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Die Jugendwerkstatt Junge Arbeit ist ein Angebot für junge Menschen, die aufgrund sozialer Benachteiligung und/oder individueller Beeinträchtigung einen erhöhten Unterstützungsbedarf bei der beruflichen und sozialen Integration aufweisen.
Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist jemand, der große Freude im Kontakt mit jungen Menschen  mit multiplen Problemlagen hat. Du bist fähig, ihre sozialen und personalen Kompetenzen durch Einzelfallhilfe und pädagogische Gruppenarbeit zu fördern. </li> <li> Du bist engagiert in der Erarbeitung realistischer persönlicher und beruflicher Perspektiven  im Rahmen einer gemeinsamen Entwicklungsplanung während der Ausbildung/Maßnahme </li> <li> Du bist jemand, der Herausforderungen liebt  und auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf behält. Du bist da, um die jungen Menschen in Krisen und bei Konflikten zu unterstützen </li> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik (BA/MA/Dipl.) </li> <li> Du hast bereits Grundkenntnisse im SGB II und erweiterte Kenntnisse im SGB VIII oder hast Interesse daran, dir diese anzueignen </li> <li> Du dokumentierst die FallarbeitPartizipation ist dir wichtig </li> <li> Du hast Humor, bist flexibel und belastbar </li> <li> Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist Netzwerker*in  und arbeitest eng mit einem Handwerker*innen-Team sowie den Kolleg*innen in einem Betrieb der berufsbezogenen Jugendhilfe zusammen. Du bist aktiv in verschiedenen Gremien engagiert und kooperierst zudem mit Lehrkräften in den Schulen, den zuleitenden Stellen und anderen Betreuungs- und Bezugspersonen </li> <li> Du bist ein Organisationstalent! Du bist verantwortlich für die Besetzung der Beschäftigungs- und Ausbildungsplätze in enger Abstimmung mit dem IBZ-Jugend der Landeshauptstadt München </li> <li> Du bist kompetent in interkulturellen, personalen und kommunikativen Belangen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Für Deine Brieftasche: E10 Jugendhilfe </li> <li> Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach  Tarifvertrag AVR Bayern Jugendhilfe  (ab Seite 77), Eingruppierung in E10 </li> <li> Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.357,87 EUR Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024) </li> <li> Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind </li> <li> Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket </li> <li> Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung </li> <li> Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen </li> <li> Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger </li> <li> Wir haben Vertrauen in dein Können! </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen </li> <li> Sowie zahlreiche Feste und Feiern - </li> <li> Erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! </li> <li> Supervision in vielen unserer Einrichtungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein Tag für Buß- und Bettag </li> <li> Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung </li> <li> Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten </li> <li> Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem </li> </ul><br><br><br>Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Selina Weber unter der                      Tel.: 089 452 235 616            sowie Frank Lasshof unter der                      Tel.: 089 452 235 605
Sehr gerne kontaktieren.
Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159<br><br>Stiftung zusammen. tun.

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Sozialpädagoge (m/w/d), Junge Arbeit

