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Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 800 Mitarbeiter/innen. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte Mitarbeiter/innen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Für unser „Clemens-Kessler-Haus“ Seniorenwohn- und Pflegeheim in Marktoberdorf (100 Plätze im offenen Wohnbereich) mit ambulantem Pflegedienst, suchen wir engagiertePflegehilfskräfte und Quereinsteiger/innen in der Pflege (m/w/d)(in Voll- oder Teilzeit) Ihre Tätigkeit <ul><li>Pflege und Betreuung von Bewohner/innen mit vorwiegend alterstypischen Erkrankungen sowie geronto-psychiatrischen Veränderungen</li><li>Durchführung der individuellen und ganzheitlichen Grund- und Behandlungspflege</li><li>Psychosoziale Betreuung, insbesondere bei der Anleitung, Ermutigung und Hilfe beim Wiedererlernen und Durchführen der Aktivitäten des täglichen Lebens</li><li>Mitwirkung bei der Biographiearbeit</li><li>Evaluierung der Dokumentation</li><li>Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen</li><li>Einhaltung der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere der Hygiene, HACCP- und Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Wirtschaftlicher Umgang mit Gebrauchsmaterialien und Pflegehilfsmitteln</li><li>Unterstützung unserer Konzeption im Rahmen unseres Qualitätsmanagements</li></ul> Wir wünschen uns <ul><li>Soziale und persönliche Kompetenz</li><li>Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Konzept umzusetzen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Engagement zur Einhaltung unserer Qualitätsziele</li></ul> Wir bieten: <ul><li>ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet, sowie ein aufgeschlossenes und zielorientiertes Team</li><li>die Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem angenehmen Betriebsklima</li><li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision, Kollegiale Beratung und regelmäßige Teambesprechungen</li><li>Strukturen für Mitsprache und Entfaltung mit Freiraum für innovative Ideen</li><li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem BRK-Tarifvertrag in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TvöD) mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>interessanten Standort in landschaftlich reizvoller Umgebung in der Nähe der Königsschlösser und Alpen</li><li>bei Bedarf stellen wir Ihnen gerne ein Appartement zur Verfügung</li></ul>Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Interessiert? Wenn Sie an dieser reizvollen und verantwortungsvollen Aufgabe Interesse haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an&nbsp;<a href="https://www.brk-ostallgaeu.de/karriere/bewerbung/bewerbungsformular.html" target="_blank">Online-Bewerbung</a>&nbsp;oder schriftlich anBayerisches Rotes Kreuz – Clemens-Kessler-HausAndreas Hüller, EinrichtungsleiterMühlsteig 33, 87616 MarktoberdorfTelefon:&nbsp; 08342 9160-23, <a href="http://www.brk-ostallgaeu.de" target="_blank">www.brk-ostallgaeu.de</a>Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst.

Bayerisches Rotes Kreuz Ostallgäu

Pflegehilfskräfte. Pflegefachkräfte und Quereinsteiger/innen in der Pflege (m/w/d)

