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Wir sind das Landratsamt Freising und organisieren als zentrales Verwaltungsorgan des Landkreises Freising das öffentliche Leben in unserer Heimat. In unseren mehr als 35 Sachgebieten und Ämtern sind unsere rund 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Bürgerinnen und Bürger im Landkreis und ihre Anliegen da. Neben vielen anderen wichtigen Themen liegen die Bereiche Gesundheitsversorgung, Jugend- und Familienhilfe, Asyl, Umwelt und Verkehr in unserem Verantwortungsbereich. Mit vollem Einsatz sorgen wir täglich dafür, dass sich unser Landkreis weiterentwickeln kann und für die Herausforderungen der Zukunft gut aufgestellt ist.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder Studium der Sozialen Arbeit (B.A. / M.A.) </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in der Jugendhilfe ist wünschenswert </li> <li> Die Bereitschaft der Übernahme von Rufbereitschaft </li> <li> Psychische Belastbarkeit </li> <li> Analytisches/vernetztes Denken </li> <li> Sicheres Auftreten </li> <li> Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Überzeugungsfähigkeit </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Nachweis eines vollständigen Masernschutzes (durch Impfung, ärztlichen Nachweis der Immunität oder ärztlichen Nachweis einer vorliegenden medizinischen Kontraindikation) </li> <li> Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter: . </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen eigenverantwortlich die Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf ambulante, teilstationäre oder stationäre Hilfen zur Erziehung § 27 SGB VIII. </li> <li> Zu Ihrem Zuständigkeitsbereich gehören die Erstellung und Fortschreibung des Hilfeplanverfahrens nach § 36 SGBVIII für alle Fälle von Hilfen zur Erziehung. </li> <li> Sie unterstützen die Mitarbeiter/innen bei der Wahrnehmung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII. </li> <li> Darüber hinaus vernetzen sie Kinder, Jugendliche und deren Familie mit dem relevanten Umfeld, nachdem eine fallbezogene und fallübergreifende Beratung stattgefunden hat. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kostenloses Laden von E-Auto oder E-Bike </li> <li> Zuschuss von 14,50EUR zum Jobticket </li> <li> Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit </li> <li> Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Großraumzulage München i.H.v. 180 EUR </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexibles Homeoffice und Mobiles Arbeiten </li> <li> Attraktiver Standort mit vielfältiger Infrastruktur </li> <li> Eigene Großtagespflege </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie .<br><br><br><br>Landratsamt Freising

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Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit Studiengang Sozialpädagogik (Dipl. FH), Soziale Arbeit (BA) </li> <li> Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen zum beruflichen Selbstverständnis gehören </li> <li> Für die Kooperation mit den Netzwerkpartner*innen selbstverständlich ist </li> <li> Die sich im Team fachlich austauscht und eng zusammenarbeitet </li> <li> Mit Bereitschaft zu Arbeit in den Abendstunden und ggf. Rufbereitschaft </li> <li> Idealerweise mit Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit jungen Erwachsenen </li> <li> Sowie mit psychischen Erkrankungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Neuaufbau einer therapeutischen Wohngruppe nach § 35a in Verbindung mit § 41ff. SGB VIII </li> <li> Umsetzung des Konzepts mit inklusivem Schwerpunkt </li> <li> Begleitung und Beratung der Klient*innen in Einzel- und Gruppensettings </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der fachlichen Leitung sowie den Netzwerkpartner*innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li> Unterstützung von einem erfahrenen Fachteam </li> <li> Fachberatung sowie in- und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Supervision </li> <li> Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen </li> <li> 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei </li> <li> Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing </li> <li> Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«) </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Stephanie Maier
Balanstraße 55
81541 München
Tel.: 089 672087-217
Email:  <a href="mailto:fachbereich.schule@awo-kvmucl.de" target="_blank">fachbereich.schule@awo-kvmucl.de</a><br><br>Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Als mittelständisches Maschinenbauunternehmen ist MIAS der weltweit agierende Partner für Deinen beruflichen Erfolg. MIAS mit den Unternehmen in Australien, China, Deutschland, Ungarn und USA ist Teil der im MDAX notierten Jungheinrich AG.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein vergleichbares technisches Studium, Quereinsteiger  (m/w/d)  mit Praxiserfahrung als Servicetechniker  (m/w/d)  möglich </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb vorteilhaft </li> <li> Gute Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme sowie ERP-Systeme (hier: Proalpha) </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Gutes Selbst- und Zeitmanagement </li> <li> Reisebereitschaft (ca. 30 %) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Proaktive Mitarbeit und Mitgestaltung eines aktiven Vertriebs als vertrauensvoller Partner unserer Kunden in den Bereichen Ersatzteile, Retrofit und Service </li> <li> Verantwortlich für operative Aktivitäten im technischen Vertrieb After Sales und Übernahme von Umsatz- und Ergebnisverantwortung </li> <li> Aktive Akquise und technische Beratung von Retrofit-Projekten </li> <li> Eigenständige qualifizierte Betreuung und Beratung unserer Kunden über alle After-Sales-Prozesse </li> <li> Erstellung von Kalkulationen und Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Innendienst Service, Spareparts und Retrofit bis zum Vertragsabschluss und Übergabe an die Projektleitung zur Realisierung </li> <li> Erstellung und aktiver Verkauf von Ersatzteilpaketen </li> <li> Erstellung von Forecasts und Aktivitätenplanung </li> <li> Entwicklung und Umsetzung neuer Produkte und Servicekonzepte gemeinsam mit dem Leiter Technischer Vertrieb After Sales </li> <li> Unterstützung und Begleitung der kaufmännischen Sachbearbeiter in technischen Fragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gleitarbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Jobrad </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Mittagsangebot </li> <li> Interne &amp; externe Weiterbildungsangebote </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Parkplatz </li> <li> Bei uns erwarten Sie eine anspruchsvolle Rolle in einem angenehmen, kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien in modernem Ambiente und interessanten Perspektiven, individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Ein unbefristeter Vertrag mit adäquater Entlohnung ist bei MIAS selbstverständlich. Dienstwagen (bei entsprechender Reisetätigkeit) auch zur privaten Nutzung, Corporate Benefits, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung gehören außerdem zum Gesamtpaket. </li> </ul><br><br><br>MIAS GmbH
Dieselstrasse 12, 85386 Eching
Carina Achilles
Personalreferentin
Bewerben<br><br>MIAS GmbH

