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Die  MFZ Münchner Förderzentrum GmbH bietet in München-Giesing neben Wohn- und Förderstättengruppen auch ambulante Angebote für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. In unseren ganz modernen barrierefreien Wohnungen helfen wir Menschen mit Behinderung, ein eigenständiges und selbstständiges Leben zu führen - ganz individuell und entsprechend ihrer Wünsche und Möglichkeiten.<h2>Profil</h2>Aufgaben<h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>MFZ Münchner Förderzentrum GmbH

Heilerziehungspflegehelfer, (Alten-) oder Krankenpflegehelfer im ambulant betreuten Wohnen (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.
Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem  Instagram-Profil  @ bvk_karriere  für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Controlling </li> <li> Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Versicherung/Bank/Finanzen oder eine gleichwertige Ausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Ausgeprägte Zahlenaffinität, hervorragende EXCEL-Kenntnisse, Analysefähigkeit sowie technisches Verständnis - idealerweise Erfahrung im Umfeld der Software-Entwicklung </li> <li> Hohes Pflichtbewusstsein, lösungsorientierte und sachliche Arbeitsweise in einem dynamischen wie auch bürokratischen Umfeld </li> <li> Fähigkeit an der Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und der Technik zu agieren sowie zur konzentrierten Selbstständigkeit und interdisziplinären Teamarbeit </li> <li> Bereitschaft sich intensiv in fachliche Themen der Zusatz- und Beamtenversorgung einzuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Verwaltung und Anwendungsbetreuung des elektronischen Langzeitarchives ELLA - unserem Ablagesystem für Druckstücke. Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Anwender in den Fachabteilungen und die IT. Steuerung der Kommunikation für alle technischen und organisatorischen Belange </li> <li> ELLA-Weiterentwicklung (Mitarbeit an der Spezifikation), ELLA-Fehlermanagement (Vollständigkeitsprüfung, Analyse und Bewertung gemeldeter Fehler in Zusammenarbeit mit der Entwicklung bei der IT), ELLA-Test (Testdurchführung und Beratung der Fachtester) und ELLA-Parametrisierung (Ordnungsparametrisierung für Dokumente sowie Benutzer- und Rechteverwaltung) </li> <li> Federführende Mitwirkung und Vertretung der Belange des Fachbereichs bei technischen Projekten vor allem mit Bezug auf ELLA und die dazugehörenden Schnittstellen </li> <li> Beauftragen und Dokumentieren von Batchläufen, das heißt der automatischen Verarbeitung von großen Datenmengen. Mit den Prozessen werden beispielsweise regelmäßige Rentenauszahlungen oder Meldungen von Steuerdaten an die Zentrale Zulagenstelle für Altersvermögen gelenkt </li> <li> Abwickeln von technischen Prozessen im sechsköpfigen Produktionsteam sowie Kommunizieren mit internen und externen Partnern (m/w/d) zur Weiterverarbeitung von Massendaten. Navigieren im Fall von ungeplanten Ereignissen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, </li> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, </li> <li> Vielfältige Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Gleitzeit, Homeoffice, Teilzeit), </li> <li> Potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten, </li> <li> Breit gefächerte Fortbildungsangebote, </li> <li> Sport- und Freizeitangebote, </li> <li> Jobticket, Gesundheitsmanagement und hauseigenes Betriebsrestaurant, </li> <li> Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und </li> <li> Eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug sowie eine betriebliche Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten. </li> </ul><br>Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern  und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der  Bayerischen Versorgungskammer  gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.<br><br>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Georg Baumgartner (+49 89 9235-9052) und bei fachlichen Fragen bitte an Antje Looks Jorge (+49 89 9235-9857).
Bayerische Versorgungskammer
Denninger Str. 37 | 81925 München<br><br>Bayerische Versorgungskammer

