede Einrichtung hat ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, das den Kindergartenalltag prägt. Hierzu zählen u.a. Nachhaltigkeit, Gesundheit und Bewegung, Networking und Bilingualität. Die Offene Pädagogik in unseren Einrichtungen ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Bei Fröbel wird die offene Pädagogik gelebt, sodass es keine Gruppen-, sondern vielfältige Funktionsräume (z. B. Kreativraum, Forscherraum, Bewegungsraum, etc.) gibt, indem Sie ihre pädagogischen Angebote durchführen können. Dabei unterstützen wir Sie in Ihrer Entwicklung und fördern Ihre Talente. Ist Ihr Wunschstandort dabei? Haus für Kinder im Schimmelweg (Bogenhausen) Bewegung und Entspannung Haus für Kinder im Eisnergutbogen (Neuhausen) Sprache & Literacy, digitale Medien Haus für Kinder in der Freischützstraße (Bogenhausen) Bildung für nachhaltige Entwicklung Haus für Kinder in der Mainzer Straße (Schwabing) reggio-inspiriertes Arbeiten, Aufbau Bilingualität (Italienisch), Gesundheit und Ernährung Krippe in der Anton Geisenhofer Straße (Trudering) Bewegung und Inklusion, Sprach-Kita Krippe in der Donaustaufer Straße (Moosach) Kreativität, Bilingualität (Spanisch) Krippe in der Marchioninistraße (Großhadern) Kreativität Krippe in der Galopperstraße (Riem) Musik und interkulturelle Bildung Krippe im Klara Ziegler Bogen (Perlach) Kreativität Krippe in der Scheurlinstraße (Pasing) Sprache - Natur - Umwelt; Sprach-Kita, Bilingualität (Italienisch) Krippe in der Leutstettener Straße (Sendling) Bewegung Kindergarten in der Schlesierstraße (Ramersdorf/Giesing) Naturpädagogik, Sprach-Kita Kindergarten in der Carola Neher Straße (Sendling) Sprache und Bewegung, Sprach-Kita
Stadtteil BOGENHAUSEN - Sie möchten auch während der Arbeit dem Drang sich zu bewegen nachgehen, kennen aber auch Ihre Grenzen und den richtigen Moment, um runter zu kommen? Dann helfen Sie unseren Kita-Kindern die Balance zwischen Bewegung und Entspannung zu lernen! Starten Sie im Fröbel-Haus für Kinder im Schimmelweg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Kinderpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit und unbefristet. Über uns Unsere offene Pädagogik basiert auf den Fröbel-Prinzipien: "Beziehung - Individualisierung - Partizipation". Mit dem Fokus auf "Bewegung und Entspannung" profitieren wir vom ländlichen Standort unserer Einrichtung, umgeben von Feldern und einem nahegelegenen Bio-Bauernhof, den die Kinder regelmäßig besuchen. Dort lernen sie spielerisch den Hof und die Natur im Jahresverlauf kennen, helfen fleißig bei der Tierpflege und entwickeln ein tieferes Verständnis für Umwelt und Nachhaltigkeit. Die Besuche der zwei Besuchshunde des ASB bereichern den pädagogischen Alltag und fördern neben der sozial-emotionalen Kompetenz auch den Stressabbau und die Stärkung des Selbstbewusstseins. Wir streben nach einem Gleichgewicht zwischen Bewegung und Entspannung für ein gesundes Körperbewusstsein der Kinder und entwickeln diesen Schwerpunkt kontinuierlich gemäß ihren Bedürfnissen weiter.
Stadtteil RIEM - Lust auf Abwechslung? Packen Sie Ihre Talente ein und binden Sie unsere Kinder in tolle Projekte in unserer Krippe in Riem ein! Wir suchen für unsere Fröbel-Kinderkrippe Galopperstraße in München ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll- / Teilzeit und unbefristet. Über unser Team Die offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Neben dem Schwerpunkt der interkulturellen Bildung legt unsere Kinderkrippe den Fokus auf Musik, aber auch Bewegung und Sprache spielen in den ersten Jahren der Kinder eine tragende Rolle. Wir freuen uns über Ihre Kreativität bei der Einbettung verschiedener Angebote in den Alltag der Kinder, um sie bei ihren ersten Erfahrungen im Umgang mit der Umwelt zu begleiten und zu unterstützen.
