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Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter:innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!
Für unsere Personalabteilung suchen wir in der Hauptverwaltung ab sofort Sie zur Verstärkung als
Unsere Personalabteilung spielt eine zentrale Rolle innerhalb der MÜNCHENSTIFT und trägt maßgeblich dazu bei, die organisatorischen und personellen Voraussetzungen für eine qualitativ hochwertige Versorgung unserer Bewohner: innen zu gewährleisten. Sie fungiert als operative und strategische Partnerin unserer neun Alten- und Pflegeheime und stellt mit den Bereichen Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Recruiting, Personalentwicklung sowie Ausbildungskoordination jederzeit zuverlässige, zeitgemäße und professionelle Serviceleistungen zur Verfügung. Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg: innen den Rücken frei, damit unser Servicelevel hoch und das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner: innen<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gern mit Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann/-frau (IHK) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie ein fundiertes Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Sozialpartner:innen (Betriebsrat, SBV) und der Anwendung von Tarifverträgen (z.B. TVöD) </li> <li> Strukturiertes Arbeiten mit einer starken Dienstleistungsorientierung und einer sorgfältigen Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie Empathie gegenüber allen Beschäftigten, Kollegen: innen, Führungskräften und Geschäftspartner: innen </li> <li> Proaktive, strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise </li> <li> Diskretion und Teamfähigkeit </li> <li> Interesse an Wissensaufbau und Weiterentwicklung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in dem Abrechnungssystem fidelis.personal von sdWorx </li> <li> Selbstständige Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiter: innenkreis unter Berücksichtigung von Steuern, Sozialabgaben sowie individuellen Vertragsbestandteilen, wie z.B. Arbeits- und Fehlzeiten, Sonderzahlungen, etc. </li> <li> Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie Vertragszusätzen </li> <li> Bearbeitung aller abrechnungsrelevanten Aufgaben von der Einstellung bis zum Austritt </li> <li> Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Personalbereich sowie im Zuschusswesen </li> <li> Erstellen von Bescheinigungen </li> <li> Bearbeitung von Pfändungen </li> <li> Ansprechpartner: in für die interne Organisation (Pflegeeinrichtungen und Führungskräfte des Unternehmens) sowie für Behörden, Krankenkassen etc. in allen personalrelevanten Belangen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD </li> <li> Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Sonderzahlung nach TVöD </li> <li> Attraktive München-Zulage </li> <li> Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li> Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li> Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit (mind. aber 35 Stunden/Woche) bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten wird durch Gleitzeit möglich </li> <li> Hybride Arbeitsmodelle mit einem Mix aus Präsenzarbeit und mobilem Arbeiten </li> <li> Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen </li> <li> Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die berufliche Perspektiven für Sie eröffnen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote über Corporate Benefits in unserem (online) Einkaufsportal </li> <li> Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li> </ul><br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.<br><br>Info-Telefon           +49 89 62020 337
Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!
Recruitment
Kirchseeoner Straße 3
81669 München
+49 89 62020 337<br><br>MÜNCHENSTIFT GmbH

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Personalsachbearbeitung Entgeltabrechnung (w/d/m)

