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Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem &amp; Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem einschlägigen anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren </li> <li> Sie können praktische Berufs erfahrung in der Produktion (z. B. als Einrichterin oder Einrichter, Arbeitsplatzgestalterin oder Arbeitsplatzgestalter) bei uns einbringen </li> <li> Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen Werkzeugmaschinen </li> <li> Sie verfügen über praktische IT-Erfahrung (SW, HW, Sensorik etc.) </li> <li> Sie haben fundiertes Wissen im Bereich 3D-Druck </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie betreuen die Studierenden im Praktikum Arbeitssicherheit/​Ergonomie. Dafür pflegen und erweitern Sie die Praktikumsversuche </li> <li> Sie unterstützen beim Aufbau eines Labors für Digitalisierung in der Produktion. Dafür entwickeln Sie Praktikumsversuche mit, bauen diese auf und bringen Ihre praktische Erfahrung in die Forschung ein </li> <li> Für unseren Fachbereich Physik pflegen und entwickeln Sie Labor- und Vorlesungsaufbauten und übernehmen die Verantwortung für die Physik-Werkstatt </li> <li> Sie betreuen und beraten Studierende im 3D-Druck, pflegen unsere vorhandene Hardware und bauen diese bei Bedarf aus </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen  unbefristeten  Arbeitsvertrag </li> <li> Eine Vergütung in der </li> <li> Entgelt gruppe 7 TV-L </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %) </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-)Qualifizierung </li> <li> Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents </li> <li> Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote </li> <li> Einen modern ausgestatteten Arbeits platz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage </li> <li> Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung </li> </ul><br>Die Hochschule München fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und strebt insbesondere im technischen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns daher ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen.
Bewerber und Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.<br><br>Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu:  089 1265-4846
Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne  Herr Prof. Dr.-Ing. Rolf Diesch weiter:  089 1265-1697<br><br>Hochschule Angewandte Wissenschaften München

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Technische Mitarbeiterin oder Technischer Mitarbeiter (m/w/d)

Wir sind eine entwicklungstherapeutische, teilstationäre Einrichtung des Wichern-Zentrums für Kinder im Alter von 0 - 3 Jahren, die von seelischer Behinderung bedroht oder seelisch behindert sind; und deren Mütter. Wir arbeiten intensiv in zwei Gruppen mit den Müttern und acht Kindern an sich entwickelnden Beziehungsproblemen und finden individuelle Wege für ein besseres Miteinander und Verstehen. Durch diese frühe Förderung gelingen eine altersentsprechende Entwicklung der Kinder und eine stabile und sichere Bindung zwischen Mutter und Kind.
Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist in der Lage, die Mütter intensiv zu beraten und zu begleiten, insbesondere bei Erziehungsfragen und dem Aufbau einer sicheren Bindung </li> <li> Du bist eine engagierte Teamplayer*in und arbeitest eng mit psychologischen und therapeutischen Fachdiensten zusammen </li> <li> Du bist einfühlsam und fähig, intensive Beziehungsarbeit mit den Kindern und deren Müttern zu leisten </li> <li> Du bist kooperativ und pflegst eine enge Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen und dem Hilfenetzwerk </li> <li> Du arbeitest sorgfältig und dokumentierst die Förderprozesse der Kinder sowie die Veränderungen in der Mutter-Kind-Interaktion sorgfältig </li> <li> Du denkst in die Zukunft und entwickelst das Arbeitsfeld konzeptionell und zielgruppenspezifisch weiter </li> <li> Du hat eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Studium der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit bzw. vergleichbar. Die Eingruppierung erfolgt nach Qualifikation </li> <li> Du hast eine partizipative Haltung in Zusammenarbeit mit den Kindern, Müttern und Kolleg*innen </li> <li> Du identifizierst Dich mit dem Leitbild in der Stiftung zusammen. tun. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist verantwortlich für die Führung einer heilpädagogischen Gruppe von 5 Kindern im Alter von ein bis drei Jahren, gemeinsam mit einer Kollegin. </li> <li> Film zum Wichern-Zentrum </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Für Deine Brieftasche: E10 </li> <li> Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach  Tarifvertrag AVR Bayern  (ab Seite 70), Eingruppierung in E10 </li> <li> Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.710,46 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.01.2026) </li> <li> Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind </li> <li> Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket </li> <li> Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung </li> <li> Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen </li> <li> Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger </li> <li> Wir haben Vertrauen in dein Können! </li> <li> Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein Tag für Buß- und Bettag </li> <li> Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen </li> <li> Sowie zahlreiche Feste und Feiern - </li> <li> Erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! </li> <li> Supervision in vielen unserer Einrichtungen </li> <li> Für eine gute Arbeitsatmosphäre </li> <li> Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten </li> <li> Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem </li> </ul><br><br><br>Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Lena Hummel unter der                      Tel.: 089 45 22 35-385
Sehr gerne kontaktieren.
Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159<br><br>Stiftung zusammen. tun.