Sachbearbeiter (m/w/d) Schnittstelle Fachbereich / IT

BfGA - das steht für Beratung mit Weitblick und für gelebten Arbeitsschutz. Als bundesweit tätige Tochtergesellschaft der       Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft  unterstützen wir insbesondere Unternehmen aus dem Bauhaupt- und      Baunebengewerbe in allen Fragen rund um die Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Unsere Kunden? So vielfältig wie      unsere Aufgaben: Vom Hoch- und Tiefbau über Reinigungsbetriebe bis zu großen Bauträgern - überall dort, wo Arbeitsschutz zählt, sind wir gefragt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit diesen Qualifikationen und Eigenschaften passen Sie perfekt in unser Team: </li> <li> Meister / Techniker / akademischer Abschluss </li> <li> Bautechnisches Interesse </li> <li> Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Bereitschaft diese zu absolvieren </li> <li> Fundierte Anwender-IT-Kenntnisse </li> <li> Eigeninitiative und kreative Arbeitsweise </li> <li> Talent, Inhalte zu vermitteln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind Ansprechpartner, Mitdenker und Möglichmacher (als Kollege oder Kollegin) rund um das Thema Arbeitsschutz - für unsere Kunden und unsere Teams. Konkret heißt das: </li> <li> Fachliche Unterstützung und Beratung unseres Außendienstes bei sämtlichen Fragen des Arbeitsschutzes </li> <li> Entwicklung von Beratungskonzepten und Aufbereitung sicherheitstechnischer Unterlagen </li> <li> Entwicklung und Mitgestaltung von Fortbildungskonzepten für Unternehmende </li> <li> Dozententätigkeit im Rahmen von Online-Schulungen </li> <li> Aufbereitung von Fachinformationen zu aktuellen Themen für interne und externe Adressaten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag - weil wir langfristig mit Ihnen planen </li> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Attraktives Grundgehalt, leistungsbezogene Zulagen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen - inklusive 10 zusätzlicher Gleittage pro Jahr </li> <li> Ein sicherer Job in einem Unternehmen, das stetig wächst </li> <li> Wissenstransfer auf Augenhöhe - durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eigenverantwortliches, hybrides Arbeiten mit bis zu drei Tagen Homeoffice pro Woche </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - damit Sie fachlich wie persönlich weiterkommen </li> <li> Ein herzliches, kollegiales Miteinander, in dem man sich gegenseitig unterstützt und schätzt </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement und Corporate Benefits </li> </ul><br>Hinweise zum Datenschutz     Die BfGA GmbH wird die vom Bewerber oder der Bewerberin angegebenen personenbezogenen Daten (auch E-Mail-Adressen, Telefon- und Faxnummern) nur zum Zweck der Bewerbung und der dazu erforderlichen Tätigkeiten im Bereich der Bewerbungsabwicklung verarbeiten und nutzen. Ausführliche Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie  hier .<br><br><br><br>BfGA Beratungsgesellschaft für Arbeits- und Gesundheitsschutz mbH

Experte im Arbeits- und Gesundheitsschutz (m/w/d)

