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Teilzeit (50 Prozent) ab sofort Arbeitsort Berlin&nbsp;Etwas Sinnvolles tun und dabei auch noch Freude haben: Bei uns geht das, denn wir beim Verein Gegen Vergessen – Für Demokratie e.V. bieten unseren Mitarbeitenden mit einer fairen Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen den richtigen Rahmen, in dem sie langfristig ihr Bestes geben können.DIE AUFGABEN<ul><li>Die Social-Media-Aktivitäten des Vereins koordinieren und weiterentwickeln,</li><li>Content für die Wissensplattform <a href="http://www.zusammen-im-dialog.de/" target="_blank">zusammen-im-dialog.de</a> und Social Media erstellen,</li><li>Erklärvideos konzipieren und umsetzen, u.a. mit dem Tool simpleshow,</li><li>studentische Hilfskräfte betreuen,</li><li>Anfragen unserer Mitglieder beantworten,</li><li>Abstimmungen mit Kolleg:innen aus der Geschäftsstelle, insbesondere mit den Zuständigen in den Bereichen Homepage, Plattform, Vereinsblog demokratiegeschichten.de und der Pressesprecherin</li></ul>DIE ANFORDERUNGEN<ul><li>Freude an digitaler Kommunikation und sicherer Umgang mit Social Media,</li><li>Kenntnisse in Audio-, Videoschnittprogrammen sowie gern in weiteren nützlichen Tools wie Canva und ChatGPT,</li><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) in einem gesellschaftswissenschaftlichen Fach, z.B. in Kommunikations- oder Medienwissenschaft, Journalistik, Geschichte, Politik- oder Sozialwissenschaften,</li><li>erste Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Sicheres Beherrschen der deutschen Rechtschreibung und Grammatik</li><li>verlässliches, konzentriertes Arbeiten</li><li>Interesse an historisch-politischen Themen</li><li>demokratische Grundhaltung, die mit dem überparteilichen Ansatz des Vereins vereinbar ist,</li><li>vorteilhaft sind außerdem Vorkenntnisse zu Themenbereichen wie Migrationsgesellschaft, Extremismusprävention, Zeitgeschichte</li></ul>DAS ANGEBOTWir bieten eine vielseitige Tätigkeit mit einer flexiblen Mischung aus Büropräsenz und Homeoffice. Es erwartet Sie ein engagiertes, altersgemischtes Team. Die Einarbeitung und Weiterentwicklung der Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig und wird unterstützt.Die Vergütung erfolgt je nach Erfüllen der formalen Voraussetzungen in Anlehnung an die Entgeltgruppen 9 oder 10 (TVöD-Bund). Bei Master-Studierenden ist auch eine Anstellung als Werkstudent*in möglich. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31. Dezember 2026. Eine Entfristung wird angestrebt.DER VEREINUnser Motto heißt: Erinnern, inspirieren und trainieren für ein Zusammenleben mit Offenheit und Respekt! Gegen Vergessen – Für Demokratie e.V. ist ein Netzwerk für Menschen, die für eine demokratische Gesellschaft und gegen Extremismus eintreten. Vertreten sind viele unterschiedliche gesellschaftliche Gruppen, Parteien und Generationen. Sie diskutieren miteinander, engagieren sich in der historisch-politischen Bildung oder unterstützen den Verein finanziell:<ul><li>Mehr als 2.300 Mitglieder und 40 regionale Arbeitsgruppen organisieren jährlich Hunderte Veranstaltungen im Bereich der Erinnerungsarbeit und der Demokratieförderung.</li><li>Die Berliner Geschäftsstelle hilft mit Bildungs- und Beratungsangeboten, die Diskussionskultur und den Zusammenhalt zu stärken.</li><li>Der überparteiliche Vorstand trägt gemeinsame Forderungen und Ideen in die Politik.</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexueller Orientierung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden ihre Bewerbungen im Interesse der beruflichen Gleichstellung den gesetzlichen Vorgaben entsprechend bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Wir sind eine wachsende, dynamische Organisation und freuen uns deshalb über Ihre aussagekräftige Bewerbung und eine per E-Mail bis zum 22.Juli 2025 unter <a href="mailto:bewerbung@gegen-vergessen.de" target="_blank">bewerbung@gegen-vergessen.de</a> an Dr.&nbsp;Michael Parak, Geschäftsführer. Wir wären Ihnen dankbar, wenn Sie uns zusätzlich zum Anschreiben auf einer halber bis ganzen Seite kurz eine Idee des Posts auf Social Media zum Thema „konstruktiver Umgang mit Konflikten“ schildern könnten. Die online-Gespräche werden voraussichtlich in der Woche ab dem 28.Juli 2025 stattfinden.Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbung in einer Datei im pdf-Format. Die Größe der Datei darf nicht mehr als 5 MB betragen.Diese Stellenausschreibung können Sie <a href="https://gegen-vergessen.de/wp-content/uploads/2025/07/Ausschreibung-OeA_25.pdf" target="_blank">hier</a> als PDF herunterladen

