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Für das&nbsp;BEO Wohnprojekt&nbsp;im Bereich Migration - Geflüchtete suchen wir zum nächstmöglichen ZeitpunktPÄDAGOGISCHE HILFSKRÄFTE (M/W/D)(Student*innen der Sozialen Arbeit o.ä. Studiengänge, Personen mit Erfahrung im Arbeitsfeld Migration u.Ä.)als Minijob mit 16 oder 24 Stunden pro Woche. Der Einsatz erfolgt im Schichtdienst von Montag bis Freitag in den Nachmittags- und Abendstunden, an den Wochenenden durchgehend (inklusive Nachtdienst). Das Arbeitsverhältnis ist jeweils sachlich befristet.Das Wohnprojekt, in dem 156 männliche Geflüchtete zwischen 18 und 25 Jahren wohnen werden, ist verortet im größten Integrationsprojekt Europas „Junges Quartier Obersendling“. Neben objektbezogenen Aufgaben zur Sicherheit und Prävention gehören Betreuungsaufgaben zur Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte zum Tätigkeitsprofil. Die Tätigkeit findet in den Nachmittags- und Abendstunden statt, am Wochenende durchgehend mit Nachtdienst.Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen. Ihre Aufgaben <ul><li>Übernahme objektbezogener Aufgaben (u.a. Weiterleitung von Reparaturbedarfen, Kontrolle der Unterkunft auf Gefahrenquellen)</li><li>Gewährleistung der Einhaltung der Hausordnung und hausinterner Regeln im Auftrag der Einrichtungsleitung und der Fachkräfte</li><li>Unterstützung der Bewohner in Absprache mit den Fachkräften bei Themen rund um das Wohnen, Lernen, Freizeit, Schule/Ausbildung</li><li>deeskalierende Reaktion auf Konflikte und Ansprechpartner*in für die Bewohner</li><li>Begleitung der Bewohner zu Ärzten und Behörden im Auftrag der Fachkräfte</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>sensibler Umgang mit Problemlagen von heranwachsenden Geflüchteten und deren spezifischen Problemlagen</li><li>Kommunikationsstärke und Offenheit für Menschen aus der ganzen Welt</li><li>Teamfähigkeit und eine offene, wertschätzende Grundhaltung</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement</li><li>Verbindliche Kooperation mit den sozialpädagogischen Fachkräften des BEO</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD inkl. Zulagen</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. frei</li><li>JobRad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern und Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Rüger Migration Pädagogin (M.A.) 089 231716-7911

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

Pädagogische Hilfskräfte (m/w/d) | BEO Wohnprojekt

Die Gemeinde Berg mit 8.400 Einwohnern liegt am Ostufer des Starnberger Sees im Alpenvorland südwestlich von München. Als Flächengemeinde in attraktiver Lage mit allen Schularten in der näheren Umgebung und hohem Freizeitwert suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter im Hoch- und Tiefbau (m/w/d)in Vollzeit, 39 Stunden, unbefristet. Ihre Aufgaben als Sachbearbeiter im Hoch- und Tiefbau (m/w/d): <ul><li>Bearbeitung und Betreuung der Planung, Ausschreibung, Vergabe, Überwachung und Abrechnung aller gemeindlichen Hoch- und Tiefbaumaßnahmen inkl. Unterhalt</li><li>Übernahme von Bautechnischen Aufgaben auf dem Gebiet der öffentlichen Sicherheit und Ordnung sowie dem Landschafts- und Naturschutz</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben für die gemeindlichen Bauvorhaben, Submission, Vergabewesen</li><li>Formulierung und Präsentation von Entscheidungsvorschlägen für die politischen Gremien</li><li>Aktualisierung, Pflege und Weiterentwicklung des GeoInformationSystem</li></ul> Wir erwarten: <ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Dipl.-Ing. FH oder Bachelor) der Fachbereiche des Bauwesens oder erfahrener Bautechniker bzw. Meister in einem Bauhandwerk mit Erfahrung im Hoch- und Tiefbau</li><li>gute Fachkenntnisse im Bauwesen und den dazugehörigen Rechtsgebieten (VOB, HOAI)</li><li>fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, im Umgang mit Office-Softwareprodukten</li><li>Erfahrungen im Bau und Unterhalt von Versorgungsanlagen, Kenntnisse in der GIS-Anwendung sind wünschenswert</li><li>Verhandlungsgeschick, selbständiges Handeln, Durchsetzungsfähigkeit sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Abendterminen</li></ul> Wir bieten: <ul><li>einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum im Büro und auf der Baustelle</li><li>eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11</li><li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, leistungsorientierte Bezahlung, Münchenzulage (135,00 € Vollzeit/ 50,00 € bei Kindergeldberechtigten) bzw. Ballungsraumzulage</li><li>Gleitzeitregelung, Mobile Arbeit</li><li>gezielte und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Dienstwohnung bei Verfügbarkeit</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für fachliche Informationen steht Ihnen Frau Reichler (Tel.:&nbsp;<a href="https://tel/508-32" target="_blank">08151/508-32</a>) zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Wernthaler (Tel.:&nbsp;<a href="https://tel/508-33" target="_blank">08151/508-33</a>).Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@gemeinde-berg.de" target="_blank">bewerbung@gemeinde-berg.de</a>.Wir bitten um Beachtung, dass aus Sicherheitsgründen nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden. Die max. Gesamtgröße sollte 10 MB nicht überschreiten.Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ansprechpartner für Bewerbung: Patrizia Wernthaler Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@gemeinde-berg.de" target="_blank">bewerbung@gemeinde-berg.de</a> 0815150833