Die familiäre Grundschule Jenaer Straße befindet sich im Stadtteil Moosach, unweit des Olympia Einkaufszentrums. Sie ist ein Lernort und Lebensraum, in dem alle Kinder mit ihren vielfältigen, individuellen Anlagen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Begabungen wachsen sollen. Der Schwerpunkt liegt in der Förderung im musischen Bereich.
Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du arbeitest gerne im Team und bist ein Genie im Vernetzen </li> <li> Du arbeitest sehr gerne beratend mit Kindern, Eltern und Lehrkräften </li> <li> Du suchst eine neue Herausforderung, die Du mit viel Empathie, Struktur und lösungsorientiert meisterst </li> <li> Du unterstützt in Projekten die Selbstwirksamkeit und die Sozialkompetenz der Schüler*innen </li> <li> Du begreifst Schule als Ort sozialen Lernens und Begegnens </li> <li> Du erkennst Konflikte unter Schüler*innen frühzeitig und förderst rechtzeitig konstruktive Lösungen </li> <li> Du kannst in akuten Situationen ruhig handeln </li> <li> Dokumentation uns Statistiken kannst du relevant erfassen </li> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Sozialarbeiter*in B.A. /M.A. oder ein staatliches Studium der Erziehungswissenschaft / Pädagogik mit Berufserfahrung in der Kinder-und Jugendhilfe </li> <li> Du bringst Beratungs- und Methodenkompetenz, eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Offenheit mit </li> <li> Du hast Reflexionsvermögen, bist flexibel und belastbar </li> <li> Die Tätigkeit setzt Mehrarbeit während der Unterrichtszeit und Zeitausgleich während der bayerischen Schulferien voraus </li> <li> Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Gemeinsam mit einer Kolleg*in unterstützt du die Prozesse, die in Kooperation mit der Schulfamilie und insbesondere der neuen Schulleitung angestoßen wurden; wie z.B. die enge Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern, Projektwochen, Partizipation, Kinderversammlungen, Schulhausbücherei und vieles mehr.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Für Deine Brieftasche: E10 Jugendhilfe </li> <li> Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach  Tarifvertrag AVR Bayern Jugendhilfe  (ab Seite 77), Eingruppierung in E10 </li> <li> Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.357,87 EUR Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024) </li> <li> Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind </li> <li> Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket </li> <li> Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung </li> <li> Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen </li> <li> Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger </li> <li> Wir haben Vertrauen in dein Können! </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen </li> <li> Sowie zahlreiche Feste und Feiern - </li> <li> Erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! </li> <li> Supervision in vielen unserer Einrichtungen </li> <li> Für dein Work-life-Balance (Schulsozialarbeit) </li> <li> Festanstellung ohne Befristung </li> <li> Alle Ferien frei durch Einarbeitung der Stunden in der Schulzeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein Tag für Buß- und Bettag </li> <li> Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung </li> <li> Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten </li> <li> Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem </li> </ul><br><br><br>Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Carolin Altenbach-Winterbauer unter der                      Tel.: 0157 806 058 54            sowie Kerstin Beug unter der                      Tel.: 0157 806 457 98
Sehr gerne kontaktieren.
Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159<br><br>Stiftung zusammen. tun.

