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<h3>Über Uns</h3>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (min. 50%) für unsere Schwesterfirma Fachbüro für Arbeitssicherheit Jankowsky GmbH Dich als&nbsp;<h2>Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsfachkraft (m/w/d)</h2><h3>Deine Tätigkeit</h3><ul><li>Regelmäßige Beratung und Betreuung unserer Kunden gem. ASiG in allen Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes</li><li>(Weiter-)Entwicklung von Projekten rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz</li><li>Begehung von Arbeitsstätten</li><li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen in Zusammenarbeit mit unseren Kunden</li><li>Teilnahme an ASA-Sitzungen</li><li>Durchführung von Unterweisungen und Schulungen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder ein Studium zum Sicherheitsingenieur; Berufserfahrung von Vorteil</li><li>ggf. weitere Qualifikationen, z. B. Brandschutzbeauftragte/r, SiGeKo o.Ä.</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Sozialkompetenz</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen PC-Anwendungen (MS Office-Paket)</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Deine Benefits</h3>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, in dem Du eigenverantwortlich tätig bist. Darüber hinaus:<ul><li>Modernen Büroarbeitsplatz, ggf. Homeoffice</li><li>Dienstfahrzeug</li><li>Flexible Arbeitszeiten - Work-Life-Balance</li><li>Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten - persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Mitarbeit in einem jungen fachübergreifenden Team</li><li>Mitarbeiterrabatt beim Mittagsmenü, Kaffee und Mineralwasser für alle Angestellten</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung: kostenfreie Teilnahme an Yoga-Kursen, Mitarbeiterrabatte im Fitnessstudio sowie in regionalen Schwimmbädern etc.</li><li>Gemeinsame Teamevents</li></ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3><a href="mailto:info@jankowsky-gmbh.de" target="_blank">info@jankowsky-gmbh.de</a>Deine Ansprechpartnerin:Silvia SandleitnerTel.: 08374 323985-0<a href="http://www.jankowsky-gmbh.de/" target="_blank">www.jankowsky-gmbh.de</a>

Parat GmbH Institut für Hygiene

Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

Die Fürst Fugger Privatbank blickt auf eine mehr als 535-jährige Tradition zurück. Unsere Schwerpunkte liegen in der Vermögensanlage und dem Kreditgeschäft für den anspruchs­vollen Privatkunden. Zudem sind wir einer der führenden Anbieter von Anlagelösungen und eines Qualitätshaftungsdaches für selbstständige Anlageberater.Für unser weiteres Wachstum freuen wir uns auf Persönlichkeiten, die mit anpacken und Teil der Erfolgsgeschichte werden möchten. Wir suchen daher&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unserer Abteilung Recht/Compliance in Vollzeit in Augsburg einenMitarbeiter Compliance (WpHG) und Geldwäscheprävention/Zentrale Stelle (m/w/d) Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Laufendes Monitoring der nationalen und europaweiten Gesetzgebungsverfahren zur Regulatorik einschließlich der Analyse der möglichen Auswirkungen auf die Fürst Fugger Privatbank Aktien­gesellschaft</li><li>Sicherstellung der gesetzeskonformen Erbringung von Bank- und Wertpapierdienst­leistungen durch die Bank und der Kundenbetreuer</li><li>Beratung der Mitarbeiter in allen Geldwäsche- und Compliance-relevanten Angelegenheiten und zum allgemeinen Bankrecht und zu sonstigen strafbaren Handlungen</li><li>Mitwirkung an der Dokumentation und Aktualisierung der Risikoanalyse einschließlich Über­wachungsplan</li><li>Fortlaufende Aktualisierung der schriftlich fixierten Ordnung entsprechend den gesetzlichen Anforderungen</li><li>Erstellen von Berichten</li><li>Ansprechpartner für Prüfungen sowie Bearbeitung von Prüfungsfeststellungen externer Prüfer und der Internen Revision</li><li>Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zum Auslagerungsmanagement</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Jura, Wirtschaft, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, rechtliche Zusammenhänge zu erkennen und zu verstehen</li><li>Berufspraxis im Bereich Geldwäsche und/oder Compliance erwünscht</li><li>Interesse am Bereich Wertpapier-Compliance und Geldwäscheprävention</li><li>Detaillierte Kenntnisse im Bank- und Wertpapiergeschäft von Vorteil</li><li>Aktuelle Kenntnisse im Bankrecht und Bankaufsichtsrecht</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen, zu bewerten und darzustellen</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative, Kreativität und Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sicheres und überzeugendes Auftreten</li></ul> Das spricht für uns &nbsp;<ul><li>Ein kleines Team und flache Hierarchien einer mittelständischen Privatbank</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Ein attraktiver Standort, der mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar ist</li><li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten durch mobiles Arbeiten</li><li>Unbefristete Festanstellung mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Bankübliche Vergütungsstruktur</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit zur Nutzung der digitalen Plattform voiio – die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Zahlreiche Benefits wie z. B. JobRad, Zuschuss Deutschlandticket</li><li>Teilnahme am Corporate Benefit Programm mit attraktiven Angeboten und Rabatten starker Marken aller Bereiche</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung oder gerne auch per E-Mail an bewerbung<a href="mailto:personal@fuggerbank.de" target="_blank">@fuggerbank.de</a> mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Rummel Personalabteilung Maximilianstr. 38 86150 Augsburg&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fuggerbank.de" target="_blank">bewerbung@fuggerbank.de</a> 08213201223 &nbsp;