Wir beraten, fördern und betreuen seit mehr als 50 Jahren Menschen mit Behinderungen und ihre Familien im Landkreis Starnberg. Dafür haben wir in unseren gemeindenahen Einrichtungen den Altersgruppen entsprechende Angebote entwickelt, vom Lernen über das Arbeiten bis hin zum Wohnen. Unsere Kinderkrippen, Kindergärten und Horte sind für Kinder mit und ohne Behinderung da.
Rund 900 Kinder, Jugendliche und Erwachsene in 17 Einrichtungen im Landkreis Starnberg werden von 350 Mitarbeiter*innen betreut und gefördert.
Das Miteinanderleben von Menschen mit und ohne Behinderung und die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben stehen bei uns im Mittelpunkt. Dafür entwickeln wir im Landkreis zukunftsweisende Konzepte.
Wir verstehen uns als Sozialunternehmen, das sich durch Professionalität und Fachkompetenz auszeichnet und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle kaufmännische Leitung (m/w/d), die unsere Werte und Mission teilt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung mit entsprechender beruflicher Erfahrung. </li> <li> Sie beherrschen das klassische Rechnungswesen-Handwerkszeug und konnten Ihre Fähigkeiten und Affinität für Zahlen in Ihren vorherigen beruflichen Stellen verantwortungsvoll einbringen. </li> <li> Sie behalten gerne den Überblick und scheuen sich nicht Prozesse zu optimieren und nachhaltige Strategien für einen reibungslosen Geschäftsablauf zu entwickeln. </li> <li> Als kooperative und kommunikative Führungspersönlichkeit ist es Ihr Anliegen, Ihre Kolleg*innen mitzunehmen, sie bestmöglich bei der Ausübung ihrer Aufgaben zu unterstützen und ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. </li> <li> Wünschenswerterweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Entgeltverhandlung mit und haben in einer sozialen Organisation gearbeitet. Gerne möchten wir aber auch fachlich qualifizierte Quereinsteiger*innen, die sich mit den Werten unserer Organisation identifizieren, ermuntern sich zu bewerben. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als kaufmännische Leiter*in tragen Sie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung die Verantwortung für die Finanzen und Verwaltung der Lebenshilfe Starnberg. Im Einzelnen bedeutet dies: </li> <li> Sie sind zuständig für die Finanzen der Lebenshilfe Starnberg, d.h.: Sie verantworten das Rechnungswesen, die Leistungsabrechnung und erstellen unter anderem gemeinsam mit Ihrem Team den Jahresabschluss sowie die Budget- und Investitionsplanung. </li> <li> In Ihrer Rolle als kaufmännische Leitung führen Sie 13 Mitarbeitende in unterschiedlichen Funktionen, stehen für diese als Sparringspartner*in zur Verfügung und unterstützen sie bei der Ausübung Ihrer Aufgaben. </li> <li> Sie haben die Verantwortung für die fristgerechte Erstellung und Verhandlung von Pflegesätzen und Zuschüssen. </li> <li> Die Bereiche IT, Vertragsmanagement und Instandhaltungsmaßnahmen unserer Einrichtungen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. </li> <li> Sie stehen in engem Austausch mit den Leitungen unserer Einrichtungen und Dienste und fungieren so als Schnittstelle zwischen der Geschäftsstelle und den Einrichtungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Leitungsrolle in einem etablierten und professionellen Sozialunternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden. </li> <li> Eine vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum, einem eingespieltem Team, das Sie unterstützt und kollegialem Austausch in der erfahrenen Führungs-Runde. </li> <li> Ein zentraler Arbeitsplatz am schönsten See Bayerns mit guter öffentlicher Anbindung sowie einem Tiefgaragenstellplatz. </li> <li> Ein unbefristeter Vertrag mit Bezahlung nach TVöD und zahlreichen attraktiven Zusatzleistungen wie der Großraumzulage, eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung </li> <li> Und wir haben noch mehr zu bieten! </li> <li> Homeoffice </li> <li> Führungscoaching </li> <li> Kurze Entscheidungswege </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten </li> </ul><br>Bewerben Sie sich!
Wenn Sie Lust darauf haben, uns und unsere Menschen mit Behinderung tatkräftig zu unterstützen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die Lebenshilfe Starnberg ist ein inklusives Unternehmen und bekennt sich zu den Grundsätzen der Chancengerechtigkeit. Wir freuen uns über vielfältige Bewerber*innen, die die Diversität in unserem Team bereichern.<br><br>Bei Fragen melden Sie sich gerne bei der Geschäftsführerin Frau Edith Dieterle unter Tel. 08151-2760.
Online-Bewerbung<br><br>Lebenshilfe Starnberg gGmbH