Technischer Vertrieb After Sales (m/w/d)

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses - von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz - über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrungsniveau:  Einstiegslevel​​​​​​​ </li> <li> Ausbildung:  Anlagenmechaniker der Versorgungstechnik für Lüftungs- und Klimatechnik, Gasinstallateur, Heizungsbauer, Zentralheizungsbauer, Lüftungsbauer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erfahrung:  Im technischen Gebäudemanagement (RLT, VDI 6022, VDI 6023, Brandschutz) von Vorteil </li> <li> Kenntnisse:  Grundkenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel) </li> <li> Arbeitsweise:  Selbständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Persönlichkeit:  Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden </li> <li> Einsatz:  2 Schicht - Betrieb und Rufbereitschaft </li> <li> Sprache:  Deutschkenntnisse wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für Technik begeistern:  Selbständige Durchführung von Reparaturen an gebäudetechnischen Anlagen im Bereich Klima- / Lüftungstechnik </li> <li> Aufgaben anpacken:  Störungsannahme, -verfolgung und -beseitigung sowie Ausführung von Wartungsarbeiten </li> <li> Fortschritt vorantreiben:  Optimierung von gebäudetechnischen Anlagen nach Bedarf </li> <li> Gewissenhaft umsetzen:  Dokumentation der ausgeführten Arbeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit </li> <li> Perspektiven:  Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus </li> <li> Vergütung:  Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung </li> <li> Urlaub:  30 Tage Urlaubsanspruch </li> <li> Benefits:  »Me@Leadec« macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> Transparenz:  Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" </li> </ul><br><br><br>Recruiting Team Kontakt:  Jutta Schwan 01743359246<br><br>Leadec BV &amp; Co. KG

Anlagenmechaniker / Raumlufttechnik / RLT (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Tiefgehendes Verständnis der gängigen Delivery Modelle am Markt mit dem Schwerpunkt Experts on Demand </li> <li> Langjährige Erfahrung bei Bereich von Public Kunden mit wirtschaftlicher Ausbauverantwortung </li> <li> Master- bzw. Diplomabschluss oder adäquate berufliche Erfahrung </li> <li> Fundierte Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene </li> <li> Ausgeprägte systematische und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ausbau des Public Geschäfts durch Neukundenakquise über den eigenen OS(-Public Sector) Vertrieb wie auch Konzernvertrieb </li> <li> Stetige operative und strategische Weiterentwicklung des Teams im Hinblick auf das Leistungs- und Produktportfolio </li> <li> Aufbau, disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern (m/w/d) und Partnern sowie wirtschaftliche Verantwortung für das Team </li> <li> Analyse, Beratung, Kalkulation und Verhandlung komplexer Vorhaben für Kunden insbesondere im Rahmen von öffentlichen Ausschreibungen </li> <li> Beratung von Kunden, Partnern und Top-Management zum Portfolio des Unternehmens insbesondere im Hinblick auf den Geschäftsausbau des Fachbereichs </li> <li> Steuerung von Mitarbeitern (m/w/d), Partnern und Lieferanten </li> <li> Weiter Informationen finden Sie unter:  OS Public </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Team Lead Sales & Bid Management Public (m/w/d)

Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter
Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir investieren und suchen Sie!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Stadtplanung oder anderweitige adäquate Qualifikation </li> <li> Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung in der Projektentwicklung und dem Projektmanagement in der Projektleitung </li> <li> Sicherer Umgang und sehr gute Kenntnisse der LBO, BauGB, BGB, HOAI, AHO, VOB, GEG, Vertragsrecht, Mietrecht und von Förderrichtlinien </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung, Planung und Realisierung von Projekten im Neu- und Bestandsbau sowie Schlüsselfertigbau, insbesondere im Geschosswohnungsbau </li> <li> Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Planung und Realisierung von Immobilien </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation </li> <li> Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung in der Projektentwicklung und dem Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Entwicklung, Vorbereitung und Planung von Wohnungsbauvorhaben im Neubau, in der Wohnungsprivatisierung sowie der energetischen Sanierung unserer Bestands-gebäude; insbesondere beinhaltet dies: </li> <li> Organisation der Projekte nach Projektstufen über alle Handlungsbereiche zur Sicherung der hausinternen Vorgaben und Prozesse </li> <li> Entwicklung, Überwachung und Umsetzung von Projektzielen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset Management-Team </li> <li> Auswahl, Organisation, Leitung und Steuerung von Planungsteams, ausführenden Firmen und weiteren Expert:innen mit internen und externen Projektbeteiligten </li> <li> Steuerung der Vergabe von Honorar- und Bauleistungen wie auch Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen </li> <li> Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle </li> <li> Koordination der Termin- und Ablaufplanung </li> <li> Bauherrenvertretung gegenüber Behörden, Mieter:innen und der Öffentlichkeit </li> <li> Erstellung, Einhaltung und monatliches Nachhalten von Kosten- und Mittelabflussplanung sowie Budgetverantwortung </li> <li> Regelmäßiges Reporting zu Status, Leistungsstand und Kosten der zu verantwortenden Projekte </li> <li> Initiierung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Gremien </li> <li> Mitwirkung bei technischen Vorprüfungen (Due Diligence) von Ankaufsobjekten </li> <li> Repräsentation der technischen Expertise zur Unterstützung der hausinternen Fachbereiche </li> <li> Identifizierung von Nachverdichtungspotenzialen auf Bestands- und Ankaufsgrundstücken sowie Entwicklung von Nutzungsszenarien auf Basis von Potenzialanalysen und Machbarkeitsstudien in enger Abstimmung mit unserem Assetmanagement </li> <li> Technische Beurteilung und Bewertung des Zustandes von Wohnanlagen sowie Ausarbeitung von Vorschlägen zur Instandsetzung und Modernisierung ggf. auch der Nachverdichtung </li> <li> Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Unterstützung der Abteilungsleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen </li> <li> Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten </li> <li> Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) </li> <li> Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung </li> <li> Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben </li> <li> Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung </li> <li> Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) </li> <li> Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung </li> <li> Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten </li> <li> Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour </li> <li> NACHHALTIGKEIT wird bei uns »groß« geschrieben! </li> </ul><br><br><br>Dawonia Management GmbH
Frau Susanne Hohm - HR Business Partnerin
Dom-Pedro-Straße 19  -
80637 München
Telefon 089 30617- 0
Www.dawonia.de<br><br>Dawonia Management GmbH

Projektleiter Projektentwicklung Wohnungsbau (m/w/d)

Wir sind eine Einrichtung der Tarifvertragsparteien des Baugewerbes in Bayern und Dienstleister für 14.000 Baubetriebe und 115.000 gewerbliche Arbeitnehmer des bayerischen Baugewerbes.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Erfahrung als Assistenz </li> <li> Sicherer Umgang und sehr gute Kenntnisse in Office-Programmen </li> <li> Organisationstalent und Teamfähigkeit </li> <li> Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten </li> <li> Freundliches und offenes Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Angelegenheiten des Tagesgeschäfts </li> <li> Organisation und Betreuung von Sitzungen / Veranstaltungen </li> <li> Verwaltungsarbeiten in den Bereichen Personal, Finanzen und Stiftungsprojekte </li> <li> Abrechnung der berufskundlichen Fahrten, Notfallunterstützung </li> <li> Erstellung von Budgetübersichten </li> <li> Begleitung von Digitalisierungsprojekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gemeinnützige Urlaubskasse </li> <li> Des Bayerischen </li> <li> Baugewerbes e.V. </li> <li> Einen sicheren, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li> Eine Festanstellung in Vollzeit </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersversorgung sowie weitere umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Einen attraktiven Bürostandort mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel </li> </ul><br><br><br>Wenn auch Sie an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.
Kontakt:
Frau Sandra Ottemann
Tel.: 089 53989-33
E-Mail:  <a href="mailto:ottemann@urlaubskasse-bayern.de" target="_blank">ottemann@urlaubskasse-bayern.de</a>
Gemeinnützige Urlaubskasse des Bayerischen Baugewerbes e.V.
Lessingstraße 4, 80336 München
Www.urlaubskasse-bayern.de<br><br>Gemeinnützige Urlaubskasse des Bayerischen Baugewerbes e.V.