Fürst Fugger Privatbank Aktiengesellschaft

Mitarbeiter Compliance (WpHG) und Geldwäsche/Zentrale Stelle (m/w/d)

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht 
 

Auszubildende (m/w/d) für 2026 
 
im Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte (m/w/d), 
Fachrichtung Kommunalverwaltung 
 
Der Berufsstart in unserem Hause eröffnet die Möglichkeit eine praxisnahe und 
qualifizierte 3-jährige Ausbildung zu absolvieren und sich in einer modernen 
Verwaltung zu engagieren. Sie arbeiten mit moderner Bürotechnik und lernen in 
verschiedenen Abteilungen die Aufgaben und Einsatzgebiete unseres Hauses 
kennen. 
 

Einstellungsvoraussetzungen: 
ï· Mittlerer Schulabschluss oder qualifizierender Abschluss der Haupt- oder 

Mittelschule mit guten Ergebnissen, 
ï· schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise, 
ï· Engagement und Teamgeist, 
ï· freundliches Auftreten und kundenorientiertes Verhalten, 
ï· Eigeninitiative und Freude am Lernen, 
ï· gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, 
ï· Interesse an der Arbeit mit Rechtsvorschriften. 
 

Wir bieten: 
ï· einen sicheren und zukunftsorientierten Ausbildungsplatz, 
ï· ein monatliches Ausbildungsentgelt in Höhe von 1.293,26 € im ersten 

Ausbildungsjahr, 1.343,20 € im zweiten Ausbildungsjahr und 1.389,02 € im 
dritten Ausbildungsjahr, 

ï· einen tarifvertraglichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro volles Kalenderjahr, 
ï· eine fachlich fundierte und praxisorientierte Ausbildung, 
ï· einen modernen Ausbildungsraum für gemeinsames Lernen, 
ï· sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen, 
ï· gleitende Arbeitszeit und 
ï· alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. 
 
 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
Wir freuen uns auf Ihr Interesse! 
 
 


2 
 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den letzten Schulzeugnissen bis spätestens 
30.11.2025 per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> oder 
postalisch an das 
 
 

Landratsamt Bad Tölz-Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
 
Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Poschenrieder (08041/505-286) oder Frau 
Schwaller (08041/505-124) jederzeit gerne zur Verfügung.

