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Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.
Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes bzw. im WS 2025/2026 abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master/Diplom univ.) in der Fachrichtung Informatik, Geoinformatik, Cyber-Sicherheit, Data Science oder einer vergleichbaren wissenschaftlich-technischen Fachrichtung </li> <li> Praktische Programmiererfahrung, z. B. in Python oder C/C++ und Kenntnisse mobiler Betriebssysteme, z. B. Android, iOS </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> VON VORTEIL SIND: </li> <li> Kenntnisse in der Entwicklung von mobilen Anwendungen </li> <li> Erfahrungen mit (Geo-)Lokalisierungstechnologien und deren Dateiformaten </li> <li> Kenntnisse in Data Science, Künstlicher Intelligenz (KI) und Maschinellem Lernen </li> <li> Hilfreich sind auch Erfahrungen mit Git, Docker, Shell/Powershell </li> <li> Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit </li> <li> Hohe Verantwortungsbereitschaft und selbständiges konzeptionelles Arbeiten </li> <li> Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler und internationaler Dienstreisen nach Absprache </li> <li> Dienstleistungsorientierung und die Fähigkeit, pragmatische Lösungen zu finden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Die Position ist für Forschungsarbeiten zum Thema »Methoden zur (semi-)automatischen Testdatengenerierung und Geodatenanalyse sowie Schnittstelle zum Datenaustausch mit Bestandssystemen« im Rahmen eines Forschungsvorhabens zu besetzen. Das Ziel des Vorhabens ist es, gemeinsam mit unseren Projektpartnern aus Polizeien, Forschung und Wirtschaft Methoden der synthetischen Testdatenerzeugung und Geodaten-Kreuztrefferdetektion zu optimieren und in den praktischen Einsatz der Sicherheitsbehörden zu überführen. Die Forschungsarbeiten sollen dabei auch die Untersuchung und Einbindung neuester Erkenntnisse und Methoden aus dem Bereich der generativen Künstlichen Intelligenz (KI) beinhalten. </li> <li> Du bearbeitest eigenständig und im Team Forschungsthemen aus einem geförderten Forschungsprojekt. </li> <li> Du erforschst die Generierung synthetischer Geodaten unter Verwendung neuer Methoden und Erkenntnisse aus dem Bereich der Künstlichen Intelligenz (KI). </li> <li> Du implementierst ein Geodatenmodul zur Identifikation und visuellen Darstellung von Kreuztreffern. </li> <li> Du wirkst gemeinsam mit unseren technischen Partnern an der Entwicklung eines Gesamtsystems mit und evaluierst die Praxistauglichkeit der Ergebnisse. </li> <li> Du publizierst Deine Forschungsergebnisse und trägst sie auf nationalen und internationalen wissenschaftlichen Tagungen vor. </li> <li> Du arbeitest eng mit Strafverfolgungsbehörden zusammen, um deine Arbeit an aktuelle Bedarfe anzupassen. </li> <li> Tech Stack: Bevorzugt Python und Java. Hilfreich C/C++, Swift, Kotlin sowie Grundlagen in HTML, CSS, Javascript und Shell. </li> <li> Als neues Teammitglied möchtest du schnell selbstständig arbeiten können. Dazu musst du unsere Prozesse kennenlernen. In den ersten drei Tagen nimmst du am Onboardingprozess teil, bei dem du wichtigen Ansprechpersonen in der ZITiS begegnest und dich mit den anderen neuen ZITiSens vernetzt. Anschließend bekommst du ein fachliches Onboarding im Referat Digitale Forensik. So wirst du schnell Teil unseres bunten Teams und knüpfst Kontakte mit Kolleginnen und Kollegen, die sich gerne Zeit für fachliche Deep Dives nehmen. Du lernst unsere (Forschungs-)Projekte kennen und arbeitest dich in eines davon tief ein. Nach und nach übernimmst du eigenverantwortlich deinen Aufgabenbereich, den du dann aktiv mitgestalten kannst. So kommt sicher keine Langeweile auf! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards »Top Company« und »Open Company« ausgezeichnet. </li> <li> Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 13 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 62.400 Euro bis ca. 89.500 Euro brutto jährlich in Vollzeit) </li> <li> ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu </li> <li> 2.400 Euro </li> <li> Brutto jährlich in Vollzeit </li> <li> Jahressonderzahlung in EG 13 TVöD Bund in Höhe von 75 % brutto der monatlichen Gesamtvergütung bei Erfüllung der Voraussetzungen </li> <li> Unsere Benefits: </li> <li> Home-Office </li> <li> Kernzeitfreie Arbeitszeit </li> <li> Kein Dresscode </li> <li> Hunde willkommen </li> <li> Hohes Fortbildungsbudget </li> <li> Und vieles mehr ... </li> </ul><br>Die Position soll schnellstmöglich besetzt werden.
Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit teilweise remote ausgeübt werden.
Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf) oder Dachau sein.
Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.
Uns steht keine Planstelle zur Verfügung. Bewerbungen von verbeamteten Personen können wir daher nur von anderen Bundesbehörden und unter Mitnahme der Planstelle berücksichtigen.<br><br>DEINE ANSPRECHPARTNERIN:
Nadine Beckert
<a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de</a>
Mobil:
0171 3538974<br><br>Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich

Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Geodaten und KI in einem Forschungsvorhaben

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> B.Sc./B.A. in Marketing, PR, Kommunikation oder einem relevanten Fachgebiet </li> <li> Nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung  in PR, Personalmarketing, Vertriebsmarketing oder in ähnlichen Funktionen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Programme sowie Desktop-Publishing-Software </li> <li> Erfahrung im  Veranstaltungsbereich  sowie im  Projektmanagement  sind von Vorteil </li> <li> Kreativität und Problemlösungskompetenz </li> <li> Soziale Kompetenz, Belastbarkeit sowie Organisation- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Weiterentwicklung der Marketingstrategie für unsere 26 Häuser </li> <li> Umsetzung aller Marketingaktivitäten (online und offline) inklusive Website zur Förderung unserer Bekanntheit </li> <li> Sicherstellung und Weiterentwicklung einer konsistenten CI und eines einheitlichen CD </li> <li> Monitoring und Optimierung von Kampagnen, sowie Suchmaschinenoptimierung </li> <li> Betreuung von Agenturen, Dienstleistern und Partnern im Bereich Marketing, PR und Kommunikation </li> <li> Wettbewerbsbeobachtung und Marktforschung liegen ebenfalls in Ihrem Aufgabengebiet </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche </li> <li> Eine attraktive betriebliche - rein arbeitgeberfinanzierte - Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter  Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Startdatum. </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH
Silke Grießhammer - Leitung Recruiting, Marketing, Personal- &amp; Organisationsentwicklung
Bauernfeindstraße 17 , 80939 München, Telefon 089 613 047- 63
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung

Senior Manager*in Marketing & Unternehmenskommunikation (w/m/d)    - zum nächstmöglichen Zeitpunkt -

Das Kind steht für uns mit all seinen Besonderheiten egal  welchen Alters, Entwicklungsphase oder familiärer Situation im Mittelpunkt. Wir  möchten das Kind in seinen Stärken fördern, mit einem offenen Konzept ein  soziales Miteinander leben und jedes Kind in der Entwicklung seines  individuellen Charakters bestärken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin oder pädagogischen Ergänzungskraft </li> <li> Gutes pädagogisches Fachwissen </li> <li> Persönliche Stärken: Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kreativität</li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im  Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiG </li> <li> Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich zu  begleiten und zu unterstützen </li> <li> Mitwirkung, Weiterentwicklung und Umsetzung der  Konzeption </li> <li> Mitarbeit bei der Erziehungs- und  Bildungspartnerschaft mit Eltern </li> <li> Teilnahme und Mitwirkung an Teamsitzungen und  Dienstbesprechungen </li> <li> Mitarbeit bei der Vorbereitung von Ausflügen,  Feiern und anderen Veranstaltungen </li> <li> <a href="mailto:Verwaltung@fokus-familiennetzwerk.de" target="_blank">Verwaltung@fokus-familiennetzwerk.de</a> </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Motiviertes Team, gegenseitigen Austausch und  kollegiale Zusammenarbeit </li> <li> Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Senden Sie Ihre Bewerbung an Sandra Schönberger:<br><br>FOKUS-Familiennetzwerk e. V.

pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) für den Hort an der Luitpoldschule und die Villa Familia mit Kinderkrippe und Kindergarten Bad Aibling

<h2>Profil</h2><ul> <li> Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master, Magister, Diplom [Univ.]) in Germanistik, Politikwissenschaft, Theologie, Journalismus oder in einem vergleichbaren Studiengang </li> <li> Einschlägige Erfahrung im Schreiben von Reden oder journalistische Erfahrung </li> <li> Ihr persönliches Profil </li> <li> Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und dem Aufgabengebiet entsprechende Belastbarkeit, insbesondere bei der Erledigung termingebundener Arbeiten </li> <li> Sicheres Zeitmanagement und Organisationsgeschick </li> <li> Teamfähigkeit und Kritikfähigkeit </li> <li> Rhetorische Kenntnisse und ein ausgezeichnetes Sprachgefühl: stilsicher, pointiert in der Wortwahl, mit sicherem Gespür für Sprache und Wirkung - in mündlicher wie schriftlicher Kommunikation </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Themenbereiche schnell und umfassend einzuarbeiten </li> <li> Interesse und Sensibilität für gesellschaftspolitische Themen mit den Schwerpunkten Familie, Arbeit und Soziales </li> <li> Bewusstsein für öffentlichkeitswirksame Kommunikation und politische Außenwirkung </li> <li> Analytisch-strukturiertes sowie vernetztes Denken </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Verfassen von Reden für Veranstaltungen und Plenarsitzungen für die Frau Staatsministerin </li> <li> Verfassen von Artikeln aus einem reichhaltigen Themenspektrum für unterschiedliche Zielgruppen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Je nach Ihren persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 des TV-L (bitte informieren Sie sich z. B. auf der Homepage des öffentlichen Dienstes über die Vergütung) </li> <li> Eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage) </li> <li> Darüber hinaus bieten wir Ihnen alle Vorzüge des öffentlichen Dienstes, insbesondere Arbeitsplatzsicherheit und gute Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie </li> <li> Wir unterstützen Sie in Ihrem anspruchsvollen, abwechslungsreichen, zukunftsorientierten Aufgabengebiet durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Auf Antrag kann die Gleichstellungsbeauftragte des Ministeriums beteiligt werden.
Menschen mit Behinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie  hier .<br><br>Ansprechperson:  Frau Schwaiger, Tel. 089 1261-1553<br><br>Bayerisches Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales

Referentin / Referent (m/w/d) im Referat »Reden und Artikel«

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kreativität und Flexibilität </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Betreuung, Entwicklungsbegleitung und Förderung der Kinder </li> <li> Aktive Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten sowie gruppenbezogenen Projekten </li> <li> Unterstützung bei der gruppenbezogenen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
Jetzt bewerben<br><br>Stadt Fürstenfeldbruck

staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) für den Schülerhort Philipp-Weiß