Gemeinde Berg am Starnberger See

Sachbearbeiter im Hoch- und Tiefbau (m/w/d)

Die Julius Zorn GmbH wurde 1912 in Zeulenroda, Thüringen gegründet und gehört heute zu den führenden Herstellern für Produkte in der Kompressionstherapie.&nbsp;Das internationale Familienunternehmen mit heutigem Sitz in Aichach, Bayern&nbsp;beschäftigt weltweit mehr als 1.200 Mitarbeiter. 1997 wurde die Juzo Akademie&nbsp;gegründet und ist heute eine anerkannte Fort- und Weiterbildungsplattform in der Branche.Wir verstärken unser Team und suchen ab sofort&nbsp;in Vollzeit (40 Std./Woche): (Junior) Projektmanager im Veranstaltungsbereich (w/m/d) Was werden Sie tun? <ul><li>Planung, Organisation, Betreuung sowie Nachbereitung von Fachkongressen und Fortbildungen&nbsp;im medizinischen Bereich mit unterschiedlichen Inhalten und Ausrichtungen</li><li>Teilnehmer- und Referentenmanagement</li><li>Recherche, Anfrage und Auswahl von Hotels sowie anderen Veranstaltungsorten&nbsp;</li><li>Verhandlung und Steuerung von Agenturen und Veranstaltungsdienstleistern</li><li>Koordination sowie logistische und technische Umsetzung der Veranstaltungen vor Ort und ggf. Gästebetreuung</li><li>Kostenkontrolle, Nachbereitung, Auswertung und Erfolgskontrolle</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (z. B. Marketing, Vertreib und Produktmanagement)</li></ul> Nach wem suchen wir? <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Veranstaltungsmanagement (z. B. Veranstaltungskaufmann) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Begeisterungsfähig und von neuen Ideen inspirierbar</li><li>Organisations- und Koordinationstalent, strukturierte und präzise Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li></ul> Was bieten wir? <ul><li>Zukunftssichere Branche in einem internationalen Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung</li><li>Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet</li><li>Raum für Ideen und Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>30 Tage Urlaub, auch schon während der Probezeit, kein Betriebsurlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Homeoffice (teilweise möglich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li><li>Fahrradleasing über Eurorad</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Afterwork-Partys und Mitarbeiterevents</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einkaufsvergünstigungen in Aichach</li><li>Extras wie Wasserspender und wöchentlich frisches Obst</li><li>Betriebskantine, vergünstigte Angebote</li></ul> Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)&nbsp;über unser Online-Bewerbungsformular. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marion Huber Personalabteilung Juliusplatz 1 86551 Aichach <a href="mailto:marion.huber@juzo.de" target="_blank">marion.huber@juzo.de</a> 08251 901 0

Julius Zorn GmbH

(Junior) Projektmanager Veranstaltung und Event (w/m/d)