Landratsamt Bad Tölz Wolfratshausen

Auszubildende (m/w/d) im Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) zum 01.09.2026

<h3>Über Uns</h3>Die Geiger FM Dienstleistungsgruppe gehört zu den TOP-20 Facility Management-Unternehmen in Deutschland. Die Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern Gebäudeservice, Gebäudetechnik, Engineering, Grünpflege, Services für Gesundheit und Pflege, Catering &amp; Vending sowie Food &amp; Lifestyle tätig ist, beschäftigt 12.900 Mitarbeitende. Mit 81 Servicepoints ist das in Dietmannsried im Allgäu beheimatete Unternehmen mittlerweile im gesamten Bundesgebiet tätig. Bei Geiger FM bedeutet Verantwortung übernehmen, stets das Beste für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden zu erreichen. Ohne Kompromisse, dafür mit viel Leidenschaft und vollem Einsatz. Als beständiges Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung bieten wir Jobs, die perfekt auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind – gemacht für jeden. Für unsere Firma, die Geiger FM Verwaltungs GmbH, in Dietmannsried suchen wir ab 2026 eine/n Praktikant/in (m/w/d) im Bereich Human Resources / Personaladministration.<h3>Deine Tätigkeit</h3>Bereich Human Resources<ul><li>Bearbeitung sowie Pflege von Bewerbungen in unserem Bewerbungsmanagementtool</li><li>Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen auf diversen Kanälen</li><li>Organisation und Nachbereitungen von Seminaren</li><li>Strategische Planung von Recruiting-Konzepten</li><li>Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen im Bereich Recruiting</li></ul>Bereich Personaladministration<ul><li>Unterstützung der Personalreferenten und Personalreferentinnen und Zuarbeit zu den Juristen und Juristinnen</li><li>Erstellung von Verträgen und Vertragsänderungen für unsere Mitarbeitenden</li><li>Bearbeitung von Abmahnungen und Kündigungen</li><li>Mitwirkung bei der Abwicklung des Forderungsmanagements</li><li>Teilnahme bei Gerichtsterminen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Qualifikation: Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Sozial- oder Gesundheitswirtschaft, Tourismusmanagement oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest Dein Pflichtpraktikum im Bereich der Personalwirtschaft absolvieren</li><li>Kenntnisse: Du weist einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen auf</li><li>Persönlichkeit: Dein Kommunikationsgeschick bei den üblichen 3 Menschen mit 5 Meinungen zeichnet Dich aus</li><li>Arbeitsweise: Du bist sorgfältig und auf Dich ist Verlass</li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li>Flexible Arbeitszeiten nach Absprache - Freitags bis 12.30 Uhr</li><li>Mitarbeit in einem dynamischen, fachübergreifenden Team</li><li>Personalvergünstigungen z.B. beim Mittagsmenü, im Fitnessstudio sowie in regionalen Schwimmbädern</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung durch kostenfreie Teilnahme an Sportkursen, Laufseminaren, Obstkörben etc.</li><li>Gemeinsame Teamevents</li></ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3>Bei Fragen melde dich gerne beiCarla Köstlmeier Tel: 08374 2323 299

