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Wieder zu besetzen. Es besteht die Möglichkeit, die Professur in Teilzeit (2 x 50 %) zu besetzen.
Die rasanten digitalen Entwicklungen und der gesellschaftliche Wandel zu mehr Diversität, Gleichstellung und Inklusion verändern national wie international die Film- und Medienbranche. Sie eröffnen neue Chancen, aber auch Herausforderungen, bei Kino- und Fernsehfilmen, bei neuen künstlerischen Erzählformen und bei der Herstellung von Film- und Medienproduktionen. Die Hochschule steht daher vor großen Umstrukturierungen und sucht eine Persönlichkeit, die aktiv an den Weiterentwicklungen mitarbeitet und zur Zusammenarbeit mit allen Gewerken bereit ist.
An der HFF München wird der Dokumentarfilm in seiner gesamten Bandbreite, seiner thematischen und ästhetischen Vielfalt und in allen künstlerischen Ausprägungen gelehrt. Dieser Reichtum an audiovisuellen Darstellungsformen zeigt sich vom klassischen beobachtenden Dokumentarfilm bis zum Essay, vom hybriden Film bis zu Videoinstallation und Experimentalfilm, von der TV-Dokumentation zur transmedialen Erzählung.
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die diesen modernen Lehransatz sowohl vertritt als auch weiterentwickelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach Art. 57 Abs. 2 Bayerisches Hochschulinnovationsgesetz. Erwartet werden insbesondere </li> <li> Abschluss eines einschlägigen Hochschulstudiums </li> <li> Soweit ein abgeschlossenes Hochschulstudium nicht vorliegt, kann in Ausnahmefällen bei Vorliegen eines besonderen dienstlichen Interesses eine Einstellung auch erfolgen, wenn eine hervorragende fachbezogene Leistung in der Praxis vorgewiesen wird </li> <li> Pädagogische Eignung, didaktische Befähigung und Lehrerfahrung </li> <li> Die Bereitschaft zur Mitarbeit an der weiteren Ausgestaltung der Lehre an der HFF </li> <li> Mehrjährige Erfahrung als Regisseur/in, Autor/in und ggf. Produzent/in von oben genannten Filmen und seinen Mischformen </li> <li> Erfahrungen im Bereich von Produktions-, Finanzierungs- und Vertriebsstrukturen dieser Filme </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Auf Sie wartet die geschäftsführende Leitung der Abteilung Dokumentarfilm und Fernsehpublizistik, die Lehre in dieser Abteilung und fachübergreifend in anderen Abteilungen der HFF, die Betreuung von studentischen Produktionen, die Weiterentwicklung des Curriculums, die Mitarbeit in den kollegialen Gremien der HFF, die Repräsentation dieser Abteilung nach innen und außen und die Kooperation mit externen Partnern (z. B. Medienpartner, Sender, Streamingdienste, Festivals, Theater, Museen, Kunstakademien etc.) und angrenzenden Künsten. </li> <li> Aufgabe ist die Durchführung von eigenen Lehrveranstaltungen gemäß der Leitlinie für die Erfüllung der Lehrverpflichtung in ihrer jeweils gültigen Fassung. Darauf wird die Betreuung von filmischen Projekten der Studierenden angerechnet. Die aktuelle Umstellung der Diplomstudiengänge auf das Bachelor-Master-System soll aktiv mitgestaltet werden. </li> <li> Unterstützt werden Sie bei Ihrer Arbeit von einem kompetenten und erfolgreich arbeitenden Team aus Herstellungsleitung, künstlerischer Mitarbeit, Teamassistenz und Studienkoordination. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Die weiteren Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 Bayerisches Hochschulinnovationsgesetz. Die Beschäftigung erfolgt im beamten- oder privatrechtlichen Dienstverhältnis entsprechend der Besoldungsgruppe W3. Bewerber/innen, die zum Zeitpunkt der Ernennung das 52. Lebensjahr vollendet haben, können nicht mehr in ein Beamtenverhältnis berufen werden. Sie können jedoch aufgrund eines privatrechtlichen Dienstvertrags als Professor/in eingestellt werden.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Hochschule fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, ihre Bewerbung einzureichen. Die Hochschule für Fernsehen und Film strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen bei den Professor/innen an. Bewerber/innen mit nachgewiesener Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Auskünfte zum Berufungsverfahren erteilt Ihnen ab 22.09.2025 Frau Dagmar Brennstuhl, Tel. 089 68957-8002, E-Mail:  <a href="mailto:d.brennstuhl@hff-muc.de" target="_blank">d.brennstuhl@hff-muc.de</a> .<br><br>Hochschule für Fernsehen und Film München

