Erzieher / Kindheitspädagoge als stellvertretende Kita - Leitung (m/w/d) für Qualitätsentwicklung im Haus für Kinder

München
Fröbel Bildung und Erziehung gemeinnützige GmbH
Arbeit vor Ort Festanstellung Vollzeit
Gehaltsinformation: angelehnt an den TVöD

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

Stadtteil NEUHAUSEN - NYMPHENBURG: Qualitätsmanager (m/w/d) gesucht! Sie möchten sich neuen Aufgaben stellen und sich im Führungsteam verwirklichen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Übernehmen Sie in unserem Fröbel Haus für Kinder Eisnergutbogen federführend den Prozess der Qualitätsentwicklung und -sicherung und werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d)  mit 35 Stunden und unbefristet. 

 

Unser Fröbel-Haus für Kinder Eisnergutbogen in München bietet liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung für 99 Kinder (24 Krippen- und 75 Kindergartenkinder). Mit einer offenen Grundhaltung sehen wir die Kinder als selbstständige, selbstbewusste Menschen, die vom Tag ihrer Geburt an mit Wissensdurst und Forschergeist ausgestattet sind. Wir motivieren die Kinder ihre eigenen Entwicklungs- und Bildungsprozesse aktiv mitzugestalten. Unser Schwerpunkt ist derzeit Sprache & Literacy aber auch der Umgang mit Digitalen Medien.

Ihre Aufgaben:

Als Koordinator (m/w/d) sind Sie Teil des Führungsteams. Eine zentrale Aufgabe besteht darin, die Leitung in Abwesenheit vertreten zu können. Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern gehören zum Schwerpunkt pädagogische Qualitätsentwicklung folgende Aufgaben: 

  • Langfristige Planung des Qualitätsentwicklungsprozesses und kontinuierliche Qualitätsentwicklung mit dem Team anhand der Ergebnisse der internen und externen Evaluation 

  • Unterstützung bei Profilentwicklung und Profilanpassung 

  • Nutzung von Elternbefragung und Mitarbeiterbefragungen für die Weiterentwicklung pädagogisch relevanter Themen 

  • Mitwirkung an der Fortbildungsplanung 

  • Zuarbeit zur jährlichen Budgetplanung des Folgejahrs (Ressourcen für Qualitätsprozesse) 

  • Entwicklung eines positiven öffentlichen Erscheinungsbildes und einer guten Außenwirkung, fokussiert auf die pädagogische Arbeit 

Sie verfügen über:

  • eine staatliche Anerkennung als Erzieher oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge bzw. eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d) 

  • wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung als Erzieher/Kindheitspädagoge (m/w/d) 

  • die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die pädagogische Qualitätsentwicklung in Ihrer Einrichtung 

Wir bieten Ihnen:

  • Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.

  • Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.

  • Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.

  • Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.

  • Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.

  • Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlung.

  • Weitere Zulagen: Fachmarkt-, München- und Ergänzungszulage in Höhe von bis zu 532 Euro sowie bis zu 50 Euro Kinderzulage pro Kind.

  • Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.

  • Karrierechancen: Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation. 

  • Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.

  • Professionelle Unterstützung: Fachberatung sowie Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.  

  • Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.

  • Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.

  • Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.

  • Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

Wir möchten Qualität sicherstellen–Sie auch? Wir freuen uns auf Ihre Erfahrungen und Kompetenzen.

Erfahren Sie hier mehr über unsere Standorte in München.

 

Nutzen Sie gerne unser Online-Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre Bewerbung an Frau Barbara Tulusan.

 

FRÖBEL Bildung und Erziehung gGmbH (Bayern) 

Barbara Tulusan 

Leonrodstr. 54

80636 München

bewerbung-bayern@froebel-gruppe.de  

 

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Kontakt für Bewerbung

Frau Barbara Tulusan
Personalreferentin

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Eisnergutbogen 4, 80639 München

Mehr zum Job

Gehaltsinformation angelehnt an den TVöD
Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit
Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss, Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
Keywords Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
Arbeitsort
Eisnergutbogen 4, 80639 München