Seit über 50 Jahren steht SCHLEIFRING für innovative und absolut zuverlässige Übertragungstechnologien. Unser Entwicklungs- und Produktangebot reicht von kontaktierenden Schleifringen über berührungslose Drehübertragungstechniken bis hin zu kundenspezifischen Systemlösungen für die Bereiche Medizintechnik, Windenergie, Industrie, Wehrtechnik sowie für zahlreiche weitere Einsatzgebiete. Wir sind ein stetig wachsendes, mittelständisches Unternehmen mit über 700 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Deutschland, den USA und China.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektro- oder Metallbranche z.B. Informationselektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar </li> <li> Wichtig ist ein sehr ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Sie haben die notwendige Akribie und Beharrlichkeit zum Auffinden auch von kleinsten Mängeln </li> <li> Kenntnisse im Bereich elektrischer Messtechnik </li> <li> Lesen von Stromlaufplänen, CAD-Zeichnungen, Arbeitsplänen und Prüfanweisungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Mit Ihrem Beruf bewegen Sie sich bei uns in der Topliga der Produktion von Schleifringen. </li> <li> Was Sie bei uns in Ihrer Rolle voll ausleben dürfen: Finden Sie mit Ihrer professionellen Genauigkeit, Geduld und Beharrlichkeit auch nur die kleinsten elektrischen Abweichungen von der Kundenspezifikation. </li> <li> Ihre Präzision und Ihre Dokumentation tragen direkt dazu bei, dass wir unseren anspruchsvollen Kunden fehlerfreie Qualität ausliefern können. Mit Ihren Prüf- und Messvorgängen sind Sie die letzte interne Stelle, bevor Sie gemeinsam mit unseren Kunden die Abnahmetests durchführen. </li> <li> Gefragt ist Ihr routinierter Umgang mit sehr vielseitigen individuellen Kundenlösungen. Dabei ist ebenso Ihr Blick über die berühmten Tellerränder hinaus gefragt. Einbringen können Sie Wissen aus der Physik, Elektrotechnik und Mechanik. </li> <li> Kernaufgaben: </li> <li> Eingangs- und Endprüfungen anspruchsvoller, elektromechanischer Geräte </li> <li> Eigenständige Einteilung der Prüfschritte bei umfangreichen Prüfungen </li> <li> Bedienung von komplexem, elektrischem Prüfequipment (Oszilloskop, Netzwerk Analysator, Spektrum Analysator, Funktionsgenerator, Bit Error Rate Tester, etc.) </li> <li> Begleitung von internationalen Kundenabnahmen direkt in unserem Headquarter in FFB </li> <li> Detaillierte Dokumentation von Prüfungen u.a. in SAP </li> <li> Unterstützung der Service-Ingenieure bei der Fehlersuche von Reklamationsfällen </li> <li> Sie bekommen die notwendige Zeit, um Ihre und unsere hohen Qualitätsansprüche zu gewährleisten </li> <li> Durch unsere Einzelfertigung bieten wir Ihnen eine sehr vielschichtige und abwechslungsreiche Produktpalette, von sehr unterschiedlichen Größen bis hin zu verschiedenen Übertragungstechnologien </li> <li> Durchführung anspruchsvoller Messtätigkeiten in den Bereichen Hochfrequenz, Lichtwellenleiter, BUS, Hochspannung, Kontaktlose Datenübertragung uvm. Zu einem Teilbereich auch Messung mit Hochspannung sowie hohen Strömen. </li> <li> Die Position bietet ausgeprägte Schnittstellenarbeit: Sie sind im engen Austausch mit unserer Montage und direkter Ansprechpartner für unsere Kunden im Endabnahmeprozess. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Innovatives Arbeitsumfeld </li> <li> 30 Tage Urlaub + 12 Gleitzeittage </li> <li> Jährliche Lohn-und Gehaltsanpassungen </li> <li> Zuschüsse zur Altersvorsorge </li> <li> Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li> Sonderurlaub und Jubiläumsbonus </li> <li> Essenszuschuss </li> <li> Mitarbeiter-Events </li> <li> Schulungen und Weiterbildungen </li> <li> Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor den Firmengebäuden </li> <li> E-Ladesäulen </li> <li> Jobrad </li> </ul><br><br><br>Schleifring GmbH
Maisacher Straße 144 | 82256 Fürstenfeldbruck
Www.schleifring.de<br><br>Schleifring GmbH