Sozialpädagoge *in / JaS Fachkraft, Grundschule Jenaer Straße

Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards »Top Company« und »Open Company« ausgezeichnet.
Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern (BMI), sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.
Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master, Diplom einer Universität) im Bereich Informatik, Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung </li> <li> Oder abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom einer Fachhochschule) aus den o. g. Bereichen und Nachweis über mindestens 4-jährig erworbene, dem o. g. Abschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (sonstige Beschäftigte) </li> <li> Oder für Beamtinnen/​Beamte eine anderweitig vorliegende anerkannte Laufbahnbefähigung im höheren technischen Verwaltungsdienst </li> <li> Fundierte Kenntnisse in modernen Cloud-Infrastrukturen, Virtualisierungs- und Containerisierungstechnologien. </li> <li> Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Steuerung und strategischen Weiterentwicklung komplexer IT-Services und Service-Cluster </li> <li> Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung von IT-Teams und Projekten </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> VON VORTEIL SIND: </li> <li> Hohe konzeptionelle und strategische Kompetenz, unternehmerisches Denken und Innovationsfreude </li> <li> Ausgeprägte Führungs-, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen </li> <li> Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern </li> <li> Kenntnisse in Lizenzmodellen im Bereich von Container- und Virtualisierungstechnologien </li> <li> Zertifizierungen im Bereich Service Management und Projektmanagement </li> <li> Erfahrungen mit Collaboration Tools, insbes. Confluence und Jira </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> IT-Service-Management:  Du verantwortest die Weiterentwicklung des Bereichs »Platform Services« (DevOps-Plattformen, Virtualisierungs- und Containerisierungstechnologien, Monitoring, Backup etc.). </li> <li> IT-Betrieb:  Du unterstützt den reibungslosen Betrieb der »Platform Services« und arbeitest proaktiv an der Gestaltung der damit verbundenen Service-Prozesse. </li> <li> Anforderungsmanagement:  Du analysierst und priorisierst Anforderungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern anhand der IT-Roadmap. Du verantwortest die Zielerreichung, Termintreue und Sicherstellung der Umsetzbarkeit der IT-Anforderungen. </li> <li> Stakeholder-Management:  Du bist die Schnittstelle zwischen Infrastruktur, IT-Betrieb, Fachabteilungen und Dienstleistern. </li> <li> Fachliche Teamführung:  Du verantwortest die Leitung von IT-Teams aus IT-Architekten, Product Ownern und Platform Engineers und weiteren IT-Experten. </li> <li> Steuerung:  Du optimierst die Schnittstelle zwischen ZITiS und externen Dienstleistern. </li> <li> Administration:  Du steuerst, unterstützt und optimierst betriebliche Abläufe zur Kosten- und Kapazitätsplanung. </li> <li> IT-Sicherheit:  Du stellst kontinuierlich die Umsetzbarkeit des BSI-Grundschutzes sicher (CI/CD, Recovery, Backup, Stabilität und Ausfallsicherheit etc.). </li> <li> Anschließend bekommst du ein  fachliches Onboarding  im Referat Digitale Services und Portfoliomanagement. So wirst du schnell Teil unseres bunten Teams und knüpfst Kontakte mit Kolleginnen und Kollegen, die sich gerne Zeit für fachliche Deep Dives nehmen. Auch mit unseren in- und externen Kunden und Partnern tauschen wir uns regelmäßig zum Arbeitsstand aus und halten Kontakt zu Projekten und Partnern, die in einem ähnlichen Umfeld aktiv sind. </li> <li> Du lernst unsere Projekte, Produkte und Services kennen und arbeitest dich in einige davon tief ein. Nach und nach übernimmst du eigenverantwortlich deinen Aufgabenbereich, den du dann aktiv mitgestalten kannst. So kommt sicher keine Langeweile auf! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 14 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca.  64.900 Euro  bis ca.  92.500 Euro  brutto jährlich in Vollzeit) oder verbeamtet bis zur Besoldungsstufe A 14 BBesO </li> <li> ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu  2.880 Euro  brutto jährlich in Vollzeit </li> <li> Fachkräftezulage bis zu  12.000 Euro  brutto jährlich, für zunächst fünf Jahre bei Erfüllung der Voraussetzungen </li> <li> Jahressonderzahlung in EG 14 TVöD Bund in Höhe von 60 % brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen </li> <li> Unsere Benefits: </li> <li> Home-Office </li> <li> Kernzeitfreie Arbeitszeit </li> <li> Kein Dresscode </li> <li> Technische Ausstattung </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Und vieles mehr ... </li> </ul><br>Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit zu etwa 50 % remote ausgeübt werden.
Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.
Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.
Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.<br><br>Deine Ansprechpartnerin:
Nadine Krone
<a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de</a>
Mobil:  01511 5929256<br><br>Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich

Senior Service Owner (w/m/d) Platform Services

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Systemintegrator bietet  HENSOLDT  plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Der Zentralbereich "Health Safety and Environment" betreut die deutschen Standorte der HENSOLDT AG in den Themen Arbeitssicherheit, Gesundheits-, Umwelt-, Brand- und Explosionsschutz. Der zentrale HSE-Bereich stellt die gesetzliche geforderten Betriebsbeauftragten (wie Laser- und Strahlenschutz, Brandschutzbeauftragten als auch den Abfall- und Gewässerschutzbeauftragten) und die Sicherheitsfachkräfte. Darüber hinaus ist der HSE-Bereich für das zentrale Gefahrstoffmanagement und für die Zertifizierungen nach ISO 14001, 45001 und 50001 zuständig,<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Arbeitssicherheit, Umwelttechnik oder vergleichbar </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit </li> <li> Erfahrungen mit prüfpflichtigen Arbeitsmitteln und Maschinen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über die Gesetze, Verordnungen, Richtlinien und Normen in den Bereichen Arbeits- und Umweltschutz </li> <li> Gute Office-Kenntnisse (Office 365) </li> <li> Erfahrungen in SAP EHSM </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Zusatzqualifikation </li> <li> Zusatzausbildung zum Brandschutzbeauftragten wünschenswert </li> <li> Erfahrungen in den ISO-Normen 14001, 45001 und 50001, idealerweise Erfahrungen als Managementsystembeauftragter und im Einführen eines Managementsystems </li> <li> Erste Erfahrungen als interner Auditor wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung der Abteilungsleiter, des Standortleitungsgremiums und der Bereiche in den Themen Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz am Standort Taufkirchen </li> <li> Unterstützung und Beratung bei der sicherheitstechnischen Bewertung und Beurteilung von Maschinen, Anlagen und deren Sicherheitstechnik </li> <li> Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen im SAP EHSM </li> <li> Durchführen von Unfallursachenanalysen </li> <li> Mitwirken bei der Unfallprävention </li> <li> Mitwirken bei der Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung </li> <li> Durchführung von Audits und HSE-Begehungen </li> <li> Teilnahme an den lokalen ASA-Sitzungen </li> <li> Mitwirken im betrieblichen Gesundheitsmanagement und bei den psychischen Gefährdungsbeurteilungen </li> <li> Mitwirken im integrierten Managementsystem ISO 14001, 45001 und 50001 </li> <li> Zusammenarbeit mit den Betriebsärzten, dem Betriebsrat und den Sicherheitsbeauftragten </li> <li> Durchführen von Schulungen und Unterweisungen </li> <li> Durchführen von Ergonomie-Beratungen und Workshops für die Sicherheitsbeauftragten </li> <li> Mitwirken bei der Umsetzung der Sicherheitskultur </li> <li> Durchführung von Awareness-Kampagnen zum Thema Arbeitssicherheit und Umweltschutz </li> <li> Mitwirken bei der Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie und der Erfassung von HSE-Kennzahlen </li> <li> Reisetätigkeit zu anderen Standorten in Deutschland </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