Geiger FM Dienstleistungsgruppe

Praktikant (m/w/d) für Praxissemester im Bereich Human Resources / Personaladministration (ab 2026)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<ul><li>Erzieher (m/w/d)</li><li>Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li><li>BA Soziale Arbeit (m/w/d)</li><li>BA Erziehungswissenschaften (m/w/d)</li><li>Heilpädagogen (m/w/d)</li></ul>in Vollzeit (39 Wochenstunden) als Fachkraft im Gruppendienst für unsere Heilpädagogische Tagesstätte in Wertingen-Bliensbach (Schulgruppe).In unserer Heilpädagogischen Tagesstätte in Bliensbach betreuen und fördern wir 9 Kinder im Alter von 6 bis 14 Jahren. Wir gestalten einen strukturierten Alltag, in dem die Kinder und Jugendlichen sich entfalten und entwickeln können. Das pädagogische Team baut tragfähige Beziehungen auf, begleitet die jungen Menschen individuell in ihren Schwierigkeiten und stärkt sie in ihrer persönlichen Entwicklung.Aufgaben:Alltagsgestaltung und -begleitung<ul><li>Aufrechterhaltung und Mitgestaltung des strukturierten Tagesablaufs und Unterstützung im Alltag (Mittagessen, Hausaufgaben, Freizeitgestaltung, Gruppenaktivitäten)</li><li>Schaffung und Aufrechterhaltung eines sicheren, wertschätzenden und stabilen Umfelds</li></ul>Individuelle Förderung<ul><li>Erarbeitung und Umsetzung heilpädagogischer Förderpläne</li><li>Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen</li><li>Unterstützung bei schulischen, lebenspraktischen und emotionalen Herausforderungen</li><li>Förderung von Selbstständigkeit und Selbstwirksamkeit</li><li>Förderung sozialer Kompetenzen im Miteinander der Gruppe</li></ul>Beziehungsgestaltung und Bindungsarbeit<ul><li>Aufbau verlässlicher, tragfähiger Beziehungen</li><li>Förderung von Vertrauen, Bindung und emotionaler Sicherheit</li><li>Deeskalierende Gesprächsführung und pädagogisch begleitete Konfliktlösung</li></ul>Zusammenarbeit im Team und mit Fachstellen<ul><li>Teilnahme an Teambesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen</li><li>Kooperation mit Schulen, Jugendämtern, Therapeut*innen und Eltern</li><li>Mitarbeit an Hilfeplangesprächen und Berichtswesen</li></ul>Krisenintervention und Schutzauftrag<ul><li>Erkennen von Krisen- oder Gefährdungssituationen und angemessenes Handeln</li><li>Umsetzung von Schutzkonzepten</li><li>Reflexion des eigenen Handelns und Arbeiten nach fachlichen Standards</li></ul>Elternarbeit<ul><li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern (regelmäßige Elterngespräche, telefonischer Austausch)</li><li>Unterstützung bei Erziehungsfragen im familiären Alltag</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Erfahrungen im Umgang mit Entwicklungsverzögerungen und schulischen Problemen</li><li>Bereitschaft, Kinder und Jugendliche und ihre Familien intensiv zu begleiten und zu unterstützen</li><li>Kompetenzen und Interesse daran, ein heilpädagogisch ausgerichtetes Setting für junge Menschen zu gestalten</li><li>Ressourcenorientierte Grundhaltung</li><li>Fähigkeit, partizipativ mit jungen Menschen im Einzel- und Gruppensetting zu arbeiten</li><li>Fähigkeit, Potentiale der jungen Menschen/Familie zu erkennen und individuell zu fördern</li><li>Hohes Maß an Reflexions- und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität</li><li>Bereitschaft sich fort- und weiterzubilden…</li></ul>Benefits:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Teameine attraktive Vergütung nach den AVR des Caritasverbandes</li><li>betriebliche Altersversorgung und Beihilfeversicherung</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>intensive Einarbeitung am Arbeitsplatz, aber auch über speziell zugeschnittenen Fortbildungsprogrammen (z.B. Einführung in das systemische Arbeiten)</li><li>Entwicklungsprogramme für Berufseinsteiger und Nachwuchsführungskräfte</li><li>zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Beteiligung an der einzubringenden Zeit und den Kosten</li><li>Coaching und Supervision</li><li>anonyme Beratung in privaten oder beruflichen Kriseneinen partizipativen Führungsstil mit der Möglichkeit zur Mitwirkung an Entscheidungsprozessen</li><li>Jobticket</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Programmen wie unserem Gesundheitstag, vergünstigte Konditionen zu Fitness- und Freizeiteinrichtungen (EGYM Wellpass) oder der Möglichkeit des Leasings eines „JobRads“</li></ul>Sie bewerben sich für folgende Stelle: Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst für unsere Heilpädagogische Tagesstätte in Wertingen-Bliensbach (Schulgruppe). Bitte geben Sie dies im Betreff mit an.