Die Stiftung ICP München unterhält am Luise-Kiesselbach-Platz in München  eine Heilpädagogische Tagesstätte mit angeschlossenem Wohnheim. Wir unterstützen und fördern körperbehinderte Kinder und Jugendliche in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit, ihrer Selbstständigkeit, ihren lebenspraktischen Fähigkeiten sowie in ihrer Selbst- und Sozialkompetenz. Unser angegliedertes Wohnheim bietet ganzjährig den Kindern und Jugendlichen bei Bedarf ein Zuhause.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine Ausbildung als  Erzieher, Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger  oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li> Berufserfahrung mit Kindern und Jugendlichen  ist wünschenswert </li> <li> Sie haben die  Bereitschaft zur Übernahme von pädagogischen, pflegerischen  und  hauswirtschaftlichen Tätigkeiten </li> <li> Sie haben  Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit einer Behinderung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie arbeiten in einem  Zweierteam als Hauptnachtwache </li> <li> Sie arbeiten in einem  familiären Arbeitsumfeld mit Kindern und Jugendlichen im Schulalter  in vier Wohngruppen (bis zu 36 Kinder insgesamt) </li> <li> Sie führen  regelmäßige Rundgänge  durch und sind  ständig erreichbar über Mobiltelefon und Lichtrufanlage </li> <li> Sie führen  Grund- und Behandlungspflege  durch und  betreuen im Krankheitsfall </li> <li> Sie  arbeiten mit weiteren Bereichen und Abteilungen zusammen </li> <li> Sie  unterstützen die Frühdienste </li> <li> Sie sind  verantwortlich für pflegerische Aufgaben </li> <li> Gewissenhafte Dokumentation  in unserer Dokumentationssoftware ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Arbeitszeiten unter der Woche von 21:30 bis 07:00 Uhr, am Wochenende bis 8:00 Uhr </li> <li> Wöchentlicher Wechsel  zwischen Dienst und Freizeitausgleich, 7 Tage Dienst dann 7 Tage frei </li> <li> Die Stelle umfasst eine Mischung aus  pädagogischen, pflegerischen, hauswirtschaftlichen  und  administrativen  Tätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li> Mitarbeiterprämien </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Attraktiver SuE Tarif </li> <li> Münchenzulage </li> <li> Zuschuss zum MVV Jahresticket </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Urlaub gemäß TVÖD SuE </li> <li> Zusatzurlaub für Nachtarbeit, sowie 2 zusätzliche freie Regenerationstage </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
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Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>Stiftung ICP München

Fachkraft als Nachtwache (m/w/d)

Unser Spezialtiefbau ist deutschlandweit aktiv und realisiert Projekte in den Bereichen Baugrubenverbau, Gründungen, und Hangsicherung. Die Kernkompetenz liegt in der schlüsselfertigen Erstellung komplexer Baugruben. Technisch besonders zeichnet uns der Einsatz moderner Verfahren und Gerätetechnik wie z. B. Gründungspfahlarbeiten bis DN 2000, Injektionen, Mikropfahltechnik und Bodeninjektionen aus - unterstützt durch eigene leistungsstarke Bohrgeräte und ein erfahrenes Team.
HOCHTIEF  ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten im Spezialtiefbau, idealerweise mit Praxis in Bereichen wie z. B. Verbauprojekte jeglicher Art, Bohrpfahl- oder Schlitzwandarbeiten sowie Bodeninjektionen. </li> <li> Fundiertes Wissen im Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Werkvertragsrecht und der VOB. </li> <li> Unternehmerisches Denken, vorausschauendes und verantwortungsbewusstes Handeln, sicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke </li> <li> Empathische Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Aufbau und der Leitung von Teams </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenverantwortliche Organisation, Abwicklung und Steuerung von Bauvorhaben im Spezialtiefbau, inklusive Akquisition, Kalkulation und Controlling </li> <li> Übernahme der Leistungs-, Ergebnis- und Budgetverantwortung für Projekte im Bereich Spezialtiefbau </li> <li> Erstellung des vertragsrelevanten Schriftverkehrs und Durchsetzung von Nachträgen </li> <li> Strategische Weiterentwicklung des Spezialtiefbaus innerhalb des Unternehmens und Ausbau von Geschäftsbeziehungen </li> <li> Führung, Entwicklung und Motivation des Teams </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards </li> <li> Geräte- und Investitionsplanung (Leasing/Mietkauf von Bohrgeräten, Werkzeugbeschaffung) </li> <li> Markt- und Wettbewerbsanalyse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eigenständiges Aufgabengebiet mit hohem Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum </li> <li> Einzigartige (Groß-) Projekte im Bereich Spezialtiefbau </li> <li> Ambitioniertes Team, dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li> Tragende Rolle in der Niederlassung </li> <li> Attraktives Vergütungspaket bei 30 Tagen Urlaub </li> <li> Dienstwagen </li> <li> Gesundheit &amp; Fitness: Wellpass-Zugang, Jobrad-Leasing und Gesundheitsangebote </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch die HOCHTIEF- Akademie </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Andrea Knaus (<a href="mailto:andrea.knaus@hochtief.de" target="_blank">andrea.knaus@hochtief.de</a>) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Fachbereichsleiter (w/m/d) Spezialtiefbau

