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Die <a href="https://academedia.de/start/" target="_blank">AcadeMedia GmbH</a> ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia und hat im deutschen Kita-Markt eine erstklassige Reputation als Betreiber hochwertiger Kindertagesstätten erworben. Unsere Mitarbeiter*innen sind unsere wichtigste und wertvollste Ressource.Wir verstärken unser Team und suchen für unsere Zentrale in München-Pasing ab sofort einen<h2>Payroll Spezialist (m/w/d)in Vollzeit (40 Stunden/Woche).</h2>Deine Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für die sach- und termingerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in DATEV und in zvoove</li><li>Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen</li><li>Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen</li><li>Ansprechpartner*in für Versicherungsträger und Behörden</li><li>Mitwirkung bei der optimalen Prozessgestaltung in der Entgeltabrechnung</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in der Lohnabrechnung für Zeitarbeit</li><li>Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office und idealerweise in zvoove</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative</li></ul>Freu Dich auf:<ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexibles Arbeiten möglich</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 Euro</li><li>Bei uns sorgst Du vor: Gesundheitsförderung durch eine Urban Sports Mitgliedschaft</li></ul>Du willst einen Job, in dem Du viel bewegen kannst und hast Lust, Mitglied unseres engagierten, herzlichen Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintrittstermin an Abteilungsleiterin Corina de Silva:<a href="mailto:jobs-buchhaltung@academedia.de" target="_blank">jobs-buchhaltung@academedia.de</a>

AcadeMedia GmbH

Payroll Spezialist (m/w/d)

Wir sind eine moderne, erfolgreiche und zukunftsorientierte Raiffeisenbank mit über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, einer Bilanzsumme von 2,3 Milliarden Euro und 18 Geschäftsstellen in der Region. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Als genossenschaftliche Regionalbank fühlen wir uns den Menschen und den Unternehmen in unserem Geschäftsgebiet in besonderer Weise verpflichtet. Das gilt für Kunden genauso wie für Mitarbeiter !Sie sind mitverantwortlich für die Betreuung und Abwicklung von problembehafteten Krediten. Ihre Aufgabe ist es, gemeinsam mit unserem Team Lösungen zu entwickeln, um die Risiken zu minimieren und die bestmöglichen Ergebnisse für unser Institut zu erzielen.Ihre Aufgaben:<ul><li>Abwicklung von Kreditfällen im Rahmen der rechtlichen und regulatorischen Vorgaben</li><li>Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen</li><li>Bearbeitung von Insolvenzen und Ermittlungsverfahren</li><li>Überwachung der Kreditportfolios und frühzeitiges Erkennen von Risiken</li><li>Dokumentation und Berichterstattung zu den jeweiligen Fällen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Partnern, wie Inkassodienstleistern oder Rechtsanwälten</li></ul>Die Marktfolge Aktiv versteht sich als Partner der Marktfunktionen der Bank sowie Qualitätssicherer im eigenen Fachbereich.Ihr Profil<ul><li>Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Bankausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der Kreditsachbearbeitung</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in den entsprechenden EDV-Anwendungen (insbesondere MS Office)</li><li>Sie zeigen eine selbständige, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit, sind sicher im Auftreten und überzeugen durch Teamfähigkeit.</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz</li></ul> Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Vorzugsweise erwarten wir Ihre Bewerbung über unser Online-System unter:<a href="https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html" target="_blank"> https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html</a> Alternativ senden Sie diese an: Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG Herr Holger Heidler Bereichsleiter Personal Kaiser-Heinrich-II.-Str. 2 93077 Bad Abbach 09441/5019-2011 <a href="mailto:holger.heidler@rbkk.de" target="_blank">holger.heidler@rbkk.de</a>

Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) MFA Kreditrisikomanagement