St. Gregor Kinder- Jugend- und Familienhilfe

Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst für unsere Heilpädagogische Tagesstätte in Wertingen-Bliensbach (Schulgruppe)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<ul><li>Bachelor Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften (m/w/d)</li><li>Diplom-(Sozial)pädagogen (m/w/d)</li><li>Heilpädagogen (m/w/d)</li><li>Erzieher (m/w/d)</li></ul>Als Elternzeitvertretung in Teilzeit mit 32 Stunden wöchentlich für unsere Stütz- und Förderklasse an der Christophorusschule in Königsbrunn.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;Eine Stütz- und Förderklasse (SFK) ist ein gemeinsames Angebot von Schule und Jugendhilfe für Kinder mit besonderem Unterstützungsbedarf. In kleinen Gruppen erhalten sie individuelle Förderung im schulischen, sozialen und emotionalen Bereich – mit dem Ziel, Lernen wieder positiv zu erleben und stabile Entwicklungsschritte zu ermöglichen.Aufgaben: Pädagogische Verantwortung:<ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion der (heil)pädagogischen Arbeit</li><li>individuelle Förderung der Kinder in Kooperation mit Schule und Therapeuten</li><li>pädagogische Begleitung bei Konflikten in der Gruppe</li><li>gezielte Einzelzuwendung und Kleingruppenangebote</li></ul>Teamleitung und Organisation:<ul><li>Strukturierung des Gruppenalltags</li><li>Dienst- und Einsatzplanung</li><li>fachliche Anleitung des Teams</li><li>Umsetzung des pädagogischen KonzeptsEltern- und Netzwerkarbeit:</li><li>Beratung und Begleitung der Sorgeberechtigten (regelmäßige Beratungsgespräche, Hausbesuche, Einbeziehen der Eltern in Teile des Gruppenalltags)</li><li>enge Zusammenarbeit mit Jugendamt und weiteren Fachstellen</li><li>Teilnahme an Hilfeplan- und Fallgesprächen.</li></ul>Dokumentation und Qualitätssicherung:<ul><li>Erstellung von Entwicklungs- und Förderberichten</li><li>Mitwirkung an Konzept- und Qualitätsentwicklung</li><li>Reflexion der gesamten pädagogischen Arbeit</li></ul> Anforderungen:<ul><li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.  Erzieherin, Sozialpädagogin o. ä.)</li><li>Leitungskompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Reflexionsvermögen, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten</li><li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Schule und Eltern</li><li>Ressourcenorientiertes Arbeiten, Beziehungs- und Förderkompetenz</li></ul> Benefits:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li><li>eine attraktive Vergütung nach den AVR des Caritasverbandes</li><li>betriebliche Altersversorgung und Beihilfeversicherung</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>intensive Einarbeitung am Arbeitsplatz, aber auch über speziell zugeschnittenen Fortbildungsprogrammen (z.B. Einführung in das systemische Arbeiten)</li><li>Entwicklungsprogramme für Berufseinsteiger und Nachwuchsführungskräfte</li><li>zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Beteiligung an der einzubringenden Zeit und den Kosten</li><li>Coaching und Supervision</li><li>anonyme Beratung in privaten oder beruflichen Krisen</li><li>einen partizipativen Führungsstil mit der Möglichkeit zur Mitwirkung an Entscheidungsprozessen</li><li>Jobticket</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Programmen wie unserem Gesundheitstag, vergünstigte Konditionen zu Fitness- und Freizeiteinrichtungen (EGYM Wellpass) oder der Möglichkeit des Leasings eines „JobRads“</li></ul>Sie bewerben sich für folgende Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stütz- und Förderklasse Christophorusschule Königsbrunn. Bitte geben Sie dies im Betreff mit an.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stütz- und Förderklasse Christophorusschule Königsbrunn