Wir suchen DICH!FACHKRAFT mit PÄDAGOGISCHER AUSBILDUNG (m/w/d)für 3 bis 5 Tage pro WocheÜber uns…Unserer Waldkindergarten besteht aus einer Gruppe mit 18 aufgeweckten Kindern von drei bis sechs Jahren. Der Bergwald, in dem unser Kindergartengelände liegt, befindet sich auf dem Weg in ein beliebtes Wandergebiet der Region und in laufbarer Nähe zum Schliersee. Unser Basislager ist ein Bauwagen mit Kaminofen, der eher einem gemütlichen Tiny House ähnelt. Den Großteil des Tages verbringen wir jedoch bei jedem Wetter und zu jeder Jahreszeit draußen. Jede und Jeder geht bei uns also täglich betankt mit einer ordentlichen Portion Frischluft und neuen Entdeckungen nach Hause.Der Träger unserer Einrichtung ist eine Elterninitiative - der Waldkindergarten Schliersee e.V.. Die Besonderheit dieser Trägerform ist die Mitarbeit der Eltern, wodurch ein besonders familiäres Arbeitsumfeld entsteht.Unser Motto lautet dabei: Gemeinsam. Draußen. Wachsen. FACHKRAFT mit PÄDAGOGISCHER AUSBILDUNG (m/w/d) für 29 Stunden an 5 Tagen pro Woche &nbsp;Betreuung einer Gruppe mit 18 Kindern an 3 bis 5 Tagen der Woche ( Öffnungszeiten von 7:30 Uhr-13:30 Uhr) mit gutem Betreuungsschlüssel.Es bleibt viel Zeit für die Arbeit mit den Kindern und ihm Team ist die aktive Teilnahme und das Einbringen eigener Idee überaus gewünscht, im Rahmen unseres Konzepts eines Waldkindergarten.Auf Wunsch wird auch jederzeit eine Fortbildung in Waldpädagogik o.ä. passenden Themen vom Träger finanziert. Was bringst du mit, &nbsp;du kannst dich festlegen, fünf Tage, von Montag bis Freitag, zu arbeitendu bist zuverlässig, aufgeschlossen und liebst die Natur, sowie die Arbeit mit Kindern voller Energie und Entdeckergeistdir macht es nichts aus, bei Wind und Wetter stundenlang draußen zu sein. Wir bieten dir, &nbsp;Vergütung in Anlehnung an TVöD mit betrieblicher Altersvorsorgemonatliche Gutscheine für deine hochwertige Outdoor-Bekleidungvielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, finanziert durch den Trägereinen Arbeitsplatz in der Natur, wo andere ihre Freizeit verbringeneinen außergewöhnlichen guten Betreuungsschlüssel, der wirklich Zeit für die Bedürfnisse der Kinder einräumt: eine Kindergartengruppe mit 18 Betreuungsplätzenein herzliches und engagiertes kleines Team, in dem deine individuelle Meinung und deine Bedürfnisse wahrgenommen werden und das dich zur Mitgestaltung einlädt Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Bitte sende deine aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualikationsnachweise)an <a href="mailto:team@waldkindergarten-schliersee.de" target="_blank">team@waldkindergarten-schliersee.de</a>Wir freuen uns auf Dich!WaldkindergartenSchliersee e.V. Ansprechpartner für Bewerbung: Waldkindergarten Schliersee e.V. Hennererstraße 1 83727 Schliersee&nbsp; <a href="mailto:vorstand@waldkindergarten-schliersee.de" target="_blank">vorstand@waldkindergarten-schliersee.de</a> 015771929957 &nbsp;

Waldkindergarten Schliersee e.V.

FACHKRAFT mit PÄDAGOGISCHER AUSBILDUNG (m/w/d) für 3 bis 5 Tage pro Woche

Wir sind stolz auf das Handwerk in der Region Schwaben und setzen uns täglich dafür ein, dass es leistungsstark bleibt. Gemeinsam stellen wir die Selbstverwaltung der handwerklichen Wirtschaft in Schwaben sicher, fördern mit unseren Bildungszentren berufliche Aus- und Weiterbildung und beraten unsere Mitglieder in Fragen der Unternehmensführung.Ihr Wissen wird dringend benötigt.Sie möchten junge Talente fördern und haben eine Leidenschaft fürs Lehren?Dann kommen Sie in unser Berufsbildungs- und Technologiezentrum in Augsburg (TV-L EG 9b) alsMeister