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Die Gemeinde Gräfelfing (ca. 14.000 Einwohner), Landkreis München, sucht ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSachbearbeiter für die Personalverwaltung (m/w/d)in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden In Ihren Verantwortungsbereich fallen folgende Schwerpunkte: <ul><li>Bezügeabrechnung:Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehalts- und Besoldungsabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlicher, tariflicher und individueller Vorgaben</li><li>Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten:Organisation und Koordination der Ausbildungsgänge sowie Erstellung von Ausbildungsplänen, Betreuung der Auszubildenden und Praktikanten während der Ausbildungsdauer, Zusammenarbeit mit Berufsschulen und externen Ausbildungspartnern</li><li>Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen</li><li>Erstellung von Arbeitszeugnissen</li><li>Unterstützung der Sachgebiets- und Amtsleitung in administrativen Aufgaben (z.B. Statistiken, Jubiläen, Anordnungen, Bewerbermanagement)</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (VFA-K), einen erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I oder die Bereitschaft, diesen zu absolvieren</li><li>Erfahrung insbesondere im Bereich Bezügeabrechnung ist von Vorteil</li><li>Serviceorientiertes Verhalten, Diskretion sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Eine offene und empathische Persönlichkeit</li><li>Verantwortungsbewusste, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gründliche Kenntnisse gängiger IT-Anwendungen (z.B. Microsoft Office) sowie die Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem motivierten Team</li><li>leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD bis EG 9a TVöD</li><li>Arbeitsmarktzulage (bis ca. 730 € in Vollzeit)</li><li>Großraumzulage München (270€ in Vollzeit)</li><li>Leistungszulagen bzw. Leistungsprämien nach § 18 TVöD</li><li>Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Einarbeitung durch ein etabliertes Team und sehr gute Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li><li>einen modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger IT-Ausstattung</li><li>Freiraum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten</li><li>gleitende Arbeitszeit mit großzügigen individuellen Zeitmodellen</li><li>Gesundheitsförderungsmaßnahmen wie Massagen am Arbeitsplatz und Yoga-Kurse</li><li>sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann</li><li>optimale Verkehrsanbindungen</li></ul>Die konkrete Eingruppierung erfolgt nach den tarifrechtlichen bzw.beamtenrechtlichen Bestimmungen je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Tätigkeit. So können Sie sich bewerben: Klingt das nach Ihrem neuen Arbeitsplatz? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 11.05.2025 digital über unser Bewerbungsportal unter <a href="https://www.mein-check-in.de/graefelfing_intern/position-465716" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/graefelfing_intern/position-465716</a>, per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@graefelfing.bayern.de" target="_blank">bewerbung@graefelfing.bayern.de</a> oder postalisch an die Gemeinde Gräfelfing, Ruffiniallee 2, 82166 Gräfelfing.Für Rückfragen steht Frau Schmid (Personalleitung) unter 089/8582-1029 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Daniela Schmid Hauptverwaltung Personalleitung Ruffiniallee 2 82166 Gräfelfing <a href="mailto:bewerbung@graefelfing.bayern.de" target="_blank">bewerbung@graefelfing.bayern.de</a> 089 85821029