Elektroniker/ Informationselektroniker elektronische Prüfung (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige berufliche Erfahrung im IT- bzw. Informatikbereich </li> <li> Fundierte Kenntnisse in aktuellen Microsoft-Betriebssystemen, Office 365, Server-Virtualisierung sowie Netzwerktechnologien (LAN, WLAN, WAN, VPN) </li> <li> Erfahrung im Umgang mit aktueller Server- und Clienthardware, Druckern, Scannern und mobilen Endgeräten </li> <li> Kenntnisse in Client- und Mobile-Device-Management-Systemen (z.&nbsp;B. Baramundi, JamfSchool oder vergleichbar) </li> <li> Freude an der Anwenderbetreuung sowie eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung </li> <li> Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterqualifizierung </li> <li> Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit klarer Zielorientierung </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie Eigeninitiative und selbstständiges Handeln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Planung, Begleitung und Umsetzung des Auf- und Ausbaus der IT-Infrastruktur an unseren Schulen </li> <li> Konfiguration, Überwachung und Pflege der Server-, Netzwerk- und Anwendungslandschaft </li> <li> Unterstützung bei Ausschreibungen, Beschaffungsmaßnahmen und der Beantragung von Fördermitteln </li> <li> Enge Zusammenarbeit sowie Koordination externer Dienstleister und Berater </li> <li> Analyse, Behebung und Dokumentation von Störungen und Sicherheitsmängeln inkl. Ticketmanagement </li> <li> 1st- und 2nd-Level-Support für Anwenderinnen und Anwender im schulischen Umfeld </li> <li> Konzeption und Durchführung von Maßnahmen zur Datensicherheit, Backups und Sicherung der Datenintegrität </li> <li> Übernahme von organisatorischen und beratenden Aufgaben sowie Durchführung technischer Schulungen und Supportleistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Die Stadt Puchheim ist eine moderne und zukunftsorientierte Kommune, die Wert auf Innovation, Gemeinwohl und eine wertschätzende Zusammenarbeit legt. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unserer Stadt mitzugestalten. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung, damit Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten </li> <li> Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit umfassender Einarbeitung </li> <li> Finanzielle Unterstützung durch Großraum-München-Zulage, Sachbezugskarte, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt und Erholungsbeihilfe </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub zzgl. Silvester und Weihnachten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. »Wellhub«-Firmenfitness, Gesundheitstage, kostenloses Müsli und frisches Obst) </li> <li> Gute ÖPNV-Anbindung </li> <li> Vielfältige Inhouse-Schulungen und Bildungsausflüge </li> <li> Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.) </li> </ul><br><br><br>Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach über unser Bewerbungsportal. Bei Fragen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner  Markus Melzer  gerne unter der Telefonnummer  089/80098-505  zur Verfügung.
Stadt Puchheim
Poststraße 2 | 82178 Puchheim
Www.puchheim.de<br><br>Stadt Puchheim

IT-Systemadministrator:in (m/w/d) für Schulen und soziale Einrichtungen

Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!
Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.
Als erstes Gesicht des Unternehmens, spielt die Rezeption eine entscheidende Rolle bei der Begrüßung und Unterstützung unserer Besucher/innen und Kolleg/innen. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein engagiertes Auftreten runden den freundlichen Empfang ab.<h2>Profil</h2><ul> <li> Nachweisliche Erfahrung im Service- und Dienstleistungsbereich z. Bsp. Hotel, Empfang, Rezeption, Assistenz </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Aufnahmefähigkeit </li> <li> Flexibilität und Geschick intuitiv Prioritäten zu setzen </li> <li> Geduld und Freude im Umgang mit Menschen </li> <li> Aufgeschlossene Persönlichkeit </li> <li> Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Empfang und Ansprechpartner/in für Besucher/innen, Bewohner/innen und externe Personen </li> <li> Bedienen der Telefonzentrale und Mailbearbeitung </li> <li> Verwaltungstätigkeiten wie Post- und Mailbearbeitung sowie -verteilung, Pflege des Zimmerverzeichnisses, Verwaltung der Barkasse, Schlüsselausgabe /-verwaltung etc. </li> <li> Registrierung der Besucher/innen und Prüfung der Testnachweise </li> <li> Zeitungs-, Zeitschriften und Briefmarkenverkauf, Taxibestellungen, Botengänge und weitere Dienstleistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li> Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li> Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li> Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li> Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen </li> <li> Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li> </ul><br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.<br><br>Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.
Www.muenchenstift.de<br><br>MÜNCHENSTIFT GmbH