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)bei guten Leistungen ist die weitere Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Einzelhandel sicherDauer:2 bzw. 3 JahreManche meinen, aller Anfang sei schwer. Nicht bei NORMA! Mit unserem Azubiprogramm betreuen wir dich vertrauensvoll vom ersten Tag an in deinen Start ins Berufsleben.&nbsp;Un­se­r Team aus über 70 ver­schie­de­nen Na­tio­nen bildet den Mit­tel­punkt un­se­res Un­ter­neh­mens. Diese starke Mannschaft bildet die Basis für den großen Erfolg und die positive Entwicklung von NORMA.Unsere Firmenphilosophie ist geprägt durch ein re­spekt­vol­les, offenes und ehr­li­ches Mit­ein­an­der. Zudem fördern wir bei allen Mitarbeitenden ein ho­hes Maß an Eigeninitiative, Eigenverantwortung und Krea­ti­vi­tät. Nur wenn wir alle diese Werte leben, können wir zusammen die Zukunft bei NORMA wertvoll gestalten. Das erwartet dich: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du erlebst bei uns eine abwechslungsreiche und vielseitige Ausbildungszeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du erlernst alle wesentlichen Einzelhandelsprozesse wie z. B.: Warenannahme und –lagerung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du stehst ganz vorne im Kundenkontakt und bei der Kundenberatung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du sorgst für eine verkaufsfördernde Warenpräsentation und unterstützt das Team bei der Bestandspflege und Inventur Du bringst mit: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein erfolgreicher Schulabschluss·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Lust auf die spannende Handelswelt·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontakt-und Kommunikationsfreudigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein freundliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamgeist und Spaß an der Arbeit mit den Kollegen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zeitliche Flexibilität innerhalb eines Kernarbeitszeitmodells Unser Angebot an dich: Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung:&nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.300,00 € im ersten Jahr·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.400,00 € im zweiten Jahr·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.500,00 € im dritten Jahr·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vermögenswirksame Leistungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weitere Benefits wie Gutscheine für unseren Online-Shop, Vergünstigungen bei Fitnessstudios, Firmenevents, Azubiprojekte, etc.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Zukunftsperspektiven in einer krisensicheren Branche·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahmegarantie bei guten Leistungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hervorragende fachliche Ausbildung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Intensive Betreuung und Prüfungsvorbereitung durch unsere eigenen Ausbildungstrainer·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Außergewöhnliche Karrierechancen Wir freuen uns über die Zusendung&nbsp;Deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen: NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung &amp; Co. KGFrau SteppichCarl-von-Linde-Str. 386551 Aichach Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Grießer Verkaufssekretariat <a href="mailto:m.griesser@norma-online.de" target="_blank">m.griesser@norma-online.de</a>

Norma Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co.KG

AzubiMovie - Handelsfachwirt (m/w/d) - Norma

AzubiMovie - Ausbildung im Einzelhandel (m/w/d) - Norma

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Als einer der führenden Produzenten und Dienstleister im Bausektor und in der Kunststoffverarbeitung ist BACHL an über 40 Standorten im In- und Ausland tätig.&nbsp;Die&nbsp;Unternehmensgruppe BACHL&nbsp;hält bis heute an Grundwerten wie Beständigkeit, Ehrlichkeit, Flexibilität und langjähriger Partnerschaft mit Kunden fest. Teil der Unternehmensphilosophie ist es, die&nbsp;besten Mitarbeiter&nbsp;zu gewinnen und diese in ein Arbeitsumfeld einzubinden, das jedem Einzelnen&nbsp;seine persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten&nbsp;bietet.Für unseren Verlegebetrieb in Deching&nbsp;suchen wir für den Raum München einenFliesenleger / Plattenleger / Mosaikleger (m/w/d) im Raum München Ihre Aufgabe: <ul><li>Verlegen von Wand- und Bodenfliesen</li><li>Versetzen von Treppenbelägen/Fensterbänken in Naturstein und Keramik</li><li>Verlegen von Naturstein und keramischen Bodenbelägen</li><li>Verfugungsarbeiten&nbsp;</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossenen Ausbildung im Fliesenlegerhandwerk&nbsp;</li><li>Berufserfahrung als Fliesenleger (m/w/d) wünschenswert, jedoch gerne auch Berufseinsteiger mit handwerklichem Geschick&nbsp;</li><li>Kundenfreundliches und aufgeschlossenes Auftreten&nbsp;</li><li>Flexible Herangehensweise an die Anforderungen der täglichen Arbeit&nbsp;</li><li>Genauigkeit und Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Wohnort auch gerne im Umkreis München, Augsburg, Ulm</li></ul> Unser Angebot: · &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Integration in ein nettes, unkompliziertes Team· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorge· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 30 Tage Jahresurlaub· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Mitarbeiterrabatte· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Bikeleasing· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; ausreichend Anzahl von Parkplätzen direkt am Betriebsgelände Wenn Sie unser Angebot anspricht und Sie bereit sind, sich mit vollem Engagement den Herausforderungen einer neuen Aufgabe zu stellen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail an unten stehende Adresse.Karl Bachl GmbH &amp; Co. KGPersonalreferentin Claudia RosenbergerDeching 3 | 94133 RöhrnbachTel. +49 8582 18-2525<a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Rosenberger Personal Personalreferentin Deching 3 94133 Röhrnbach <a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> +49 8582 18 2525