Sicherheits- und Umweltingenieur (w/m/d)

Acht Hubschrauber vom Typ »Airbus Helicopters H135« sind bei der Polizeihubschrauberstaffel am Standort München am Flughafen »Franz Josef Strauß« und an der Außenstelle in Roth eingesetzt. Im Jahr 2024 wurde begonnen, das Muster EC 135 durch das Muster H145 zu ersetzen, einen der modernsten Polizeihubschrauber der Welt. Es ist geplant, die Umstellung auf das neue Hubschraubermuster bis Mitte 2026 abzuschließen. Die Polizeihubschrauber unterstützen mit innovativer Technologie, wie z. B. der Wärmebildkamera, bei der Verbrechensbekämpfung, der Vermisstensuche, bei Katastropheneinsätzen und der Bewältigung besonderer Verkehrs- und Einsatzlagen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung als Fluggeräteelektroniker (m/w/d) oder Hubschraubermechaniker (m/w/d) </li> <li> Inhaber (m/w/d) der Teil-66-Lizenzen CAT B1.3 oder B2 bzw. Bereitschaft, die Lizenz zu erwerben </li> <li> Vorzugsweise Musterkenntnisse auf der H135 bzw. H145 </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse, wünschenswert sind Kenntnisse in der Betriebssoftware AMOS </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Kenntnisse in denluftfahrtspezifischen Gesetzen und Vorerfahrung in der Arbeit an Luftfahrzeugen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Regelmäßige oder außerplanmäßige Instandhaltung, Modifikation, Störbehebung und Fehlersuche an Hubschrauber, Komponenten und Ausrüstungen in der Line / Base Maintenance </li> <li> Sorgfältige und vollständige Dokumentation der ausgeführten Arbeiten einschließlich Ausstellung von Freigabebescheinigungen </li> <li> Durchführung von Vorflugkontrollen </li> <li> Einhaltung der Standards bezüglich Sauberkeit und Ordnung </li> <li> Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen im Instandhaltungsbetrieb </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Krisensicherer Arbeitsplatz </li> <li> Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) </li> <li> Gleitende Arbeitszeit </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche) </li> <li> Möglichkeit zum JobRad-Leasing durch Entgeltumwandlung </li> <li> Vielfältiges Verpflegungsangebot in zahlreichen Flughafenmitarbeiterkantinen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) </li> <li> Kostenlose Parkmöglichkeit direkt vor der Dienststelle </li> <li> Verkehrsgünstige Lage für ÖPNV </li> <li> Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sportangebot im Rahmen der behördlichen Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Für weitere Fragen stehen Ihnen Frau Kellerer (personalrechtlich), Tel. 089 97302-122, und Herr Mack (fachtechnisch), Tel. 089 97302-141, gerne zur Verfügung.
Www.polizei.bayern.de<br><br>Präsidium der Bayerischen Bereitschaftspolizei