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Professur (W3) für »Dokumentarfilm in den Bereichen Kino, Fernsehen, Kunst und digitale Medien«

Die Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister. Entlang der gesamten Supply Chain bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Von multimodalen Transporten bis zur perfekten Lagerung, vom reibungslosen Verzollen bis zu innovativen Mehrwertdiensten: Wir sind immer am Puls der Zeit und an der Seite unserer Kunden.
Die Rhenus Data Office GmbH steht für Sicherheit, Vertrauen und Verantwortung - besonders, wenn es um den Umgang mit sensiblen Daten geht. Als Teil der Rhenus Gruppe sorgen wir an zahlreichen Standorten in Deutschland für eine zuverlässige und datenschutzkonforme Vernichtung von Akten und Datenträgern. Für unsere Vernichtungsanlage in München suchen wir dich als engagierten Teamleiter (m/w/d), der den operativen Betrieb mitgestaltet und sein Team sicher durch den Alltag führt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast bereits Erfahrung in der Teamführung, idealerweise im Produktions- oder Logistikumfeld </li> <li> Technisches Verständnis und ein sicherer Umgang mit Maschinen sind für dich selbstverständlich </li> <li> Du bist durchsetzungsstark, organisiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick </li> <li> Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung und Einsatzplanung  eines Teams in der Vernichtungsanlage </li> <li> Koordination  der täglichen Abläufe rund um die Akten- und Datenträgervernichtung </li> <li> Überwachung  der Maschinen und Produktionsprozesse </li> <li> Verantwortung  für Arbeitssicherheit, Qualität und Einhaltung der Datenschutzvorgaben </li> <li> Ansprechpartner für Mitarbeitende  sowie enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kontinuierliche Weiterbildung:  Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen. </li> <li> Großartiges Team:  Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams. </li> <li> Flache Hierarchien:  Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen. </li> <li> Raum für Innovation:  Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben. </li> <li> Events:  Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen. </li> <li> Schnelle Entscheidungsprozesse:  Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern. </li> </ul><br><br><br><br><br>Rhenus Group

Teamleiter Vernichtungsanlage (w/m/d)

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Verwaltungsangestellte, Justizfachangestellte oder eine vergleichbare Qualifikation oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung </li> <li> Berufserfahrung in der Aus- und Fortbildung </li> <li> Kenntnisse der geltenden und anzuwendenden Richtlinien und Gesetze (u. a Berufsbildungsgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG), Arbeitszeitgesetz (ArbZG) </li> <li> Grundlagen des Vergaberechts </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse sowie Grundkenntnisse SAP oder in einem ähnlichen Warenwirtschaftsprogramm oder Learning Management System (LMS) </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Führerschein der Klasse B zur Ausübung der Tätigkeit im Innendienst und Außendienst </li> <li> Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: </li> <li> Freude an der Arbeit im Team </li> <li> Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft </li> <li> Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige und Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung in der Betreuung und Verwaltung der Berufsausbildung und Nachwuchskräfte inkl. Terminkoordination, Kommunikation und Korrespondenz mit den Auszubildenden und Studierenden, Ausbildungszentren, IHK, Berufsschulen und Hochschulen und den beteiligten Fachbereichen </li> <li> Mitarbeit bei der Gewinnung von Auszubildenden und Nachwuchskräften für die Niederlassung </li> <li> Organisation und Betreuung von Fortbildungsmaßnahmen von der Bedarfsermittlung, Bestellung, Administration in KARL (Learning Management System) bis hin zur Rechnungsprüfung und Evaluierung </li> <li> Administrative Unterstützung und Mitarbeit in Ausbildungs-, Fortbildungs- und Personalentwicklungsbezogenen-Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit und Fairness </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Familie und Freizeit </li> <li> 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege </li> <li> Persönliche Mobilität </li> <li> JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Finanzielle Vorteile </li> <li> 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien </li> <li> Gesundheit </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst </li> </ul><br>Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den  Datenschutzinformationen  nachgelesen werden.
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne Frau Zwetelina Manolov unter +49 89 54552-3273.
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Südbayern
Seidlstraße 7-11
80335 München
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes, Niederlassung Südbayern