Pädagogische Fachkraft, KindErleben Wichern-Zentrum

Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft - steigst Du ein?
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine erfolgreich kaufmännisch abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Außenhandel, Spedition oder Zoll bzw. hast Dich in dem Zollgebiet entsprechend weitergebildet </li> <li> Du bringst ein hohes Fachwissen und Erfahrungen aus den Bereichen der Aufgabenstellung mit </li> <li> Du bist sicher im Führen von Personal oder kannst Dir für Deinen nächsten Karriereschritt eine Teamleiterfunktion vorstellen </li> <li> Durch Deine »Hands-on«-Mentalität kannst Du Dinge schnell umsetzen </li> <li> Du bist kommunikativ und teilst Dein Wissen im Team </li> <li> Du bist dienstleistungsorientiert, gewissenhaft und arbeitest gerne eigenverantwortlich </li> <li> Du verfügst über eine hohe Affinität zum Thema Digitalisierung </li> <li> Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung in Deinem Team </li> <li> Du bist fit im aktuellen Zoll- und Außenwirtschaftsrecht und kannst die Exportanmeldungen in Atlas erstellen </li> <li> Deine sehr guten Kenntnisse im Import helfen Dir bei der Überwachung der richtigen Importdurchführung sowie bei der Prüfung der Importdokumente, Steuerbescheide und Zollbelege und Veranlassung von Berichtigungen </li> <li> In den Incoterms kennst Du Dich bestens aus </li> <li> Du verwaltest die Zolldokumente und organisierst die entsprechende Dokumentenablage und Archivierung </li> <li> Du bist zuständig für die Anwendung der richtigen Tarifierung </li> <li> Du kennst Dich mit Bewilligungen aus und setzt Dich für den Erhalt einer Bewilligung ein </li> <li> Bei Zollprüfungen bist Du die fachliche Begleitung und Hauptansprechpartner - gegenüber den Behörden als auch intern </li> <li> Du bringst neue Ideen ein und unterstützt uns bei der Optimierung unserer Prozesse und bestehenden Absprachen </li> <li> Du trägst einen wesentlichen Teil bei der Einführung einer Zollsoftware bei und übernimmst im ersten Schritt die Key User Tätigkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben  30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. </li> <li> Mobilitätszuschuss  In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten  Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. </li> <li> Leibliches Wohl  Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. </li> <li> Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität  Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. </li> <li> Gesundheitsförderung  Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. </li> <li> Offene und interkulturelle Unternehmenskultur  Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. </li> <li> Regelmäßige Unternehmensevents  Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München, etc., um unsere Erfolge zu feiern. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge  Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. </li> <li> Versicherung  Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. </li> <li> Corporate Benefits  Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. </li> <li> Strukturierter Onboarding-Prozess  Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. </li> </ul><br>Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal.
Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.<br><br>Homepage:  <a href="http://www.railpool.eu/" target="_blank">http://www.railpool.eu/</a>
Xing:  <a href="https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh" target="_blank">https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh</a>
LinkedIn:  <a href="https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh" target="_blank">https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh</a><br><br>Railpool GmbH