Gemeinde Gräfelfing

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Std./Woche

Bei der KB wirst du Teil eines starken Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Mit über 200 Kolleginnen und Kollegen an neun Standorten in drei Ländern setzt du mit uns Maßstäbe in der Beratung, Planung, Verwaltung, Überwachung und Prüfung für&nbsp;Hochbau- und Infrastrukturprojekte. Ob Brücke oder Schiene, Klinik oder Kindergarten – bei uns ﬁndest du einen sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem menschenzugewandten&nbsp;Arbeitsumfeld. Das erwartet dich <ul><li>Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung&nbsp;und Kontrolle der sach- und termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der einschlägigen sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorschriften sowie Unternehmensbesonderheiten.&nbsp;</li><li>Du bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für&nbsp;unseren Steuerberater.&nbsp;</li><li>Ebenso stehst du unseren Mitarbeiter/innen und Führungskräften beratend bei Abrechnungsthemen zur Seite und unterstützt bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.&nbsp;</li><li>Du bist für die Prüfung der Arbeitszeitkonten verantwortlich, pflegst und verwaltest die Personalstammdaten und Personalakten.&nbsp;</li><li>Du bist zuständig für die Durchführung der Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten und übernimmst die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden.&nbsp;</li><li>Du unterstützt in der Personaladministration, u. a. bei der Erstellung von personalrelevanten&nbsp; Statistiken/Auswertungen, Bescheinigungen sowie internem und externem Schriftverkehr.&nbsp;</li><li>Du arbeitest bei Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen mit.&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit <ul><li>Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich vorweisen.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bringst eine Zusatzqualifikation im Bereich Personal-/Lohnsachbearbeitung und&nbsp;fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung&nbsp;mit.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht, in Datev&nbsp;und MS-Office.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist ein  Organisationstalent, bist kommunikationsstark und hast Spaß an der Arbeit im Team.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist zuverlässig, gewissenhaft, bleibst auch in hektischen Situationen souverän und verfügst über ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Spaß an prozessualem Denken, selbständigem Arbeiten&nbsp;und bringst die Bereitschaft mit, Prozesse anzugehen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse.</li></ul> Darauf kannst du dich freuen <ul><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: u.a. Wellpass, eigene Sportevents, kostenlose Getränke und&nbsp;Obst</li><li>Berufliche Flexibilität &amp; individuelle Arbeitsmodelle: u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte</li><li>Finanzielle Extras &amp; Vorteile: u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile</li><li>Bildung &amp; Karrieregestaltung: u.a. Fort- und&nbsp;Weiterbildungen, Schulungen und&nbsp;Coachings</li><li>Gemeinschaft &amp; Kultur: u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und&nbsp;gesellschaftliches Engagement</li><li>Mobilität &amp; Erreichbarkeit: u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort</li></ul>Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren.&nbsp; Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schick uns einfach deine Unterlagen per E-Mail&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:career@kb-group.com" target="_blank">career@kb-group.com</a>&nbsp;mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen&nbsp; Gehaltsvorstellungen. Erwähne bitte das Jobportal, über das du auf uns aufmerksam geworden bist.Mit deiner Bewerbung gehen wir davon aus, dass du dich mit unseren aktuellenDatenschutzbestimmungen einverstanden erklärst&nbsp;und wir deine personenbezogenen Daten zum Zwecke der Bewerbung verarbeiten dürfen. Unsere aktuellen Datenschutzbestimmungen sind unter<a href="http://kb-group.com/datenschutz" target="_blank">kb-group.com/datenschutz</a>&nbsp;einzusehen.

KB - Konstruktionsgruppe Bauen

Specialist Payroll (m/w/d) / Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Voll- oder Teilzeit

Der Landkreis Pfaffenhofen a. d. Ilm sucht für das Sachgebiet ÖPNV, Schülerbeförderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter für die Schülerbeförderung (m/w/d)in Teilzeit mit 80 %.Aufgabenschwerpunkte<ul><li>Schriftwechsel mit Schulen, Verkehrsunternehmen, Antragsstellern (Eltern) und anderen Aufgabenträgern</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Beförderung – Erfassung und Pflege von Schülerdaten</li><li>Bearbeitung von Erstattungsanträgen</li><li>Bearbeitung von Kfz-Anträgen</li><li>Bearbeitung von Straßensperrungen, soweit hiervon Schulbuslinien betroffen sind – Erstellung von Umleitungsfahrplänen</li><li>Rechnungskontrollen und Anordnungserstellung</li><li>Ausschreibungen und Organisation von Schulbuslinien sowie Erstellung von Fahrplänen unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Vertretung und Unterstützung der Bereichsleitung</li></ul>Fachliche und soziale Kompetenz<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossener BL I (m/w/d)</li><li>Konfliktfähigkeit &nbsp;</li><li>Organisationsgeschick &nbsp;</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei Arbeitsspitzen</li><li>Teamfähigkeit und freundliches Auftreten&nbsp;</li><li>gute EDV-Kenntnisse und sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Programme</li><li>Grundkenntnisse im ÖPNV&nbsp;</li></ul>Wir bieten<ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, je nach beruflicher Qualifikation, in der Entgeltgruppe 8 TVöD</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Probezeit von 6 Monaten</li><li>Interessantes und abwechslungsreiches Betätigungsfeld in einem engagierten Team</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul>Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilt Ihnen gerne Herr Rickert als Sachgebietsleitung unter Tel. 08441 27-5803 oder die Personalsachbearbeiterin, Frau Fischer unter Tel. 08441 27-267.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über das Online Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d.Ilm (<a href="http://www.landkreis-pfaffenhofen.de" target="_blank">www.landkreis-pfaffenhofen.de</a>).