Mitarbeiter Rezeption (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder juristischen Bereich, vorzugsweise in der Bau- und Immobilienbranche oder in einer Rechtsanwaltskanzlei/einem Notariat </li> <li> Erste Erfahrung in einer Assistenz-, Projekt- oder vergleichbaren koordinierenden Rolle </li> <li> Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke </li> <li> Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Freude daran, Vorgänge eigenverantwortlich voranzutreiben </li> <li> Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (Word, Excel, Power Point, Teams, Notes etc.) </li> <li> Präsenz im Büro gewünscht </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Mehr als nur eine Assistenzrolle: Es erwarten Sie spannende Einblicke in die Immobilienwelt und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. In einem kollegialen Umfeld unterstützen Sie die Bereichs- und Projektleitung eigenverantwortlich und wachsen gemeinsam mit uns. </li> <li> Unterstützung der Bereichs- und Projektleitung bei der Steuerung von Projekten über alle Phasen hinweg (Ankauf, Planung, Genehmigung, Bau, Vermarktung) </li> <li> Koordination und Nachverfolgung von projektbezogenen Aufgaben, Jour Fixen, Begehungen etc. inklusive Protokollierung </li> <li> Schnittstelle zwischen internen Bereichen (Projektentwicklung, Generalunternehmer, Zentrale Technik) sowie externen Partnern (Architekten, Fachplaner, Behörden, Investoren, Berater) </li> <li> Erstellung von Projektunterlagen und Präsentationen, Pflege des CRM-Systems </li> <li> Reisebuchungen und Eventmanagement (Planung und Organisation von Grundsteinlegungen, Richtfesten, Messen) </li> <li> Allgemeine Büroorganisation inklusive Korrespondenz und Terminplanung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kantine/Essenszuschuss </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Stefanie Müller
Siegburger Str. 241
50679 Köln
+49 221 824-2810<br><br>STRABAG Real Estate GmbH

Management- und Projektassistenz (m/w/d)

Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! Die Payment-Branche ist so spannend wie nie - neue Lösungen wie Android, smarte Payment-Apps, Google &amp; Apple revolutionieren den Markt. Das klassische Bezahlterminal wird zum Smartphone und das Smartphone zum Bezahlterminal. Der Fokus auf User-Experience bestimmt die Zukunft.
CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, konzentriert sich mit voller Kraft auf die Einführung bahnbrechender Payment-Lösungen. Innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- &amp; Softwaresysteme sowie Payment-Apps bilden das Herzstück unserer Organisation: Für den stationären und mobilen Handel, für e- und m-Commerce und den Bereich Self-Service.
Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Spaß am Job und ein kollegiales Klima sind uns wichtig und fördern die Motivation und das Miteinander. Auch internationale Projekte kommen bei uns nicht zu kurz und warten auf kreativen Input.
Seit dem Zusammenschluss mit Fiserv gehört CCV zu einem der weltweit führenden Anbieter im dynamischen Markt des elektronischen Zahlungsverkehrs.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder alternativ Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen sowie MS Office </li> <li> Erfahrung mit MS 365/Cloud </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse </li> <li> Ausgeprägtes technisches Anwender-Verständnis </li> <li> Freude am Kundenkontakt und einen ausgeprägten Servicegedanken </li> <li> Selbstständige sowie team- und prozessorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bearbeitung und Klassifizierung eingegangener User Anfragen via Telefon, Chat oder Ticket </li> <li> Fehlerbehebung in Remote Sessions inklusive Sicherstellung eines regelmäßigen Status Updates bezüglich der Fälle an die User </li> <li> Fehleranalyse an PC-Systemen </li> <li> Bereitstellung und Instandsetzung von Arbeitsplatzinfrastruktur sowie Installation von Standardsoftware und Durchführung von Wartungsarbeiten </li> <li> Erstellung von aussagekräftigen Tickets bei Weiterleitung an den 2nd- oder 3rd-Level Support </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Hervorragende Work-Life-Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich </li> <li> CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz </li> <li> Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos </li> <li> Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team </li> <li> Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern </li> <li> Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive </li> <li> JobRad </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin
Christina Rübelmann
HR Business Partner
CCV GmbH
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84072 Au in der Hallertau
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