KARL BACHL GmbH & Co. KG

Recruitingfilm für Bauunternehmen | Karl Bachl GmbH & Co. KG

Bachl Azubi Teamtraining

Karriere bei Bachl

Bachl Fenster und Türen - Service, Qualität und Zuverlässigkeit

Fliesen-, Platten-, und Mosaikleger (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, innovative Genossenschaftsbank im Landkreis Fürstenfeldbruck mit einer Bilanzsumme von ca. 2,0 Mrd. €, 21 Geschäftsstellen und 260 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Geschäftsstellen Serviceberater (gn*). Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben<ul><li>Kundenbedienung in allen Fragen des Zahlungsverkehrs und der Kontoführung</li><li>Beratung und Betreuung eines fest zugeordneten Kundenbereichs im standardisierten Passiv-/Aktivgeschäft (inkl. Verbundprodukte)</li><li>Sicherstellung der Überleitungen der Kunden an die Spezialberater</li><li>Aktive Akquisition sowie Pflege und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen</li></ul> Voraussetzungen Was erwarten wir von Ihnen?<ul><li>Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder ähnlich adäquate Ausbildung</li><li>Gerne auch Quereinsteiger</li><li>Erste Berufspraxis als Serviceberater/in ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Verbindlichkeit und Flexibilität</li></ul> Mitarbeitervorteile Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>attraktives Gehalt</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>angenehmes Arbeitsumfeld</li><li>gezielte Förderung und Weiterbildung</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>zahlreiche zusätzliche Benefits</li><li>eine langfristige Perspektive in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>attraktives Sozialleistungssystem (Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Mitarbeiter-Benefit-System inkl. Bike-Leasing u.v.m.)</li><li>Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich</li><li>Firmenfitnessprogramm (Zugang zu vielen Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen sowie Onlinekursen)</li></ul> &nbsp; Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem möglichen Eintrittstermin. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an. Ihr Ansprechpartner: Ines Bauer, Telefon 08141/270-2240. (* geschlechtsneutral) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ines Bauer Personalleiterin 08141 2702240

Volksbank Raiffeisenbank Fürstenfeldbruck eG

Bankkaufmann als Serviceberater (gn*) für unsere Geschäftsstellen

Willst Du als Anlagenmechaniker (m/w/d) bei einem führenden Unternehmen im Bereich Haustechnik durchstarten? Die Hofheinz Haustechnik GmbH sucht nach engagierten Talenten wie Dir, um ihr Team zu verstärken. Wenn Du Leidenschaft für Handwerk und Gewerbe mitbringst und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann bist Du bei uns genau richtig! Zeige Dein Können, entfalte Dein Potential und werde Teil unseres erfolgreichen Teams. Aufgaben <ul> <li>Installation, Wartung und Reparatur von Heizungsanlagen, Sanitäranlagen und Klimaanlagen</li> <li>Prüfung und Instandhaltung von Rohrleitungssystemen</li> <li>Durchführung von Störungsbehebungen und Fehlerdiagnosen</li> <li>Montage von Anlagenkomponenten nach technischen Vorgaben</li> <li>Kundenberatung und -betreuung vor Ort</li> </ul> Anforderungen <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse in der Installation und Wartung von Anlagen</li> <li>Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktives Gehaltspaket und pünktliche Bezahlung</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen</li> <li>Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li> <li>Moderne Arbeitsmittel und -technologien</li> <li>Firmenfahrzeug für Außeneinsätze</li> </ul> Nutze diese spannende Gelegenheit, um Deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein. Bewirb Dich jetzt und starte Deine Karriere mit uns!