Kreditanalyst/-in (m/w/d) MFA Firmenkunden

Willst Du Deine Leidenschaft für Fahrräder, Gesundheit und nachhaltige Mobilität mit uns teilen?Wir sind ein deutschlandweit tätiger Anbieter von Mobilitätslösungen für Unternehmen. Unser tägliches Ziel ist es, die Mitarbeitenden unserer Partner mit ihrem Traum-Fahrrad zu versorgen und sie bei der regelmäßigen Nutzung zu unterstützen. Als innovatives und stark wachsendes Unternehmen bieten wir Dir einen sicheren Arbeitsplatz. Du liebst durchdachte Marketingkampagnen, willst Zielgruppen punktgenau erreichen und suchst eine Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum? Dann werde als Campaign Manager (m/w/d) Teil unseres engagierten Marketing-Teams bei Company Bike und bring unsere Kampagnen auf das nächste Level! Das erwartet Dich:<ul><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von Marketingkampagnen: Du planst, steuerst und setzt zielgerichtete Marketingkampagnen um, wobei der Fokus auf B2C und B2B2C liegt.</li><li>Inhaltliche und visuelle Ausgestaltung von Kampagnen: Du gestaltest die Inhalte und das visuelle Design der Kampagnen in enger Abstimmung mit internen Teams, vor allem der Grafikabteilung, sowie mit externen Dienstleistern.</li><li>Abstimmung mit dem Key Account Management: Du arbeitest eng mit dem Key Account Management zusammen, um Kundenauswahl, Inhalte und Timing optimal abzustimmen und die Kampagnen bestmöglich auszusteuern.</li><li>Multikanal-Kampagnenmanagement: Du wählst die passenden Kanäle aus – z.B. Newsletter, Social Media, Intranet, Poster oder OOH – und setzt sie um.</li><li>Konzeption, Erstellung und Versand von Newslettern: Du konzipierst, erstellst und versendest Newsletter – sowohl an Endkundinnen und -kunden als auch an HR-Kontakte auf Unternehmensseite.</li><li>Zusammenarbeit mit Agenturen und Freelancern: Du arbeitest mit Agenturen und Freelancern zusammen – von der Budgetplanung bis zum finalen Go-Live.</li><li>Bestellung und Koordination von Marketingmaterialien: Du bestellst und koordinierst Marketingmaterialien für interne und externe Einsätze.</li><li>Auswertung und Reporting: Du analysierst Kampagnenerfolge und leitest Optimierungsvorschläge ab.</li><li>Social Media Ads: Du planst, schaltest und verwaltest Anzeigen auf verschiedenen Plattformen.</li><li>Koordination mit dem Shop-Management: Du arbeitest eng mit dem Shop-Management zusammen, um die digitale Customer Journey reibungslos und nahtlos zu gestalten.</li><li>Nutzung und Weiterentwicklung von Marketing Automation Tools: Du nutzt und entwickelst Marketing Automation Tools weiter, um die Ansprache individuell zu gestalten.</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Kampagnen- oder Projektmanagement im Marketing – idealerweise im E-Commerce oder in einer Agentur.</li><li>Erfahrung in der kanalübergreifenden Planung und Umsetzung von Kampagnen kannst du vorweisen.