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines verwandten Studiengangs mit gutem Studienergebnis </li> <li> Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder eine Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) gerne in der Bauindustrie </li> <li> Analytische, wirtschaftliche und prozessübergreifende Denkweise mit schneller Auffassungsgabe </li> <li> Selbständiges und sorgfältiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität sowie Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit </li> <li> Gute MS Office Kenntnisse </li> <li> Mobilität und Flexibilität für Projekteinsätze sind erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Einsatz auf unseren Großprojekten und in den kaufmännischen Konzernabteilungen, sodass Sie die Niederlassung als auch die Strukturen und Schnittstellen des gesamten Konzerns kennen lernen </li> <li> Unterstützung der Abteilungen und Projekte im Tagesgeschäft, wodurch Sie sich mit allen Facetten des kaufmännischen Projektgeschäftes vertraut machen </li> <li> Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Auswertungen für die Bau- und Projektleitung und Unterstützung beim monatlichen Berichtswesen und Controlling </li> <li> Zusammenarbeit mit dem Einkauf bei der Beschaffung von Material- und Nachunternehmerleistungen </li> <li> Unterstützung der Niederlassungsleitung bei verschiedenen Projekten </li> <li> Nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit erfolgt der Einsatz auf unseren Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Neben unseren Bauprojekten lernen Sie in ca. 24 Monaten z. B. die Konzernabteilungen Bereichscontrolling, Steuern, Revision und die Buchhaltung kennen. Dieses bietet Ihnen eine ausgezeichnete Ausgangsbasis für eine Karriere bei uns </li> <li> Sie können schnell Verantwortung übernehmen und wir begleiten Sie gezielt mit Seminaren und Trainings zur Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Es unterstützen Sie neben Ihrem Mentor engagierte und erfahrene Kollegen </li> <li> Eine offene wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Eine angemessene Vergütung im Rahmen unseres Haustarifvertrags, Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen z.B.: Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Phuong-Linh Tran (Tel.: +49 69 7117-2667) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Kaufmännischer Trainee (m/w/d) Infrastrukturprojekte

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist Erzieher:in oder hast eine adäquate Ausbildung </li> <li> Mit Deinem pädagogischen Handeln hast Du die Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien im Blick </li> <li> Du besitzt Humor und trägst Dein Herz am rechten Fleck </li> <li> Du hast Lust auf vollen Einsatz und darauf, Gestaltungsspielräume zu nutzen </li> <li> Du besitzt sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (min. B2 Niveau) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du übernimmst Verantwortung im Team, koordinierst und reflektierst den pädagogischen Alltag und wirkst verlässlich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit </li> <li> Du förderst die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, schenkst ihnen viel individuelle Aufmerksamkeit und bringst sie gerne zum Lachen </li> <li> Mit den Eltern arbeitest Du kooperativ und vertrauensvoll zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss </li> <li> Regelmäßige  Gehaltserhöhungen  gemäß Tarifvertrag des BRK </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Zwei Regenerationstage  und  30 Urlaubstage </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Egym Wellpass  - Dein Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden </li> <li> Monatliche  Ballungsraumzulage </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Zwei  Jahressonderzahlungen  (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> <li> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung -  in der größten Hilfsorganisation der Welt </li> </ul><br><br><br><br><br>BRK KV Starnberg