Freigabeberechtigter (m/w/d) für Flugwerk / Triebwerk oder Avionik

... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Absolvierte Fachweiterbildung "Intensiv-/ Anästhesiepflege" wünschenswert </li> <li> Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und interdisziplinärer Teamfähigkeit </li> <li> Hohes Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten gegenüber des beteiligten Personenkreises </li> <li> Fähigkeit zur Kommunikation und vertrauensvolles Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen </li> <li> Fexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Grund- und fachspezifische Behandlungspflege internistischer / operativer und anästhesiologischer Intensivpatienten </li> <li> Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen in einem interdisziplinären Team </li> <li> Psychosoziale Betreuung von Patienten und deren Angehörigen </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung neuer Strukturen und Prozesse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Fundierte Einarbeitung </li> <li> Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% </li> <li> Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld </li> <li> Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. </li> <li> Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark </li> <li> Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR </li> </ul><br>Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Funktionen, Herr Markus Schwarz, unter der Telefonnummer 089/1795-1288.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.<br><br><br><br>Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg

Pflegefachkraft für die Interdisziplinäre Intensivstation (m/w/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt  HENSOLDT  die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT  ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Nachrichten- oder Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau), Logistik, Betriebswirtschaft (mit technischen Kenntnissen) oder einem verwandten Fachgebiet </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im ILS-Management oder in verwandten Bereichen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Logistik und im Support von technischen Systemen </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten </li> <li> Fähigkeit zur Analyse komplexer Probleme und Entwicklung von Lösungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wir suchen einen engagierten ILS-Manager (m/w/d), der für die Planung, Implementierung und Überwachung von Integrated Logistics Support (ILS) Strategien verantwortlich ist. In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um die Lebenszykluskosten unserer Produkte/Projekte zu optimieren und die Einsatzbereitschaft zu maximieren. Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner für unsere Kunden und tragen dazu bei, dass die Systeme im Einsatz stets zuverlässig und effizient funktionieren. </li> <li> Entwicklung und Implementierung von ILS-Strategien für Produkte und Projekte in den Bereichen IFF, Tactical Datalink sowie Airborne &amp; Space Radars </li> <li> Durchführung von Lebenszyklusanalysen zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen </li> <li> Erstellung interner Angebote und Kalkulationen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Produktionsteams zur Integration von ILS-Anforderungen </li> <li> Teamplayer in interdisziplinären Produkt- und Projektteams </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

Service Concept & Supportability Management (w/m/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt  HENSOLDT  die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT  ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Die Abteilung "Field Service &amp; Repair" führt am Standort Wartungs- und Instandsetzungstätigkeiten von Kommunikationssgeräten durch.<h2>Profil</h2><ul> <li> Techniker*in der Fachrichtung Elektrotechnik, Kommunikations- und Nachrichtentechnik oder vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung </li> <li> Erfahrung im Bereich Signalverarbeitung oder HF-Technik vorteilhaft </li> <li> Gute IT-Kenntnisse </li> <li> Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zur Teamarbeit </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse sowie gute englische Sprachkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eingangskontrolle und Funktionsprüfung von elektronischen Geräten </li> <li> Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten von Baugruppen aus dem Bereich der Kommunikationselektronik </li> <li> Fehlersuche und -behebung unter Einsatz moderner Tester, Messmittel und -verfahren zur Wiederherstellung der Einsatzfähigkeit </li> <li> Fehlerverifikation, Fehlerdetektion, Fehlerisolation und Dokumentation </li> <li> Dokumentation der Instandsetzungen und Fehler </li> <li> Ersatzteilmanagement, Lagerverwaltung, Inventur sowie Datenbankpflege </li> <li> Einhaltung der geltenden Qualitätsvorschriften und Prozesse </li> <li> Begleitung von internen und externen Audits </li> <li> Gelegentliche Dienstreisen zum vor-Ort-Einsatz beim Kunden im Inland </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