Hofheinz Haustechnik GmbH

Anlagenmechaniker (m/w/d)

Wir sind die Kinderkrippe Mondlicht mit drei Gruppen in Milbertshofen, die hörende und KODA-Kinder (hörende Kinder von gehörlosen Eltern) aufnimmt. Wir sprechen mit Worten und Gesten, mit Gebärden und Humor. Unsere besondere Atmosphäre bietet allen Kindern Geborgenheit.Wir suchen zum 01.01.2025 eine*nEinrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Kinderkrippe Mondlicht in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche. Ihre Aufgaben <ul><li>Mitwirkung bei der Personalauswahl</li><li>Organisation und Steuerung aller pädagogischen und administrativen Abläufe und Aufgaben in der eigenen Einrichtung</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern auf der Grundlage einer Erziehungspartnerschaft</li><li>Sicherstellung der Umsetzung sowie Fortentwicklung unseres Inklusionsgedankens</li><li>enge und kooperative Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team</li><li>Umsetzung des Trägerkonzeptes und Nachhaltigkeitsleitbildes</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption</li><li>Umsetzung des Schutzkonzeptes</li><li>Vernetzungsarbeit im Schwerpunktgebiet/Stadtteil</li><li>enge Zusammenarbeit mit der Verwaltung, der Betriebsleitung und der Fachberatung</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>abgeschlossenes Studium zum Sozial- oder Kindheitspädagogen (m/w/d) (B.A., M.A. oder Diplom) oder Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>vielseitige Erfahrungen im Bereich Elementarpädagogik sowie in der Inklusion/Integration</li><li>fundierte pädagogische Kenntnisse sowie Leitungserfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen</li><li>interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Identifikation mit unseren Grundhaltungen, wie z. B. Kinderschutz, Teilhabe ermöglichen, Vielfalt leben und Mitbeteiligung auf allen Ebenen, Partizipation, Nachhaltigkeit</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S9</li><li>Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Übernahme eines multiprofessionellen Teams, Freistellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>Zentrale Verwaltung, Abrechnungsservice, Bewerbermanagement, Elterntelefon</li><li>Unterstützung durch eine interne Fachberatung und Sicherstellung der Qualität in der Pädagogik (pädagogisches Qualitätsmanagement)</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen</li><li>insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Diana Slobodnjak Personalverwaltung <a href="mailto:kita-bewerbung@kinderschutz.de" target="_blank">kita-bewerbung@kinderschutz.de</a> 0892317167705

