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Für unsere <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/stationaere-erziehungsangebote/" target="_blank">Wohngruppen</a> im Bereich Stationäre Erziehungsangebote suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e<h2>SOZIALPÄDAGOG*IN oder ERZIEHER*IN im gruppenübergreifenden Springerdienst (m/w/d)</h2>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.Der KINDERSCHUTZ München ist Träger von drei vollbetreuten Wohngruppen im Landkreis Dachau. Hier betreuen wir rund um die Uhr das ganze Jahr über die uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen und bieten ihnen ein Zuhause auf Zeit. Für den wohngruppenübergreifenden Dienst suchen wir eine Springerkraft, die in den einzelnen Häusern tatkräftig unterstützt.Eine wertschätzende Grundhaltung, insbesondere für die bisher als sinnvoll und helfend erlebten und entwickelten Überlebensstrategien, ist von großer Bedeutung für diese Arbeit.Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Abdeckung von Diensten in Urlaubs- oder Krankheitsfällen</li><li>Schichtdienst nach Dienstplanung in der jeweiligen Wohngruppe</li><li>Übernahme der anfallenden alltäglichen Aufgaben in den einzelnen Wohngruppen, z.B. Freizeitgestaltung, Hausaufgabenbetreuung, Nachtbereitschaft etc.</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Offenheit, Teamfähigkeit und ein großes Herz für die stationäre Jugendhilfe</li><li>Eine engagierte, umsichtige, konstruktive und offenen Persönlichkeit, die differenziert hinsehen und diskutieren kann</li><li>Selbstreflexion und einen konstruktiven Umgang mit Kritik und Konflikten</li><li>Flexibilität bezüglich des Arbeitsortes und schnelles Einstellen auf unterschiedliche Kinder und Jugendliche</li><li>Eine klare pädagogische Grundhaltung, die unseren Werten und einer modernen Sozialarbeit entspricht</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Zuschuss Deutschlandticket &amp; Job-Rad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit großen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, aufgeschlossenen und engagierten Team</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, Supervision</li></ul> Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

SOZIALPÄDAGOG*IN oder ERZIEHER*IN im gruppenübergreifenden Springerdienst (m/w/d) | Dachau | #45043

Betriebsführung durch Ausbildungs ScoutsKomm gerne vorbei! Unsere Ausbildungs Scouts zeigen Dir bei unserer Betriebsführung alles rund um die Ausbildung! &nbsp;weitere Infos unter:&nbsp;<a href="https://herrmann-cnc.de/mitarbeiter/ausbildung/" target="_blank">https://herrmann-cnc.de/mitarbeiter/ausbildung/</a>Deine Chance – Deine Zukunft!Hast Du handwerkliches Geschick und Interesse am Werkstoff Metall? &nbsp;Machen Dir Berechnungen Spaß und hast Du räumliches Vorstellungsvermögen? &nbsp;Ist die&nbsp;Mittlere Reife&nbsp;oder ein guter&nbsp;qualifizierender Mittelschulabschluss&nbsp;Dein Ziel?Dann freuen wir uns auf eine schriftliche Bewerbung von Dir! Ausbildungsdauer 3 ½ Jahre, Verkürzung möglich Blockunterricht an der Berufsschule für Fertigungstechnik in München Arbeitszeiten Mo – Do &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 7.00 – 16.00 Uhr Fr&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 7.00 – 13.00 UhrVergütung<ol><li>Jahr: 1.000,- €</li><li>Jahr: 1.100,- €</li><li>Jahr: 1.200,- €</li><li>Jahr: 1.300,- €</li></ol>Bis zu 1.000 € Prämie bei guten Abschlüssen! Deine Qualifikationen<ul><li>Mittlere Reife (oder guter Quali)</li><li>Feinmotorisches Geschick</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Zuverlässige und saubere Arbeitsweise</li><li>Motivation und Geduld</li></ul> Unsere Leistungen<ul><li>38,75 Std.-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>eigene Ausbildungswerkstatt und moderner Maschinenpark</li><li>Familiäres Betriebsklima und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Förderung der Kompetenzen mithilfe von modernen Methoden (Kaizen)</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>Täglicher Brotzeitservice, Mineralwasser und Tee kostenfrei, Kaffeespezialitäten bezuschusst</li><li>Saisonale Überraschungen wie z.B. Eis-/Obsttage und kleine Geschenke zu den Jahresfesten</li><li>Heller und großzügiger Pausenraum mit Küche und Außenbereich für sonnige Mittagspausen</li><li>Möglichkeit nach Feierabend mit den Kollegen zu grillen und jährliche Team-Events</li><li>Attraktive Einkaufsvorteile über Corporate Benefits</li><li>tolle Konditionen für Fitnessstudios, Freibäder, Massagen, Gesundheitskurse u.v.m. mit Egym Wellpass</li><li>Die Sicherheit eines mittelständischen Betriebes, das seit fast 40 Jahren erfolgreich am Markt vertreten ist</li></ul>Perspektiven für die ZukunftWeiterbildung zum Meister oder Techniker Neugierig geworden? &nbsp;Dann melde dich gerne für eine Betriebsführung mit unseren AusbildungsScouts oder schicke uns gleich Deine Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:karriere@herrmann-cnc.de" target="_blank">karriere@herrmann-cnc.de</a>. Gerne kannst du dich für Fragen bei Edith Herrmann vorab auch telefonisch melden unter 08124/44 46-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Edith Herrmann Assistenz der Geschäftsleitung HR / Personal Josef-Neumeier-Str. 1 a 85664 Hohenlinden&nbsp; <a href="mailto:karriere@herrmann-cnc.de" target="_blank">karriere@herrmann-cnc.de</a> (08124) 44 46 0 &nbsp;