</li><li>Du hast ein gutes Gespür für visuelle Gestaltung und Inhalte, die Kundinnen und Kunden begeistern.</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert und eigenverantwortlich. Zusätzlich bringst Du starke Kommunikationsfähigkeiten mit.</li><li>Der Umgang mit Tools wie CMS, E-Mail-Marketing-Systemen und Social Media Plattformen ist Dir vertraut.</li><li>Du arbeitest gerne im Team, bringst eigene Ideen ein und setzt diese eigenständig um.</li><li>Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut – idealerweise auf muttersprachlichem Niveau.</li></ul> Darauf kannst Du Dich freuen:<ul><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Bei uns steht Dein Wohlbefinden an erster Stelle! Genieße die Freiheit von Mobile-Office und flexiblen Arbeitszeiten während der gängigen Bürozeiten – so kannst Du Beruf und Privatleben perfekt in Einklang bringen.</li><li>Radfahren macht Spaß!&nbsp;Du erhältst ein Fahrrad oder E-Bike und kannst bis zu zwei Company Bikes drei Jahre lang kostenfrei nutzen. Außerdem hast Du die Möglichkeit, weitere Bikes zu attraktiven Konditionen zu leasen.</li><li>Denk an Deine Zukunft!&nbsp;Wir bieten Dir ein attraktives Altersvorsorgemodell sowie eine betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung, die wir großzügig bezuschussen.</li><li>Shoppen leicht gemacht!&nbsp;Mit Deiner monatlich aufgeladenen Edenred-Karte im Wert von 30€ kannst Du regional und vielseitig einkaufen – sei es im Supermarkt, Baumarkt oder beim Bummeln.</li><li>Dein Einstiegsabenteuer:&nbsp;&nbsp;Starte bei uns mit einem praxisnahen Onboarding in einer offenen Unternehmenskultur. Freu dich auf flache Hierarchien, Duz-Kultur und spannende Welcome Days, bei denen Du Company Bike und Deine neuen Kolleginnen und Kollegen aus ganz Deutschland besser kennenlernen wirst.</li><li>Deine Entwicklung liegt uns am Herzen!&nbsp;Wir bieten dir umfangreiche Weiterbildungsangebote und eine langfristige Perspektive in einem dynamischen Unternehmen, das stetig wächst.</li><li>Bleib fit und gesund!&nbsp;Dank unseres aktiven Gesundheitsmanagements profitierst du von Vergünstigungen in zahlreichen Fitness- und Wellnessstudios sowie Schwimmbädern (EGYM Wellpass).</li><li>Dein Energy Boost!&nbsp; Freu dich auf frisches Obst, kostenlosen Koffein-Nachschub, gefiltertes Wasser und regelmäßige Team-Events.</li><li>Sei einfach du selbst!&nbsp;Ob Anzug oder Shorts – bei uns gibt es keinen strengen Dresscode. Komm so, wie Du Dich wohlfühlst!</li><li>Kennst du jemanden, der perfekt ins Team passt?&nbsp;Wir belohnen Deine Empfehlung mit einer attraktiven Prämie, wenn die Person erfolgreich eingestellt wird und die Probezeit bestanden hat!</li></ul> Möchtest Du uns bei unserem weiteren Ausbau unterstützen? Dann bewirb Dich jetzt hier! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Denise Schreiner HR Manager Aidenbachstraße 54 – 56 81379 München&nbsp; <a href="mailto:hr@company-bike.com" target="_blank">hr@company-bike.com</a> &nbsp;