Stadtteil BOGENHAUSEN - Sie beschäftigen sich mit der Zukunft unserer Welt? Sie wollen Kindern ein Bewusstsein vermitteln, heute nicht auf den Kosten von morgen zu leben? Dann freuen wir uns auf Sie! Wir suchen für unser Fröbel-Haus für Kinder Freischützstraße in München ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit und unbefristet. Über uns Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir den Alltag und die Zukunft der bis zu 74 von uns betreuten Kinder (8 Wochen - 6 Jahre) im Sinne der Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) gestalten. Abwechslungsreiche Lernzugänge und offene Lernarrangements wie Projektarbeit, Experimentieren, Philosophieren, Freispiel und viele andere Angebote prägen den Alltag in unserer Kita und bieten Gelegenheiten, nachhaltige Entwicklung erlebbar zu machen.
Stadtteil OBERSENDLING - Gemeinsam den Ansatz Emmi Piklers verwirklichen. Wir suchen für unsere Fröbel-Kinderkrippe in der Leutstettener Straße ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit und unbefristet. Über uns: Unser modernes und offenes Haus ist sehr gut an das öffentliche Nahverkehrsnetz angebunden. In unserem großzügig eingerichteten Haus spielen und haben bis zu 48 Kinder im Alter von acht Wochen bis zu drei Jahren Platz. Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. In der Leutstettener Straße begleiten wir die Kleinsten beim Erforschen der Welt. Im Rahmen unseres Schwerpunktes, der Bewegung, steht diese in allen Räumen, auch dem Nestbereich für Krippenkinder, im Vordergrund und wird entsprechend gefördert.
Stadtteil NEUHAUSEN - NYMPHENBURG: Qualitätsmanager (m/w/d) gesucht! Sie möchten sich neuen Aufgaben stellen und sich im Führungsteam verwirklichen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Übernehmen Sie in unserem Fröbel Haus für Kinder Eisnergutbogen federführend den Prozess der Qualitätsentwicklung und -sicherung und werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d) mit 35 Stunden und unbefristet. Unser Fröbel-Haus für Kinder Eisnergutbogen in München bietet liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung für 99 Kinder (24 Krippen- und 75 Kindergartenkinder). Mit einer offenen Grundhaltung sehen wir die Kinder als selbstständige, selbstbewusste Menschen, die vom Tag ihrer Geburt an mit Wissensdurst und Forschergeist ausgestattet sind. Wir motivieren die Kinder ihre eigenen Entwicklungs- und Bildungsprozesse aktiv mitzugestalten. Unser Schwerpunkt ist derzeit Sprache & Literacy aber auch der Umgang mit Digitalen Medien.
Stadtteil MOOSACH - Letztes Puzzlestück gesucht für kunterbuntes Team mit Herz in der Kinderkrippe Donaustaufer Straße! Wir suchen für unsere Fröbel-Kinderkrippe Donaustaufer Straße in München (Moosach) ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit und unbefristet.
Stadtteil: OBERSENDLING - Letztes Bindeglied gesucht für folgende Mission: Chancengleichheit, Bildungsgerechtigkeit und soziale Aufstiegschancen für Kinder. Für unseren Kindergarten in der Carola-Neher-Straße suchen wir ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit und unbefristet. Über uns Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Unser Kindergarten wird durch den Standortfaktor bezuschusst und erlaubt uns daher eine zielgerichtetere Förderung und Berücksichtigung von Kindern in schwierigen Lebenslagen. Unsere Schwerpunkte Bewegung und Sprache möchten wir weiter ausbauen. Daher nimmt unsere Einrichtung auch am Bundesprogramm “Sprach-Kita: weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist” teil. Dabei ist es uns besonders wichtig, durch gezielte Bildungsarbeit wirksam gegen Diskriminierung und Ausgrenzung vorzugehen und unserer Vision von Bildungsgerechtigkeit ein Stückchen näherzukommen. Die sprachfördernde Wirkung von Bewegung entfaltet sich insbesondere in dem lustbetonten, motivierenden Kontext, in dem Bewegungshandeln sich zwanglos mit sprachlichem Handeln verbinden lässt.