Gegen Vergessen - Für Demokratie e.V.

Mitarbeiter:in Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media

Als STODIA GmbH entwickeln und produzieren wir innovative Energiespeichersysteme sowie individuelle Lösungen im Bereich der Elektromobilität. Unsere langjährigen Erfahrungen und Branchenkenntnisse als Systemlieferant der Automobilindustrie ermöglichen es uns, gezielt Produktbedarfe zu identifizieren und diese in technisch hochwertige, anwendungsoptimierte Produkte zu überführen.Zu unseren Kernprodukten zählen stationäre und mobile Energiespeicher, die im Zuge der Energiewende und der Elektromobilität in vielen Bereichen eine zentrale Bedeutung haben und aufgrund ihrer beliebigen Skalierbarkeit eine große Bandbreite an Einsatzszenarien abdecken. Unsere Schlüsselkompetenzen auf dem Gebiet der Lade- und Batterietechnik, insbesondere des Batterie- und Zellmanagements, sowie der Mess- und Diagnosetechnik ermöglichen dabei eine hohe Produktkompetenz.Dahinter steht ein qualifiziertes und hochmotiviertes Team, das unter Einsatz modernster Technologien neue Ideen in marktfähige Lösungen umsetzt.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen&nbsp;*** Produktmanager (m/w/d) ***zur Erweiterung unseres engagierten Teams in diesem zentralen und vielfältigen Tätigkeitsfeld. Das erwartet Dich: &nbsp;Begleitung der ProduktentwicklungVorbereitung und Durchführung der MarkteinführungLaufende Produktbetreuung (Marketing-Pläne, operative Umsetzung)Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb / Marketing und unseren KundenProduktcontrolling (Auswertungen, Budgetierung)Durchführung interner und externer ProduktschulungenUnterstützung bei Vertriebsaktivitäten, z.B. Prozess- und PotentialanalysenErstellung von Produktunterlagen Was wir von Dir erwarten: &nbsp;abgeschlossenes technisches Studium mit Fachrichtung Elektrotechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung im ElektrobereichBerufserfahrung im Produktmanagement von VorteilKenntnisse in der Hard- und Softwareentwicklung von Vorteilschnelle Auffassungsgabeselbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Flexibilitätsehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was Du von uns erwarten kannst: &nbsp;eine spannende Arbeit mit abwechslungsreichem und verantwortungsvollem AufgabengebietMitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Teamkrisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und attraktiver Vergütungoffene Arbeitsatmosphäre, geprägt von Kollegialität und flachen Hierarchien mit Freiraum für eigene Ideen und Initiativenflexible Arbeitszeiten zur Unterstützung Deiner Work-Life-BalanceObstkorbbetriebliche Altersvorsorge Bewirb Dich JETZT! &nbsp;Wenn Du Dich in unserer Stellenbeschreibung als Mitarbeiter technisches Produktmanagement (m/w/d) wiederfindest, komm gerne jederzeit auf uns zu. Denn wir suchen immer nach kreativen Köpfen, die ihre Fähigkeiten und ihr Fachwissen in unser Unternehmen einbringen möchten. Bitte sende uns Deine vollständige Bewerbung mit den Angaben des frühestmöglichen Eintritts und Deiner Gehaltsvorstellung zu, und wir werden uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung setzen.Frau Emily Rube Personal Im Freitagsmoor 45, 38518 Gifhorn<a href="mailto:personal@stodia.de" target="_blank">personal@stodia.de</a> Telefon: +4953739219768 &nbsp;

