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<p>Stellenangebot Nr. 619-23-25</p><p>Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!<br><br>Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m/w/d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.</p><p><strong>Wir suchen</strong></p><p><strong>Stationsleitung und Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion (w/m/d)</strong></p><p>… zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<br><br>Sie&nbsp;arbeiten gerne mit Kindern und ihren Eltern? Sie möchten ein Team führen, die sozialpädiatrische Versorgung und Teilhabe für Kinder und Jugendliche mit Entwicklungsverzögerungen und Behinderungen verbessern und gleichzeitig Ihre eigene und die Weiterentwicklung Ihres Teams aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für unsere Station im modernen Neubau suchen wir eine engagierte Stationsleitung, die mit Herz, Kompetenz und Führungskraft neue Impulse setzt und die Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion übernimmt.<br><br>Auf drei Stationen werden unsere Patienten (m/w/d) im Alter von 0 bis 18 Jahren – begleitet von ihren Eltern – mit viel Geduld und Fachexpertise individuell und in kleinen Gruppen betreut, gepflegt und gefördert. Zentraler Bestandteil ist die enge Zusammenarbeit mit den Eltern, die in den gesamten Behandlungs- und Therapieprozess systematisch mit einbezogen werden.</p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Führung und fachliche Weiterentwicklung eines engagierten Teams</li><li>Planung und Steuerung des Personaleinsatzes</li><li>aktive Gestaltung und Begleitung der Veränderungsprozesse</li><li>Durchführung und Unterstützung von Projekten zur Weiterentwicklung und Qualitätssicherung</li><li>Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen sowie verbindliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion</li><li>Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion und damit einhergehende Unterstützung bei pflegerisch-pädagogischen Projekten</li><li>Pflegerisch-pädagogische Versorgung der Patienten (w/m/d)&nbsp;und ihrer Familie</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung&nbsp; zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d)&nbsp;oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)&nbsp;oder Pflegefachfrau (w/m/d)</li><li>Führungserfahrung</li><li>Weiterbildung für die Leitung eines Bereichs (DKG) oder abgeschlossenes Studium Pflegemanagement/ Pflege (Bachelor)</li><li>Sie bringen Freude an organisatorischen und mitarbeiterbezogenen Leitungsaufgaben mit</li><li>Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Organisationstalent, patienten- und mitarbeiterbezogenes Denken und Handeln sowie Teamgeist aus</li><li>Sie besitzen Durchsetzungs- und Kooperationsfähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>Flexibilität und Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen zeichnen Sie aus</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen und der Philosophie unserer Klinik</li><li>Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p>Besondere Fähigkeiten und Kenntnisse</p><ul><li>Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Pädiatrie oder (Kinder- und Jugend-)Psychiatrie oder vergleichbaren Einrichtungen</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Hochqualifiziertes und interdisziplinär ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einer der führenden Einrichtungen der Sozialpädiatrie</li><li>Eine strukturierte und abwechslungsreiche Einarbeitung in einem Team mit 100% Fachkraftquote</li><li>Teilnahme an kbo-Führungskräfte-Schulungen</li><li>Bürodienste im Leitungsbüro</li><li>2-Schichtsystem</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr und garantierte 5 Fortbildungstage</li><li>Zwei Regenerationstage nach SuE pro Jahr</li><li>Reservierter Kinderbetreuungsplatz bei denk-mit.de sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung</li><li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen</li><li>Möglichkeit des Dienstrad-Leasings</li><li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW (kostenlose Mitarbeiterparkplätze vorhanden)</li></ul><p>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!<br>&nbsp;</p><p><strong>Arbeitszeit</strong></p><p>Vollzeit 100% (zzt. 38,5 Std./Woche)</p><p><strong>Bewertung</strong></p><p>S16 TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst</p><p><strong>Befristung</strong></p><p>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong></p><p>31.08.2025</p><p><strong>Veröffentlichung ab</strong></p><p>02.06.2025<br>&nbsp;</p><h2><a href="https://recruitingapp-5545.de.umantis.com/Vacancies/619/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">Jetzt bewerben</a></h2><p>Kontakt</p><p><strong>Ute Schmitz</strong></p><p>Pflegedirektorin<br>Telefon: 089/ 71009-1200</p><p>Bei Eingang einer für das kbo-Kinderzentrum München gGmbH passenden Bewerbung behalten wir uns vor, die Stelle bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu besetzen und die Stellenausschreibung zu schließen.</p><p>kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München</p>

kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH

Stationsleitung und Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion (w/m/d)

<p>Der Martin und Rita Ballauf-Hof ist ein Pflege- und Seniorenheim im Stadtteil Perlach, in dörflicher und beschaulicher Lage, direkt am Hachinger Bach. Hier wird die Vorstellung von einem angenehmen und schönen Zuhause im Alter Wirklichkeit. Individualität und Gemeinschaft werden hier groß geschrieben.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort oder später als:<br><br>﻿<strong>Pflegefachkraft (m/w/d) </strong>inVollzeit/Teilzeit, bevorzugt für den Spät- und/oder Nachtdienst</p><p>﻿Es handelt sich um eine unbefristeteStelle in Voll- oder Teilzeit. Die Wochenarbeitszeit bei Vollzeit beträgt 39 Stunden.<br>Die Vergütung erfolgt nach Mantelrichtlinie der Martin und Rita Ballauf-HofgGmbH und ist dem Aufgabengebiet angemessen.</p><br>Ihre Aufgaben:<br><ul><li><p>﻿Das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnnen und Bewohner steht für Sie an erster Stelle.</p></li><li><p>Die Erhaltung einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung der Bewohnerinnen und Bewohner durch eine individuelle, ganzheitliche, aktivierende und fachlich qualifizierte Pflege und Betreuung sehen Sie als Ziel Ihrer Arbeit an. Die Gestaltung eines lebenswerten Umfelds nach dem Normalitätsprinzip, die Sie mitverantworten, trägt dazu entscheidend bei.</p></li><li><p>Sie fördern die Lebenszufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner, indem Sie sich an deren Wünschen und Bedürfnissen orientieren.</p></li><li><p>Als Bezugspflegefachkraft setzen Sie sich besonders für die Bewohner ein, denen Sie als Ansprechpartner zugeteilt sind.</p></li><li><p>Sie haben Spaß bei Ihrer Arbeit, was sich im Umgang mit den Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen und Kollegen zeigt und verstehen sich als Teamplayer.</p></li><li><p>Sie übernehmen als Schichtleitung Verantwortung für die Abläufe in Ihrem Wohnbereich und unterstützen damit Pflegehilfskräfte und Auszubildende.</p></li><li><p>Sie arbeiten bei der Sicherung und Entwicklung einer hohen Pflegequalität mit und sind offen für Innovationen.</p></li></ul><br>Ihr Profil<br><ul><li><p>Sie haben hohe Ideale und sind sich Ihrer besonderen gesellschaftlichen Aufgabe bewusst.</p></li><li><p>Sie übernehmen gerne Verantwortung.</p></li><li><p>Sie haben eine ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>Sie bringen mit</strong></p><ul><li><p>﻿Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Gesundheits- und Alten-, Kranken- oder Kinderkrankenpfleger) oder</p><p>einen gleichwertig anerkannten Abschluss</p></li><li><p>Sowohl erfahrene Pflegekräfte als auch Berufsanfänger sind uns herzlich willkommen.</p></li><li><p>Sie sind bereit, mit einer EDV-gestützten Pflegedokumentation zu arbeiten.</p></li></ul><br>Wir bieten<br><ul><li><p>kooperatives Miteinander in kleinen Teams und positiver Atmosphäre</p></li><li><p>wertschätzende und kooperative Führung</p></li><li><p>Möglichkeit, Ihre Ideen und Talente einzubringen und sich weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li><li><p>Vergütung gemäß Tarifvertrag</p></li><li><p>Samstags-, Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläfe</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Kostenzuschuss für Kinderbetreuung</p></li><li><p>Jahressonderzahlung</p></li></ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br><p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Frau Bianca Beyer (Einrichtungsleitung) unter <a href="mailto:bewerbung@ballauf-hof.de" target="_blank">bewerbung@ballauf-hof.de</a></p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Bianca Beyer<br><br>Einrichtungsleitung<br>   <br><a href="mailto:bewerbung@ballauf-hof.de" target="_blank">bewerbung@ballauf-hof.de</a><br><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Bianca Beyer<br><br>Einrichtungsleitung<br>   <br><a href="mailto:bewerbung@ballauf-hof.de" target="_blank">bewerbung@ballauf-hof.de</a><br><br>