Teamleiter:in Zoll (m/w/d)

Fürstenfeldbruck stellt sich aktiv der Herausforderung der Energiewende. Mit der Implementierung eines geförderten kommunalen Energiemanagements (Nationale Klimaschutzinitiative) setzen wir ein entscheidendes Projekt zur Senkung unserer CO2-Emissionen und zur nachhaltigen Entlastung des städtischen Haushalts um. Als unser Energiemanager (m/w/d) im Sachgebiet Immobilienmanagement sind Sie der Motor dieses Wandels. Sie bauen nicht nur ein System auf - Sie schaffen die Grundlage für ein zukunftsfähiges, ressourcenschonendes und klimaneutrales Fürstenfeldbruck.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom FH) in einer technischen Fachrichtung, vorzugsweise Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Umwelttechnik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Fachkenntnisse in der Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Klima) und im Energiemanagement, eine Zusatzqualifikation zum Energieberater (m/w/d) ist von Vorteil </li> <li> Berufserfahrung im kommunalen Energiemanagement oder in der technischen Gebäudebewirtschaftung ist wünschenswert </li> <li> Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (z.B. UVgO/VOB) sowie Erfahrung im Management von Fördermittelprojekten sind von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Energiemanagement-Software ist wünschenswert </li> <li> Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln </li> <li> Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Produkten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Implementierung und Etablierung eines städtischen Energiemanagementsystems gemäß den Zielen des Förderprojekts </li> <li> Aufbau und Pflege eines softwaregestützten Energiecontrollings zur systematischen Erfassung, Validierung und Analyse der Verbrauchsdaten (Strom, Wärme, Wasser) aller kommunalen Liegenschaften </li> <li> Erstellung regelmäßiger Energieberichte als Entscheidungsgrundlage für die politischen Gremien, die Verwaltungsspitze sowie zur Erfüllung der Berichtspflichten gegenüber dem Projektträger </li> <li> Analyse von Einsparpotenzialen sowie Planung, Initiierung und Begleitung von nicht- und gering-investiven Optimierungsmaßnahmen an gebäudetechnischen Anlagen </li> <li> Vorbereitung und Begleitung von Auftragsvergaben für externe Energiedienstleistungen und Fachplanungen (gemäß Finanzierungsplan) </li> <li> Mitwirkung bei der strategischen Energiebeschaffung (Strom, Gas, Fernwärme) sowie fachliche Begleitung von Ausschreibungen und Optimierung von Energielieferverträgen </li> <li> Aktive Kommunikation, Sensibilisierung und Motivation der Gebäudenutzer (z.B. in Schulen, Kitas, Verwaltung) zu energieeffizientem Verhalten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 11 TVöD-V </li> <li> Die Stelle ist zunächst im Rahmen der Projektförderung "KSI: Implementierung eines Energiemanagements" auf drei Jahre (bis 31.12.2028) befristet. Die Stadt Fürstenfeldbruck strebt an, das Energiemanagement als dauerhafte Aufgabe zu etablieren und bietet daher eine langfristige Perspektive über das Projektende hinaus </li> <li> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsfreiraum </li> <li> Zahlung der Großraumzulage München gemäß ÖTV A 35 </li> <li> Flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> Fortbildungen, Betriebsausflüge und Unterstützung bei der Wohnungssuche (städtische Wohnungen) </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement/ Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
Jetzt bewerben<br><br>Stadt Fürstenfeldbruck

Energiemanager (m/w/d)