Mitarbeiter Aus- und Fortbildung (m/w/d)

Wir gestalten Museen und IT-Infrastruktur für den Freistaat Bayern in München
Derzeit bauen wir ein modernes Rechenzentrum für das Landesamt für Digitalisierung, das die digitale Transformation des Freistaats unterstützen wird. Es wird unter anderem das IT-Dienstleistungszentrum und das Schulrechenzentrum des Bayerischen Staatsministeriums für Unterricht und Kultus beherbergen.
Zusätzlich planen wir die Erweiterung des Museums Mensch und Natur zum Naturkundemuseum Bayern - BIOTOPIA, wo auf circa 16.600 m² moderne Ausstellungs- und Veranstaltungsräume entstehen.
Wir, das Staatliche Bauamt München 1, betreuen in unserer Funktion als Bauherrenvertreter eine Vielzahl an Gebäuden und Liegenschaften des Freistaats Bayern und der Bundesrepublik Deutschland, die sich überwiegend in dem schönen Stadtgebiet von München befinden. Hierzu gehören beispielsweise Museen, Theater, Kirchen, aber auch Ministerien, Verwaltungs- und Justizgebäude sowie Bauten der Bayerischen Polizei, der Bundespolizei und der Bundeswehr und noch einiges mehr. Unsere Aufgabe umfasst die Abwicklung von Neubau- und Umbaumaßnahmen sowie die Durchführung von Bauunterhaltsmaßnahmen.
Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen die Möglichkeit, an diesen vielen außergewöhnlichen und einzigartigen Projekten mitzuarbeiten und ein Teil davon zu sein, die eindrucksvollen Gebäude unserer Landeshauptstadt zu erhalten, zu erbauen und zu sanieren. Damit leisten wir als Team einen entscheidenden Beitrag zur Geschichte und zur Kultur von München.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studienabschluss als Diplom-Ingenieur (Dipl.-Ing.) (m/w/d) oder Master of Engineering bzw. Master of Science (M. Eng. / M. Sc.) in den Studiengängen Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau (mit Erfahrung in Technischer Gebäudeausrüstung / Gebäudeautomation) oder einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li> Kenntnisse der technischen Regelwerke, wünschenswert sind zudem Kenntnisse der HOAI und der VOB </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in Planungsbüros und/oder ausführenden Firmen der Branche Elektrotechnik ist wünschenswert </li> <li> Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kontaktfreude und Kooperationsfähigkeit im Umgang mit beauftragten Firmen und Ingenieurbüros sowie den Vertretern der Gebäudenutzer </li> <li> Aufgabenorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Fähigkeit zur Teamarbeit und zu interdisziplinärem Denken </li> <li> Leistungsbereitschaft und Flexibilität, insbesondere hinsichtlich der Aufgabenerfüllung sowie der Wahrnehmung von Terminen, wie z. B. Baustellen-Jours-fixes und Teambesprechungen </li> <li> Gute schriftliche wie mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Sprachniveau C2 nach GER </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unsere Aufgaben umfassen die Abwicklung von Neubau- und Umbaumaßnahmen sowie den Bauunterhalt für die Liegenschaften des Freistaat Bayern in München, wobei wir eng mit Architekten/-innen und Ingenieuren/-innen zusammenarbeiten. </li> <li> Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherr, z. B. bei der baufachlichen Betreuung der Staatstheater (z. B. Oper, Residenztheater), der Residenz München, der Ministerien (z. B. Staatskanzlei, Bauministerium, Kultusministerium), der Liegenschaften der Polizei, des Englischen Gartens und vielen mehr </li> <li> Technische Grundlagenermittlung und Kostenschätzung neuer Bauvorhaben </li> <li> Projektmanagement zur qualitativ hochwertigen, kosten- und termingerechten Realisierung der genannten Baumaßnahmen </li> <li> Steuerung und Überwachung von auftragsnehmerseitiger Bauleitung während der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI </li> <li> Betreuung von Planungen und Ausführungen externer Ingenieurbüros und mit der Ausführung beauftragter Firmen </li> <li> Plausibilitätsprüfung von Ausführungsplanungen </li> <li> Mitwirkung bei der Vergabe und Abwicklung von Bauaufträgen gemäß VOB </li> <li> Abnahme und Abrechnung von Bau- und Ingenieurleistungen </li> <li> Abstimmung und Arbeit in interdisziplinären Projektteams mit den Fachrichtungen Maschinenwesen und Hochbau </li> <li> Verhandlung mit Nutzern und Baufirmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Branche mit Zukunft:  sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Bayerischen Staatsbauverwaltung </li> <li> Vielseitige Tätigkeit:  abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, außergewöhnliche sowie einzigartige Bauprojekte, hoch motiviertes Team </li> <li> Einarbeitung : einen reibungslosen und zielgerichteten Einstieg fördern wir durch ein umfangreiches hausinternes Fortbildungsprogramm und die Vernetzung neuer Mitarbeiter/innen </li> <li> Zusammenhalt:  wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie:  optimale Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit, mit familienfreundlichen Rahmenbedingungen und der Möglichkeit von Homeoffice bis zu einem Umfang von 60 % </li> <li> Transparente und leistungsgerechte Vergütung:  Bezahlung nach dem TV-L sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge) </li> <li> Zudem bieten wir:  vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, ermäßigte Eintrittskarten zu kulturellen Veranstaltungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und JobBike Bayern </li> <li> Einsatzort:  Sie arbeiten im Münchner Stadtbezirk Altstadt-Lehel in der Seeaustraße 2, direkt neben dem Englischen Garten </li> </ul><br>Das Staatliche Bauamt München 1 fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgenden Links aufklären:  Datenschutzhinweise .<br><br>Fachlich:  Frau Deffner (Tel. 089 21232-207)
Personalabteilung:  Frau Hautmann (Tel. 089 21232-528) oder Herr Dost (Tel. 089 21232-210)<br><br>Staatliches Bauamt München 1