Stodia GmbH

Mitarbeiter technisches Produktmanagement (m/w/d)

Die GÖK Consulting GmbH gestaltet die Krankenhauslandschaft der Zukunft. Wir entwickeln wegweisende Lösungen für Universitätskliniken und Krankenhäuser.Werde Teil unseres exzellenten und dynamischen Teams in Berlin-Tegel in Vollzeit oder Teilzeit.Wir suchen Dich zur Verstärkung unseres Werkstudententeams und bieten Dir:<ul><li>flexible Arbeitszeiten und in unserem Office einen modernen Arbeitsplatz</li><li>enge Zusammenarbeit und Wissensaustausch im Team</li><li>regelmäßige Informations- und Team-Meetings, wobei wir Deine Prüfungsphasen an der Uni beachten</li><li>offene und kollegiale „wir fühlen uns wohl“ Atmosphäre</li><li>unser Office befindet sich gegenüber den Hallen am Borsigturm, einem Zentrum mit optimalen Verpflegungsmöglichkeiten, zahlreiche Restaurants sind nur wenige Minuten entfernt und ein abendlicher Kinobesuch oder ein Besuch im Sportstudio sind in „Fußweite“ erreichbar.</li></ul>Was ist bei uns zu tun?<ul><li>Du arbeitest Hand in Hand mit den GÖK Consultants und&nbsp;</li><li>erhältst Einblicke in unseren beruflichen Alltag.</li></ul>Das wünscht sich GÖK Consulting GmbH von Dir<ul><li>Interesse, Ehrgeiz, Zielorientierung, Teamfähigkeit...</li><li>Sicherer Umgang mit vielen Social Media Tools, MS Office uvm.&nbsp;</li><li>Du studierst bereits seit mindestens zwei Jahren an einer Hochschule</li></ul>Bitte sende uns baldmöglichst deine Bewerbung als PDF oder stelle Deine Fragen unter + 49 176 100 24 218

GÖK Consulting GmbH

WERKSTUDENT für Online Marketing und Social Media (m/w/d)

<h2>Aufgaben, die Energie freisetzen:</h2><ul>
<li>Du fungierst als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und Geschäftspartner (m/w/d) und sorgst dafür, dass Anliegen entweder direkt bearbeitet oder zielgerichtet weitergeleitet werden</li>
<li>Du berätst und betreust unsere Strom- und Gaskunden serviceorientiert – sowohl telefonisch als auch schriftlich</li>
<li>Du kümmerst dich um den reibungslosen Ablauf des An- und Abmeldeprozesses bei Umzügen innerhalb unseres Netzgebiets</li>
<li>Du stehst unseren Kunden bei Fragen zu Strom- und Gastarifen kompetent zur Seite</li>
<li>Du pflegst Kundenstammdaten in unserem System (SAP-ISU)</li>
<li>Du erstellst Energieabrechnungen für die Sparten Strom und Gas</li>
<li>Du koordinierst abteilungsübergreifende Anfragen und stellst sicher, dass Kundenanliegen optimal gelöst werden</li>
<li>Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse und Arbeitsabläufe ein</li>
</ul><h2>Power, die Du mitbringst:</h2><ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau oder Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) mit&nbsp;</li>
<li>Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Energiebereich gesammelt</li>
<li>Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Kenntnisse in SAP-ISU sind ein Plus, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Du hast Spaß an der Kommunikation mit Menschen – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Geschäftspartnern (m/w/d). Selbst in stressigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf und begegnest anderen stets freundlich und lösungsorientiert</li>
<li>Du verfügst über eine sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team und hast Freude an der telefonischen und schriftlichen Betreuung unserer Kunden</li>
</ul><h2>Power, die wir Dir bieten:</h2><ul>
<li>Unbefristete Festanstellung am Standort Triberg</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit inkl. leistungsgerechter Entlohnung</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung inkl. Zahnzusatzversicherung&nbsp;</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement (Hansefit, Jobrad usw.)</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke, Obst, Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Weitere Informationen zu unseren Zusatzleistungen findest Du auch auf unserer Homepage</li>
</ul>