Land- und Baumaschinenmechatronik (m/w/d) als Ausbilder Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Sie unterrichten in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung</li><li>(ÜLU) Kleingruppen mit bis zu 12 Teilnehmer*innen in fachpraktischen Schwerpunkten für den Beruf des Land- und Baumaschinenmechatronikers (m/w/d)</li><li>Für die Meisterkurse gestalten Sie die Kursinhalte je nach Schwerpunkt </li><li>Sie führen Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen durch</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Meisterausbildung im Land- und Baumaschinenmechatroniker - Handwerk oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie bringen fundierte Erfahrungen in praktischen Tätigkeiten aus dem Berufsbild des Land- und Baumaschinenmechatronikers (m/w/d) mit</li><li>Sie besitzen pädagogisches Geschick und haben idealerweise bereits unterrichtet, unterwiesen oder ausgebildet</li><li>Sie sind interessiert an technischem Fortschritt, Digitalisierung und neuen Technologien sowie der Weitergabe dieser Entwicklungen in den ÜLU – Kursen</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und gut organisiert</li></ul> Wir bieten <ul><li>Alterszusatzversorgung: Wir finanzieren für Sie eine attraktive Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer und unterstützen Sie damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter</li><li>30+ Urlaubstage: Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub stellen wir unsere Mitarbeiter*innen am 24.12 und an Silvester bezahlt frei</li><li>Kantine: In unserer hauseigenen Kantine erhalten Sie täglich frische und abwechslungsreiche Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement: Ob Yoga, Laufgruppe oder Massage – für jeden ist ein geeignetes Angebot vorhanden, um sich fit und gesund zu halten</li><li>ÖPVN: Sie haben ein Jobticket? Das bezuschussen wir gerne!</li><li>Kostenloser Parkplatz: Parken Sie bequem und kostenlos direkt an Ihrem Arbeitsplatz</li><li>Faire Bezahlung: Zusätzlich zu Ihrem Monatsgehalt erhalten Sie auch eine attraktive Jahressonderzahlung nach TV – L.</li><li>Bildung: Egal ob Fortbildungen, Weiterbildungen oder Inhouse-Seminare: Ihre Bildung liegt uns am Herzen, damit Sie die besten Arbeitsbedingungen haben.</li><li>Krisensicher: Als Dienstleister für das schwäbische Handwerk im öffentlichen Dienst werden wir auch in Zukunft in unseren Aufgaben gebraucht und bauen auf eine langfristige Zusammenarbeit</li><li>Mitarbeiterevents: Für gemeinsame Aktivitäten nach Feierabend gibt es ein Programm aus Stadtführungen, Radtouren, Kochkursen u.v.m.</li><li>Dienstrad: Leasen Sie Ihr persönliches klassisches Fahrrad, Rennrad oder E-Bike zu besonders attraktiven Konditionen</li></ul> Interesse geweckt? Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem starken Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Stellencenter<a href="https://hwk-schwaben.stellen.center/3CJ7EK85S/meister-land-und-baumaschinenmechatronik-mwd-als-ausbilder" target="_blank">Meister Land- und Baumaschinenmechatronik (m/w/d) als Ausbilder - Handwerkskammer für Schwaben</a>oder unter <a href="mailto:bewerbung@hwk-schwaben.de" target="_blank">bewerbung@hwk-schwaben.de</a>.Für einen direkten Kontakt rufen Sie unsere Personalabteilung unter 0821-3259-1250 an. Wir freuen uns jetzt schon auf das Gespräch mit Ihnen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Gräfnitz Stabsabteilung Personal Referentin für Recruiting Siebentischstraße 52 - 58 86161 Augsburg <a href="mailto:bewerbung@hwk-schwaben.de" target="_blank">bewerbung@hwk-schwaben.de</a> 0821 32591250