Projekt- und Liegenschaftsbetreuer (m/w/d) für den Bereich Versorgungstechnik

Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns - vom Schweißen bis zur Additiven Fertigung - in einem komplexen technologischen Umfeld. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen gestalten wir aktiv die Zukunft, ermöglichen sichere Flüge in den Weltraum, statten Millionen von Autos aus und sind Teil von spektakulären Großforschungsprojekten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing absolviert </li> <li> Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im b2b-Marketing (bevorzugt im industriellen / technologischen Bereich) sind wünschenswert </li> <li> Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägter Servicegedanke gehören für Sie dazu </li> <li> Ihr Auftreten ist immer sicher und professionell und wird durch hohes Qualitätsbewusstsein unterstrichen </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie arbeiten mit bei der Erstellung des Marketingplans und setzen ihn für Ihren Verantwortungsbereich auch operativ um. </li> <li> Sie sind routiniert darin, Veranstaltungen virtuell und in Präsenz zu konzipieren und umzusetzen. Außerdem organisieren sie unsere Messeauftritte. </li> <li> Sie beraten und unterstützen unsere Niederlassungen und Mitarbeitenden weltweit in allen Fragen des vertriebsunterstützenden Marketings kompetent und durchsetzungsstark. </li> <li> Sie beobachten und bewerten die (Marketing-)Aktivitäten unserer Wettbewerber und Stakeholder. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gleitende Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld/Bonus </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich </li> <li> Zuschuss zum Mittagessen </li> <li> Obst- und Gemüsekorb </li> <li> Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Attraktives Mitarbeiterrabattprogramm </li> <li> Firmeneigene Parkplätze/Tiefgarage </li> </ul><br><br><br>Pro-beam GmbH &amp; Co. KGaA - Gilching bei München
Zeppelinstr. 26
82205 Gilching
Deutschland
Herr Michael Koid
+49 89 899 233-0
Www.pro-beam.com<br><br>pro-beam GmbH &amp; Co. KGaA

B2B-Marketing Manager (m/w/d)