Erzieher (m/w/d) im Kindergarten Sonnenschein in Gauting

Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Der Konzern Versicherungskammer ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen - und ganz besonders füreinander. Über 7.500 Kolleginnen und Kollegen bringen täglich ihre Stärken in den gemeinsamen Erfolg ein. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen!
Vertragsarbeitgeber ist die Bayerische Landesbrandversicherung AG, eines unserer Unternehmen.
Wir sind verwurzelt in den Regionen - und haben zugleich einen deutschlandweit aktiven Konzern im Rücken. Wer »machen« will, ist bei uns richtig - dank großer Flexibilität und gegenseitigem Vertrauen.
Ob Fachexpertin oder Quereinsteiger, in Voll- oder Teilzeit und ganz gleich, wie man aussieht, denkt, glaubt, lebt oder liebt, wie alt man ist oder welche Einschränkungen man vielleicht hat: Unsere Stärke basiert auf unserem gemeinsamen Engagement, das Unternehmen aktiv mitzugestalten. Denn nur als Team werden wir unserer Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, den Kunden und den Kollegen gerecht.
So entsteht aus einem Konzern mit vielen regionalen Besonderheiten ein echtes WIR von Marken, Gesellschaften und Menschen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Bachelor mit Berufsausbildung) in (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnologie oder Software-Engineering. Alternativ hast Du ein MINT- oder BWL-Studium mit nachweisbarem IT-Schwerpunkt abgeschlossen (z.B. relevante Studienschwerpunkte, IT-bezogene Wahlpflichtmodule, Projekt- oder Abschlussarbeiten). </li> <li> Du hast grundlegende Kenntnisse in mindestens einer gängigen Programmiersprache wie Python, Java, C++ oder JavaScript sowie über Datenbankmanagementsysteme und SQL. </li> <li> Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten, Projektarbeit oder eigene IT-Projekte, die aus dem CV ersichtlich sind. </li> <li> Du begeisterst Dich für die IT-Welt und hast ein ausgeprägtes Verständnis für IT-Prozesse und -Zusammenhänge. </li> <li> Du bringst großes Interesse mit, Deine fachliche wie persönliche Weiterentwicklung aktiv in Richtung Fach- oder Führungslaufbahn voranzutreiben. </li> <li> Du treibst Themen eigeninitiativ und lösungsorientiert voran, denkst gerne »out of the box« und gehst aktiv auf andere zu - dabei schätzt Du offene, wertschätzende Kommunikation, Netzwerken und eine kooperative Zusammenarbeit im Team. </li> <li> Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Orientierungsphase:  Zu Beginn lernst Du wichtige Ansprechpartner der IT sowie Spezialisten und Führungskräfte aus dem ganzen Konzern kennen. </li> <li> Projektarbeit:  In Schulungen lernst Du agile und klassische Projektmethoden kennen und setzt Dein Wissen direkt während eines spannenden IT-Projekts ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> IT-Intensivierung:  Arbeite gemeinsam mit unseren Experten und Führungskräften an spannenden Aufgaben aus unseren IT-Bereichen. Hierbei lernst Du fachspezifische Inhalte kennen und bringst Deine individuellen Fähigkeiten ein, um Deine Entwicklung und die der IT voranzutreiben. </li> <li> Weiterentwicklung:  Stelle Dir Dein persönliches Weiterentwicklungspaket zusammen, bestehend aus Feedback-Gesprächen, Seminaren und Coachings, um Dich optimal aufzustellen. </li> <li> Karriere mit Zukunft:  Unser IT-Traineeprogramm ist der Grundstein für Deine erfolgreiche Laufbahn in der IT-Welt. Auch nach Abschluss des Programms stehen Dir zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen. </li> <li> Zukunftssicherer Karriereeinstieg:  Spannendes IT-Traineeprogramm mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten - optimale Vorbereitung auf Deine Anschlussfunktion. </li> <li> Frühe Verantwortung:  Übernimm schon zu Beginn anspruchsvolle Aufgaben und gestalte Projekte aktiv mit. </li> <li> Teamgeist erleben:   Freue Dich auf gemeinsame Events, bei denen Du Deine Kollegen besser kennenlernen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst. </li> <li> Campus-Lifestyle:  Genieße unseren modernen Campus mit Barista-Bar für den perfekten Kaffee, Sportangeboten und preisgekrönter Kantine. </li> <li> Gezielte Förderung und Weiterentwicklung:  Im Rahmen von Mentoring begleiten Dich erfahrene Managementvertreter der IT auf Deinem Weg. Profitiere zusätzlich von persönlichem Austausch und Sparring mit dem IT-Vorstand. </li> <li> Work-Life-Balance:  Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten z.B. von zuhause aus sowie 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember. </li> <li> Noch viel mehr gibt's hier:   Unsere Benefits </li> </ul><br>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<br><br>Deine Ansprechpartnerinnen Katharina Bungart (Tel. +49 89 21 60-35 43) und Marie Dittrich (Tel. +49 89 21 60-49 64) beraten Dich gerne.<br><br>Versicherungskammer Bayern