company bike solutions GmbH

Company Bike

Campaign Manager (m/w/d)

Wir sind eine moderne und zukunftsorientierte Raiffeisenbank in der Oberpfalz.Mit einer Bilanzsumme von rund 1,5 Mrd. € und 200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir ein solider und erfolgreicher Arbeitgeber im Landkreis Regensburg.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Controller (m/w/d) für unsere Hauptgeschäftsstelle Donaustauf in Vollzeit/Teilzeit (mind. 20 h/Woche) ab sofortVon uns für Sie:<ul><li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem ausgezeichneten „Top-Arbeitgeber“ und bewährtem Ausbildungsbetrieb in einer der attraktivsten Regionen Bayerns</li><li>interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Maß an Eigenverantwortung</li><li>eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</li><li>ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>eine angemessene Vergütung nach Bankentarif – 13 Monatsgehälter – sowie Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>zahlreiche weitere Sozialleistungen</li><li>30 Urlaubstage und zusätzlich 3 weitere freie Tage geschenkt (Hl. Abend/Silvester/Faschingsdienstag) + tariflich geregelte Sonderurlaubstage für besondere Anlässe</li><li>eine minutengenaue Zeiterfassung sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell</li><li>Option zur Reduzierung der Arbeitszeit mittels Arbeitszeitreduzierungsmodell</li><li>familienfreundliches und flexibles Arbeiten</li><li>gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in der Bank als auch über externe Anbieter und finanzielle Unterstützung bei privat initiierten Fortbildungsmaßnahmen</li><li>kostenlose Parkplätze direkt vor Ort</li><li>jährliche Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern sowie regelmäßige Betriebsversammlungen</li><li>eigener Betriebsrat zur Interessensvertretung unserer Belegschaft uvm.</li></ul>Ihre wesentlichen Aufgaben:<ul><li>Unterstützung bei der monatlichen Datenpflege mittels des Programms VR Control</li><li>Erstellung von Monats- und Quartalsberichten für den Vorstand</li><li>Erstellung von Berichten im Rahmen des Vertriebscontrollings</li><li>Mitwirkung beim Aufbau zukunftsgerechter Informations- und Steuerungssysteme</li><li>Erstellung von Auswertungen, Simulationen und Berichten, die der Geschäftsleitung wichtige Impulse für Entscheidungen geben</li></ul>Das bringen Sie mit:Fachliche Anforderungen<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung bzw. ein Studium</li><li>Weiterbildung zum Bankfachwirt/Bankbetriebswirt (m/w/d) o.ä. wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Bereich Risikocontrolling (Marktzinsmethode, Barwert, MaRisk)</li><li>Kenntnisse in den MaRisk-Bereichen, Adressrisiko-, Marktpreisrisiko und Liquiditätsrisikosteuerung)</li><li>Idealerweise Erfahrung in der von uns verwendeten Software VR-Control (jedoch keine zwingende Voraussetzung)</li><li>Versierter Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen</li><li>Eine gründliche, eigenständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und hohe Belastbarkeit</li></ul>Persönliche Fähigkeiten<ul><li>Integrität, Loyalität und Engagement</li><li>konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken und Arbeiten</li><li>Sehr gute Selbstorganisation, hohe Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit &nbsp;</li></ul>Starten Sie jetzt in eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit und werden Sie Teil unseres starken Teams.Für einen vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Gruber&nbsp;(Tel. 09403/9501-101 oder E-Mail: <a href="mailto:kristina.gruber@rb-os.de" target="_blank">kristina.gruber@rb-os.de</a>) und Herr Hess (Tel. 09403/9501-325 oder <a href="mailto:franz.hess@rb-os.de" target="_blank">franz.hess@rb-os.de</a>) gerne zur Verfügung. Interessiert ? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unter Angabe des gewünschten Einsatzortes, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Raiffeisenbank Oberpfalz Süd eG

Controller (m/w/d)

Aufgaben:<ul><li>Vorbereitende Arbeiten zur Kostenträger-/Kostenstellenrechnung</li><li>Erstellung von Vor- und Nachkalkulationen</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Inventur</li><li>Mitarbeit bei der Gemeinkostenplanung und Deckungsbeitragsrechnung</li><li>Erstellung von Statistiken und Meldungen für interne und externe Stellen</li></ul>Kenntnisse:<ul><li>Industriefachwirt o.ä. bzw. kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Kostenrechnung</li><li>Analyse- und Entscheidungsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kenntnisse in MS-Office-Produkten</li><li>Gutes Kommunikationsvermögen</li></ul>Benefits:<ul><li>Kantine</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>Betriebsarzt</li><li>Betriebliche Sozialberatung</li><li>Bikeleasing</li><li>Corporate Benefits</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung - möglichst per E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) an <a href="mailto:personal@fendt-caravan.de" target="_blank">personal@fendt-caravan.de</a> oder schriftlich an Fendt-Caravan GmbH Personalabteilung Gewerbepark Ost 26 86690 Mertingen