Kaufmännische Leitung (m/w/d)

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe<h2>Profil</h2><ul> <li> Für die Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen vor Ort ein Selbstverständnis darstellt </li> <li> Die für Organisation in Absprache mit dem Team zuständig ist </li> <li> Die den Arbeitseinsatz in den bayerischen Schulferien anbietet </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Verpflegung an einem KoGa-Standort </li> <li> Schaffen einer harmonischen Essensumgebung für die Kinder der Einrichtung </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung der Speisepläne </li> <li> Unterstützung bei der Essensausgabe </li> <li> Reinigung der Küche (Arbeitsflächen, Aufbewahrungs- und Geschirrschränke etc.) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten im schulischen Kontext </li> <li> Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern, inkl. Jahressonderzahlung, Zulage </li> <li> 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Zusätzliche Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing </li> <li> Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt<br><br>Stergiani Kalogirou
Heimstettner Straße 12
85551 Kirchheim
Tel.: 0176 16720946
Email:  <a href="mailto:koga.kirchheim@awo-kvmucl.de" target="_blank">koga.kirchheim@awo-kvmucl.de</a><br><br>Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.

Küchenkraft (m/w/d)

Wir sind ein bundesweiter Anbieter von hochwertigen Verpflegungs-, Gebäudereinigungs- und IT-Dienstleistungen in den Seniorenstiften des KWA Kuratorium Wohnen im Alter gAG.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich ist wünschenswert </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind unbedingt erforderlich </li> <li> Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Freundlicher und verständnisvoller Umgang mit älteren Menschen </li> <li> Teamfähigkeit und Engagement </li> <li> Flexibilität und Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gewährleistung der Sauberkeit in der Einrichtung und in den Wohnungen der Kunden </li> <li> Übernahme anfallender Arbeiten im Haushalt sowie Speisenverteilung an die Bewohner in </li> <li> Den privaten Wohnungen unseres Wohnstifts </li> <li> Unterstützung bei der Organisation und Durchführung der Wäscheversorgung und </li> <li> Wäscheverteilung </li> <li> Ansprechpartner für unsere Bewohner in allen hauswirtschaftlichen Belangen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
</p><br><br><br><br><br>KWA Stift am Parksee

Reinigungskraft (w/m/d)