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Schülerbeförderung

Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns. Die Katholische Stiftungshochschule München (KSH) sucht für den Bereich des Kanzlers am Campus München ab dem 01.10.2025 befristet bis zum 31.12.2026 als Vertretung eine/einen<h2>Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d)</h2><h3>Sachbearbeitung Personal</h3>(in Vollzeit, 100 % - 40 Std./Woche)<h2>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h2><ul><li>Mitarbeit beim Recruiting-Management wie z. B. Anlage und Publizierung der Stellenausschreibungen, Koordination der Bewerbungsgespräche</li><li>Mitarbeit beim Einstellungs- und Austrittsmanagement</li><li>Mitarbeit beim Zeiterfassungs- und Urlaubsmanagement einschließlich des monatlichen Berichtswesens</li><li>Datenerfassung sowie Pflege des Dokumentations- und Ablagewesens</li><li>Vertretungstätigkeiten bei weiteren Personalaufgaben wie z. B. bei der administrativen Abwicklung der Verträge studentischer Hilfskräfte, bei den Reiseabrechnungen und bei den Lehrauftragsgenehmigungen und -abrechnungen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abschluss als Bürokauffrau / Bürokaufmann, Kauffrau / Kaufmann, Personalsachbearbeiterin /Personalsachbearbeiter, Personalfachkraft,&nbsp; Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter mit Schwerpunkt Personal o.ä.</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Verwaltung, idealerweise im Hochschul- und Personalbereich</li><li>Wünschenswert sind Anwenderkenntnisse und/oder Erfahrungen im Tarif- und Arbeitsrecht</li><li>Kommunikations- und Organisationsgeschick, Teamfähigkeit</li><li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Fundierte Kenntnisse aller gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Hohe Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Anwendersoftware</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h2>Und das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 8. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h2>Ihre Bewerbung:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 26.07.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.

Katholische Stiftungshochschule München

Verwaltungsmitarbeiterin (m/w/d) Sachbearbeitung Personal

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der MS 365 Office-Programme </li> <li> Erfahrung mit Vivendi und Sage wünschenswert </li> <li> Soziale Kompetenz, Belastbarkeit sowie Organisation- und Teamfähigkeit </li> <li> Eine gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kommunikation mit anderen Bereichen unserer Einrichtung und der Hauptverwaltung </li> <li> Bearbeitung aller weiterführendern Prozesse in der Personalverwaltung </li> <li> Bearbeiten von Urlaubs- und Fehlzeiten der Beschäftigten </li> <li> Gute Kenntnisse in der Anwendung von Personalverwaltungssystemen </li> <li> Erfahrung in der Bearbeitung von Eintritten, Austritten und Personalveränderungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Bürozeiten: Montag - Freitag 11:00 - 15:00 Uhr mit Pause </li> </ul> Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster
Natalie Baimler - Einrichtungsleitung
Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254-9980-402
Internet: <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a> Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster

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Personalsachbearbeiter*in / Verwaltungskraft (w/m/d)

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium zur Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und (Kinder-) Krankenschwester </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Stillberaterin IBCLC und die Bereitschaft das Stillwissen fortlaufend zu aktualisieren </li> <li> Freundliches, empathisches Auftreten / Ausstrahlung von Ruhe und Sicherheit </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Individuelle Beratung und Begleitung von Müttern und ihren Kindern in allen Fragen des Stillens sowie der Laktation </li> <li> Zusammenarbeit im interdisziplinären Team (Pflege, Ärzten, Physiotherapie, Hebammen, Sozialdienst) </li> <li> Entwicklung und Durchführung von Schulungskonzepten für unsere Mitarbeitenden </li> <li> Elternedukation (z. B. Stillvorbereitung, zum Umgang mit Muttermilch, sowie zum Pumpmanagement und der Lagerung von Muttermilch) </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung, Implementierung und Aktualisierung von Stillrichtlinien </li> <li> Mitwirkung an der Qualitätssicherung im Bereich Stillen und Laktation </li> <li> Aktive Teilnahme am fachlichen Austausch des Kernteams der Stillberatung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul> Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Neonatologie, Frau Stefanie Oberlander, unter der Telefonnummer 089/1795-161230.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir weibliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen. Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Stillberatung