Die TUM Venture Labs sind eine strategische Initiative der Technischen Universität München, der bestplatzierten Universität der EU, und UnternehmerTUM, Europas führendem Zentrum für Unternehmertum.
Unsere Mission ist es, Europas führendes Zentrum für Deep Tech und Life Sciences aufzubauen, um die nächste Generation zu befähigen, einen relevanten Beitrag zu leisten und die Welt positiv zu gestalten!
Wir suchen eine Person, die unsere Mission unterstützt, die deutsche und europäische Innovationslandschaft mitzugestalten und dabei die operative Effizienz sicherzustellen, die Integration ins Ökosystem (vor allem mit UnternehmerTUM und der TUM) voranzutreiben und die Finanzen im Blick zu behalten.
Als Chief of Staff (m/w/d) bist du die rechte Hand des CEOs und die treibende Kraft hinter der strategischen und operativen Entwicklung unseres Deep-Tech Hubs. Du bist das zentrale Bindeglied, das alle Fäden zusammenführt - intern zwischen der Zentrale und den 12 TUM Venture Labs, sowie extern mit unserem Netzwerk aus Partner- und Mentoren-Institutionen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Fachlich:  Du bist versiert im  Stakeholder- und Schnittstellenmanagement s owie im Projekt- und Portfoliomanagement. Erfahrung in der C-Level-Kommunikation und idealerweise im Start-up- oder akademischen Umfeld ist von Vorteil. </li> <li> Persönlich:  Du bist eine kommunikationsstarke und netzwerkfähige Persönlichkeit. Deine Problemlösungskompetenz und hohe Selbstorganisation machen dich zum idealen Sparringspartner. Du bringst die Fähigkeit mit, Konflikte konstruktiv zu lösen und in einem dynamischen Umfeld den Überblick zu behalten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strategie und Ökosystem-Management </li> <li> Du wirkst aktiv am Aufbau und der strategischen Weiterentwicklung unseres integrierten Deep-Tech Ökosystems mit. </li> <li> Du entwickelst Vorschläge, um das Management unserer Netzwerkorganisation kontinuierlich zu verbessern und bringst strategischen Weitblick ein. </li> <li> Du etablierst und steuerst ein wirkungsvolles Ziel-Alignment-System, das unsere unternehmerischen Aktivitäten mit den übergeordneten Zielen der Organisation verknüpft. </li> <li> Operative Exzellenz und Koordination </li> <li> Du bist der Motor im Tagesgeschäft und koordinierst Projekte und Initiativen proaktiv mit internen und externen Stakeholdern. </li> <li> Du bist für die Organisation und Betreuung unserer Partner- und Mentoren-Netzwerke verantwortlich, von der TUM/UnternehmerTUM bis hin zu nationalen und internationalen Institutionen. </li> <li> Du bereitest C-Level- und Shareholder-Meetings vor und begleitest diese. </li> <li> Du steuerst interne Routinen wie beispielsweise die OKR-Zyklen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. </li> <li> Du überwachst den Projektstatus, koordinierst den Fortschritt und unterstützt bei der finanziellen Überwachung und Berichterstattung. </li> <li> Kommunikation und Reporting </li> <li> Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen der Zentrale und den Lab-Leitungen und stellst einen effizienten Informationsfluss sicher. </li> <li> Du erstellst regelmäßige, aussagekräftige Berichte über den Status der betreuten Initiativen und bereitest relevante Informationen für interne sowie externe Schnittstellen auf. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Möglichkeit, ein innovatives Ökosystem und Programm mitzugestalten und weiterzuentwickeln und gleichzeitig zum langfristigen Wachstum der TUM Venture Labs im Bereich Digital/KI in Healthcare beizutragen. </li> <li> Aktive Einbettung in ein Netzwerk aus herausragender Forschung, Unternehmer:innen und Gründungsunternehmen der TUM und der UnternehmerTUM. </li> <li> Du arbeitest direkt mit den Unicorns von morgen zusammen und gestaltest das »Isar Valley« entscheidend mit. </li> <li> Budget und Zeit für die Entwicklung deiner Fähigkeiten, z.B. in Form unseres Trainingsbudgets </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell sowie flexible Arbeitszeiten </li> <li> Jobrad, Moovster, Wellpass sowie kostenlose Sportkurse vor Ort </li> </ul><br>Vielfalt bereichert unser Team. Wir ermutigen ausdrücklich alle qualifizierten Personen zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung.<br><br>Www.unternehmertum.de<br><br>TUM Venture Labs Management gGmbH