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder,
Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe<h2>Profil</h2><ul> <li> Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter selbstverständlich sind </li> <li> Mit Kenntnissen in Kindertageseinrichtungen, Mittags- oder Ganztagsbetreuung oder vorzugsweise im Kooperativen Ganztag </li> <li> Die bereit ist, in gemeinsamer Verantwortung mit der Schule konzeptionell, räumlich und personell eng zusammenzuarbeiten und das Ziel der Verzahnung zwischen Jugendhilfe und Schule umzusetzen </li> <li> Die eigene Ideen miteinbringt und den KoGa mitgestalten möchte </li> <li> Die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem Auftreten bei Kindern mit schwierigem Verhalten/ Beeinträchtigungen auszeichnen </li> <li> Die motiviert und engagiert die Ziele der Inklusion vertritt </li> <li> Die den Arbeitseinsatz in den bayerischen Schulferien anbietet </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des Kooperativen Ganztags (KoGa) und des dazu gehörenden Teams </li> <li> Inhaltliche Mitgestaltung der Konzeption in enger Verzahnung mit der Schule </li> <li> Kooperation mit der Schule und den Gemeinden </li> <li> Teilnahme an Gremien zur Weiterentwicklung der Einrichtung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten im schulischen Kontext </li> <li> Fachliche Unterstützung </li> <li> Fortbildung,- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket </li> <li> Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Pamela Grund
Balanstr. 55
81541 München
Tel.: 0163 6797705
Email:  <a href="mailto:pamela.grund@awo-kvmucl.de" target="_blank">pamela.grund@awo-kvmucl.de</a><br><br>Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Über uns:    Seit mehr als 40 Jahren bietet unser Verein Kindern, Jugendlichen und ihren Bezugspersonen heilpädagogisch-therapeutische Hilfen  an. An unserem  Standort in Allach  betreiben wir eine Heilpädagogische Tagesstätte mit 64 Betreuungsplätzen für Kinder im Alter von 3  bis 16 Jahren. Für den  Grundschulbereich unseres Hortes  suchen wir ab sofort eine/einen
Der Hort umfasst insgesamt 7 Gruppen. Wir betreuen dort 48 seelisch behinderte, verhaltensauffällige  Kinder im Alter von 6 bis  ca. 14 Jahren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Neben der erforderlichen Qualifikation können Sie mit unseren Kindern einen oder mehrere neue Schwerpunkte  z. B. in den Bereichen Musik, Kunst, Kultur, Sport oder Natur und Technik setzen. </li> <li> Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen. </li> <li> Sie begeistern und engagieren sich mit Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und arbeiten gerne im Dialog mit anderen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein offenes, engagiertes und professionell arbeitendes Team, im Vorschulbereich sowie im Hort </li> <li> Bezahlung nach TVöD - SuE: S8b/S9 </li> <li> Bezahlung der Arbeitsmarktzulage für ErzieherInnen </li> <li> Alle sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes  (z. B. Jahressonderzahlung, Altersvorsorge, Leistungsorientierte Bezahlung, Großraumzulage München, Fahrtkostenzuschuss) </li> <li> Kostenfreies Mittagessen mit den Kindern </li> <li> Übertarifliche Komponenten </li> <li> Teamfortbildung und Supervision </li> <li> Zuschüsse und freie Tage zur persönlichen Qualifizierung </li> <li> Zeit für Planung, Vorbereitung und Literatur </li> <li> Die Vorteile eines größeren Trägers der freien Jugendhilfe </li> </ul><br><br><br><br><br>Verein für heilpädagogische Aufgaben e.V.

Erzieher oder Sozialpädagogen oder Heilpädagogen (m/w/d) 39 Wochenstunden

Über uns:     Seit mehr als 40 Jahren bietet unser Verein Kindern, Jugendlichen und ihren Bezugspersonen heilpädagogisch-therapeutische Hilfen   an. An unserem  Standort in München-Allach  betreiben wir eine Heilpädagogische Tagesstätte mit 7 Gruppen, zwei Gruppen im Vorschulbereich   und 5 Gruppen im Hort. Für die Bereiche Vor- und Grundschulbereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über fundiertes psychologisches Fachwissen </li> <li> Sie begeistern und engagieren sich mit Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern </li> <li> Sie arbeiten gerne im Dialog in einem professionellen Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Diagnostik und Therapie von Störungsbildern bei Kindern im Alter von 3 bis 12 Jahren </li> <li> Kontinuierliche Fallberatung im pädagogisch-therapeutischen Team </li> <li> Mitarbeit im Leitungsteam </li> <li> Verantwortung für die Umsetzung der fachlichen Konzeption </li> <li> Elternarbeit und Elternberatung </li> <li> Ressourcenorientierte Arbeit mit Multi-Problemfamilien </li> <li> Zusammenarbeit mit andere Fachdiensten und Einrichtungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein offenes, engagiertes und professionell arbeitendes Team </li> <li> Modern und hochwertig ausgestattete, großzügige Räume mit vielfältigen Möglichkeiten für die Kinder </li> <li> Ein attraktives Gehalt im Rahmen des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA EG13) </li> <li> Großraumzulage für München </li> <li> Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB) </li> <li> Eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Beihilfe zur Krankenversicherung </li> <li> Deutschlandticket Job zu 100 % </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen als Zulage vom Arbeitgeber </li> <li> Mehr als 30 Tage Urlaub: 2 Regenerationstage, 24.12. und 31.12. bezahlt frei </li> <li> Budget zur individuellen Fort- und Weiterbildung; Teamfortbildung und Supervision </li> <li> Kostenfreie Verpflegung mit den Kindern </li> <li> Garantierte Zeiten für Planung, Vorbereitung und Literatur (auch im Homeoffice) </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Lea.mielke@hpa-muenchen.de" target="_blank">Lea.mielke@hpa-muenchen.de</a>  Bitte geben Sie folgendes Kennzeichen an: A-2025-03. Für Fragen steht Ihnen unsere Tagesstättenleitung, Frau Mielke unter der Telefonnummer 089/818 963 831 gerne zur Verfügung.<br><br>Verein für heilpädagogische Aufgaben e.V.

