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LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich IT und Digitalisierung suchen wir eine &nbsp;<h1>Assistenz der Fachbereichsleitung (m, w, d)</h1>Sie sind operativ für zahlreiche administrative Prozesse im Fachbereich verantwortlich und unterstützen so maßgeblich die Digitalisierung unserer Stadt. Diese Prozesse gestalten Sie mit Ihren Ideen, Ihrer Erfahrung und Ihrem Organisationstalent ganzheitlich und kontinuierlich mit. Darüber hinaus unterstützen Sie unsere Projektverantwortlichen und Mitarbeitenden bei der Planung, Organisation und Durchführung unterschiedlichster Projekte als Projektassistenz. Wir bieten Ihnen eine bis zum 31.12.2026 befristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %, die mit Entgeltgruppe 8 TVöD bewertet ist. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Erste Ansprechperson der Fachbereichsleitung sowie zentral für alle Mitarbeitenden und externe Kontakte</li><li>Eigenständige Organisation von Sekretariatsabläufen, Terminen, Recherchen, Korrespondenz, Protokollen und Präsentationen</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Unterlagen für Termine und Sitzungen sowie von Vorlagen für die städtischen Gremien</li><li>Organisation von Dienstreisen sowie Vorbereitung und Mitwirken bei Terminen und Events</li><li>Mitwirkung bei der Haushaltsplanerstellung</li><li>Operative Unterstützung bei den Prozessen der Beschaffung, Materialwirtschaft und Inventarisierung</li><li>Planung, Organisation und Durchführung unterschiedlichster Projekte als Projektassistenz</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung, die Sie für Assistenz- und Sekretariatsaufgaben qualifiziert (zum Beispiel als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement)</li><li>Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion für leitende Mitarbeitende</li><li>Gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten</li><li>Hohes Interesse an der Neugestaltung und laufenden Optimierung interner Abläufe sowie Kommunikationsstärke</li><li>Die Fähigkeit, komplexe Abläufe und Zusammenhänge schnell zu erfassen und einzuordnen</li><li>Verantwortungsbewusste, strukturierte und konzentrierte Arbeitsweise</li><li>Souveränes und freundliches Auftreten, Serviceorientierung, inhaltliche und bei Bedarf auch zeitliche Flexibilität sowie Kreativität</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gern der Fachbereichsleiter Tobias Märtterer, E-Mail <a href="mailto:fb15@ludwigsburg.de" target="_blank">fb15@ludwigsburg.de</a>, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Sabine Rossow-Braun von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4135, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 110-25) bis spätestens 22.06.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an. &nbsp;Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Assistenz der Fachbereichsleitung (m, w, d)

Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) für Versorgungsangelegenheiten für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann.Die Abteilung Personalservice Versorgung und Beihilfe ist zentraler Dienstleister innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Im Sachgebiet 11.71 sind wir mit allen Aufgabenstellungen der Beamtenversorgung betraut. Als Personalstelle für die Versorgungsempfänger:innen kümmern wir uns um die Angelegenheiten unserer Kolleg:innen, der Versorgungsempfänger:innen sowie deren Hinterbliebenen. Unser Service beinhaltet insbesondere Beratung, Auskunftserteilung und die zuverlässige Auszahlung der beamtenrechtlichen Versorgungsbezüge.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) für Versorgungsangelegenheiten</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 9b TVöD<h3>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Berechnung und Zahlbarmachung von Versorgungsbezügen, u. a.: Auszahlung von Ruhegehältern und Hinterbliebenenbezügen, Umsetzung der rechtlichen Vorgaben beim Zusammentreffen mit Renten und Einkünften, Bearbeitung von Anträgen auf Hinterbliebenenversorgung und Sterbegeld</li><li>Bearbeitung der Personalangelegenheiten der Versorgungsempfänger:innen</li><li>Beratung der Versorgungsempfänger:innen zu allen Themen der Auszahlung der Versorgungsbezüge in LOGA</li><li>Serviceorientierte Auskunftserteilung in versorgungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen (telefonisch, schriftlich oder persönlich)</li><li>fachlicher Austausch mit den Personalstellen der Stadtverwaltung</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r, Kauffrau:mann für Büromanagement oder Steuerfachangestellte:r</li><li>Sprachniveau Deutsch vergleichbar mit Level C2 des europäischen Referenzrahmens (GER)</li><li>gute Auffassungsgabe sowie Bereitschaft und Motivation zur qualifizierten Einarbeitung</li><li>ausgeprägte Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>selbstständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Serviceorientierung</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue digitale Arbeitsprozesse</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>interkulturelle und Genderkompetenz</li><li>Kenntnisse im Bereich Personalwesen (LOGA) sowie im Beamtenrecht sind wünschenswert</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>adäquate Einarbeitung: Unterstützung und sorgfältige Anleitung durch die Teamleitung und im kollegialen Arbeitsumfeld</li></ul><h3>Weitere Infos:</h3>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Frau Beyer, Tel. (069) 212-34257 und für personalrechtliche Auskünfte an Herrn Scholl, Tel. (069) 212-34220.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-fuer-versorgungsangelegenheit-de-j9176.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-fuer-versorgungsangelegenheit-de-j9176.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.06.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) für Versorgungsangelegenheiten