Chief of Staff TUM Venture Labs Initiative (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Einen erfolgreich abgeschlossenen mind. 6-wöchigen Pflegebasiskurs, oder die Bereitschaft, diesen bei uns nachzuholen </li> <li> Idealerweise (erste) Praxiserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege, oder das Interesse, sich neu einzuarbeiten </li> <li> Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li> Begeisterung für die Pflege von älteren Menschen und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li> Übernahme der Grundpflege unserer Bewohner:innen, sowie Unterstützung der Fachkräfte bei der Behandlungspflege </li> <li> Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li> <li> Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss </li> <li> Regelmäßige  Gehaltserhöhungen  (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Individuelle und fundierte  Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten </li> <li> Monatliche Ballungsraumzulage </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Zwei Jahressonderzahlungen  (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> <li> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung -  in der größten Hilfsorganisation der Welt </li> </ul><br><br><br><br><br>BRK KV Starnberg

Pflegehilfskraft (m/w/d) im Rotkreuzhaus Gilching

Fischer Connectors entwirft, entwickelt und implementiert seit 1954 End-to-End-Verbindungslösungen für Gesamtsysteme, die eine lokale Übertragung und Verwaltung von Daten, Signalen und Strom erfordern.
Unser Unternehmen ist Teil der Conextivity Gruppe, ein globaler Technologiekonzern, der hochleistungsfähige Konnektivitätslösungen anbietet, die Strom- und Datenflüsse nahtlos von Sensoren und Geräten bis zur Cloud verwalten und so die Entstehung neuer transversaler und skalierbarer Gesamtsysteme ermöglichen. Zum Konzern mit Sitz im schweizerischen Saint-Prex (Waadtland) zählen weltweit ca. 700 Mitarbeiter, ein F&amp;E Zentrum und mehrere Produktionsstandorte. Die Conextivity Group umfasst hauptsächlich zwei Kerngeschäfte: Fischer Connectors und Wearin'.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung in Auftragsbearbeitung oder Vertriebsinnendienst </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit </li> <li> Gute Sprachkenntnisse in Englisch, Französisch und Italienisch von Vorteil </li> <li> Technisches Interesse </li> <li> SAP-Kenntnisse von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Auftragserfassung und -bearbeitung </li> <li> Proaktive Kundenbetreuung </li> <li> Reklamationsbearbeitung </li> <li> Erstellung und Pflege von Kundenstammdaten in SAP- und CRM-Modul </li> <li> Individuelle Betreuung von ausgesuchten A-Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Weihnachtsgratifikation, Bonus, Events, Geburtstags- und Jubiläumsgeschenk, Mitarbeiter-Parkplatz, Obstkorb, freie Getränke. Außerdem bieten wir Ihnen ein abwechslungsreiches, eigenes Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeit, Homeoffice-Möglichkeit und die angenehme, wertschätzende Atmosphäre eines Familienunternehmens.
</p><br><br><br>Bewerbungen bitte an:  <a href="mailto:bewerbung@fischerconnectors.de" target="_blank">bewerbung@fischerconnectors.de</a>
Nadia Elnagari
HR Manager
Fischer Connectors GmbH
Georg-Wimmer-Ring 10 | 85604 Zorneding | Germany
T:  +49 8106 37722-231  |  <a href="http://www.fischerconnectors.com" target="_blank">www.fischerconnectors.com</a><br><br>Fischer Connectors GmbH

Customer Service Agent (m/w/d)

SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine  abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung  im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in Facility Management / Immobilienmanagement </li> <li> Erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden  Betreuen  von  Objekten </li> <li> Führerschein der Klasse B erforderlich </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel </li> <li> Die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in der Auftraggeber in allen Fragen des Gebäudemanagements bezüglich der von Ihnen betreuten Objekte. </li> <li> Verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte  Technik-Team </li> <li> Sie überwachen alle  technischen Abläufe  in den Objekten und stellen die Qualität sicher </li> <li> Sie sorgen für die  Einhaltung  des  Budgets  und führen  Ertrags - und  Kostenkontrollen  durch </li> <li> Dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit denAuftraggebern und Behörden </li> <li> Sie planen die  Sachverständigenprüfungen , erstellen die  Wartungs - und  Instandhaltungsplänen  und prüfen deren Einhaltung </li> <li> Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden </li> <li> Abschließend bearbeiten Sie das gesamte  Angebots - und  Auftragswesen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung </li> <li> Mobilitätszuschuss (für Tankkarte, Deutschlandticket oder JobRad) </li> <li> Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li> Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen </li> <li> Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> <li> Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li> Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> </ul><br><br><br>SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz<br><br>SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH

Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

Komm in unser Team. Als inhabergeführtes Systemhaus, zählt die VAV Medientechnik seit über 40 Jahren zu den regional führenden Unternehmen der AV-Branche. Allein in den vergangenen 10 Jahren haben wir über 8000 Kundenprojekte realisiert. Dazu gehören neben Beratung, Planung, Vertrieb und Installation professioneller Medientechnik, auch Service- und Wartungskonzepte für Unternehmen und Institutionen.
Mit Konferenztechnik, Videokonferenzsystemen und Unified Communication-Lösungen schaffen wir Räume für grenzenlose, interaktive Kommunikation.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist ein Mitdenker, Mitmacher und Teamplayer, denn nur im Team sind wir stark </li> <li> Bei uns kannst und sollst Du dich persönlich einbringen und mitgestalten, dafür bieten wir Dir verschiedene Plattformen </li> <li> Du hast Spaß an persönlicher und technischer Weiterentwicklung, denn nur so bleiben wir am Ball </li> <li> Du hast eine qualifizierte Ausbildung, beispielsweise als Informationselektroniker, Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Elektroniker oder IT-Systemkaufmann/frau absolviert. </li> <li> Du hast Interesse an einem vielseitigen Arbeitsplatz, der sowohl technische wie auch kaufmännische und organisatorische Themen beinhaltet. </li> <li> Du hast Freude am Umgang mit Menschen, arbeitest selbständig und serviceorientiert. </li> <li> Du bist flexibel, verfügst über Organisationstalent und besitzt den gültigen Führerschein der Klasse B. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist zuständig für den Service und die Betreuung der Medientechnik </li> <li> Du wirkst beim kaufmännischen und technischen Support in unserem Team mit </li> <li> Die Verwaltung und Auswertung des Ticketsystems, sowie die Erstellung von Reports und Analysen gehören zu Deinem Aufgabengebiet. </li> <li> Du unterstützt bei der Einweisung und Schulung der Nutzer vor Ort und bist Ansprechpartner für technische und organisatorische Fragen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Soziales Engagement </li> <li> Nachhaltigkeit auf allen Ebenen </li> <li> Sehr gute Work-Life-Balance </li> <li> Familienfreundlichkeit </li> <li> Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit familiären Werten </li> <li> Wir haben eine offene und aufrichtige Unternehmenskultur und unterstützen uns im Team </li> <li> Wir haben flache Hierarchien und schätzen Eigenverantwortung </li> <li> Wir sind digital und interaktiv und freuen uns über die Möglichkeiten, die sich damit bieten </li> <li> Wir sind flexibel - auch in der Wahl des Arbeitsplatzes. Wo es geht, ermöglichen wir zusätzlich das Arbeiten von zu Hause aus und bieten dafür die passende technische Ausstattung </li> <li> Wir bieten Dir ein Onboarding mit einem festen Paten, der Dir in den ersten Monaten zur Seite steht </li> <li> Es erwartet Dich ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Wir bieten Dir eine betriebliche Altersversorgung </li> <li> Wir bieten einen Firmenwagen oder einen Fahrtkostenzuschuss </li> <li> Wir sind ein Ausbildungsbetrieb und sehen uns als familienfreundlicher Betrieb </li> <li> Wir haben ein effizientes leistungsfähiges Warenwirtschaftssystem </li> </ul><br><br><br>Frank Helmer | <a href="mailto:bewerbung@vav-medientechnik.de" target="_blank">bewerbung@vav-medientechnik.de</a>
Erfahre hier gerne mehr über uns:   <a href="http://www.vav-medientechnik.de" target="_blank">www.vav-medientechnik.de</a><br><br>VAV Medientechnik GmbH

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