Herrmann CNC Drehtechnik GmbH

Herrmann CNC-Drehtechnik GmbH  | Unternehmensfilm

DMG MORI Success Story: Herrmann CNC-Drehtechnik GmbH

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2026

Arbeiten an der Technischen Universität München (TUM) heißt Teil einer der führenden Universitäten Europas zu werden. Gestalten Sie Ihre berufliche Karriere in diesem spannenden und dynamischen Umfeld und tragen Sie zur erfolgreichen Umsetzung unserer innovativen Zukunftsagenda bei. Wir freuen uns auf Sie!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Finanzabteilung am Campus Weihenstephan eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) – Stellenplan-Management in Vollzeit oder Teilzeit.Im Referat Stellenmanagement werden die Ressourcen für die Finanzierung sämtlicher Beschäftigtengruppen der Universität verwaltet. Jede budgetrelevante Personalmaßnahme wird hier frei gegeben. Aus der Vielzahl der von der öffentlichen Hand, der Industrie, Stiftungen und diversen Forschungseinrichtungen bereitgestellten Mittel realisieren wir die jeweils passgenauen Finanzierungen und entwickeln Strategien zur bestmöglichen Ausschöpfung der Mittel für die gesamte Universität: von den Professuren bis zum wissenschaftsstützenden Personal. Wir helfen, die Uni-Karrieren von morgen zu gestalten!Unser Team ist an den TUM-Standorten München, Garching und Weihenstephan präsent. Wir tragen an der Schnittstelle u.a. zu Hochschulpräsidium, Berufungsstab, Personalabteilung und unseren wissenschaftlichen Einrichtungen mit einer hohen Arbeitsqualität zum nachhaltigen Erfolg unserer Universität bei.Ihr Profil:<ul><li>Sie verfügen mindestens über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bis hin zum Hochschulabschluss. Eine Qualifikation im Bereich Public Management oder Berufserfahrung im öffentlichen Dienst sind von Vorteil.</li><li>Sie arbeiten gerne mit Zahlen und den Analyse-Tools von Excel und SAP.</li><li>Sie sprechen lieber mit Menschen als mit Papier und schätzen digitale Prozessabläufe.</li><li>Sie beraten und präsentieren gerne, lieben die Abwechslung und denken auch mal um die Ecke.</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Selbständiges Management von Personalfinanzierungen, Analyse genutzter und ungenutzter Ressourcen, Beratung der Schools und aller Einrichtungen zur optimierten Nutzung der Stellenressourcen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit weiteren ressourcenverwaltenden Stellen wie dem Haushalts- oder Drittmittelreferat sowie dem Berufungsstab</li><li>Selbständige Initiativen zur Prozessoptimierung (SAP-Usability, Schnittstellenmanagement, Reporting)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ausschließlich digitale Prozessabläufe</li><li>Eine gelebte Teamkultur mit Vertrauen in Ihre Fähigkeiten</li><li>Ein attraktives Büro an unserem Forschungscampus Weihenstephan</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit- und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten und TUM Familienservice zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>„The Spirit of Sports“: Nutzung des Sport- und Gesundheitsangebots im Hochschulsport München</li><li>Unbefristete Einstellung</li><li>Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme ins Beamtenverhältnis möglich, abhängig von der persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung (Besoldungsgruppe A9 bis A10)</li><li>Bei einer Einstellung im Beschäftigungsverhältnis richtet sich die Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), je nach persönlicher Qualifikation bis zunächst Entgeltgruppe E9. Ein Aufstieg bis E10 ist perspektivisch möglich.</li><li>Teilzeitbeschäftigung ist ab mind. 20 Std./Woche möglich</li></ul>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Die Technische Universität München fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 9. Januar 2026 mit dem Betreff „Stellenplanmanagement 01-2026“ ausschließlich per Mail (vorzugsweise in einer einzigen PDF-Datei) an: <a href="mailto:bewerbung-finanzen.zv@tum.de" target="_blank">bewerbung-finanzen.zv@tum.de</a>Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Referatsleiter Herrn Franz Krutzenbichler, Tel. 089-289-22235, Mail <a href="mailto:franz.krutzenbichler@tum.de" target="_blank">franz.krutzenbichler@tum.de</a>.Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten.Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung (<a href="http://go.tum.de/554159" target="_blank">http://go.tum.de/554159</a>). Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.