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium zur Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Pflege von Früh- und Neugeborenen </li> <li> Sichere Kenntnisse der Neugeborenenphysiologie </li> <li> Kenntnis der Anzeichen für pathologische Abweichungen, die einer Unterstützung / Therapie bedürfen </li> <li> Freundliches und empathisches Auftreten sowie Ausstrahlung von Ruhe und Sicherheit </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gute Organisationsfähigkeit / Teamfähigkeit </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung und Begleitung sowie Durchführung und Nachbereitung anfallender Untersuchungen / Screenings der ersten Lebenstage </li> <li> Überwachung der Vitalwerte der Früh- und Neugeborenen </li> <li> Therapie bei Anpassungsstörungen der Neugeborenen-Phase (z. B. Phototherapie) </li> <li> Erkennen von Auffälligkeiten beim Neugeborenen und initiieren erforderlicher Konsile / Untersuchungen </li> <li> Durchführung einer Kurvenvisite in Zusammenarbeit mit den Kinderärzten </li> <li> Weitergabe relevanter Informationen an die Kolleginnen im Wochenbettbereich und an das interdisziplinäre Team </li> <li> Abstimmung mit den unterschiedlichen Bereichen </li> <li> Beratung sowie Anleitung der Eltern zu anfallenden Themen der Neugeborenenzeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul> Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Neonatologie, Frau Stefanie Oberlander, unter der Telefonnummer 089/1795-161230.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen. Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Pflegefachkraft (m/w/d) für das Kinderzimmer der integrativen Wochenbettstation

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als pharmazeutisch-kaufmännische Angestellte (m/w/d) </li> <li> Erfahrung im Beruf und in der Krankenhauspharmazie ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Engagement und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Teamgeist, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li> Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen sowie an modernen Abläufen und Strukturen </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Arzneimittelversorgung der hauseigenen Stationen und Fremdhaus </li> <li> Kommissionierung der täglichen Arzneimittelbelieferung </li> <li> Bestell- und Rechnungswesen </li> <li> Lagerhaltung und -pflege </li> <li> Interne und externe Kommunikation (Telefon und E-Mail) </li> <li> Begleitung spannender Digitalisierungsvorhaben innerhalb der Krankenhausapotheke sowie im gesamten Klinikum </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 5-Tage-Woche mit angenehmen Arbeitszeiten </li> <li> Fundierte Einarbeitung durch unser kompetentes Team </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> 30 + 1 Urlaubstage </li> <li> Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul> Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere stellv. Leitung der Apotheke, Frau Iryna Goltseva, unter der Telefonnummer 089/1795-1407.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir weibliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen. Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Pharmazeutisch kaufmännische Angestellte (m/w/d)

... dann werden Sie Teil der Kliniken Dritter Orden gGmbH an ihrem Standort in München. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen, pflegerischen, wirtschaftlichen oder sozialen Kontext </li> <li> Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit zur Priorisierung </li> <li> Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kontinuierliche Steuerung der Belegung im interdisziplinären Austausch mit Ärzten, Pflege, zentralen Notaufnahme und zuweisenden Praxen </li> <li> Koordination des Patientenflusses von Notfall- und Elektivpatienten unter Berücksichtigung der Fachdisziplinen und Belegungskapazitäten </li> <li> Tägliche Erhebung der Stationsbelegung am Nachmittag </li> <li> Begleitung der Implementierung eines digitalen Belegungsmanagement-Tools </li> <li> Führen von einfachen Belegungskennzahlen für das Pflegecontrolling </li> <li> Künftige Projektarbeit mit dem Ziel das Belegungsmanagement auch in der Kinderklinik zu etablieren </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul> Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Referentin der Pflegedirektion, Frau Anja Manz, unter der Telefonnummer 089/1795-161228.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen. Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Mitarbeiter (m/w/d) für unser Belegungsmanagement

Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege stationärer Patienten im Krankenhaus </li> <li> Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung </li> <li> Freude, die eigene pflegerische Fachexpertise weiterzugeben </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Heranführen der Auszubildenden an die eigenständige Wahrnehmung der beruflichen Aufgaben und Kompetenzen </li> <li> Qualitätssicherung der praktischen Ausbildung </li> <li> Schnittstelle und vermittelnde Funktion zwischen Theorie und Praxis </li> <li> Ansprechpartner für alle Fragen der fachpraktischen Ausbildung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul> Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere stellvertretende Pflegedirektorin, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795-1275.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen. Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

21 Jobs als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in München und Umgebung