Handwerkskammer für Schwaben

Meister Land- und Baumaschinenmechatronik (m/w/d) als Ausbilder

Wir sind anders. Sie auch?Am Arbeitsplatz verbringen wir einen großen Teil unseres Lebens.&nbsp;Deshalb sollte die Arbeit vielseitig sein und im Team&nbsp;auch Spaß machen.&nbsp;Wollen&nbsp;Sie etwas bewegen? Wo liegen Ihre grundsätzlichen Stärken und&nbsp;Schwerpunkte?Technisches VerständnisBetriebswirtschaftliche ProjektplanungenKoordination und Aufbau von ProjektenDurchsetzungsstarke Kommunikation mit Geschäftspartnern Sie fühlen sich mindestens von zwei Punkten&nbsp;angesprochen?&nbsp;In unseren Teams entstehen vernetzte Energielösungen für mittelständische Unternehmen&nbsp;und Sie profitieren von einem der großen Wachstumsmärkte. Was ist Ihr Spezialgebiet?Was ist&nbsp;das Geschäftsfeld der&nbsp;E.M.E. GroupUnsere Geschäftspartner sind energieintensive mittelständische Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir modernisieren, erneuern und digitalisieren die Energieanlagen und -Systeme&nbsp;in solchen Betrieben und&nbsp;entwickeln Lösungen, die helfen, die Energieverbräuche zu reduzieren, die Versorgungsunabhängigkeit zu erhöhen und die Nachhaltigkeit sowie die ökologischen Aspekte&nbsp;zu stärken.&nbsp; Welcher E.M.E. Mehrwert entsteht für das mittelständische Unternehmen?Einerseits: E.M.E. agiert völlig technologieoffen und unabhängig von Hersteller- und Versorgerinteressen.&nbsp;Andererseits: E.M.E. realisiert die Erneuerung, Modernisierung und Digitalisierung der Energieanlagen und Systeme im Wege des E.M.E. Energy Contracting 4.0&nbsp;auf eigene Rechnung und der Betrieb konzentriert seine Finanzmittel in im Kerngeschäft.&nbsp; Das E.M.E. Team wird mit Spezialisten der verschiedenen Fachbereiche (Heizungssysteme, BHKWs, PV, Lichttechnik, Messstellentechnik,&nbsp;Speichertechnologie und betriebswirtschaftliche Planungen)&nbsp;besetzt, um für die verschiedenen&nbsp;mittelständischen Unternehmen effiziente Lösungen erarbeiten zu können. Ihre Aufgaben <ul><li>Projektleitung für diverse Energieprojekte im Mittelstand</li><li>Strategischen Entwicklung und betriebswirtschaftliche Planung</li><li>Koordination der Umsetzung&nbsp;</li><li>Überwachung der laufenden technischen Betriebsführung und Support</li></ul> Was Sie mitbringen sollten <ul><li>Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder energietechnische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Projektmanagement und der Realisierung von Projekten</li><li>Kommunikationsfähigkeit sowie Lösungsorientiertheit</li><li>Authentische, innovative und integrative Persönlichkeit</li><li>Ergebnisorientiertes Arbeiten und unternehmerisches Denken</li></ul> Ihre Chancen und Vorteile bei E.M.E. <ul><li>Attraktives Gehalt, Jahres- oder Projektbonus möglich, KFZ-Zuschuss</li><li>Stark wachsendes Unternehmen</li><li>Attraktives Marktumfeld - der mittelständische Betrieb muss kein Kapital einsetzen</li><li>Sie arbeiten im kreativem Umfeld der bayerischen Alpen an einem der schönsten Seen Deutschlands, nur unweit der bayerischen Metropolregion München</li></ul>Sie leben noch nicht in Oberbayern?Wollten&nbsp;Sie immer schon leben, wo andere Urlaub machen?Durch Ihr neues&nbsp;Bürofenster sehen Sie die Berge, in Ihrer Freizeit wandern&nbsp;Sie gerne, fahren gerne Mountainbike oder Ski, betreiben Wassersport oder wollen einfach nur den Tegernsee bei einem Spaziergang mit Ihrer Familie oder Ihren Freunden&nbsp;genießen?&nbsp;Und das Alles&nbsp;südlich der bayerischen Metropolregion München.&nbsp; Wir sind anders. Sie auch? Deshalb freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und individuelle&nbsp;Bewerbung.<a href="mailto:bewerbung@eme-group.de" target="_blank">bewerbung@eme-group.de</a><a href="http://www.eme-group.de" target="_blank">www.eme-group.de</a>