Fendt-Caravan GmbH

Sachbearbeiter Controlling (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, innovative Genossenschaftsbank im Landkreis Fürstenfeldbruck mit einer Bilanzsumme von ca. 2,0 Mrd. €, 14 Geschäftsstellen und 260 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Geschäftsstelle Fürstenfeldbruck&nbsp;einen&nbsp;Privatkundenberater (*gn) mit Schwerpunkt Wohnbaufinanzierung<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aktive und systematische Betreuung und Ausbau eines fest zugeordneten Kundenstammes mit Schwerpunkt Wohnbaufinanzierung</li><li>Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen in den Bedarfsfeldern Baufinanzierung, Bausparen, Geldanlage inkl. Wertpapiergeschäft sowie Vorsorge und Absicherung</li><li>Für Anlage- und Vorsorgelösungen stehen Ihnen und Ihren Kunden Spezialisten vor Ort unterstützend zur Seite</li><li>Sie sind für Ihre Anlagekollegen der Ansprechpartner rund um das Thema Wohnen/Bauen</li><li>Aktives Cross-Selling im Rahmen der genossenschaftlichen Beratung</li></ul><h2>Was erwarten wir von Ihnen?</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann und mehrjährige Berufserfahrung in der Baufinanzierung</li><li>Akquisitions- und Vertriebsstärke sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Hohe Teamfähigkeit und selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>attraktives Gehalt</li><li>angenehmes Arbeitsumfeld</li><li>gezielte Förderung und Weiterbildung</li><li>eine langfristige Perspektive in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>attraktives Sozialleistungssystem (Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Mitarbeiter-Benefit-System inkl. Bike-Leasing u.v.m.)</li><li>Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich</li><li>Firmenfitnessprogramm (Zugang zu vielen Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen sowie Onlinekursen)</li></ul>Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem möglichen Eintrittstermin. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an. Ihre Ansprechpartnerin: Ines Bauer, Telefon 08141 270-2240 &nbsp;

Volksbank Raiffeisenbank Fürstenfeldbruck eG

Privatkundenberater (*gn) mit Schwerpunkt Wohnbaufinanzierung

Creating Relevance - von Mensch zu Mensch, was unternehmerisch zählt.Wir verstehen uns als moderne Steuerberater und Wirtschaftsprüfer mit mehr als 120 Mitarbeiter/innen, die mit „Creating Relevance“ den Fokus auf das legen, was für unsere Mandanten wirklich zählt. Menschlich, klar, beweglich, unternehmerisch und gesellschaftlich engagiert – diese Werte prägen unsere Arbeit und bilden auch die Grundlage für unsere Recruitingmaßnahmen.Als Recruiter/in nutzt du genau diesen Wertekompass, um unsere Botschaften authentisch und zukunftsorientiert nach außen zu tragen und so die perfekten Talente für uns zu finden und zu begeistern. Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Du bist im Inhouse-Recruiting zuhause. Mit Begeisterung und Herzblut begleitest du die gesamte Candidate Journey – von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement und die Vertragsgestaltung bis hin zum erfolgreichen Onboarding.</li><li>Talent Acquisition liegt dir im Blut. Du gehst mit Leidenschaft auf Menschen zu, erkennst Potenziale und begeisterst Talente für uns. Ob durch Active Sourcing, Hochschulmarketing oder kreative Recruiting-Kampagnen – du weißt, wo und wie wir unsere nächsten Top-Talente finden.</li><li>Du behältst stets den Überblick. Selbstständiges Arbeiten liegt dir, dabei gehst du strukturiert und fokussiert vor. Du bewegst dich sicher entlang unserer Standards und Prozesse – und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Dein gutes Gespür für Dringlichkeit, Organisation und Priorisierung begleitet dich dabei täglich.</li><li>Du bist eine Macherin/ein Macher. Du setzt gerne eigene Projekte und Ideen um und treibst sie mit Energie voran. Du hast Lust, unser Recruiting aufs nächste Level zu bringen – und siehst Herausforderungen als Chance, über dich hinauszuwachsen.</li></ul> Dein Profil &nbsp;<ul><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung im Inhouse-Recruiting mit – idealerweise kombiniert mit einem soliden HR-Background.</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse entlang des gesamten Recruiting-Prozesses und ein sicheres Gespür für moderne Talentgewinnung.</li><li>Active Sourcing, zielgruppenorientierte Ansprache und kreative Recruiting-Kampagnen sind für dich kein Neuland, sondern gelebte Praxis.</li><li>Du arbeitest strukturiert, selbstorganisiert und verlierst auch bei mehreren Projekten nicht den Überblick.</li><li>Du bist eine umsetzungsstarke Persönlichkeit, die Aufgaben hands-on angeht und Recruiting-Vorhaben mit Energie und Verlässlichkeit ins Ziel bringt.</li><li>Du kommunizierst sicher und trittst gegenüber Kandidat/innen und Kolleg/innen souverän und authentisch auf.</li><li>Ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zu HR, Psychologie, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation rundet dein Profil ab.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Die Möglichkeit, den Bereich Recruiting, Active Sourcing und Employer Branding aktiv mitzugestalten und deine Ideen einzubringen.</li><li>Eine Arbeitsumgebung, die deine Kreativität und Eigeninitiative fördert.</li><li>Ein motiviertes Team und kurze, unbürokratische Entscheidungswege, damit du deine Projekte schnell und erfolgreich umsetzen kannst.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auch aus dem Home-Office zu arbeiten.</li><li>Einen technisch perfekt ausgestatteten Arbeitsplatz mit U-Bahn-Anschluss im Haus.</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungspotenzial.</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Diverse Benefits wie z.B. Jobticket, Firmen-Bike, Gutscheinkarte, frisches Obst und vieles mehr.</li></ul> Lust auf den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne mit ein paar Sätzen zu dir und warum genau du zu uns passt.&nbsp;Bei Fragen meld dich jederzeit – wir sind gespannt auf dich! Persönlich direkt: An Chrisi Karakatsani, Telefon&nbsp;089 / 4 89 55 124, per Online-Bewerbung&nbsp;<a href="https://www.pape-co.de/online-bewerbung/" target="_blank">www.pape-co.de/online-bewerbung/</a>&nbsp;oder auch per Mail&nbsp;<a href="mailto:karriere@pape-co.de" target="_blank">karriere@pape-co.de</a>. &nbsp;Weitere Infos zur Bewerbung: Auf&nbsp;<a href="http://www.pape-co.de/karriere" target="_blank">www.pape-co.de/karriere</a>. &nbsp;