Check ein am Flughafen München - einem der modernsten und renommiertesten Flughafendrehkreuze Europas. Wir verbinden Menschen, Märkte und Ideen. Uns vereint die Leidenschaft für unseren Flughafen. Gemeinsam bringen wir Innovationen auf die Straße - Pardon - zum Fliegen, setzen uns für Vielfalt ein und schaffen ein familienfreundliches, sicheres Arbeitsumfeld. Wir, das sind rund 9.000 Mitarbeitende. 9.000 Gründe zu kommen - und 9.000 Gründe zu bleiben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein Studium im MINT-Bereich erfolgreich abgeschlossen und hast idealerweise eine Zusatzqualifikation bzw. -ausbildung um Themenfeld (Agiles) Projektmanagement oder Scrum absolviert. </li> <li> Du hast mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Produkt-Clustern Cabling, Netze und Rechenzentrum und bringst --Kenntnisse in den Bereichen Produktplanung, -entwicklung und -vermarktung- mit. </li> <li> Inhaltlich bist du breit aufgestellt - du kennst dich mit Netzwerktopologien, dem Betrieb von Rechenzentren und dezentralen Hosting gut aus und verfügst über tiefgreifende Kenntnisse im Fernmeldebereich. </li> <li> Darüber hinaus profitierst du von gesammelter Praxiserfahrung im agilen Projektmanagement, insbesondere im Arbeiten anhand eines Scrum-Prozesses - deine agile Methodenkompetenz untermauerst du idealerweise durch eine Zertifizierung als --Certified Scrum Product Owner (CSPO)-, Certified Agile Product Owner (CAPO)- oder auch  generell in Agilen Methoden (SCRUM, Kanban etc.). </li> <li> Du legst großen Wert auf eine effektive, bereichsübergreifende Zusammenarbeit, profitierst von deiner Dienstleistungsorientierung und analytischen Handlungsweise und brennst spürbar für dein Handlungsfeld. </li> <li> Auch in konfliktgeladenen Situationen bewahrst du die nötige Ruhe und Professionalität und behältst dabei stets das gemeinschaftliche Ziel vor Augen - und dieses erreicht man nur als gut funktionierendes Team! </li> <li> Du bist offen für die ein oder andere Dienstreise, hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und bist mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung einverstanden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Abteilung IT Infrastructure innerhalb unserer Flughafen-IT konzeptioniert, realisiert und integriert informationstechnische Infrastrukturlösungen im Rahmen von Projekten sowie internen Aufträgen und stellt die Erfüllung der definierten Qualitätsziele mit langfristig hoher technologischer Kompetenz sicher. In dieser Funktion übernimmst du die Gesamtverantwortung für die Produkt-Cluster Cabling, passive Netze und Rechenzentrum (zertifiziert nach EN50600) inklusive deren Weiterentwicklung. Darüber hinaus obliegt dir die fachliche Leitung des Teams. </li> <li> Anforderungsmanagement für Produktentwicklung:  du analysierst und erfasst die Anforderungen der Stakeholder, priorisierst diese basierend auf Wert und Machbarkeit und passt die Produkte kontinuierlich an Marktveränderungen sowie Kundenfeedback an. </li> <li> Produkt-Roadmap-Entwicklung &amp; Produktmanagement:  du entwickelst und priorisierst eine Produkt-Roadmap, erarbeitest Lösungsstrategien mit den anfordernden Bereichen unter Berücksichtigung globaler Vorgaben und legst Eigen- und Fremdentwicklungsanteile fest. </li> <li> Kommunikation &amp; Stakeholdermanagement:  du kommunizierst effektiv mit allen Stakeholdern, stellst die Produktvision transparent dar, pflegst Beziehungen, um Vertrauen und Unterstützung zu gewinnen und löst Konflikte zwischen verschiedenen Interessensgruppen. </li> <li> Budget- und Ressourcenmanagement : du planst Budgets und Ressourcen in Abstimmung mit der Führungskraft und verantwortlichen Stellen gemäß der gültigen Governance-Richtlinie und stellst den effektiven Einsatz zur Erreichung der strategischen Ziele sicher. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Mobile-Office </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li> Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen </li> <li> Außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents </li> <li> Vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro </li> <li> Attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits </li> <li> Weitere Mitarbeitervorteile &amp; Benefits  auf einen Blick </li> </ul><br>PS: Wir mögen's bunt. Eine hohe Diversität in unseren Teams bildet die Grundlage für die Vielfalt unseres erfolgreichen Geschäftsmodells. Aus diesem Grund sind wir Unterzeichner der »Charta der Vielfalt«. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder Behinderung berücksichtigt.<br><br>Ansprechpartner:in
Vroni Korn
Recruiting
Flughafen München GmbH
Telefon: +49 89 975 621 32<br><br>Flughafen München GmbH