E.M.E. Group

Projektleiter Energietechnik (m/w/d)

Was ist&nbsp;das Geschäftsfeld der&nbsp;E.M.E. Group? Unsere Geschäftspartner sind energieintensive mittelständische Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir modernisieren, erneuern und digitalisieren die Energieanlagen und -Systeme&nbsp;in solchen Betrieben und&nbsp;entwickeln Lösungen, die helfen, die Energieverbräuche zu reduzieren, die Versorgungsunabhängigkeit zu erhöhen und die Nachhaltigkeit sowie die ökologischen Aspekte&nbsp;zu stärken. <a href="http://www.eme-group.de" target="_blank">www.eme-group.de</a>Wir sind anders. Sie auch?Am Arbeitsplatz verbringen wir einen großen Teil unseres Lebens.&nbsp;Deshalb sollte die Arbeit vielseitig sein und im Team&nbsp;auch Spaß machen.&nbsp;Ihnen liegen kaufmännische und technische Prozesse?Sie haben eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung und interessieren sich für Energie?oder haben&nbsp;Sie eine technische Ausbildung und Ihnen liegen kaufmännische Prozesse?Ihre Aufgabe ist es jedenfalls,&nbsp;unsere Projekttechniker und Projektleiter bei der Ausarbeitung von Energieprojekten für mittelständische Betriebe zu unterstützen. Welche Fähigkeiten sollten&nbsp;Sie in jedem Fall&nbsp;mitbringen?Es gibt nichts, was man nicht erlernen könnte.&nbsp;So sehen wir das.&nbsp;Dennoch sind ein paar Grundlagen und Erfahrungen Voraussetzung für Ihre Arbeit bei uns:MS-OFFICE und WEBBASIERTE SOFTWARELÖSUNGENKOMMUNIKATIONSPASS und MOTIVATION Welche Ausbildung ist Voraussetzung?Schlussendlich ist es uns wichtig, dass Sie Lust an der Lösung von&nbsp;Aufgaben entwickeln, motiviert im Team arbeiten und zielstrebig vorgehen. Dennoch ist ein abgeschlossener Ausbildungsberuf oder ein (berufsbegleitendes) Studium mit kaufmännischer oder technischer Ausrichtung&nbsp;auch für uns eine wichtige&nbsp;Grundlage. Ihre Aufgaben bei uns? Bewerben Sie sich bei uns und lassen Sie uns dann persönlich darüber sprechen. Wir werden Sie individuell entwickeln und Ihren Fähigkeiten entsprechend im Team positionieren. Wir starten jedenfalls gemeinsam mit folgenden Themen:<ul><li>Datenverwaltung und -pflege</li><li>Kommunikation mit Geschäftspartnern, Telefonservices</li><li>Unterstützung unserer Projekttechniker bei der strategischen Entwicklung und Planung von Energielösungen&nbsp;</li><li>Reise- und Terminplanung</li><li>Eigenständige Bearbeitung und Auswertung von Ressourcen im Bereich der Energie</li><li>Digitalisierung von Geschäftsprozessen</li></ul> Was Sie mitbringen sollten <ul><li>Abgeschlossener Ausbildungsberuf oder ein (berufsbegleitendes) Studium mit kaufmännischer oder technischer Ausrichtung</li><li>Erfahrung bei der Erstellung von&nbsp;POWER POINT - Präsentationen&nbsp;</li><li>Guter Umgang mit&nbsp;EXCEL zur eigenständigen Erstellung von Tabellen und Auswertungen&nbsp;</li><li>Mit&nbsp;OUTLOOK koordinieren wir die E-Mailkommunikation &amp; Termine</li><li>Sie haben Erfahrung in der Anwendung von webbasierten&nbsp;Softwarelösungen (CRM, ERP, o.ä.)</li><li>Sie schreiben und beschreiben&nbsp;gerne Vorgänge</li><li>Zielorientierte und lösungsorientierte Kommunikation ist Ihre Leidenschaft</li></ul> Ihre Chancen und Vorteile bei E.M.E. Group <ul><li>Attraktives Gehalt</li><li>Jahres- oder Projektbonus möglich</li><li>Teammitglied in einem stark wachsenden Unternehmen, denn E.M.E. fördert die Energiewende im Mittelstand</li><li>Wir fördern und fordern Sie, Karrierechancen eingeschlossen</li><li>Hohe Arbeitsplatz und Lebensqualität in Rottach-Egern am Tegernsee</li></ul>Sie leben noch nicht in Oberbayern?Wollten&nbsp;Sie immer schon wohnen und arbeiten, wo andere Urlaub machen?Durch Ihr neues&nbsp;Bürofenster sehen Sie die Berge, in Ihrer Freizeit wandern&nbsp;Sie gerne, fahren gerne Mountainbike oder Ski, betreiben Wassersport oder wollen einfach nur den Tegernsee bei einem Spaziergang mit Ihrer Familie oder Ihren Freunden&nbsp;genießen?&nbsp;Und das Alles&nbsp;südlich der bayerischen Metropolregion München.&nbsp; Wir sind anders. Sie auch? Deshalb freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und individuelle&nbsp;Bewerbung. <a href="mailto:markus.stromenger@eme-development.de" target="_blank">markus.stromenger@eme-development.de</a>&nbsp;<a href="http://www.eme-group.de" target="_blank">www.eme-group.de</a>

Projektassistenz mit Perspektive (m/w/d)