Sachbearbeiter/in (m/w/d) – Stellenplan-Management

Werden Sie Pfister – ProfiFür unsere Filiale in der Hauptstraße 30 in Eichenau wir Sie für den Verkauf unserer Pfister-Öko-Bauernbrote und unserem breiten ökologischen Produktsortiment alsVerkäufer Bäckerei (m/w/d)im regelmäßigen wöchentlichen Wechsel Mo-Fr 7:00-13:00 Uhr bzw. Mo-Fr 14:30-18:30 und jeden zweiten Samstag von 7:00-13:00 Uhr Abwechslung trifft Sorgfalt - Ihr Aufgabengebiet <ul><li>Sie verkaufen unser gesamtes Öko-Sortiment: Bauernbrote, Backwaren, Wurst, Brotzeit und Handelswaren</li><li>Sie beraten und bedienen unsere Kunden kompetent und freundlich</li><li>Sie präsentieren die Ware und den Laden ordentlich und ansprechend</li><li>Sie beachten die Hygienevorschriften und führen notwendige Reinigungsarbeiten durch</li></ul> Erfahrung trifft Persönlichkeit - Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen vorzugsweise über Erfahrungen in der Dienstleistungsbranche</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Sie sind offen und kommunikativ</li><li>Sie begeistern sich für gesunde und schmackhafte ökologische Lebensmittel</li><li>Sie sind zuverlässig und pünktlich</li></ul> Perspektive trifft Leistung - unser Angebot <ul><li>Ein attraktiver und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung der Mitarbeiter</li><li>Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet</li><li>Eine umfassende Einarbeitung an der Seite erfahrener Kollegen</li><li>Neben guter Bezahlung eine Vielzahl an betrieblichen Sozialleistungen, z.B.<ul><li>Kleidergeld</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Mitarbeitereinkauf</li></ul></li></ul> Sie möchten uns näher kennenlernen? Weitere Informationen erhalten Sie gerne auch unter Tel.Nr.: 089 / 5202 – 0. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Kreittmayrstraße 5 80335 München <a href="mailto:bewerbung@hofpfisterei.de" target="_blank">bewerbung@hofpfisterei.de</a> 089 / 5202 – 0

Ludwig Stocker Hofpfisterei GmbH

Verkäufer Bäckerei (m/w/d)

<h3>Über PSP</h3>Renommierte Kanzlei mit interdisziplinärem Beratungsansatz in den Bereichen Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Family Office. Ein Team von 160 interessanten Persönlichkeiten, direkt am Münchener Siegestor. Über Jahrzehnte aufgebaute Beratungs-Expertise, mit der wir Unternehmen, Unternehmer, Stiftungen/Non-Profit-Organisationen und Privatpersonen in allen rechtlichen, steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen sowie bei Vermögensangelegenheiten beraten. That’s it.<h3>SKILLSET</h3>