EGT Unternehmensgruppe

kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice

Vollzeit | 5-6 Monate | ab März 2026Dein Profil<ul><li>Du bist Student:in und auf der Suche nach einer Pflichtpraktikumsstelle</li><li>Du hast eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Du bist begeistert von Zahlen und besitzt ein ausgeprägtes logisches Verständnis, dann bist Du im quantitativen Bereich genau richtig</li><li>Du bist eher ein Kreativkopf und liebst den direkten persönlichen Kontakt, dann komm ins qualitative Team</li><li>Du hast Erfahrung mit den gängigen Office-Anwendungen (v.a. PowerPoint, Excel)</li><li>Du hast sehr gute Kenntnisse in deutscher und auch in englischer Sprache</li><li>Du bist offen für Neues, begeisterungsfähig und arbeitest gerne im Team</li></ul>Was dich erwartet<ul><li>Du wirst von unseren erfahrenen Betreuer:innen in verschiedene Forschungsmethoden eingearbeitet</li><li>Du bist ein vollwertiges Teammitglied, arbeitest aktiv in Projekten mit und übernimmst Verantwortung</li><li>Du analysierst gewonnene Daten und überlegst Dir, was wir unseren Kund:innen weiterempfehlen können</li><li>Du erhältst in jedem Fall einen umfassenden Einblick in den Berufsalltag eines Market Researchers</li><li>Du willst noch mehr? Komm in unser Team und lerne unsere bunte Welt mit ihrer Vielseitigkeit, den unterschiedlichsten Kund:innen und ihren spannenden Produkten kennen</li></ul>Unsere Benefits<ul><li>Home-Office-Möglichkeit (2x pro Woche)</li><li>Erholungsurlaub (2 Tage pro Monat)</li><li>Faire Vergütung</li><li>Regelmäßige After-Work-Events</li><li>Getränke, Obst und Naschereien zur freien Verfügung</li><li>Moderne technische Ausstattung - Du erhältst Deinen eigenen Laptop</li><li>tolles modernes Büro mit Wohlfühlatmosphäre</li><li>gute Verkehrsanbindung (öffentliche Verkehrsmittel, Parkplatz)</li><li>Regelmäßiger Austausch zwischen Praktikant:innen und Kolleg:innen</li><li>ggf. Weiterbeschäftigung als Werkstudent:in oder Direkteinstieg möglich</li></ul>Voll Dein Ding? Dann schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@advise-research.com" target="_blank">bewerbung@advise-research.com</a>Wir freuen uns von Dir zu hören!Deine AnsprechpartnerinNadine Junginger<a href="tel:+49731140207191" target="_blank">+ 49 (0) 731 140 207 191</a><a href="mailto:bewerbung@advise-research.com" target="_blank">bewerbung@advise-research.com</a>&nbsp;