Psychologe (m/w/d) Diplom oder Master

WipflerPLAN ist auf die regionale Umweltgestaltung und Infrastrukturentwicklung spezialisiert. In unseren Teams vereinen wir Architekten- und Ingenieurleistungen mit Kreativität, Wissen und Weitblick zu innovativen ganzheitlichen Planungen für die gebaute Umwelt. Über 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen täglich Verantwortung für die nachhaltige Entwicklung der Region, in der sie selbst leben - seit 60 Jahren.
Unsere Teams für Infrastruktur realisieren neue Lebensräume für die Menschen in der Region. Mit Kreativität und Weitblick erschließen und gestalten wir nachhaltige Wohnquartiere und entwickeln zukunftsorientierte Verkehrsanlagen. Regionale Umweltgestaltung!
Für unser Team der Infrastruktur suchen wir einen  Bauzeichner / CAD-Konstrukteur (m/w/d) im Bereich Tiefbau  in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Standorte in Lauf an der Pegnitz oder Pfaffenhofen an der Ilm.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d), Bautechniker (m/w/d), Vermessungstechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Expertise </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Planung von Tief- und Straßenbaumaßnahmen ist wünschenswert </li> <li> Sicherer Umgang mit CAD-Programmen und erste Kenntnisse in darauf basierenden Fachprogrammen des Tiefbaus </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise, technisches Verständnis und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit? Sie erstellen eigenständig Zeichnungen und konstruieren unsere vielseitigen Infrastrukturprojekte in CAD-Programmen </li> <li> Sie übernehmen gerne Verantwortung? Sie bearbeiten Projekte federführend von der Grundlagenermittlung über die Entwurfs- und Genehmigungsplanung bis hin zur Ausführungsplanung </li> <li> Bringen Sie sich aktiv ein! Sie erstellen eigenständig Lagepläne, Längs- und Querschnitte, Bauwerkspläne sowie Massenermittlungen von Tief- und Straßenbaumaßnahmen und arbeiten hierfür die technischen Details aus </li> <li> Arbeiten Sie mit BIM! Sie erstellen 3D-Modelle für Infrastrukturprojekte unter Anwendung der BIM-Methodik </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns sind Sie flexibel : Mit unserer Gleitzeitregelung können Sie Ihren Arbeitstag flexibel gestalten und auch mobil arbeiten (»Home-Office«). </li> <li> Wir entwickeln Sie : Durch die individuelle Förderung in internen und externen Fortbildungen sowie regelmäßigen Mitarbeitergesprächen bieten wir Ihnen Entwicklungsperspektiven für eine Fach- oder Führungslaufbahn. </li> <li> Zusätzlich unterstützen wir die Weiterentwicklung zum Bautechniker (m/w/d). </li> <li> Bei uns fühlen Sie sich wohl : Sie erhalten einen modernen Arbeitsplatz und für die strukturierte Einarbeitung einen Paten zur Seite. Kostenlose Getränke, Kaffee und frisches Obst sind bei uns selbstverständlich. Zudem bieten wir die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings. </li> <li> Wir sind ein Team : Wir haben ein tolles kollegiales Arbeitsklima und feiern unsere Erfolge bei unseren legendären Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportevents, Volksfest- oder Wiesnbesuchen. Unternehmensweit pflegen wir eine offene, wertschätzende und vertrauensvolle Kommunikation mit einer reinen Duz-Kultur. </li> </ul><br><br><br>WipflerPLAN Planungsgesellschaft
Frau Alisa Fetter
Personalreferentin
08441 5046-162
Jetzt bewerben!
WipflerPLAN Planungsgesellschaft mbH
Hohenwarter Straße 124  85276 Pfaffenhofen/Ilm<br><br>WipflerPLAN Planungsgesellschaft mbH