Trainee (d/w/m) IT

Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Der Konzern Versicherungskammer ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen - und ganz besonders füreinander. Über 7.500 Kolleginnen und Kollegen bringen täglich ihre Stärken in den gemeinsamen Erfolg ein. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen!
Vertragsarbeitgeber ist die Bayerische Landesbrandversicherung AG, eines unserer Unternehmen.
Wir sind verwurzelt in den Regionen - und haben zugleich einen deutschlandweit aktiven Konzern im Rücken. Wer »machen« will, ist bei uns richtig - dank großer Flexibilität und gegenseitigem Vertrauen.
Ob Fachexpertin oder Quereinsteiger, in Voll- oder Teilzeit und ganz gleich, wie man aussieht, denkt, glaubt, lebt oder liebt, wie alt man ist oder welche Einschränkungen man vielleicht hat: Unsere Stärke basiert auf unserem gemeinsamen Engagement, das Unternehmen aktiv mitzugestalten. Denn nur als Team werden wir unserer Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, den Kunden und den Kollegen gerecht.
So entsteht aus einem Konzern mit vielen regionalen Besonderheiten ein echtes WIR von Marken, Gesellschaften und Menschen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Bachelor mit Berufsausbildung), bevorzugt Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Versicherungswirtschaft, Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften sowie andere verwandte Bereiche. </li> <li> Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten, Projektarbeit oder eigene Projekte, die aus dem CV ersichtlich sind. </li> <li> Ehrenamtliches oder soziales Engagement sind von Vorteil und zeigen uns, dass Du neben Deiner fachlichen Qualifikation auch gesellschaftliche Verantwortung übernehmen kannst. </li> <li> Starkes Engagement und Leistungsbereitschaft sowie großes Interesse daran, die eigene Entwicklung in Richtung Fach- oder Führungslaufbahn voranzutreiben. </li> <li> Interdisziplinäres und vernetztes Denken, Problemlösungskompetenz und Lust, etwas zu bewegen. </li> <li> Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team. </li> <li> Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Orientierungsphase:  Lerne den Konzern kennen und baue Dein Netzwerk auf: Zu Beginn des Programms lernst Du Spezialisten und Führungskräfte aus allen Fach- und Querschnittsabteilungen kennen und wächst mit Deinen Traineekollegen als Gruppe zusammen. </li> <li> Vertriebsphase:  Die Bedürfnisse der Kunden stehen bei uns im Mittelpunkt: Durchlaufe Produktschulungen, lerne den Vertrieb kennen und gewinne gleichzeitig Einblick in einen der kundennahen Innendienstbereiche, um die verschiedenen Facetten der Kundenperspektive zu erleben. </li> <li> Hospitanzphase:  Steig noch tiefer und gezielter in die vielfältigen Aufgabenbereiche und Funktionen ein, arbeite mit unseren Experten und Managern an spannenden Aufgaben und lerne fachspezifische Inhalte kennen. Bei der Gestaltung der Stationen setzt Du einen Schwerpunkt passend zu Deinen Interessen und Stärken mit Blick auf die Anschlussfunktion. </li> <li> Projektarbeit:  In Schulungen lernst Du agile und klassische Projektmethoden kennen und setzt Deine Fähigkeiten direkt während eines spannenden Konzernprojekts ein. </li> <li> Weiterentwicklung:  Stelle Dein individuelles Paket aus unseren Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Feedback-Gesprächen, Seminaren und Coachings zusammen. </li> <li> Karriere mit Zukunft:  Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten sich Dir auch nach dem Programm. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Zukunftssicherer Karriereeinstieg:   Spannendes Traineeprogramm mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten - optimale Vorbereitung auf Deine Anschlussfunktion. </li> <li> Frühe Verantwortung:   Übernimm schon zu Beginn anspruchsvolle Aufgaben und gestalte Projekte aktiv mit. </li> <li> Teamgeist erleben:  Freue Dich auf gemeinsame Events, bei denen Du Deine Kollegen besser kennenlernen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst. </li> <li> Campus-Lifestyle:  Genieße unseren modernen Campus mit Barista-Bar für den perfekten Kaffee, Sportangeboten und preisgekrönter Kantine. </li> <li> Gezielte Förderung und Weiterentwicklung:  Im Rahmen von Mentoring begleiten Dich erfahrene Managementvertreter auf Deinem Weg. Profitiere zusätzlich von persönlichem Austausch und Sparring u.a. mit der Traineebetreuung und den Trainee Alumni. </li> <li> Work-Life-Balance:   Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten z.B. von zuhause aus sowie 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember. </li> <li> Noch viel mehr gibt's hier:  Unsere Benefits </li> </ul><br>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<br><br>Deine Ansprechpartnerinnen Katharina Bungart (Tel. +49 89 21 60-35 43) und Marie Dittrich (Tel. +49 89 21 60-49 64) beraten Dich gerne.<br><br>Versicherungskammer Bayern