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<ul><li>Bachelor Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften (m/w/d)</li><li>Diplom-(Sozial)pädagogen (m/w/d)</li><li>Heilpädagogen (m/w/d)</li><li>Erzieher (m/w/d)</li></ul>in Voll- oder Teilzeit (max. 25 Wochenstunden) für unsere Wohngruppen in der Region Süd (Schildbürger, Sterntaler &amp; Ferdinands).&nbsp;Der heilpädagogische Fachdienst unterstützt junge Menschen mit besonderen Entwicklungsbedarfen in stationären Wohngruppen. Die Fachkraft erstellt Diagnosen, plant und begleitet individuelle Fördermaßnahmen, berät das pädagogische Team, arbeitet mit Eltern und Angehörigen zusammen und koordiniert externe Fachstellen. Ziel ist die Förderung von Selbstständigkeit, sozialen Kompetenzen und einer stabilen emotionalen Entwicklung.Aufgaben:<ul><li>Diagnostik und Förderplanung für junge Menschen mit besonderen Entwicklungsbedarfen</li><li>Individuelle heilpädagogische Förderung (Einzel- und Gruppenangebote)</li><li>Durchführung von heilpädagogischen Übungsbehandlungen&nbsp;</li><li>Beratung und fachliche Unterstützung des pädagogischen Teams</li><li>Eltern- und Angehörigenarbeit, Kooperation mit Schule und Therapeut*innen</li><li>Mitwirkung bei Krisenintervention und Prävention</li><li>Dokumentation, Qualitätssicherung und fachliche Weiterentwicklung</li></ul>Anforderungen:<ul><li>Abgeschlossene heilpädagogische oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Jugendhilfe / stationären Wohngruppen</li><li>Teamfähigkeit, Reflexionsvermögen und klare kommunikative Kompetenzen</li><li>Ressourcenorientiertes Arbeiten, Beziehungs- und Förderkompetenz</li></ul>Benefits:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li><li>eine attraktive Vergütung nach den AVR des Caritasverbandes</li><li>betriebliche Altersversorgung und Beihilfeversicherung</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>intensive Einarbeitung am Arbeitsplatz, aber auch über speziell zugeschnittenen Fortbildungsprogrammen (z.B. Einführung in das systemische Arbeiten)</li><li>Entwicklungsprogramme für Berufseinsteiger und Nachwuchsführungskräfte</li><li>zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Beteiligung an der einzubringenden Zeit und den Kosten</li><li>Coaching und Supervision</li><li>anonyme Beratung in privaten oder beruflichen Krisen</li><li>einen partizipativen Führungsstil mit der Möglichkeit zur Mitwirkung an Entscheidungsprozessen</li><li>Jobticket</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Programmen wie unserem Gesundheitstag, vergünstigte Konditionen zu Fitness- und Freizeiteinrichtungen (EGYM Wellpass) oder der Möglichkeit des Leasings eines „JobRads"</li></ul>

Fachdienst stationäre Wohngruppe (m/w/d)

Wir suchen ab 01.01.2026 einen Bachelor soziale Arbeit (m/w/d) oder einen Dipl. Sozialpädagogen (m/w/d) in Teilzeit als Elternzeitvertretung (19,5 Stunden/Woche) für die Jugendsozialarbeit an der Grundschule St. Georg in Augsburg.Wir bieten:<ul><li>selbständiges Arbeiten auf der Grundlage der Einrichtungskonzeption</li><li>Supervisions- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach den Richtlinien des öffentl. Dienstes (AVR)</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Bereitschaft, ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu übernehmen</li><li>Reflexionsvermögen</li><li>möglichst Berufserfahrung</li></ul>Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:<h3>St. Gregor-Jugendhilfe</h3>PersonalabteilungAuf dem Kreuz 58 86152 AugsburgE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@st-gregor.de" target="_blank">bewerbung@st-gregor.de</a> Tel.: 0821 / 50 30 419Ansprechpartnerin für Nachfragen: Anja Wengenmayr, 08 21 / 50 30 4-19Sie bewerben sich für folgende Stelle: Pädagogische Fachkraft für JaS Grundschule St. Georg in Augsburg. Bitte geben Sie dies im Betreff mit an.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Jugendsozialarbeit Grundschule St. Georg in Augsburg

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht für das Amt für Jugend und 
Familie einen 
 

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) 
im Bereich Sozialer Dienst 
 
in Teilzeit / Vollzeit, unbefristet, Dienstort in Wolfratshausen. 
 