Bauzeichner / CAD-Konstrukteur (m/w/d) Bereich Tiefbau / Infrastruktur

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung in der Gesundheits- oder Sozialwirtschaft </li> <li> Idealerweise nachweisliche Erfahrungen und Erfolge in Restrukturierungsprozessen </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Durchsetzungsvermögen, gepaart mit einer Teamplayermentalität </li> <li> Identifikation mit den Werten des Roten Kreuzes und soziale Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strategische und operative Leitung der Rechtsabteilung (bei Eignung auch der Personalverwaltung) der Sozialservice-Gesellschaft des BRK </li> <li> Beratung der Geschäftsführung und der Einrichtungsleitungen insbesondere in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen </li> <li> Steuerung und Weiterentwicklung moderner, zukunftsfähiger Prozesse </li> <li> Verantwortung für das Vertragswesen, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat </li> <li> Führung, Entwicklung und Motivation eines Teams von bis zu 5 direkten Mitarbeitenden </li> <li> Schnittstellenmanagement zu externen Kanzleien, Behörden, Verbänden und dem BRK </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einer gemeinnützigen Organisation </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Std./Woche) </li> <li> Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li> Vielseitige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH
Silke Grießhammer - Leitung Recruiting, Personal- &amp; Organisationsentwicklung
Bauernfeindstraße 17, 80939 München, Telefon 089 613 047- 63
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung

Leitung Recht & Personalverwaltung  (m/w/d)

Mit dem Älterwerden verändern sich die Bedürfnisse - und wir bieten die passende Antwort darauf. In unserem modernen, barrierefreien Wohnumfeld ermöglichen wir älteren Menschen ein selbstständiges Leben mit einem Plus an Sicherheit, Komfort und Gemeinschaft. Wenn alltägliche Aufgaben zu groß oder zu aufwendig werden, sind wir da - mit Herz, Kompetenz und einem offenen Ohr. Werden Sie Teil eines Teams, das Lebensqualität schenkt und echte Begegnungen schafft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung im Service&nbsp;und Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich </li> <li> Flexibilität für Schichtzeiten von Montag bis Sonntag </li> <li> Offenheit, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnern*innen </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li> Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li> Gender- und kultursensibles Bewusstsein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuerung der täglichen Aufgaben und die Verantwortung für die Mitarbeitenden </li> <li> Anrichten des Buffets (Frühstück, Abendessen) </li> <li> Eindecken des Restaurants incl. entsprechender Vorbereitungen (Servietten falten etc.) </li> <li> Servieren des Mittagessens im Bewohner*innenrestaurant und den Zimmern </li> <li> Aufnahme und Bestellung von Speisen und Getränke in enger Zusammenarbeit mit der Küche und Rezeption </li> <li> Mithilfe bei Veranstaltungen u. a. dekorative Arbeiten </li> <li> Veranstaltungsmanagement </li> <li> Reinigungskontrollen </li> <li> Reklamationsbearbeitung der Wäsche </li> <li> Dekoration und Pflanzenpflege </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive München-Zulage </li> <li> Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li> Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li> Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen </li> <li> Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li> Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li> </ul><br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.<br><br>Info-Telefon           +49 89 62020 337
Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!
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Kirchseeoner Straße 3
81669 München
+49 89 62020 337<br><br>MÜNCHENSTIFT GmbH

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