Stadtteil SCHWABING - Starten Sie in unserem Fröbel - Haus für Kinder Mainzer Straße ab sofort als Kinderpfleger (m/w/d) in Voll-/Teilzeit und unbefristet. Über uns In unserem modernen Fröbel-Haus für Kinder in der Mainzer Straße werden bis zu 74 Kinder im Alter von 8 Wochen bis zum Schuleintritt liebevoll betreut. Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“, damit sich unsere Kinder und jede*r einzelne im Team größtmöglich nach Talent und Neigung entfalten können/kann. Unser pädagogischer Schwerpunkt ist „Gesundheit und Ernährung“, was sich in regelmäßigen Kochprojekten, im Anpflanzen von Kräuterbeeten und im Erkunden des Nahraumes der Einrichtung zeigt. Außerdem sind wir im Aufbau einer bilingualen Ausrichtung in den Sprachen Deutsch und Italienisch. Wir suchen zur Vervollständigung unserer Teams noch Kinderpfleger*innen, die sich mit Herzblut einbringen möchten!
Stadtteil PASING - Wir suchen für unsere bilinguale Fröbel-Kinderkrippe Scheurlinstraße in München ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet. Über uns Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Besondere Schwerpunkte unserer Einrichtung sind Sprache, Natur und Umwelt. Der Schwerpunkt der Sprachförderung wird durch eine regelmäßig wechselnde Bibliothek unterstützt, bei der sich auch Mütter und Väter bei wiederkehrenden Vorleseaktionen einbringen können. Zugleich bauen wir im Rahmen unseres erfolgreichen Sprach-Kita Projektes die Bilingualität in Italienisch aus. In diesem Zusammenhang freuen wir uns auf Ihre tatkräftige Unterstützung, die krippenpädagogische Arbeit mit der italienischen Sprache zu bereichern. Im Bereich Natur und Umwelt bietet unser großer und weitläufiger Garten viel Baum- und Buschbestand, wo die Kinder im Sommer die Möglichkeit haben, unsere Beeren und Früchte zu ernten und zu essen.
Stadtteil PERLACH - Bewegen Sie die große Welt der ganz Kleinen! Verstärken Sie unser Krippenteam in Perlach! Wir suchen für unsere Fröbel-Kinderkrippe Klara-Ziegler-Bogen in München ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet. Über uns: Die offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Wir legen besonders großen Wert auf eine vielseitige Umsetzung des kreativen Handelns. Für uns ist es wichtig, dass Kinder lernen, in verschiedenen Bereichen des Lebens kreativ zu sein. In der musikalischen Früherziehung sowie in verschiedensten Bewegungsangeboten können sie sich frei entfalten.
Stadtteil BOGENHAUSEN - Qualitätsmanager (m/w/d) gesucht! Sie möchten sich neuen Aufgaben stellen und sich im Führungsteam verwirklichen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für die Verstärkung unseres Leitungsteams in unserem Haus für Kinder in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/ einen stellvertretende Kita - Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d) in Vollzeit (oder mind. 35 Stunden) und unbefristet. Wer sind wir? Die Offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei Fröbel-Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir den Alltag und die Zukunft der bis zu 74 von uns betreuten Kinder (8 Wochen - 6 Jahre) im Sinne der Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) gestalten. Im einrichtungseigenen Garten wird zusammen mit den Kindern angepflanzt und die Ernte gemeinsam verarbeitet. Abwechslungsreiche Lernzugänge und offene Lernarrangements wie Projektarbeit, Experimentieren, Philosophieren, Freispiel und viele andere Angebote prägen den Alltag in unserer Kita und bieten Gelegenheiten, nachhaltige Entwicklung erlebbar zu machen.