Technical Product Manager - Network, Cabling & Data Center Solutions (w/m/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt  HENSOLDT  die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT  ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Die Abteilung IFF/COMMS Produkt Engineering ist für den Entwicklungsanteil spezifischer Produkte/ Produktlinien  verantwortlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit Erfahrung in Tactical Data Links. </li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- oder Kommunikationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im System Engineering im Bereich Data Link Components </li> <li> Erfahrung im Software- und Hardware-Design, insbesondere in komponentenbasierter Softwareentwicklung und -test </li> <li> Erfahrung in Integration, Validierung und Qualifizierung von Kommunikationssystemen bzw. militärischen Datenlinks </li> <li> Erfahrung in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Behörden und Organisationen (z. B. OCCAR, deutsches Verteidigungsministerium) sowie internationalen Teams wünschenswert </li> <li> Toolkompetenz, z. B. in DOORS, Matlab/Simulink, UML, C++ oder VHDL, wünschenswert </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse militärischer Standards, Spezifikationen und Architekturen für Data Link Components </li> <li> Erstellung von Anforderungen und Herunterbrechen auf Subsysteme unter Anwendung von Systems-Engineering-Methoden </li> <li> Unterstützung der Detailentwicklung (z. B. Software, Hardware, Mechanik) sowie der Projektleitung </li> <li> Erstellung von Integrations- und Testkonzepten sowie Definition von Testspezifikationen </li> <li> Durchführung von Integrations-, Abnahme-, Qualifizierungs- und Feldtests inklusive Leistungsparameterprüfung auf System- und Subsystemebene </li> <li> Mitarbeit in internationalen Teams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

System Engineer Tactical Data Link (w/m/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt  HENSOLDT  die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT  ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Der Bereich "Ground Based Systems Survivability" ist verantwortlich für die Abwicklung nationaler und internationaler Kundenprojekte sowie interner Entwicklungsprojekte von Selbstschutzsystemen für Landfahrzeuge.
Die interdisziplinären Projektteams setzen sich unter anderem aus Teammitgliedern der Bereiche Finance, Engineering, Sourcing, Quality, Production und Sales zusammen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Ingenieurswesen oder vergleichbar sowie abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement </li> <li> Erfahrungen im Führen von Verhandlungen </li> <li> Sehr gute MS Office- und SAP-Kenntnisse </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Project </li> <li> Kenntnisse im Bereich militärischer Produkte und insbesondere Electronic Warfare vorteilhaft </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Fähigkeit zur Arbeit in funktionsübergreifenden Teams </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Abwicklung von Kundenprojekten für das multifunktionale Selbstschutz-System (MUSS) </li> <li> Möglichkeit zur Übernahme der Projektleitung MUSS sowie zur Weiterentwicklung </li> <li> Integrierte Projektsteuerung und Reporting </li> <li> Sicherstellung der Zielerreichung des Projektes, insbesondere in den Dimensionen Kosten, Zeit und Leistung/Qualität </li> <li> Veranlassung, Steuerung und Koordination aller zur Zielerfüllung notwendigen Maßnahmen in den beteiligten Organisationseinheiten </li> <li> Unterstützung bei der Akquisition sowie der Erstellung von Angeboten basierend auf Kundenanfragen </li> <li> Die Bereitschaft zu Dienstreisen wird vorausgesetzt </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

