2314 Jobs in München und Umgebung

Heilerziehungspflegehelfer / Kinderpfleger (m/w/d) in TZ (34 Std.)
FortSchritt Bayern gGmbH
Niederpöcking
Arbeit vor Ort

FortSchritt ist ein innovativer und inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit knapp 40 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 25 Jahren haben wir uns zu einem gemeinnützigen Unternehmen mit rund 460 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zu etablieren. Weitere Infos zu uns als Arbeitgeber und was es bedeutet Teil unseres Teams zu sein findest Du auf unserer Webseite www.fortschritt-bayern.de unter Stellenangebote.   Unsere Konduktiv Heilpädagogische Tagesstätte in Niederpöcking bei Starnberg Die Tagesstätte steht Kindern mit besonderem Förderbedarf im Alter von ca. 6 Monaten bis zur Beendigung der Schule zur Verfügung. Der Tagesablauf wird bestimmt von der Konduktiven Förderung. Hier arbeiten nur spezielle Konduktorinnen und Konduktoren, die nach der ursprünglichen Originalmethode des ungarischen Arztes András Petö ausgebildet sind. Daneben gibt es pädagogische Angebote, Vorschulerziehung, Hausaufgabenhilfe, Brotzeit und Mittagessen, Ausflüge, Feste und vieles mehr. Besonderen Wert legen wir auf die gute Kooperation und Beratung mit den Eltern. Die Tagesstätte liegt am Starnberger See und verfügt über mehrere große helle Räume und zwei Spielplätze.

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pädagogische*r Mitarbeiter*in
Kreisjugendring München-Stadt
München
Arbeit vor Ort

Kreisjugendring München-Stadt pädagogischer Mitarbeiterin Freizeittreff Freimann Arbeitsbereich OKJA Arbeitsort Freimann Arbeitsbeginn ab sofort Arbeitsumfang 23,5 Stunden IHR ARBEITGEBER Das Engagement für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene ist unser Auftrag. Als Arbeitsgemeinschaft der Münchner Jugendverbände und als Träger von Freizeitstätten und Kindertageseinrichtungen im gesamten Stadtgebiet kennen wir die Anliegen, Interessen und Bedürfnisse junger Menschen und verschaffen ihnen Gehör. Wir fördern die Chancengleichheit aller Beschäftigten, so dass unsere Organisation die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegelt. Entsprechend unserer Vision und Leitlinien erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen, diese Haltung mitzutragen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, sozialer und ethnischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. IHR ARBEITSPLATZ Der Freizeittreff Freimann () ist eine Einrichtung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Von Dienstag bis Samstag findet ein Offener Treff mit Angeboten statt. Schwerpunkte der Einrichtung sind: geschlechtsspezifische, partizipatorische und interkulturelle Arbeit, Medienpädagogik, politische Bildung, Nachhaltigkeit, stadtteilorientierte Serviceangebote sowie schulbezogene und berufsbezogene Arbeit. Zwei unserer Mitarbeiter*innen sind im Rahmen der Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) an der Grundschule an der Burmesterstraße beschäftigt. Wir sind eine Einrichtung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Von Dienstag bis Samstag findet ein Offener Treff mit Angeboten statt. Schwerpunkte der Einrichtung sind: geschlechtsspezifische, partizipatorische und interkulturelle Arbeit, Medienpädagogik, politische Bildung, Nachhaltigkeit, schulbezogene und berufsbezogene Arbeit, sowie stadtteilorientierte Serviceangebote. IHRE AUFGABENGemeinsam mit den Kolleginnen sowie den Besucherinnen gestalten Sie den Offenen Treff, der sich an den Bedarfen der Zielgruppe, den Schwerpunktthemen der Einrichtung und den pädagogischen Leitlinien des KJR orientiert. Sie unterstützen den Schwerpunkt der geschlechtsspezifischen Arbeit und unterstützen unsere Besucher*innen in ihrer Persönlichkeitsentwicklung. Sie übernehmen die Gestaltung und Durchführung der mobilen Spielangebote. Gemeinsam mit den Kolleg*innen setzen Sie die Arbeitsschwerpunkte und Zielvereinbarungen der Einrichtung um. Sie übernehmen die notwendigen Organisations- und Verwaltungsaufgaben. Sie bringen Ihre Interessen und Kenntnisse in die Angebote der Einrichtung mit ein. UNSERE ERWARTUNGENabgeschlossenes Studium soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation alternativ Studierende ab dem 5. Semester Bereitschaft, auch in den Abend- und Nachtstunden sowie an Wochenenden und in den Ferien zu arbeiten. Samstag ist ein regelmäßiger Öffnungstag der Einrichtung. Sie verfügen über Erfahrungen und Kompetenzen in der offenen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Sie realisieren gemeinsam mit den Kolleg*innen attraktive Angebote in Ihren Schwerpunkten, die sich an den Bedarfen der Zielgruppen, den pädagogischen Leitlinien des KJR München-Stadt und den Zielvereinbarungen orientieren. Sie engagieren sich bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen. Sie haben ein hohes Interesse an geschlechtsspezifischer Arbeit. Engagement und Selbständigkeit bei der Übernahme von Aufgaben, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit. Sie verfügen über Kenntnisse in der Organisation von Verwaltungsabläufen mit gängiger PC-Software und Kommunikationsmedien. Sie haben eine reflektierte Haltung zu den Themen Umwelt, Gesundheit und Ernährung. Ein Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert. WIR BIETENeinen sicheren Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten individuelle Gestaltungsmöglichkeiten und Verantwortung umfangreiche Kooperationsmöglichkeiten bei einem großen Träger die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit weitreichenden Unterstützungsangeboten die Bezahlung nach TVöD in EG S11b (bei Studierenden erfolgt die Eingruppierung abhängig vom Semester, max. Arbeitszeit 19,5 Stunden) zzgl. aller Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes inkl. Münchenzulage und Übernahme der Kosten für das DeutschlandticketJob. umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, interne Entwicklungsmöglichkeiten und Supervision 19,5 Stunden sind unbefristet und vier Stunden sind bis 31.12.2025 befristet mit der Option auf Verlängerung. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Einrichtungsleiterin Michaela Mösl, Tel. 089-323 33 42 Bewerbungsschluss: 03.10.2024 https://bewerbermanagement.net/jobposting/a3dc021fa341e39500a71aded1b337238c7b6ada Kreisjugendring München-Stadt • Paul-Heyse-Straße 22 • 80336 München •