Die Gemeinde Mundelsheim (rund 3.500 Einwohner) sucht zum 01. Januar 2026EINEN FRIEDHOFSMITARBEITER (W/M/D)mit einem Beschäftigungsumfang von 11,70 Stunden (30,00 %)&nbsp;IHRE AUFGABEN:<ul><li>Regelmäßiges Mähen der Rasenflächen, Trimmen von Hecken und Sträuchern</li><li>Entfernen von Unkraut und Laub, um die Sauberkeit und Ästhetik des Friedhofs zu gewährleisten</li><li>Pflanzen und Pflegen von Blumenbeeten und anderen Zierpflanzen</li><li>Reinigung der Aussegnungshalle</li><li>Vertretung der Amtsbotin</li></ul>IHR PROFIL:<ul><li>Zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Selbstständige Planung und Durchführung von Pflege- und Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Bereitschaft, flexibel auf wechselnde Arbeitszeiten und Anforderungen zu reagieren</li></ul>UNSERE VORZÜGE:&nbsp;<ul><li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 30 %</li><li>Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in EG3</li><li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit hoher Selbständigkeit</li></ul>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 31.07.2025, gerne per E-Mail an <a href="mailto:personal@mundelsheim.de" target="_blank">personal@mundelsheim.de</a> oder an die Gemeinde Mundelsheim, Hindenburgstr. 1, 74395 Mundelsheim. Von Klarsichthüllen und Bewerbungsmappen bitten wir abzusehen, da keine Rücksendung der Unterlagen erfolgt.Für nähere Auskünfte steht Ihnen Bürgermeister Boris Seitz, Tel. 07143 8177-13 sehr gerne zur Verfügung.WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Gemeinde Mundelsheim

Friedhofsmitarbeiter (w/m/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Filialalltag kennenlernen: Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen: Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten: Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren: Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten: Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.&nbsp;</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Friedrich-List-Schule Karlsruhe</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel &nbsp; wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine &nbsp; Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.&nbsp;<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.&nbsp;

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2025 in 76646 Bruchsal

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 5-7,5 Std./Wo. in 76185 Karlsruhe

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Dienstag, Mittwoch oder Samstag. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 64347 Griesheim

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Freitag von 6:00 bis 10:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 4 Std./Wo. in 63801 Kleinostheim

Das <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/pflege-betreuung/seniorenzentren-pflegeheime/anna-leimbach-haus/" target="_blank">Anna Leimbach Haus</a> – Wohnen und Pflege, zentral in Karlsruhe-Durlach gelegen, ist eine moderne Wohn- und Pflegeeinrichtung, die für hohe Lebensqualität und hervorragende professionelle Pflege steht. Durch das Hausgemeinschaftsmodell entstehen familienähnliche Strukturen für ein möglichst selbstbestimmtes Leben und Wohnen. Hauswirtschaftliche Fach- und Präsenzkräfte organisieren dabei gemeinsam mit den 90 Bewohner*innen den Alltag. Unter Berücksichtigung des individuellen Pflegebedarfs findet eine ganzheitliche und aktivierende Betreuung und Pflege statt. Für junge pflegebedürftige Menschen bietet das Anna Leimbach Haus einen eigenständigen Wohnbereich an. 
 

 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab dem 15.06.2025! 
 

 
 Betreuungskraft §43b, 53c SGB XI (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 85 %, befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung 
 
 Kennziffer: 0001_000722 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Aktivierung und Motivierung der Bewohner*innen durch vielfältige Beschäftigungsangebote</li> 
 <li>Freizeitgestaltung mit den Bewohner*innen (z.B. Spazieren gehen, Unterhaltungen führen, Basteln, Spielen etc.)</li> 
 <li>Unterstützung der hilfs- und pflegebedürftigen Menschen bei der Vorbereitung von Mahlzeiten, Begleitung von Arztbesuchen usw.</li> 
 <li>Beteiligung an der Planung und Durchführung von Betreuungsangeboten und Festen</li> 
 <li>Fachgerechte Dokumentation im Rahmen des Pflegeprozesses</li> 
 </ul> 
 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Qualifizierung als Betreuungskraft nach § 43b, 53c SGB XI</li> 
 <li>Ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung</li> 
 <li>Ein wertschätzender Umgang mit den Bewohner*innen und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li> 
 <li>Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit sowie Bereitschaft zum Schichtdienst</li> 
 </ul> 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 85% - entspricht wöchentlich 32,73 Stunden</li> 
 <li> Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten.</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 2791€ – 3485 € (entspricht P 5 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Pflegezulage sowie Jahressonderzahlung</li> 
 <li>Prämie "Kommen aus dem Frei"</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) </li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Viele Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs</a>. Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
 Claudia Faas: 0721 35007-176 
 
 
 
 
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Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2023/08/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_2023.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden. 
 