Pape & Co. GmbH Steuerberatungsgesellschaft

Personalreferent Recruiting/ Inhouse Recruiter (m/w/d)

Die Pensionskasse der Genossenschaftsorganisation VVaG ist ein Unternehmen der betrieblichen Altersversorgung. Wir versichern seit mehr als 50 Jahren vornehmlich Mitarbeiter von genossenschaftlichen Unternehmen wie z.B. Volks- und Raiffeisenbanken. Ziel ist es, den Beschäftigten eine attraktive Ruhestandsvorsorge zu ermöglichen.Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams: Sachbearbeiter Immobilien (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Verwaltung Mietobjekte/Mieter (überwiegend Gewerbe)</li></ul>&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Pflege Datenbank Immobiliensoftware&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Verträge/Nachträge/Mietpreisanpassungen/mtl. Erstellung Mieterertragsdaten&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Übergabe/Abnahme von Mietflächen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mieterkommunikation<ul><li>Mängelbearbeitung/Angebotseinholung/Auftragsvergabe/Nachverfolgung</li><li>Wartungsverträge/Nachverfolgung Ausführung</li><li>Sanierungsmaßnahmen</li><li>Rechnungsbearbeitung</li><li>Betriebskostenabrechnungen</li><li>Prognoserechnungen</li><li>Ansprechpartner für Dienstleister</li><li>Objektversicherungen/Abwicklung Versicherungsschäden</li><li>Unterlagenbereitstellung/Unterlagenprüfung/Abwicklung bei Verkauf Immobilien/Erwerb Immobilien</li><li>Risikobewertung Bestandsobjekte</li><li>Objektbegehungen</li><li>Zusammenarbeit mit Architekten, Rechtsanwälten, Gutachtern, Notaren</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>kaufmännische bzw. vergleichbare Ausbildung mit entsprechender beruflicher Erfahrung im Immobilienbereich</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Finanzielle Absicherung wie z.B. betriebliche Altersversorgung</li><li>Gruppenunfallversicherung, die unsere Mitarbeitenden beruflich wie privat 24 Stunden täglich absichert</li><li>Betriebliche Beihilfeversicherung (Zuschuss für Sehhilfen, Zahnarztkosten, Heilpraktiker etc.)</li><li>30 Tage Urlaub (VZ)</li><li>Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Aufstiegspotential in einem tollen Team</li><li>Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket als Jobticket bzw. alternativ die Option eines Dienstfahrzeuges</li><li>Mitgliedschaft bei der i-gb zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem möglichen Eintrittstermin. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Schüller Personalabteilung/Rechnungswesen Herzog-Heinrich-Straße 20 80336 München <a href="mailto:personal@pkgeno.de" target="_blank">personal@pkgeno.de</a> +498928813818 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Schüller Personalabteilung/Rechnungswesen Herzog-Heinrich-Straße 20 80336 München <a href="mailto:personal@pkgeno.de" target="_blank">personal@pkgeno.de</a> +498928813818