TRAUMJOB ZU VERGEBENProjektleiter / Bauleiter / Meister / Techniker SHK (m/w/d)Marktoberdorf | Vollzeit Bei diesen strukturierten Aufgaben kannst du zeigen, was in dir steckt Als Projektleiter:in (m/w/d) übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben in Projekten des SHK-Bereichs, bringst deine Mitarbeiter nach vorne und entwickelst dich so stetig weiter. Dazu gehören unter anderem folgende Tätigkeiten:<ul><li>Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Techniker und Subunternehmer und sorgst eigenverantwortlich für einen reibungslosen und effizienten Ablauf auf der Baustelle. Regieaufträge, Auftragsänderungen und Kapazitätsanpassungen werden von dir zwischen unseren Kunden, Technikern und unserem Vertrieb übergreifend kommuniziert.&nbsp;</li><li>Du motivierst dein Team und führst regelmäßige Mitarbeitergespräche. </li><li>Du erstellst und überwachst die Terminpläne für deine Baustellen. </li><li>Du kontrollierst die Aufmaße der Techniker, überprüfst die Abrechnungen und prüfst die Nachkalkulationen.</li><li>Du besprichst mit unserem Vertrieb alle wichtigen Informationen und Auftragsdetails zu den Kesseltausch- und Badsanierungs-Projekten, damit du unsere Techniker und Subunternehmer in ihre Aufgaben einweisen und die Pläne sowie Hydraulikschemen erklären kannst.</li><li>Für die stetige Optimierung der Projektplanung und Ablaufprozesse, führst du Projektabschlussgespräche mit unseren Technikern und unserem Vertrieb.&nbsp;</li><li>Du bist verantwortlich für das Lager und koordinierst welche Artikel in welchen Mengen gelagert werden. Auch die Leitung unseres Lageristen gehört zu deinen verantwortungsvollen Aufgaben.</li></ul> Mit diesen Eigenschaften qualifizierst du dich für den Job Es ist uns nicht so wichtig, wenn du manchmal etwas zu forsch und vorschnell bist. Viel wichtiger ist, dass du von deinen Mitmenschen als diszipliniert und durchsetzungsstark beschrieben wirst. Außerdem sollten folgende Eigenschaften auf dich zutreffen:<ul><li>Du verfügst über einen Meister oder eine Ausbildung zum Techniker im SHK-Fachbereich.</li><li>2 Jahre lang hast du bereits erfolgreich mehrere Mitarbeiter geführt und hast deine Führungskompetenz während dieser Zeit stetig durch Seminare ausgebaut.</li><li>Für die neueste Technik interessierst du dich sehr und hast aus diesem Grund in den letzten drei Jahren regelmäßig Fachmessen und Fortbildungen besucht.</li><li>Du verfügst über gute EDV Kenntnisse, weil du weißt, dass die Digitalisierung auch vor deinem Arbeitsfeld keinen Halt macht. Deswegen kannst du dir auch vorstellen dich immer weiterzubilden, um für die Zukunft sicher aufgestellt zu sein.</li><li>Freunde sagen über dich, dass du einen sehr starken Willen hast. Deinen Standpunkt zu vertreten und Willen durchzusetzen fiel dir schon immer leicht.&nbsp;</li><li>Kollegen sind regelmäßig davon beeindruckt , wie bestimmt du problematischen Kunden oder Situationen gegenüber trittst. Herausforderungen siehst du als Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Bei sportlichen Wettkämpfen oder Spielen ist dir das Gewinnen wichtiger als den meisten Menschen.</li><li>Deine Mitarbeiter haben dich in der Vergangenheit schon häufiger auf dein strukturiertes Vorgehen angesprochen. Termine und Deadlines hältst du immer im Blick und es fällt dir leicht deine Arbeit vorausschauend zu planen.</li><li>Auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf. Bei Fehlern auf der Baustelle musstest du Kollegen und Dienstleistern schon häufiger mal den Kopf waschen, konntest das Problem aber immer schnell beheben.</li></ul> Was dich neben einem familiären Team und einer strukturierten Arbeitsweise noch bei uns erwartet. Bei uns, der WWS Haustechnik GmbH, erwartet dich ein familiärer Arbeitgeber, der dich und dein tägliches Engagement zu schätzen weiß und dir das immer wieder zeigen wird. Außerdem erhältst du folgende Vorteile:<ul><li> Familiäres Team</li><li> Wertschätzung wird groß geschrieben</li><li> Duz-Kultur und ehrliche Kommunikation</li><li>⚙️ Dein eigener Entscheidungsspielraum</li><li> Karriereplan mit klaren Aufstiegschancen</li><li>✅ Strukturierte Arbeitsprozesse</li><li>️&nbsp; Arbeiten mit erstklassiger Branchensoftware</li><li>&nbsp; Dein eigenes Apple iPad</li><li> Beste Arbeitskleidung von Engelbert Strauss</li><li> Ein Fahrrad-Leasing für dich &amp; deinen Partner</li><li>&nbsp; Jede Überstunde wird bezahlt</li><li> &nbsp; Betriebliche Altersversorgung</li><li>&nbsp; 10,- Euro für jede konstruktive Kritik&nbsp;</li></ul> Du hast noch Fragen? Für Fragen zu der Stelle schicke uns gerne eine E-Mail an <a href="mailto:karriere@wws-mod.de" target="_blank">karriere@wws-mod.de</a>.&nbsp;Daniela Richter ist deine Ansprechpartnerin&nbsp;für alle deine Fragen.&nbsp;Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen bitten wir von telefonischen Rückfragen abzusehen und zudem&nbsp;Bewerbungsunterlagen&nbsp;nur&nbsp;über den unten stehenden Button hochzuladen.Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

WWS Haustechnik GmbH

Projektleiter / Bauleiter / Meister / Techniker SHK (m/w/d)