 
Aufgabenbereich: 
ï· Beratung in allgemeinen erzieherischen Fragen, Vermittlung geeigneter Hilfen 
ï· Hilfeplanung und Fallcontrolling 
ï· Trennungs- und Scheidungsberatung 
ï· Familiengerichtshilfe (Stellungnahme), Teilnahme an Gerichtsverhandlungen 
ï· Regelmäßige Vernetzung mit wichtigen Kooperationspartnern und Aktivierung 

von Ressourcen vor Ort, ggf. Gremienarbeit 
ï· Mitgestaltung von fallübergreifender Arbeit im Sozialraum 
ï· Schutzauftrag für Kinder und Jugendliche nach § 8 a SGB VIII 
ï· Strukturierte Fallvorstellung im Regionalteam 
ï· Begleitung und Steuerung ambulanter Hilfen / Controlling und Krisenintervention 
ï· Bereitschaftsdienste im Bereich Sozialer Dienst innerhalb der allgemeinen 

Öffnungszeiten des Landratsamtes 
 

Wir erwarten: 
ï· Ein abgeschlossenes Studium (bzw. einen zeitnahen Abschluss) als 

Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder als Diplompädagoge 
(m/w/d), Erziehungswissenschaftler (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder 
eine gleichwertige Befähigung z.B. durch in der Berufspraxis erworbene 
Kenntnisse 

ï· Praktische Berufs- und Lebenserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Eltern 
wäre wünschenswert 

ï· Fundiertes Fachwissen und Rechtskenntnisse, Erfahrung im Krisenmanagement 
wäre von Vorteil 

ï· Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft 
ï· Kooperationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, 

selbstständiges Handeln und Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, 
ï· Interesse an sozialräumlicher Gestaltung der Kinder- und Jugendhilfe 
ï· Verständnis für soziale Probleme und Belange, Einfühlungsvermögen 
ï· Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware 
ï· Bereitschaft zur Fortbildung 
ï· Fahrerlaubnis Klasse B 
 
 
 


2 
 

Wir bieten: 
ï· Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (TVöD) einschließlich der SuE-Zulage 
ï· Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz 

in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 
ï· Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision 
ï· Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und 

Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice 
zu erbringen 

ï· Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 

 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 

 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 

 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 20.10.2025 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim 
 
 

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne 
zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Regionalleitung Frau Jahn, 
08041/505-476.

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagoge (m/w/d) im Bereich Sozialer Dienste mit Dienstort Wolfratshausen

Sie arbeiten gerne mit Kindern und möchten Familien auf ihrem Weg begleiten?&nbsp;Dann sind Sie bei uns in der Interdisziplinären Frühförderung in Kaufbeuren richtig!&nbsp;Bewerben Sie sich jetzt als&nbsp;<h2>Heilpädagoge*in / Kindheitspädagoge*in (m/w/d)&nbsp;</h2>in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 20 Stunden)&nbsp;Diese Aufgaben erwarten Sie:<ul><li>Pädagogische Förderung von Kindern von Geburt bis zur Einschulung im ambulanten und mobilen Rahmen</li><li>Durchführung heilpädagogischer Einzel- und Gruppenförderungen</li><li>Familienorientierte Beratung, Begleitung und Unterstützung der Eltern</li><li>Fallbezogene Zusammenarbeit mit Ärzten, Kollegen*innen der Kindertagesstätten und anderen Netzwerkpartnern</li><li>Abstimmung der Fördermaßnahmen im interdisziplinären Team</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge*in, Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Entwicklungsdiagnostik und Förderung von Kindern</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Flexibilität und Mobilität</li><li>Empathie und eine ressourcenorientierte Haltung gegenüber Kindern und Familien</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden und motivierten Team</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältigen Entwicklungschancen innerhalb unserer Organisation</li><li>Eine attraktive Vergütung nach TVöD – inklusive betrieblicher Altersvorsorge, SuE-Zulage, Bikeleasing, Firmenfitness mit Wellpass und weiteren Benefits</li><li>30 Tage Urlaub plus zusätzliche Regenerationstage</li></ul>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Frühförderung – wir freuen uns auf Ihre BewerbungNicole Palmer, PersonalabteilungTel. 08341 90 03 - 151 oder per WhatsApp an +49 171 4804915<a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-oal.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-oal.de</a>

469 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in 82166 Gräfelfing, Deutschland