Martin und Rita Ballauf-Hof gemeinnützige GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in </li> <li> Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li> Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li> Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen </li> <li> Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards </li> <li> Anleitung von Hilfskräften und Auszubildenden </li> <li> Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen </li> <li> Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Regelmäßige  Gehaltserhöhungen  (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Individuelle und fundierte  Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten </li> <li> Personalrabatt  beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Prämie  »Mitarbeitende werben Mitarbeitende«  für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> <li> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung -  in der größten Hilfsorganisation der Welt </li> </ul><br><br><br><br><br>BRK KV Starnberg

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Pflegefachkraft (m/w/d) im MehrGenerationenCampus

Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.
Bei unserer jungen Campusfamilie in Gauting, die 2021 eröffnet wurde, wird 'Mitten im Leben' ganz großgeschrieben. Hier sind soziale Einrichtungen, ein Pflegekomplex mit 84 Plätzen im Hausgemeinschaftsmodell, Tagespflege, betreutes Wohnen sowie eine Kindertagesstätte vereint und verbindet alle Generationen mit vielen Möglichkeiten der Begegnung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in </li> <li> Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li> Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li> Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen </li> <li> Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Regelmäßige  Gehaltserhöhungen  (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Individuelle und fundierte  Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten </li> <li> Personalrabatt  beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Prämie  »Mitarbeitende werben Mitarbeitende«  für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> <li> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung -  in der größten Hilfsorganisation der Welt </li> </ul><br><br><br>Susanne Nekat
Personalgewinnung
Tel. 08151 - 2602 1324
Emina Buljugic
Pflegedienstleitung
Tel. 089 - 2058 6102<br><br>BRK KV Starnberg