Assistent/in (m/w/d) der Geschäftsführung

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen mehrjährige Erfahrungen im Bereich IT-Solution Design mit, insbesondere in Projekten mit hoher Komplexität - vorzugsweise im IT-Outsourcing-Umfeld. </li> <li> Sie besitzen tiefgreifende Kenntnisse in verschiedenen Produkten und Technologien, wie Netzwerk, Storage, VMWare und Betriebssysteme. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte analytische, systematische und strukturierte Arbeitsweise aus. </li> <li> Aufgrund Ihrer hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten sind Sie ebenfalls in der Lage, Informationen verständlich zu präsentieren und Meetings effektiv zu moderieren. </li> <li> Sie sind ein Teamplayer und können gut in teamübergreifenden Arbeitsgruppen und Taskforces arbeiten. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Lösungsdesign:  Sie sind Ansprechpartner:in und Berater:in für die Entwicklung komplexer IT-Architekturen und arbeiten eng mit unseren Kunden und internen Teams zusammen. </li> <li> Kostenschätzung:  Sie kalkulieren Aufwände für hochkomplexe Lösungen und unterstützen bei der Budgetplanung. </li> <li> Systemarchitektur:  Sie gestalten innovative und hochkomplexe Systemarchitekturen, die die Zukunft unserer IT-Landschaft definieren. </li> <li> Technologie-Roadmap:  Sie sind für die strategische Weiterentwicklung dieser verantwortlich und Unterstützen bei der Umsetzung. </li> <li> Konzepte:  Die Erstellung von Implementierungs- und Betriebskonzepten rundet Ihr Aufgabengebiet ab. </li> <li> Kundenbetreuung:  Sie unterstützen unser SDM bei Bestandskunden und tragen zur Weiterentwicklung der Kundenlösungen bei. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
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Senior Solution Architekt (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Gutes kundenorientiertes Denken und Handeln Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen </li> <li> Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten </li> <li> Erste Praxiserfahrungen im IT-Vertrieb, idealerweise im IT-Outsourcing Umfeld </li> <li> Hohe Reisebereitschaft </li> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium, alternativ erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit adäquater Berufserfahrung </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li> Gute Akquisitionsfähigkeiten (erkennen von Sales-Opportunities) </li> <li> "Hunting"-Mentalität und Abschluss-Orientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption des Kundenangangs und Erstellung von Accountplänen </li> <li> Zuständig für den Auftragseingang bzw. Umsatz in dem oben genannten Kundensegment oder Fachthema entsprechend vereinbarter Vorgaben </li> <li> Steuerung bzw. Durchführung einfacher/ standardisierter Angebotserstellungen, ggf. inklusive der Steuerung von Unterauftragnehmern/ Partnern </li> <li> Mitarbeit bzw. Durchführung von Up- und Cross Selling Maßnahmen </li> <li> Einbringen des branchenspezifischen und/ oder technologischen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 37/5 </li> <li> Regelarbeitszeit </li> <li> Arbeitszeit- </li> <li> Konten </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> <li> Gute </li> <li> Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
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Junior Sales Manager - Managed IT-Services (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Langjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen </li> <li> Mehrjährige Erfahrungen im Bereich von öffentlichen Auftraggebern mit wirtschaftlicher Ausbauverantwortung </li> <li> Mehrjährige Praxiserfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams </li> <li> Tiefgehendes Verständnis der gängigen Delivery Modelle am Markt mit dem Schwerpunkt Experts on Demand </li> <li> Ausgeprägte Reisebereitschaft </li> <li> Ausgeprägtes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten auf CxO-Ebene </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ausbau des Public Geschäfts durch Akquise von Kunden über das Public Sector eigene Vertriebsteam wie auch den Konzernvertrieb </li> <li> Übernahme von strategisch bedeutungsvollen Sonderprojekten zur Weiterentwicklung des Public Sectors </li> <li> Aufbau, disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden (m/w/d) und Partnern (m/w/d) </li> <li> Beratung von Kunden, Partnern und Top-Management zum Portfolio des Unternehmens insbesondere im Hinblick auf den Geschäftsausbau des Fachgebiets </li> <li> Analyse, Beratung, Kalkulation und Verhandlung komplexer Vorhaben für Kunden insbesondere im Rahmen von öffentlichen Ausschreibungen </li> <li> Weiter Informationen finden Sie unter:  OS Public </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
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