 
 
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Betreuungskraft §43b, 53c SGB XI (m/w/d) Anna Leimbach Haus

Die Gemeinde Mundelsheim (rund 3.500 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen ZeitpunktEINE INKLUSIONS- UND SPRINGKRAFT (W/M/D)mit einem Beschäftigungsumfang von 15,00 Stunden (38,46 %) für den Kindergarten Dammweg. DEINE AUFGABEN: <ul><li>Unterstützung eines Kindes mit besonderem Förderbedarf und dessen Begleitung im Alltag des Kindergarten Dammweg</li><li>Kooperation mit den pädagogischen Fachkräften des Kindergarten Dammweg, den Sorgeberechtigten und externen Fachdiensten</li><li>Vertretung in den anderen Kindertageseinrichtungen der Gemeinde Mundelsheim</li></ul> DEIN PROFIL: <ul><li>Du hast Interesse an der Arbeit mit einem Kind mit besonderem Förderbedarf</li><li>Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten ist Dir wichtig</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Kindern</li><li>Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus</li><li>Du bringst Dich gerne in ein Team ein, bist flexibel und aufgeschlossen.</li></ul> UNSERE VORZÜGE: <ul><li>Ein familiäres und wertschätzendes Miteinander zwischen Trägerin und Kindertageseinrichtung</li><li>Ein aufgeschlossenes und hilfsbereites Team</li><li>Eine hochwertig ausgestattete Kindertageseinrichtung</li><li>Ein befristetes Arbeitsverhältnis mit Bezahlung gemäß TVöD</li></ul> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung, gerne per E-Mail an <a href="mailto:personal@mundelsheim.de" target="_blank">personal@mundelsheim.de</a> oder per Post an die Gemeinde Mundelsheim, Hindenburgstraße 1, 74395 Mundelsheim. Von Klarsichthüllen und Bewerbungsmappen bitten wir abzusehen, da keine Rücksendung der Unterlagen erfolgt. Für nähere Auskünfte steht Dir Frau Manuela Bayer-Asiedu, Telefon 07143 59851 sehr gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Alexander Böhm Personalverwaltung Hindenburgstraße 1 74395 Mundelsheim <a href="mailto:personal@mundelsheim.de" target="_blank">personal@mundelsheim.de</a> 07143817726 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Alexander Böhm Personalverwaltung Hindenburgstraße 1 74395 Mundelsheim <a href="mailto:personal@mundelsheim.de" target="_blank">personal@mundelsheim.de</a> 07143817726

Inklusions- und Springkraft

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 700 Mitarbeiter/innen. Unsere Verwaltungsstandort befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Ihre Aufgaben: <ul><li>Thekenbelegung, Warenpräsentation (inkl. Preisauszeichnung, Etikettenpflege, Kontrolle der Richtigkeit und Vollständigkeit aller Angaben)</li><li>Kassiervorgänge kundenorientiert und nach Vorgaben durchführen</li><li>Verantwortungsvolle Theken-Befüllung unter Beachtung von Saison und Kaufverhalten</li><li>Verkaufsgespräche, Kundenberatung, Zusatzverkäufe</li><li>Einhaltung und Umsetzung des HACCP, QS umsetzen, Tägliche Temperaturkontrolle</li><li>Eigenherstellung Verkaufsware</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel</li><li>1 bis 3 Jahre Berufserfahrung wären von Vorteil</li><li>Alternativ hohe Lernbereitschaft und Interesse am Beruf</li><li>Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität</li><li>Ehrlichkeit, Gradlinigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kann</li><li>Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;</li><li>Sicherer Job auch in Krisenzeiten</li><li>Beteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und Beteiligung Jobrad</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Anwesenheitsprämie</li><li>Arbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem Leitbild</li><li>Klare Arbeitszeitregelungen (3 Wochenplanung, Aufbau von Überstunden ist nicht erwünscht)</li><li>Angemessene Vergütung, leistungsgerecht</li></ul> Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: FT_JKP_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_als_Verkäuferin / Verkäufer BäckereiAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Köster Personal Personalleiter Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Köster Personal Personalleiter Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

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