Arbeit vor Ort
Assistenz (m/w/d) Geschäftsbereiche Alten-, Behinderten-, Sucht-, Kinder- und Jugendhilfe
Deutscher Orden Ordenswerke
Weyarn
Arbeit vor Ort

Sie sind ein Organisationstalent und schätzen strukturierte Abläufe. Sie sind zuverlässig, sorgfältig und kommunikationsstark. Sie arbeiten vorausschauend, planen gerne und scheuen sich nicht, selbst aktiv zu werden und Prozesse zu beschleunigen. Sie engagieren sich gerne eigenverantwortlich, möchten aber nicht auf die Unterstützung eines professionellen Teams verzichten. Alles, was Ihnen noch fehlt, ist ein Arbeitgeber, der zu Ihnen passt. Ein Arbeitgeber mit einem sinnstiftenden Leitbild und einem wertschätzenden Konzept. Wertschätzung wird beim Deutschen Orden und daher auch in der Hauptgeschäftsstelle in Weyarn großgeschrieben. Es ist uns wichtig, Ihre zukünftige Arbeit bei uns sowie Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft mit unseren Wertschätzungsangeboten bestmöglich zu würdigen und zu fördern. Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen. Unsere Anforderungswünsche an Sie: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten bestenfalls bereits Berufserfahrung im Assistenzbereich sammeln. Sie sind organisiert, strukturiert und optimieren bzw. professionalisieren laufende Prozesse. Sie haben eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und ein freundliches, verbindliches Auftreten. Sie überzeugen mit einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksweise. Sie sind flexibel, zuverlässig, begeisterungsfähig und kommunikationsfreudig. Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig. Unser Wertschätzungsangebot an Sie: ORDENTLICHE STELLE Unbefristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas) in Voll- oder Teilzeit (30 -39 Wochenstunden) Ein abwechslungsreiches, vielfältiges Aufgabengebiet Ein freundliches, herzliches Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Sie planen, koordinieren und organisieren Termine für die Geschäftsbereichsleitungen. Sie bearbeiten die Anfragen und Anliegen aus unseren Altenhilfeeinrichtungen, Rehakliniken und Häusern der Sozialen Teilhabe. Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung der Direktoren- und Leitungskonferenzen. Sie erledigen telefonische Anfragen zum Belegungsmanagement. Sie sind zuständig für die Reisebuchungen- und abrechnungen. Sie kümmern sich um die digitale und papierhafte Ablage sowie um die Eingangspost des Fachbereichs. Eine strukturierte, intensive und nachhaltige Einarbeitung Ein flexibles Arbeitszeitmodell Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Reisen, Sport uvm. ORDENTLICHE FÖRDERUNG Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote Individuelle Fortbildungen Förderung eigenverantwortlicher Projekte Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs ORDENTLICHE ABSICHERUNG Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss ORDENTLICHE GESUNDHEIT Wöchentlich frischer Obstkorb sowie kostenlose Getränke Zwei Mal wöchentlich Betriebssport mit einer externen Personaltrainerin Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing Betriebliches Eingliederungsmanagement Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage  ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche Unternehmens- und Führungskultur –   gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders  ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder- und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen. In der zentralen Verwaltung der Ordenswerke in Weyarn bei München unterstützt ein Team von 70 Mitarbeitenden die Einrichtungen in den Bereichen Finanzen, Personal und Kommunikation. Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Simone Feldschmidt unter der Telefonnummer:  + 49 (0) 8020 906 389 gerne zur Verfügung.

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