Einrichtungsleitung (m/w/d) | Kinderkrippe Mondlicht

Wir, das Autohaus Ebersberg, sind ein familiengeführtes Unternehmen mit sieben Autohäusern im Osten von München, stehen für Innovation, Tradition, Qualität und haben über 130 Jahren Erfahrung im Automobilbereich. Wir sind Partner der Marken von Audi, VW PKW, VW Nutzfahrzeuge, SKODA, SEAT und CUPRA. Unser breites Portfolio an Neu-, Jung- und Gebrauchtwagen, Service und Dienstleistungen rund um Mobilität bietet Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag. Unsere Mission ist es, als traditionsbewusster Mobilitätspartner mit modernen Werten die individuellen Kundenbedürfnisse zu erfüllen. Durch nachhaltiges Wachstum, Teamwork und eine Hands-on-Mentalität gestalten wir die Zukunft der Mobilität in unserer Region. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und lassen Sie uns unsere Zukunft gemeinsam gestalten.Für unseren Standort in Ebersberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenServiceassistent/-in (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Bindeglied zwischen unseren Kunden und den ServiceberaternVerantwortlich für den persönlichen Empfang und die Betreuung unserer KundenKoordination der Telefonzentrale und Planung der Termine für unsere WerkstattkundenRechnungslegung und allgemeine KassentätigkeitenUnterstützung der Serviceberater bei der Übernahme von administrativen Tätigkeiten Voraussetzungen &nbsp;Kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Automobilkaufmann oder Automobilkauffrau mit Erfahrung als Serviceassistent, Serviceassistentin, Kundenbetreuer, Kundenbetreuerin, Kaufmann für Büromanagement&nbsp;o.ä.Engagierte und offene Persönlichkeit mit einer hohen Serviceorientierung und zuvorkommendes Verhalten gegenüber den Wünschen der Kunden Benefits &nbsp;KarriereperspektivenRegelmäßige Weiterbildung und gezielte FörderungEin sympathisches Team von Kolleginnen und Kollegenmoderner ArbeitsplatzAttraktive Vergütung / UrlaubsgeldLeasingbike und weitere steuerliche VorteileBetriebliche Altersvorsorgevermögenswirksame Leistungen Interesse? &nbsp;Dann sollten wir uns kennenlernen!Autohaus Ebersberg GmbH &amp; Co. KGAnsprechpartner/-in: Robert Dresp Gewerbepark Nord-Ost 1-4, 85560 Ebersberg<a href="https://www.hrtool24-system.com/ats/Register?Job=7227445" target="_blank">JETZT ONLINE BEWERBEN</a>Erfahren Sie auf unseren Social-Media-Kanälen mehr über uns.

Autohaus Ebersberg GmbH & Co. KG

Serviceassistent/in (m/w/d)

Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zur Qualität in unseren Kitas. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten. Espira ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia.Für unsere Kita<a href="https://espira-kinderbetreuung.de/kitas/ramersdorf/" target="_blank"> Espira Ramersdorf </a>suchen wir ab sofort eine<h2>stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)</h2>in Vollzeit.Im Februar 2020 haben wir unsere Einrichtung in München-Ramersdorf als Kooperationseinrichtung mit der Landeshauptstadt München eröffnet. In drei Krippen- und drei Kindergartengruppen werden dort 111 Kinder im Alter von 0-6 Jahren betreut. Die Kita liegt inmitten ihres eigenen, riesigen Gartens mit Spielplatz und ist nur wenige Minuten vom Altperlacher Pfanzeltplatz und einer Kinder- und Jugendfarm entfernt. Espira Ramersdorf liegt im Osten der Stadt München, eingebettet im Wohngebiet mit Einkaufsmöglichkeiten, großzügigen Grünflächen und (Natur-)Spielplätzen in der Umgebung. Die Kita ist verkehrsgünstig gelegen und mit dem Auto sowie mit dem Bus sehr gut erreichbar.Freu Dich auf:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung, München- und Arbeitsmarktzulage, Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 € in Verbindung mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter*innen-WGs und ein Willkommensprogramm für Neu-Münchner*innen</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am&nbsp;<a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Deine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder ein Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder Erziehungswissenschaft</li><li>mindestens zwei Jahre Berufserfahrung</li><li>Deine Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für unsere Kinder, das Team und das Haus</li></ul>Espira ist stark mit der Natur verbunden. Natur- und Umwelterfahrung bedeutet für uns, die Lebenswelt mit allen Sinnen erspürbar zu machen. In unseren Kitas praktizieren wir einen nachhaltigen Umgang mit unserer Umwelt. Wir legen hohen Wert auf kulturelle Vielfalt und ein partizipatives Umfeld. Unsere pädagogischen Ziele sind die Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder in einem Alltag, in dem Betreuung, Lernen und Spiel Hand in Hand gehen. In unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung runden wir mit Angeboten für alle Altersgruppen unser pädagogisches Konzept ab.Hast Du Lust darauf, ein nachhaltiges und teiloffenes Konzept maßgeblich mitzugestalten? Dann sagen wir: herzlich willkommen bei der Espira Kinderbetreuung!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-Leitung Rebecca Wasl:<a href="mailto:jobs-ramersdorf@espira-kinderbetreuung.de" target="_blank">jobs-ramersdorf@espira-kinderbetreuung.de</a>

6.590 Vollzeit Jobs in 86529 Schrobenhausen, Deutschland