"Sicherheit ist kein Glücksspiel"... Das ist unsere Firmenphilosopie!Wie beraten Unternehmen rund um die Themen Gefahrgut, Abfall, Gefahrstoffe und Arbeitssicherheit.Wir besuchen unsere Kunden, beraten diese vor Ort, telefonisch und auch per E-Mail. Ein weiteres Aufgabenfeld ist die Durchführung von Schulungen und Unterweisungen entweder bei unsere Kunden oder auch in unserem eigenen Seminarraum. Ihre Aufgaben Alle Aufgaben rund um das Thema "Arbeitssicherheit" inkl. Schulungen und Unterweisungen. Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossen Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Kenntnisse des Gefahrstoff-, Gefahrgut- und Abfallrechts</li><li>Qualifikation zur Schulung/Unterweisung </li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>eine Vollzeitstelle (Teilzeitstelle möglich)</li><li>ein kleines Team;</li><li>30 Tage Jahresurlaub;</li><li>externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten;</li></ul> Sind Sie interessiert? Gerne erwarten wir Ihre Bewerbung.Bitte geben Sie in Ihrem Bewerbungsanschreiben an, wann Sie frühestens bei uns beginnen könnten und welche Gehaltsvorstellung Sie haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Reiner Miller Geschäftsführer <a href="mailto:reiner.miller@gefahrgut2000.de" target="_blank">reiner.miller@gefahrgut2000.de</a>

Gefahrgut2000 GmbH

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Junior PR-Berater Kommunikation und Marketing mit den Fachbereichen Content, Web, Social Media &amp; PR (m/w/d)Du bist ein strategischer Kopf mit kreativem Geist, der auch mal um die Ecke denkt? Du bist ein Kommunikationstalent und begeisterst gerne für Deine Ideen? Du bist ein echter Teamplayer und bringst die Motivation mit, gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen vielseitige Projekte umzusetzen? Und du möchtest dort arbeiten, wo andere Urlaub machen?Dann haben wir den passenden Job für Dich!Wer wir sind:Als inhabergeführte Agentur unterstützen wir Unternehmen, Verbände und Organisationen in allen Bereichen der Kommunikation – von der strategischen Beratung, über digitale Kommunikation (Web &amp; Social), klassische PR bis hin zur Umsetzung kreativer Marketingkonzepte. Dabei realisieren wir spannende Projekte für unsere Kunden insbesondere aus den Bereichen Sport, Tourismus und nachhaltige Mobilität. Deine Aufgaben: <ul><li>Umsetzung von Werbe- und Kommunikationskampagnen online wie offline</li><li>Betreuung von Kunden im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Planung und Umsetzung von Presseevents und Pressereisen</li><li>Erstellung redaktioneller Texte und Mitarbeit am Magazin EMOBILREISEN (Beilage Welt am Sonntag)</li><li>Content Management für eigene und Kundenprojekte</li><li>Implementierung, operative Umsetzung sowie abschließende Analyse von digitalen Kommunikationsmaßnahmen</li></ul> Das bringst Du idealerweise schon mit: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Medien- und Kommunikationswissenschaft, Sportwissenschaft, Tourismus, Germanistik, Betriebswirtschaftslehre oder ähnliche Qualifikationen</li><li>Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in den Bereichen PR oder (Online) Marketing</li><li>Persönliche Leidenschaft für Sport-/Outdoor- und Tourismus-Themen</li><li>Hohes Engagement und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Kommunikations-, Präsentations- und Teamfähigkeit</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sicheres Sprachgefühl und eine „gute Schreibe“</li><li>Sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen mit Content-Management-Systemen (CMS), Social Media Management und Bildbearbeitung</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Spannende, vielseitige Projekte für national und international agierende Marken</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und kreatives Arbeiten</li><li>Schnelle Verantwortlichkeit bei der Übernahme von Projekten</li><li>Flache Hierarchien verbunden mit offener Unternehmenskultur</li><li>Entspannte Arbeitsatmosphäre in einem sportlichen, jungen Team</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Eine gesunde Work-Life-Balance inklusive Homeoffice-Option und Stundenausgleich</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Büroräume und Technikausstattung</li><li>Ein Arbeitsumfeld mit einem vielfältigem Outdoor-Angebot und einem See direkt vor der Haustür :-)</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Starttermin an: <a href="mailto:bewerbung@toctoc.info" target="_blank">bewerbung@toctoc.info</a>