advise research GmbH

Pflichtpraktikum im Bereich Marktforschung - Quantitativ / Qualitativ 

<h2>Level up!</h2>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;<h2>Tasks</h2><ul><li>Supporting the validation of licensed merchandise and Nintendo merchandise, checking whether the products are in line with company guidelines and standards of quality&nbsp;</li><li>Accelerating the approval process by making design proposals when necessary, communicating the adjustment points effectively to the suppliers and licensees&nbsp;</li><li>Educating internal and external partners about Nintendo IP guidelines and rules</li><li>Supporting with the management of the assets provided to the licensees</li><li>Assisting in the development of process documents, guidelines, and training material for internal and external partners</li><li>Collecting, organising and archiving product samples</li><li>Communicating with the Nintendo merchandise teams in Japan and US regarding mutual projects, merchandise related assets, guidelines and updates</li><li>Performing other administrative and design tasks not related to merchandise approval assigned by the supervisor</li></ul><h2>Requirements</h2><ul><li>Two to three years of professional experience in merchandise approval and/or merchandise development</li><li>Bachelor's degree in graphic design studies or comparable education</li><li>General knowledge/understanding of product development, including print methods, production process, material constraints and general timelines</li><li>Expert knowledge of Adobe Creative Cloud (especially Illustrator, Photoshop and InDesign)</li><li>Proficient in Microsoft Office including Outlook, Excel, OneNote, PowerPoint, Microsoft Word</li><li>Excellent spoken and written English language skills</li><li>Must be comfortable with design and development processes that includes managing feedback from multiple sources, constructive criticism, and creative direction.</li><li>Solution-oriented and results-driven with strong problem-solving skills, experience in handling multiple simultaneous projects</li><li>Ability to work independently, while being very supportive and able to work in a collaborative team environment</li><li>Good project management and communication skills, capacity to share clear information and give precise instructions</li><li>&nbsp;Experience in handling multiple simultaneous projects</li><li>Structured working manner with a lot of attention to details and consistency, in compliance with fixed guidelines</li><li>Strong interest for Nintendo products and Japanese culture</li><li>Experience in marketing materteral creation, coordination and approval is a plus</li><li>Onsite presence in Frankfurt office at least three days per week to inspect physical samples</li></ul>Please note that the submission of your own portfolio is mandatory for the hiring process of this position.Please bear in mind that it might be an Associate position depending on your professional experience.Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.

Nintendo of Europe SE

(Associate) Design Coordinator (m/f/d)

<h3>Vorankommen mit Prosoz!</h3>In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich alsSenior HR Business Partner (m/w/d)Verstärke unser Team People, Strategy and Culture. Lebe deine Rolle strategisch, unternehmerisch und kund*innenzentriert in Vollzeit mit Arbeitsort in Herten im Herzen des Ruhrgebiets – und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen!<h2>Das wird dein Job...</h2><ul><li>Du berätst und unterstützt die Führungskräfte deines Betreuungsbereichs bei strategischen und operativen HR-Fragestellungen</li><li>Du entwickelst und setzt unsere HR-Strategien um, die die Geschäftsziele optimal fördern</li><li>Du steuerst Change-Management-Prozesse und begleitest Organisationsentwicklungen in enger Zusammenarbeit mit dem Team Strategie, Transformation und Change</li><li>Du analysierst HR-Kennzahlen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für deine Betreuungsbereiche ab</li><li>Du steuerst und begleitest Talentmanagement-, Nachfolge- und Entwicklungsprogramme</li><li>Du arbeitest kollegial und integrativ mit dem Betriebsrat zusammen, um gemeinsame Lösungen zu entwickeln</li><li>Du agierst interdisziplinär mit den anderen HR-Teams, um einheitliche Standards und Prozesse sicherzustellen</li><li>Du sorgst für die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und unterstützt bei komplexen arbeitsrechtlichen Themen</li></ul><h2>Das wünschen wir uns...</h2><ul><li>Du denkst strategisch und unternehmerisch</li><li>Du kommunizierst klar und empathisch mit Führungskräften und Mitarbeitenden auf allen Ebenen</li><li>Du bist integer und auch in herausfordernden Situationen durchsetzungsstark</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer vergleichbaren Rolle mit strategischem Fokus mit</li><li>Du verfügst über relevante Erfahrung im Projekt- und Change-Management; eine Coaching-Ausbildung o.Ä. ist von Vorteil</li><li>Du stützt deine Argumente auf fundierte Anwendungskenntnisse im Arbeitsrecht</li></ul><h2>So denkst du vielleicht...</h2>Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:<ul><li>Als Partner*in für die Führungskräfte übernehme ich aktiv Verantwortung für die Umsetzung unserer strategischen Ziele im gesamten Employee Lifecycle.</li><li>Dabei bringe ich stets den Nutzen für meine Kund*innen und das Unternehmen in Einklang, denn ich empfinde dies nicht als ambivalent.</li><li>Ich bringe ein hohes Maß an Selbstorganisation, Eigenverantwortung, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung mit und trage so zum gemeinsamen Erfolg bei.</li><li>Engpässe innerhalb meines Teams manage ich mit allen gemeinsam und packe selbstverständlich dort mit an, wo dringender Bedarf ist.</li><li>Feedback empfinde ich als wertvolles Werkzeug zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung.</li></ul><h2>Gute Gründe für PROSOZ...</h2><ul><li>Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege</li><li>Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur</li><li>Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits</li><li>Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken</li></ul><h2>Hast du Fragen?</h2>Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Gina aus unserem Recruitingteam:Gina Vertgewall&nbsp;| Personalmanagement | Tel. 02366 188-616Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme – mit wenigen Klicks kannst du unkompliziert mit uns in Kontakt kommen!<a href="https://lai-prosoz.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=C831573AF162C6C6F4D1B8CBC60A138F&amp;company=208-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=df4cf32e-075c-4be4-9cc5-3f7b0510713d,popup=y" target="_blank">Jetzt hier bewerben!</a> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