 <ul><li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften</li><li>Praxis: Erste Erfahrung durch das Referendariat, relevante Praktika oder Werkstudententätigkeiten; gerne auch schon ausgeprägte Berufserfahrung in den genannten Bereichen&nbsp;</li><li>Kompetenzen: Ausgeprägter Sinn für ökonomische Zusammenhänge, lösungsorientierte Herangehensweise, Flexibilität und schnelles Verständnis komplexer Sachverhalte</li><li>Eigenschaften: Teamspirit, Sozialkompetenz, Eigeninitiative, hohe Motivation, Kommunikationsstärke, Professionalität</li></ul>

 <h3>PSP-BENEFITS</h3>

 <ul><li>KI &amp; Digital first:&nbsp;Umfangreiche Digital-Tools, eigene innovative KI-Lösungen und neueste technische Ausstattung</li><li>Mentoring &amp; PSP UPskilling: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenes Restaurant:&nbsp;Hier bieten unsere Köche täglich hochwertige Menüs aus regionalen Produkten an&nbsp;</li><li>Work &amp; Life in Balance:&nbsp;Individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten schaffen Raum, um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren&nbsp;</li><li>Wertschätzendes Umfeld:&nbsp;Soziale Verantwortung, eine gelebte Feedback-Kultur und ein faires Miteinander sind uns wichtig&nbsp;</li><li>Nachhaltigkeit: Unser Engagement im Bereich Environmental, Social &amp; Governance (ESG) ist fester Teil unserer Kanzlei-DNA</li><li>Sport, Gesundheit &amp; Wellness:&nbsp;Mit dem EGYM Wellpass, Yoga und einem wöchentlichen Screen-Fit-Training fördern wir das Miteinander</li></ul>

 <h3>ON THE JOB</h3>

 <ul><li>Fokus: Bearbeitung von anspruchsvollen Beratungsprojekten im Immobilienrecht, Rechtliche Begleitung von Immobilientransaktionen (Asset Deals und Share Deals), Beratung im gewerblichen Mietrecht gelegentlich im Wohnungseigentumsrecht und im privaten Bau- und Architektenrecht&nbsp;</li><li>Beratung: Unterstützung unserer Mandate unterschiedlichster Größen, Rechtsformen und Branchen bei Fragestellungen im Immobilienwirtschaftsrecht - von der Projektentwicklung bis hin zur Vermietung oder Veräußerung</li><li>Position: Associate oder Senior Associate für die Service Line Real Estate in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>PSP UPskilling: Bewährtes Aus- und Fortbildungsprogramm, Support bei angestrebten Berufsexamina, Förderung von Digital Skills, Soft Skills und fachlicher Expertise</li><li>Team: Wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und gelebte Feedback-Kultur&nbsp;</li><li>Interdisziplinär: Zusammenspiel der Expertisen aus Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung</li></ul>

 <h3>Sind Sie neugierig geworden?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Sanita Güldner steht Ihnen für Vorabinformationen gerne auch telefonisch unter 089/38172-199 zur Verfügung.

Peters, Schönberger & Partner

Rechtsanwalt (w/m/d) Real Estate

So sieht Dein Aufgabengebiet aus:
<ul>
<li>
Du bist für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Ausbau von Datenprodukten im Buying Bereich zuständig, mit dem Schwerpunkt PowerBI
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du stehst dem Buying-Team als analytischer First-Level Support für Adhoc-Analysen zur Verfügung und interagierst mit Key Usern, Business Leads und Fachverantwortlichen rund um strategische und operative Buying-Fragen
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Als Teil des zentralen Data &amp; Analytics Teams in der IT interagierst Du mit anderen Business Analysten sowie mit Analytics &amp; Data Engineers, um gemeinsam die Datenprodukte von Bergzeit ergebniswirksam einzusetzen
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du unterstützt das zentrale Datenteam bei der Einhaltung hoher Datenqualitätsstandards und gehst Datenproblemen im Buying-Bereich nach
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du agierst als Bindeglied zwischen Fachbereich und dem zentralen Datenteam durch die Übersetzung von fachlichen Anforderungen in Datenmodelldefinitionen
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du vermittelst analytisches Know How an Business Leads und Key User in Buying
</li>
</ul>

Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Daten-Umfeld oder relevante Qualifikation. Mindestens 1,5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer analysten-nahen Rolle
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du bist versiert in der Übersetzung von komplexen Businessprozessen und Anforderungen in logisch durchdachte Datenmodelle
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du verfügst über ausgeprägte analytischen Fähigkeiten und bist in der Lage, komplexere Datenanalysen in Excel, PowerBI und SQL&nbsp;für Buying-Teams aufzubereiten und zu visualisieren
</li>
<li>
Du beherrschst SQL sicher und hast bereits fundierte Kenntnisse gesammelt
</li>
<li>
Du hast ein solides Verständnis von Retail-E-Commerce-Prozessen, insbesondere den artikelbezogenen Prozessen wie Einkauf, Wareneingang, Lagerhaltung, Abverkauf und Retoure
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Du bist teamfähig und kommunikationsstark und arbeitest gerne “hands-on” in abteilungsübergreifenden Teams
</li>
<li>
Du bist motiviert zur kontinuierlichen Weiterbildung im Datenbereich, z.B. in der Nutzung von Large Language Models
</li>
</ul>
<ul>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Deutsch auf C1-Niveau). Im Team sprechen und schreiben wir Deutsch, der fachliche Stakeholderaustausch ist ebenfalls auf Deutsch; Code und Dokumentation werden auf Englisch verfasst. Beides beherrschst Du sicher.&nbsp;</li>
</ul>

Das erwartet Dich bei Bergzeit:
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und unseren Well-Pass Zuschuss</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
<li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li>
</ul>

Dein Bergzeit Kontakt
Du hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Deine Laura

Bergzeit GmbH

Warum Bergzeit?

Business Analyst Buying (m/w/d) 

Bewerben Sie sich noch heute alsLKW-Fahrer (m/w/x) für Sattel- und Kipperfahrzeuge Aufgaben Das erwartet Sie &nbsp;<ul><li>Fahren des Fahrzeuges überwiegend im Nahverkehr</li><li>Entladen des Fahrzeuges am Zielort (z.B. einer Baustelle)</li><li>Regelmäßige Sichtkontrollen Ihres Fahrzeuges sowie dessen Pflege</li></ul> Damit überzeugen Sie uns &nbsp;<ul><li>Führerscheins der Klasse CE +95 sowie gültige Fahrerkarte</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Grundlegende Deutschkenntnisse</li></ul> Darauf dürfen Sie sich freuen &nbsp;<ul><li>Langfristige Arbeitsstelle (unbefristete Anstellung)</li><li>Einen langfristig angelegten, sicheren und soliden Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit entsprechender Entscheidungskompetenz und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Marktgerechte Vergütung, Kantinenzuschuss, sowie Weihnachts-/ und Urlaubsgeld</li><li>Ein familiäres und einladendes Arbeitsklima</li></ul> Sie sind genau richtig für diese Position? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline Braun Personalabteilung Personalreferentin Taufkirchner Str. 1 85649 Kirchstockach&nbsp; <a href="mailto:personal.kirchstockach@rohrdorfer.eu" target="_blank">personal.kirchstockach@rohrdorfer.eu</a> 0810285153 &nbsp;

Rohrdorfer Transportbeton München GmbH & Co. KG

Rohrdorfer – Gemeinsam auf morgen bauen.