Dauernachtwache Pflegefachkraft (m/w/d) im MehrGenerationenCampus

Im Herzen Münchens, im Stadtteil Bogenhausen, nur wenige Schritte vom Friedensengel entfernt, entsteht mit der              KIRINUS Privatklinik Am Friedensengel  eine Tagesklinik, die neue Maßstäbe in der psychosomatischen und psychotherapeutischen Behandlung setzt. Ab Oktober empfangen wir hier unsere privat-versicherten PatientInnen in einem stilvollen Ambiente, das Ruhe, Diskretion und höchste medizinische Qualität vereint. Unsere individuell zugeschnittenen Therapiekonzepte - mit einem spezialisierten Schwerpunkt auf Essstörungen - ermöglichen eine besonders persönliche und wirksame Behandlung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d) </li> <li> Vorerfahrungen im Bereich Psychiatrie/Psychosomatik, idealerweise im teilstationären Bereich sind von Vorteil </li> <li> Offenheit und Freude an der Arbeit mit Menschen </li> <li> Interesse am Aufbau eines neuen Klinikstandorts mit Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten und Klinikstrukturen </li> <li> Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke </li> <li> Engagement und Flexibilität im Rahmen der bestehenden Aufgabe </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Medizinisch-pflegerische Interventionen   bei Patienten mit psychischen und psychosomatischen Diagnosen (v.a. Depression, Angsstörung, Burnout, Essstörungen), inklusive Medikationsausgabe, Ableitung von EKGs, Vorbereitung von Blutentnahmen, Erfassung von Vitalwerten </li> <li> Durchführung von  Morgen- und Abendrunden  (Anwesenheitskontrolle, Tagesziele, Achtsamkeitsübungen) sowie ggf. co-therapeutischer  Gruppenangebote  (z.B. Soziales Kompetenztraining) </li> <li> Co-therapeutische Gespräche:  Aufnahmegespräche, stützende Gespräche und Krisenkontakte mit Hilfestellung hinsichtlich der Alltagsbewältigung </li> <li> Administrative Aufgaben  wie Medikamentenbestellungen </li> <li> Team:  Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team mit Teilnahme an Teambesprechungen, Fallkonferenzen und Supervisionen (interne Einzelsupervision, externe Teamsupervision) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erwartet ein inspirierendes Umfeld mit großzügigem Gestaltungsspielraum, gelebtem interdisziplinären Miteinander und einer gemeinsamen Vision:              Das Beste im Menschen sehen und entfalten. </li> <li> Eine kollegiale, von gegenseitiger Wertschätzung geprägte und auf das Patientenwohl ausgerichtete Arbeitsatmosphäre in einem interdisziplinären Team </li> <li> Attraktive, geregelte Arbeitszeiten im tagesklinischen Setting </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Mitarbeiterförderung durch Fort- und Weiterbildung </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr (auf Vollzeitbasis) </li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit bester technischer Ausstattung, helle und großzügige Räumlichkeiten in schöner Lage mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel </li> <li> Eine Vielzahl an Benefits, wie JobRad Fahrradleasing oder Einkaufsvorteile via Corporate Benefits die wir immer weiter ausbauen </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>KIRINUS Privatklinik Am Friedensengel
Geibelstraße 6
81679 München
Isabell Cabezas Armenta<br><br>KIRINUS Health GmbH

Gesundheits- und Krankenpfleger / Co-Therapeut (m/w/d) - Privatklinik Am Friedensengel

Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine Heilpädagogische Tagesstätte mit angeschlossenem Schülerwohnheim. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. Unser angegliedertes Schülerwohnheim bietet ganzjährig für Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen Behinderung ein Zuhause.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschossenen Ausbildung als Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachkraft mit psychiatrischer Zusatzausbildung </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit einer Behinderung </li> <li> Respektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kollegen </li> <li> Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li> Vollständiger Masernschutz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Arbeit in einer Wohngruppe mit maximal 9 Kindern und Jugendlichen </li> <li> Während der Schulzeit Einsatz in einer unserer HPT Gruppen mit maximal 12 Kindern und Jugendlichen </li> <li> Wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- und Spätdienstwochen </li> <li> Begleitung, Betreuung und Pflege der Kinder und Jugendlichen im Rahmen des Gruppendienstes </li> <li> Gestaltung des Gruppenalltags nach den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder und Jugendlichen </li> <li> Erstellung von Entwicklungsberichten und Übernahme von organisatorischen Tätigkeiten </li> <li> Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Schule, Medizin, Therapie und externen Diensten </li> <li> Teambesprechungen, Elternarbeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses </li> <li> Eine spannende Mischung aus pädagogischen, pflegerischen, hauswirtschaftlichen und administrativen Tätigkeiten </li> <li> Freiraum für eigene Ideen und Projekte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Münchenzulage </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Mitarbeiterprämien </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Jobticket </li> <li> Umzugsprämie von 750,-EUR </li> <li> Weitere finanzielle Zulagen </li> </ul><br>Impressum  | Datenschutz<br><br>​ München - ICP - Garmischer Straße 241
Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>Stiftung ICP München

Pflegefachkraft für ein Schülerwohnheim (m/w/d)

Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine Heilpädagogische Tagesstätte mit angeschlossenem Schülerwohnheim. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. Unser angegliedertes Schülerwohnheim bietet ganzjährig für Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen Behinderung ein Zuhause.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit einer Behinderung </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Respektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kollegen </li> <li> Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li> Vollständiger Masernschutz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Nach intensiver Einarbeitung Übernahme der Leitung einer Wohngruppe mit maximal 9 Kindern und Jugendlichen </li> <li> Führung des Wohngruppenteams mit 7 Mitarbeitenden </li> <li> Verantwortung für das Berichtwesen </li> <li> Während der Schulzeit Einsatz in einer unserer HPT Gruppen mit maximal 12 Kindern und Jugendlichen </li> <li> Wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- und Spätdienstwochen </li> <li> Gestaltung des Gruppenalltags mit den Bewohnern und Mitarbeitenden </li> <li> Verantwortung für die ganzheitliche Förderung der Kinder und Jugendlichen </li> <li> Teambesprechungen, Elternarbeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Schule, Medizin, Therapie </li> <li> Eine spannende Mischung aus administrativen, pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten </li> <li> Freiraum für eigene Ideen und Projekte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> ​ TVÖD SuE 8b &amp; attraktive Gruppenleiterzulage </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> <li> Gruppenleiterzulage </li> <li> Münchenzulage </li> <li> Jobrad </li> <li> Jobticket </li> <li> Attraktiver SuE Tarif </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>Stiftung ICP München

Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Wohngruppenleitung für unser Schülerwohnheim

Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege stationärer Patienten im Krankenhaus </li> <li> Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung </li> <li> Freude, die eigene pflegerische Fachexpertise weiterzugeben </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Heranführen der Auszubildenden an die eigenständige Wahrnehmung der beruflichen Aufgaben und Kompetenzen </li> <li> Qualitätssicherung der praktischen Ausbildung </li> <li> Schnittstelle und vermittelnde Funktion zwischen Theorie und Praxis </li> <li> Ansprechpartner für alle Fragen der fachpraktischen Ausbildung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul><br>Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere stellvertretende Pflegedirektorin, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795-1275.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.<br><br><br><br>Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Praxisanleiter (m/w/d)

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger oder Pflegefachkraft </li> <li> Sicheres und freundliches Auftreten sowie Empathie bei der Betreuung der Patienten </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise, starke Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Bereitschaft sich in ein interdisziplinäres Team aktiv und gestalterisch einzubringen </li> <li> Gute Deutschkennnisse (mind. Sprachlevel B2) erforderlich </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellen der fachgerechten Patientenversorgung unter Berücksichtigung geltender Standards </li> <li> Planung und Durchführung der interdisziplinären Behandlungspflege </li> <li> Prä- und Post-OP-Überwachung der Patienten </li> <li> Erhebung der Vitalparameter sowie Durchführung der Pflegedokumentation </li> <li> Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul><br>Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die stv. Pflegedirektorin Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795-1275.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.<br><br><br><br>Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Pflegefachkraft (m/w/d) für die operative Gynäkologie

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) </li> <li> Erste Erfahrungen im Bereich der interdisziplinären Kindernotaufnahme wünschenswert </li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit gerade in Notfallsituationen </li> <li> Hohes Maß an Sozialkompetenz und interdisziplinärer Teamfähigkeit </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vielseitiges Tätigkeitsspektrum in der Patientenversorgung in der interdisziplinären Kindernotaufnahme </li> <li> Selbstständige Durchführung der Ersteinschätzung nach dem Manchester Triage System bei allen Patienten </li> <li> Akutversorgung, Assistenz und Diagnostik von Notfallpatienten </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten im interdisziplinären Team </li> <li> Schnittstellenfunktion zu den nachversorgenden Abteilungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul><br>Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung der Kinderklinik, Herr Thomas Kokott, unter der Telefonnummer 089/1795-1249.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.<br><br><br><br>Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

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