Service Techniker Kommunikationssysteme (m/w/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt  HENSOLDT  die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT  ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Die Produktgruppe " Survivability, Warning Sensors" innerhalb von "Ground Based Systems (GBS)" beschäftigt sich unter anderem mit Flugkörper-, Laser- und Akustikwarnern für aktive Selbstschutzsysteme, GBS Survivability ist derzeit mit Kunden im Gespräch, um weitere Aufträge zu akquirieren und weitere umfassende Produktentwicklungen voranzutreiben.
Die Produktgruppe setzt sich zusammen aus dem Produktmanager sowie Projektmanagern und ist für die Abwicklung nationaler und internationaler Kundenprojekte sowie für interne Entwicklungsprojekte verantwortlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Projektleiter- und/oder Vertriebserfahrung </li> <li> Militärischer Hintergrund und handlungssicherer Umgang auf militärischer Ebene vorteilhaft </li> <li> Branchen- und Produktkenntnisse vorteilhaft </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie interpersonelles Schnittstellenmanagement </li> <li> Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierter Arbeitsstil </li> <li> Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strategische Ausrichtung der Produktgruppe im Rahmen der strategischen Planung </li> <li> Aktive Marktbearbeitung sowie Auf- und Ausbau längerfristiger Kundenbeziehungen </li> <li> Umsetzung einer erfolgreichen Produktpolitik </li> <li> Mitwirkung an operativer Planung, F&amp;E-Planung sowie Personalplanung </li> <li> Überwachung der Einhaltung dieser Planung sowie Vorschlag und Einleitung korrigierender Maßnahmen bei Soll-/Ist-Abweichungen </li> <li> Unterstützung des Vertriebs in der Akquisitionsphase durch Vorgabe technischer und programmbezogener Informationen </li> <li> Erstellung von Kooperationsstrategien </li> <li> Umsetzung der Kooperationsstrategien durch zielgerichtete Verhandlungen mit den entsprechenden internationalen Partnern </li> <li> Sicherstellung von strategisch relevanten und wirtschaftlich ertragreichen Workshare-Anteilen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

Produktmanager Warning Sensors (w/m/d)

Die Technische Universität München betreibt mit der Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II) in Garching bei München eine der leistungsfähigsten und modernsten Neutronenquellen weltweit. Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Master FH/Univ.) oder einen Masterabschluss in einem naturwissenschaftlichen Fachbereich. Kenntnisse in den Bereichen Produktsicherheitsgesetz, Maschinenrichtlinie und weiterer einschlägiger Gesetze und Verordnungen </li> <li> Kenntnisse in der Anwendung dieser Regelwerke im Umfeld einer universitären Einrichtung sind von Vorteil </li> <li> Sie verfügen über eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder bringen die Bereitschaft mit sich entsprechend zu qualifizieren </li> <li> Idealerweise haben sie bereits Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit </li> <li> Sie sind zuverlässig und im hohen Maße verantwortungsbewusst </li> <li> Sie arbeiten sowohl gerne selbstständig als auch im Team </li> <li> Sie verfügen über Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationstalent </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im Sinne der Betriebssicherheit und CE-Konformität: </li> <li> Ermittlung und Bewertung der Risiken, die beim Bau und Betrieb der wissenschaftlichen Instrumente entstehen </li> <li> Beurteilung der Gefährdungen, die sich aus dem Betrieb dieser Geräte und Anlagen ergeben </li> <li> Koordination des internen Genehmigungsverfahrens für instrumentelle Aufbauten und Unterstützung der verantwortlichen Instrumentwissenschaftler bei der Erstellung bei der Erstellung entsprechender Bewertungen sowie der notwendigen Unterlagen </li> <li> Arbeitssicherheitstechnische Bewertung und Freigabe der am FRM II durchgeführten Experimente </li> <li> Unterstützung der Fachkräfte für Arbeitssicherheit bei ihren Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge VBL und, neben 30 Urlaubstagen pro Jahr, 2 weitere freie Tage (24.12. &amp; 31.12), sowie ein unterstützender Personalrat. </li> <li> Als Mitarbeiter oder Mitarbeiterin des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM profitieren, wie zum Beispiel </li> <li> Gesundheitsangebot der TUM </li> <li> TUM Hochschulsport </li> <li> Umfangreiche TUM-interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit) </li> <li> Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise ( <a href="https://www.tum.de/spezialseiten/datenschutz/" target="_blank">https://www.tum.de/spezialseiten/datenschutz/</a> ) der TUM zur Kenntnis genommen haben.<br><br>Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie von Herrn Schmidt, Tel.: +49 89 289 12117.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Portal  <a href="https://karriere.frm2.tum.de" target="_blank">https://karriere.frm2.tum.de</a>  bis zum  15. November 2025 . Dort finden Sie auch weitere Stellenanzeigen des FRM II.
Technische Universität München
Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II)
Personalbüro Lichtenbergstraße 1
D-85748 Garching
Tel: +49 89 289 13815 oder 12305 oder 14910
Www.mlz-garching.de
Www.frm2.tum.de<br><br>Technische Universität München (TUM)

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