Mechaniker*in Uhren (w/m/d)

Sie werden im Hochbau Abteilung 9, im Sachgebiet H91 eingesetzt. Zu Ihren Aufgaben gehört die Inspektion, Wartung, Instandsetzung und die Beseitigung von Störungen an öffentlich gewidmeten Kirchturm- bzw. Stadtuhren sowie die Überwachung von Wartungs- und Montagearbeiten durch externe Firmen. Zudem sind Sie verantwortlich für die regelmäßige Zeitüberwachung aller öffentlich gewidmeten Uhren im gesamten Stadtgebiet der Landeshauptstadt München.

Absolute Schwindelfreiheit in besonderen Arbeitshöhen ist für die Tätigkeit zwingend erforderlich.

• selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs

• eine unbefristete Einstellung in EGr. 7 (je nach Erfahrungsstufe von € 3.095,23 bis € 3.820,45 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)

• Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung

• Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM (nur bei unbefristeten Arbeitsverträgen und einer Arbeitszeit von mindestens der Hälfte der reguläre)

• reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten

• ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)

• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement

• strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Anlagenmechaniker*in oder

• zum*zur Werkzeugmechaniker*in oder

• zum*zur Mechatroniker*in oder

• einer vergleichbaren Fachrichtung

Sie bringen insbesondere mit

• Fachkenntnisse: fundierte Kenntnisse im Bereich Metallfachhandwerk bzw. Elektrofachhandwerk und sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) für Sprachen (ggf. durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen)

• Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Informationsstärke

• Service- und Dienstleistungsorientierung

Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie hier.