TOC Agentur für Kommunikation GmbH & Co. KG

Junior PR-Berater (m/w/d) Kommunikation und Marketing

Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 900 MitarbeiterInnen. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte MitarbeiterInnen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Für unseren Kreisverband in Marktoberdorf suchen wir einen engagiertenPraktikant (m/w/d) im Personalmanagement (SoSe 2025) Ihre Tätigkeit <ul><li>Unterstützung der Personalsachbearbeiter im Tagesgeschäft</li><li>Organisation und Bearbeitung bürowirtschaftlicher Aufgaben</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen und Nebenabreden nach Vorgabe</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Projekten im kleinen Rahmen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitswirtschaft, o. ä.</li><li>Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Personalmanagements</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li><li>Sie verfügen über gute bis sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul> Wir bieten: <ul><li>eine Prakikantenvergütung in Höhe von 300,00 € monatlich</li><li>einen tiefen Einblick in den Bereich des Personalmanagements</li><li>aktive Zusammenarbeit mit den Personalsachbearbeitern</li><li>die Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem klar definierten Aufgabengebiet.</li><li>einen fairen und sicheren Arbeitgeber, haben Humor und kümmern uns um unsere Mitarbeiter.</li><li>ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten Team.</li><li>Strukturen für Mitsprache und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima.</li></ul>Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit einem Wiedereinsteiger (m/w/d) zum Beispiel nach der Elternzeit. Interessiert? Kontakt / Ansprechpartner:Bayerisches Rotes Kreuz - Kreisverband Ostallgäu Dennis Nerlinger, Personalmanager Mühlsteig 33 in 87616 Marktoberdorf Telefon: 08342 96914-24 Internet: <a href="http://www.brk-ostallgaeu.de" target="_blank">www.brk-ostallgaeu.de</a> ! Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst !

Praktikant (m/w/d) im Personalmanagement (SoSe 25)

Wir sind ein elterninitiativ geführter Waldkindergarten und betreuen bis zu 30 Kinder im Alter von 2-6 Jahren nach waldpädagogischen Leitsätzen. Mit unserem Betreuerteam sind unsere Kindergarten- und unsere Krippengruppe täglich in Wald und Natur unterwegs und entdecken die Welt.Hier dürfen Kinder wachsen, entdecken und erleben. Ganzjährig im Wald mit Tipi, Bauwagen und unendlicher Natur. Wir verbinden Wildnis-, Natur- und Montessori-Pädagogik. Bei uns gibt's keine Belohnung und keine Bestrafung. Stattdessen begleiten wir die Kinder bedürfnisorientiert und auf Augenhöhe.Hier kannst du ganz du selbst sein. Gemeinsam leben wir hier gewaltfreie Kommunikation und Kreiskultur. Jeder Tag hier bedeutet echte Verbindung zu den Kindern, zur Natur und zu uns selbst. Wir sind ein liebevolles Team aus Frauen und Männern, die wissen, es gibt kein schlechtes Wetter, nur schlechte Kleidung. Zusammen gestalten wir einen Raum, in dem Kinder frei und unbeschwert sein dürfen und wir selbst Teil von etwas Wertvollem werden.Bist du bereit für ein Abenteuer, für Natur und ein Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet? Dann bist du genau die richtige Person für unseren Waldkindergarten! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! SUCHST DU <ul><li>eine Gelegenheit in einem engagierten Team zu arbeiten? </li><li>einen Ort, um deinen Enthusiasmus und deine Liebe zu Kindern zu leben?</li><li>einen Arbeitsplatz, an dem du jeden Tag in freier Natur und an der frischen Luft sein kannst?</li><li>eine Gemeinschaft, in der du dich entsprechend deiner Bedürfnisse einbringen kannst?</li><li>eine Möglichkeit unseren Waldkindergarten aktiv mitzugestalten?</li></ul> BIST DU <ul><li>staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kinderpfleger/in mit Interesse an einer entsprechenden Weiterbildung?</li><li>gerne mit Kindern im Alter von zwei bis drei Jahren?</li><li>fröhlich, vielseitig und liebevoll?</li></ul> WIR BIETEN: <ul><li>ein herzliches und förderndes Arbeitsklima in einem erfahrenen Team</li><li>abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsfreiraum</li><li>die Chance, wertvolle Erfahrungen im Bildungsbereich zu erwerben und deine Kompetenzen zu erweitern</li><li>Zugang zu Weiterbildung und Supervision</li><li>Vergütung über dem Branchendurchschnitt (inkl. Zusatzleistungen, wie z.B. Wohnraumzulage)</li><li>JobBike sowie attraktive Sozialleistungen</li></ul> Wir suchen dich! Meld dich bei uns und entdecke, was wirklich zählt ❤️ KontaktJulia Engl0162-7408465<a href="mailto:info@wakiga-holzkrichen.de" target="_blank">info@wakiga-holzkrichen.de</a>

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