Project Manager Laser-Countermeasure (w/m/d)

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung </li> <li> Engagement, Begeisterungsfähigkeit und Eigeninitiative </li> <li> Verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Sicheres und freundliches Auftreten sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Empathie bei der Betreuung von Patientinnen </li> <li> Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen (Outlook, Word, Excel, etc.) </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung des Teams in allen organisatorischen und verwaltungstechnischen Belangen wie etwa, Terminverwaltung, Patientenempfang und ambulantes sowie stationäres Patientenmanagement </li> <li> Betreuung der Privatsprechstunde des Chefarztes und der Oberärztinnen sowie der Herzschrittmacher-Sprechstunde </li> <li> Ansprechpartner für Kolleginnen und die Betreuung von PJ-Studentinnen sowie Famulantinnen </li> <li> Korrespondenz in einem interdisziplinären Team sowie allgemeine administrative Tätigkeiten </li> <li> Vertretung im Urlaubs- oder Krankheitsfall </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> 30 + 1 Urlaubstage </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> <li> Einen Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> </ul><br>Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne der Chefarzt für Innere Medizin II, Herr Dr. Albert Maier, unter der Telefonnummer 089/1795-2400.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Recruiter, Herr Michael Lesser, unter 089/1795-1975.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir weibliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.<br><br><br><br>Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Sekretärin / MFA Klinik für Innere Medizin Chefarztsekretariat (m/w/d)

Chromsystems  ist ein etablierter und stabil wachsender Hersteller von innovativen Produkten für die klinische Diagnostik mit weltweitem Vertrieb. Seit 35 Jahren forschen, entwickeln und produzieren wir mit Leidenschaft, um den medizinischen Fortschritt voranzutreiben. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung und kompetenten und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation und Medien oder naturwissenschaftliches  Studium und langjährige Berufserfahrung im Marketing </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Kampagnenmanagement und in der  Content-Erstellung, idealerweise im B2B-Umfeld </li> <li> Hervorragende Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und sehr gute  Englischkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Sprachgefühl für  zielgruppenorientierte Kommunikation </li> <li> Versiert im Umgang mit CMS-Systemen sowie digitalen Analysetools wie  Google Analytics </li> <li> Erfahrung im Einsatz von Marketing-Automation und anderen aktuellen  Technologien wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Umsetzung und Optimierung von E-Mail-, Social-Media- und Google Ads-Kampagnen inklusive Zielgruppensegmentierung und  Performance-Analyse </li> <li> Steuerung und Umsetzung von Anzeigen- und Mailing-Kampagnen sowie  Webinaren </li> <li> Recherche, Erstellung und Aufbereitung relevanter Inhalte in  Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern </li> <li> Pflege und Weiterentwicklung des Redaktions- und Mediaplans inklusive  kanalübergreifender Content-Abstimmung </li> <li> Koordination und Umsetzung von Foto- und Videoprojekten im Rahmen des  Corporate-Designs zusammen mit externen Partnern </li> <li> Sicherstellung einer konsistenten, markengerechten und  zielgruppenorientierten Kommunikation über alle Kanäle hinweg </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Spannende Aufgaben:  ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Faire Regelungen:  unbefristete Anstellung mit umfangreicher Einarbeitungsphase, bezuschusstes Mittagessen, kostenfreie Getränke, Tiefgaragenparkplätze für Fahrräder und Autos, Fahrrad-Leasing, keine Schichtarbeit uvm. </li> <li> Unternehmenskultur:  kompetente, aufgeschlossene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen sowie eine familiäre Atmosphäre im gesamten Unternehmen </li> <li> Fortschrittliches Umfeld:  zukunftssicherer, moderner Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gut aufgestellten und weltweit agierenden Unternehmen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> Kantinenzuschuss </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Tiefgaragenstellplatz </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Keine Schichtarbeit </li> <li> Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Chromsystems Instruments &amp; Chemicals GmbH
Z. Hd. Andreas Voggt
Am Haag 12
82166 Gräfelfing / München
E-Mail:  <a href="mailto:recruiting@chromsystems.de" target="_blank">recruiting@chromsystems.de</a><br><br>Chromsystems GmbH