Trainee (d/w/m) Konzern

Wir, die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH, pflegen in München-Freimann in kleinen Wohngruppen mit Einzelzimmern Menschen mit einer Körperbehinderung. Zur umfassenden Versorgung im Alltag gehört auch eine lebendige Kommunikation zur gemeinsamen Planung und Gestaltung der Aktivitäten. Dabei prägen eine möglichst große individuelle Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der Bewohnenden unseren Alltag.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine Ausbildung als Ergotherapeutin (m/w/d) </li> <li> Sie sind kommunikativ und gehen offen auf Menschen zu </li> <li> Früh- und Spätschicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sind kein Problem für Sie </li> <li> Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und bringen eigene kreative Ideen in Ihren Arbeitsalltag mit ein </li> <li> Sie haben einen vollständigen Masernschutz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie gestalten ein vielseitiges Wohn- und Förderangebot für erwachsene Menschen mit Körperbehinderung </li> <li> Sie arbeiten in einem Wohnbereich mit 8-9 Bewohnenden </li> <li> Sie betreuen, pflegen und begleiten unsere Bewohnende mit Empathie und Fachkompetenz </li> <li> Sie pflegen Menschen, die Sie wirklich kennen lernen und mit denen Sie gut kommunizieren können </li> <li> Sie übernehmen pädagogische, hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben </li> <li> Sie sorgen für familienähnliche Strukturen in der Wohngemeinschaft </li> <li> Sie dokumentieren die individuelle Entwicklung der Bewohnende und erstellen Berichte </li> <li> Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen in unserem Haus zusammen </li> <li> Bei entsprechender Eignung übernehmen Sie die Leitung einer Wohngruppe </li> <li> Sie stellen ein anspruchsvolles Wohnheimangebot und die Tagesstruktur in der Förderstätte sicher </li> <li> Sie haben Früh- und Spätdienste (Nachtdienste, geteilte Dienste oder kurze Wechsel gibt es nicht) </li> <li> Für 4 Monate im Schichtdienst (Früh- und Spätdienste) bekommen Sie einen zusätzlichen Urlaubstag </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Münchenzulage </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Wohnmöglichkeiten </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Fortbildungen </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Internationales Team </li> <li> Attraktiver SuE Tarif </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
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