PROSOZ Herten GmbH

Senior HR Business Partner (m/w/d)

Where Customers are happy...unter diesem Motto agiert Europas größter Vedes-Babyfachmarkt und ist Ansporn für unsere Mitarbeiter, dieses Gefühl beim Kunden noch zu verstärken.Wären Sie auch gerne dabei? Dann bewerben Sie sich jetzt als:Markenbotschafter für Britax Römer (m/w/d) auf geringfügiger BasisArbeitszeiten: 2 – 3 Samstage im Monat, 11:00 – 17:00 Uhr Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Sie werden von Britax Römer zum Experten geschult.</li><li>Sie beraten potentielle Kunden proaktiv für das Britax Römer Produktportfolio (Kindersitze u. Kinderwagen).</li><li>Sie unterstützen uns an den umsatzstarken Samstagen von 11:00 – 17:00 Uhr in der Babywelt Gersthofen bei Augsburg.</li></ul> Das bringen Sie mit: &nbsp;<ul><li>Sie haben Freude an dem Umgang mit Menschen, sind offen, kommunikativ und können gut auf Menschen zugehen.</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Verkauf gesammelt.</li><li>Sie sind begeisterungsfähig und haben die Fähigkeit zu überzeugen.</li><li>Sie haben eine Affinität zu Kinderprodukten.</li></ul> Das bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Zuschläge für Samstagsarbeit</li><li>Personalrabatt</li><li>Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz</li></ul> Werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a>oder per Post an:BabyWelt Gersthofen GmbH, Herr PflegerHery-Park 2100, 86368 Gersthofen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Hans Pfleger Hery-Park 2100 86368 Gersthofen&nbsp; <a href="mailto:Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Hans Pfleger Hery-Park 2100 86368 Gersthofen&nbsp; <a href="mailto:Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a> &nbsp;

BabyWelt Gersthofen GmbH

Markenbotschafter (m/w/d)