LKW-Fahrer (m/w/x) für Sattel- und Kipperfahrzeuge

<h3>Im Fokus: Gesundheit &amp; Bildung</h3>Jedes Kind hat ein Recht auf Bildung und Gesundheit. Wir legen höchsten Wert darauf, dass sich die Kinder bei uns wohl und gesund fühlen. Denn das ist die Grundlage um Lern- und Bildungsprozesse zu entwickeln und zu fördern. Dies fördert wiederum das Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen der Kinder. Wir suchen für unser Haus&nbsp;Kinderland Alte Brennerei&nbsp;mit Krippe und Kiga in&nbsp;Baldham Dorf eine engagierte stellvertretende Leitung (m/w/d) in VollzeitDeine Aufgaben als stellvertretende Leitung sind:<ul><li>enge Zusammenarbeit mit der Leitung (m/w/d) und dem Träger</li><li>Vertretung der Leitung (m/w/d) bei deren Abwesenheit</li><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Kreative Gestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul>Du bringst mit:<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>die Fähigkeit, Dein Team mit Einfühlungsvermögen und Engagement im Vertretungsfall zu führen</li><li>liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Verlässlichkeit und Teamfähigkeit</li><li>Grundkenntnisse im MS-Office</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem engagierten und motivierten Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Begleitung bei der Einarbeitung durch einen Mentor (m/w/d)</li><li>ein gut durchdachtes Konzept</li><li>Entlastung und Unterstützung&nbsp;bei Verwaltungstätigkeiten durch unsere Geschäftsstelle&nbsp;</li><li>Vergütung nach TvöD SuE&nbsp;und&nbsp;Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstage&nbsp;plus&nbsp;frei&nbsp;am&nbsp;24.12.&nbsp;und&nbsp;31.12.</li><li>eine zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen&nbsp;und ein&nbsp;Zuschuss&nbsp;zur Unterbringung von eigenen&nbsp;Kindern&nbsp;in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen&nbsp;wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu weiteren Stellenangeboten, findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13.Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a><a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> &nbsp;

Kinderland PLUS gGmbH

Stellvertretende Leitung (m/w/d)

Individuelle FörderungDie&nbsp;Begleitung der emotionalen und sozialen Entwicklung eines jeden Kindes sehen wir als Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit. Orientiert an dem Bedarf des einzelnen Kindes - denn jedes ist anders! So können die Kinder zu selbstbewussten und stabilen Menschen heranwachsen.&nbsp; &nbsp;Für unsere Kinderkrippe in Ebersberg suchen wir baldmöglichst warmherzige Kinderpfleger (m/w/d)&nbsp;und pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) in&nbsp;Voll- oder Teilzeit (mind. bis 14:30 Uhr einsetzbar) &nbsp; Deine Aufgaben als Kinderpfleger oder Kinderpflegerin: &nbsp;<ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Kreative Mitgestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder Du bist pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>Einfühlungsvermögen sowie liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verlässlichkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, die Freiraum für eigene Ideen und Aufstiegsmöglichkeiten bietet</li><li>ein gut durchdachtes Konzept</li><li>gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Vergütung nach TvöD SuE, inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstage plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>eine zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen und ein Zuschuss zur Unterbringung von eigenen Kindern in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu weiteren Stellenangeboten, findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a> <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a>

Kinderpfleger (m/w/d)

Im Fokus: Werteorientierung und Emotionalität Uns ist ein achtsamer, feinfühliger und wertschätzender Umgang in den Schlüsselsituationen unseres pädagogischen Alltags wichtig. So können die Kinder vertrauensbildende Grunderfahrungen machen, die sie durch ihr Leben tragen und bedeutend für die Entwicklung eines positiven Selbstkonzepts sind.Für unsere Kinderland Kinderkrippe &nbsp;in Markt Schwaben suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und warmherzigeKinderpfleger (m/w/d) und pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) &nbsp; Deine Aufgaben als Kinderpfleger oder Kinderpflegerin: &nbsp;<ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Mitgestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder Du bist staatlich anerkannte pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>Einfühlungsvermögen sowie liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verlässlichkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team,&nbsp;die Freiraum für eigene Ideen und&nbsp;Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;bietet</li><li>ein gut&nbsp;durchdachtes Konzept</li><li>gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Vergütung nach&nbsp;TvöD SuE,&nbsp;inkl. Zulagen und&nbsp;Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>einen&nbsp;unbefristeten&nbsp;Arbeitsvertrag mit&nbsp;30 Tagen Urlaub plus&nbsp;Regenerationstage&nbsp;plus&nbsp;frei&nbsp;am&nbsp;24.12.&nbsp;und&nbsp;31.12.</li><li>eine&nbsp;zusätzliche Altersversorgung&nbsp;durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute&nbsp;Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen&nbsp;Vergünstigungen&nbsp;und ein&nbsp;Zuschuss&nbsp;zur Unterbringung von eigenen&nbsp;Kindern&nbsp;in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen&nbsp;wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu anderen Stellenangeboten findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a> <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> &nbsp;

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