Marketing Specialist - Life Sciences / Diagnostics (m/w/d)

Zukunft bauen. Wohnraum schaffen.
Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Aus Baulücken, Abrisshäusern oder ungenutztem Gelände machen wir ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut - für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.
Die WILMA Immobilien-Gruppe
Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien - seit über 85 Jahren
Umfassende Leistung
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Qualitäts- und kostenbewusst
Ökologisch verantwortungsvoll<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur - Ihre Expertise bildet die Basis für spannende Projekte. </li> <li> Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Wohnimmobilien - Sie kennen den Markt und wissen, worauf es ankommt. </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise - Sie meistern Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und effizient. </li> <li> Ein professionelles, verbindliches Auftreten - Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz und Kommunikationsstärke. </li> <li> Organisationstalent gepaart mit Durchsetzungsvermögen - Sie bringen Projekte voran und behalten stets den Überblick. </li> <li> Kreativität und Innovationskraft - Sie entwickeln neue Ideen und Lösungen, die unsere Projekte einzigartig machen. </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten - Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Sie kommunizieren klar und überzeugend. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitarbeit in den Projektteams der verschiedenen Regionen, um eine effiziente und erfolgreiche Umsetzung der Bauvorhaben sicherzustellen. </li> <li> Abstimmung der Projekte mit Bauämtern, Gemeinden und weiteren Planungsbeteiligten (TÖB), um Genehmigungsverfahren reibungslos zu gestalten. </li> <li> Mitwirkung an der Produktentwicklung für Wohnungsbauvorhaben - zur Entwicklung innovativer und bedarfsgerechter Lösungen. </li> <li> Unterstützung bei der wirtschaftlichen Kontrolle der Projekte hinsichtlich Termine, Kosten, Qualität und Umfang, um die Projektziele zu erreichen. </li> <li> Projektierung von Haustypen in Zusammenarbeit mit Planern, externen Architekten und in Abstimmung mit dem Projektmanager, der Projektentwicklung und dem Vertrieb - zur Realisierung passgenauer Wohnkonzepte. </li> <li> Erstellung von Baubeschreibungen und Ausstattungslisten, um klare Vorgaben für die Umsetzung zu schaffen. </li> <li> Steuerung der Fachplaner (z.B. externe Architekten, Vermesser), um eine termingerechte und qualitativ hochwertige Planung sicherzustellen. </li> <li> Erstellung von Projektablaufplänen in Zusammenarbeit mit dem Projektmanager und der Abteilung Arbeitsvorbereitung - zur Gewährleistung einer effizienten Projektsteuerung. </li> <li> Leitung und Dokumentation der Projektteamsitzungen bis zum Baubeginn, um eine klare Kommunikation und Zielorientierung sicherzustellen. </li> <li> Leitung von Jour-fixe-Terminen mit Fachingenieuren - zur kontinuierlichen Steuerung der Projektfortschritte. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Umfangreiche Einarbeitung. </li> <li> 13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit. </li> <li> Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen. </li> <li> Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team. </li> <li> Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. </li> <li> Eine gute Verkehrsanbindung, sodass Sie stressfrei zur Arbeit kommen. </li> <li> Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern. </li> <li> Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee für Ihr Wohlbefinden im Arbeitsalltag. </li> </ul><br><br><br>WILMA Immobilien GmbH  | Kerstin Frings | Pempelfurtstraße 1 | 40880 Ratingen | Telefon: 02102/1560 | E-Mail:  <a href="mailto:personal@wilma.de" target="_blank">personal@wilma.de</a>  | <a href="http://www.wilma.de/karriere" target="_blank">www.wilma.de/karriere</a><br><br>WILMA Bau- und Entwicklungsgesellschaft BY mbH

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