<h6> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Kolbermoor </h6> <h5>Werde ein Teil von joblocal!</h5> Für unser Sales Team in Kolbermoor suchen wir ab sofort eine/n:Sales Manager (m/w/d) B2B <h5>LEARN. Deine Mission in unserem Wachstumsunternehmen</h5> <ul><li>Du identifizierst neue Kunden (m/w/d), für die unsere Recruiting Lösungen die richtigen Produkte sind</li><li>Du begegnest unseren Kunden (m/w/d) als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) und verstehst deren Herausforderungen im Recruiting</li><li>Du kommunizierst überzeugend und begeisternd von unserem Produktportfolio im Tele-Sales</li><li>Du stellst sicher, dass der komplette Sales Lifecycle von der ersten Kontaktaufnahme und Terminierung bis hin zur Produkt Demo und Angebotserstellung reibungslos und kundenorientiert verläuft</li><li>Du identifizierst neue Vertriebsmöglichkeiten und -wege aufgrund Deiner Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen</li><li>Du arbeitest eng mit dem gesamten Vermarktungs-Team zusammen und generierst die besten Lösungen für unsere Kunden (m/w/d)</li><li>Du verfolgst Deine Vertriebsziele mit Begeisterung und Durchhaltevermögen</li></ul> <h5>GROW. Was wir Dir bieten</h5> <ul><li>Du hast die Möglichkeit an einer großartigen und erfüllenden Mission zu arbeiten, "um Menschen zu helfen, den Job zu finden, den sie lieben"</li><li>Du triffst auf ein etabliertes und stetig wachsendes Unternehmen, dass sich den Charme eines Start-Ups bewahrt und zugleich von der Zugehörigkeit zum Konzern der Funke Mediengruppe profitiert</li><li>Deine Standpunkte, Gedanken und Vorschläge sind für uns besonders wertvoll, weshalb wir die resultierenden Erfolge in regelmäßigen Mitarbeiter-Events feiern</li><li>Wir arbeiten im Hybriden Konzept mit der Möglichkeit eines 50/50 Splits zwischen Office und Mobile Work</li><li>Du hast 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit auf Remote Work aus dem Ausland</li><li>Wir bieten Dir wöchentliche Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten durch unsere interne Sales Academy #learn.grow.succeed.</li><li>Du erhältst ein faires Zielgehalt, je nach Berufserfahrung und Qualifikation, zwischen 45.000 und 55.000 Euro</li><li>Du erhältst zusätzliche Benefits wie:<ul><li>Die Zuzahlung zur Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass: Mit dieser Mitgliedschaft erhältst Du deutschlandweit Zugang zu über 6.000 Fitness- und Yogastudios, Crossfit- und Boulderhallen, Schwimmbädern sowie Online-Kursen in den Bereichen Ernährung, Sport und Meditation</li><li>Die Möglichkeit, Dir Dein Wunschrad oder E-Bike kostengünstig über unseren Partner Company-Bike auszusuchen - on top legen wir die Versicherung noch oben drauf!</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen verschiedenen Unternehmen über unseren Mutterkonzern Funke Mediengruppe</li><li>Ein zusätzlicher Benefit für alle Hunde-Liebhaber: Bei uns kannst Du Deinen Vierbeiner gerne mit ins Büro bringen</li></ul></li></ul> <h5>SUCCEED. Was Du mitbringst</h5> <ul><li>Du hast Lust auf Vertrieb, stellst Dich gerne neuen Herausforderungen und Dein Ehrgeiz ist unermüdlich</li><li>Du besitzt eine gewinnende Persönlichkeit, die Dich zum strategischen Partner (m/w/d) auf Augenhöhe unserer Kunden (m/w/d) macht</li><li>Deine Kommunikation passt sich individuell und empathisch Deinem Gesprächspartner (m/w/d) an</li><li>Du hast eine Affinität für neue Technologien, Tools und Arbeitsweisen</li><li>Du weißt Dich selbst zu strukturieren um erfolgreich deinen Arbeitstag zu gestalten</li><li>Du bringst eine hohe Veränderungsbereitschaft mit und navigierst erfolgreich in der sich täglich verändernden digitalen Welt</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklung sind ein wichtiger Antrieb für Dich</li><li>Du glaubst nicht, dass Du alles kannst, aber Du hast den Willen und die Überzeugung, dass man (fast) alles lernen kann</li></ul> <h5>Weitere Informationen</h5> Klingt nach Deinem Arbeitgeber aber noch nicht nach der richtigen Stelle? Your job is our job: wenn Du das richtige Mindset mitbringst, finden wir die passende Aufgabe in unserer dynamischen Joblocal Familie. <h5>Kontaktinformationen</h5> Das klingt nach einer spannenden Herausforderung?&nbsp; Dann bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin ist Antonia. Falls Du noch mehr über uns, unsere Arbeitsweise oder Deine potentiellen neuen Kolleg*innen erfahren möchtest, dann findest Du <a href="https://karriere.joblocal.de/deine-kollegen/" target="_blank">hier</a> noch mehr zu uns.c <a href="#apply"> Auf diese Stelle bewerben </a> <h5>Über uns</h5> joblocal ist ein HR-Vermarktungsunternehmen, das Unternehmen mit verschiedenen Recruiting-Lösungen unterstützt, um offene Stellen gezielt und effizient zu besetzen. Unser Produktportfolio besteht dabei unter anderem aus 46 regionalen Jobportalen über ganz Deutschland verteilt, verschiedenste Reichweitenprodukte, Employer Branding bis hin zu Social Recruiting Kampagnen. Dadurch entwickelt sich joblocal zum führenden Recruiting-Partner für regionale Mitarbeitendensuche.&nbsp;Wir sind immer auf der Suche nach den richtigen Köpfen die mit uns wachsen und gemeinsam an dieser Vision arbeiten wollen. <a href="#apply"> Auf diese Stelle bewerben </a> <h5>Wir freuen uns auf Dich!</h5> Wir glauben, dass Du das am besten kannst, was Dir am meisten Freude bereitet. Darum freuen wir uns mehr von Deiner Passion zu erfahren!