Pensionskasse der Genossenschaftsorganisation VVaG

Sachbearbeiter Immobilien (m/w/d)

<h3>Über PSP</h3>Renommierte Kanzlei mit interdisziplinärem Beratungsansatz in den Bereichen Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Family Office. Ein Team von 160 interessanten Persönlichkeiten, direkt am Münchener Siegestor. Über Jahrzehnte aufgebaute Beratungs-Expertise, mit der wir Unternehmen, Unternehmer, Stiftungen/Non-Profit-Organisationen und Privatpersonen in allen rechtlichen, steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen sowie bei Vermögensangelegenheiten beraten. That’s it.<h3>SKILLSET</h3>

 <ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium&nbsp;</li><li>Praxis: Berufserfahrung im Back-Office eines Finanzdienstleisters (Bank, Vermögensverwalter, Family Office oder Kapitalverwaltungsgesellschaft) und Interesse an den Themen Kapitalmarkt und Wertpapieranlagen&nbsp;</li><li>Kompetenzen:&nbsp;Genauigkeit, Zuverlässigkeit und sicherer Umgang mit MS-Office &nbsp;</li><li>Eigenschaften: Teamspirit, hohe Motivation und Professionalität&nbsp;</li></ul>

 <h3>PSP-BENEFITS</h3>

 <ul><li>KI &amp; Digital first:&nbsp;Umfangreiche Digital-Tools, eigene innovative KI-Lösungen und neueste technische Ausstattung&nbsp;</li><li>Mentoring &amp; PSP UPskilling: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Eigenes Restaurant:&nbsp;Hier bieten unsere Köche täglich hochwertige Menüs aus regionalen Produkten an &nbsp;</li><li>Work &amp; Life in Balance:&nbsp;Individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten schaffen Raum, um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren &nbsp;</li><li>Wertschätzendes Umfeld:&nbsp;Soziale Verantwortung, eine gelebte Feedback-Kultur und ein faires Miteinander sind uns wichtig &nbsp;</li><li>Nachhaltigkeit: Unser Engagement im Bereich Environmental, Social &amp; Governance (ESG) ist fester Teil unserer Kanzlei-DNA&nbsp;</li><li>Sport, Gesundheit &amp; Wellness:&nbsp;Mit dem EGYM Wellpass, Yoga und einem wöchentlichen Screen-Fit-Training fördern wir das Miteinander&nbsp;</li></ul>

 <h3>ON THE JOB</h3>

 <ul><li>Fokus: Buchhalterische Erfassung von Konto- und Depottransaktionen, Mitwirkung an den Finanz-Reports, Halbjahres- und Jahresabschlüssen, Laufende Abstimmung mit den Depotbanken und Vermögensverwaltern&nbsp;</li><li>Projektarbeit: Begleitende Beratung und Prozessoptimierung für Mandate unterschiedlichster Größen, Rechtsformen und Branchen &nbsp;</li><li>Position: Associate / Senior Associate für die Service Line Family Office Services&nbsp;</li><li>PSP UPskilling: Bewährtes Aus- und Fortbildungsprogramm, Support bei angestrebten Berufsexamina, Förderung von Digital Skills, Soft Skills und fachlicher Expertise &nbsp;</li><li>Team: Wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und gelebte Feedback-Kultur &nbsp;</li><li>Interdisziplinär: Zusammenspiel der Expertisen aus Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung&nbsp;</li></ul>

 <h3>Sind Sie neugierig geworden?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Sanita Güldner steht Ihnen für Vorabinformationen gerne auch telefonisch unter 089/38172-199 zur Verfügung.

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