Sales Manager

Werden Sie Teil unseres&nbsp;Teams Operations International Road! Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt Unterstützung als Sachbearbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben: <ul><li>Planung, Abwicklung und Steuerung der internationalen Road Transporte</li><li>Terminüberwachungen und&nbsp;Verfolgung aller europaweiten Stückguttransporte vom Lieferanten bis hin zum Endverbraucher</li><li>Unterstützung bei der&nbsp;Verbesserung unserer operativen Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen und Partner*innen europaweit</li><li>Eigenverantwortliche Kommunikation mit unseren Kunden und Partnern&nbsp;</li><li>Unterstützung unsere Zollexperten bei der Erstellung von Exportdokumenten sowie bei der Dokumentenkontrolle</li></ul> Das bringen Sie mit:<ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung, wünschenswert Ausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen</li><li>Grundkenntnisse in der Zollabwicklung von Vorteil</li><li>Gute Selbstorganisation hinsichtlich Priorisierung von Aufgaben auch bei hohem Arbeitskommen</li><li>Sehr strukturierte, genaue und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Kunden und Serviceorientierung</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Gemeinsame Erfolgserlebnisse in einem motivierten Team sowie eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>Ausführliche Einarbeitung und vielseitige Schulungsprogramme</li><li>Spannende Zukunftsperspektiven, breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Moderne Kommunikations- und Arbeitsmittel</li><li>Eine geförderte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit Wellpass</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits</li><li>Einen gut angebundenen Standort mit kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen</li><li>Ein modernes Mitarbeiterbistro am Standort Gersthofen</li></ul> Als Sachbearbeiter (m/w/d) der Operations International Road werden Sei Teil eines unschlagbaren Teams. Ihr zukünftiger Arbeitsalltag zeichnet sich durch Respekt, Abwechslung und Verantwortung aus.&nbsp; Über die Andreas Schmid Group:Die Andreas Schmid Group ist ein führender Experte für maßgeschneiderte Logistiklösungen im In- und Ausland. Seit 1928 stellt das Familienunternehmen aus Gersthofen bei Augsburg den nachhaltigen Erfolg seiner Kunden in den Mittelpunkt und gilt heute als Vorreiter für die Logistik von morgen. Mit 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreibt die Andreas Schmid Group 260.000 m² Logistikfläche an über 30 Standorten in Deutschland, Tschechien, Ungarn und Rumänien. Das Portfolio der Unternehmensgruppe geht mit einem eigenen Innovation Lab, einer Kreativagentur und einem Personaldienstleister weit über klassische Transport- und Logistikdienstleistungen hinaus – ganz nach dem Motto #logisticsbeyond.&nbsp; #Operations #International #Road #Spedition #Logistik #Dientleistung #Zollabwicklung #Stückguttransporte&nbsp;#KaufmännischeAusbildung #Kommunikation #Kunden #Partner&nbsp; Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns, wir freuen uns auf Sie!

338 Kommunikation, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit Jobs in Deutschland