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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Mittwoch und&nbsp;Samstag von 6:00 bis 10:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 4-6 Std./Wo. in 85598 Vaterstetten

Finde Deinen Weg in die Jugendherberge München-City

Unsere Arbeitszeiten sind anders als üblich im Hotel- und Gastgewerbe gestaltet.&nbsp;
Freue dich auf feste Arbeitszeiten in der Tagschicht .
<h2>Deine Chance, eine Erfolgsgeschichte zu kochen!</h2>
Jetzt suchen wir DICH – eine motivierte und kreative Person, die unsere Küche mit Herz und Verstand leitet.

5 Tage Woche (Montag - Sonntag), Früh- und Spätdienst im Wechsel 

Deine Vorteile bei uns in der Gemeinschaftsverpflegung:
<ul>
<li>Feste Essenszeiten – kein Stress, klare Abläufe</li>
<li>Frühstück, Mittag, Abendessen &amp; Lunchpakete – viel Abwechslung</li>
<li>Planbare Schichten – mehr Freizeit, weniger Hektik</li>
<li>Arbeiten im Team – gemeinsam statt allein</li>
<li>Raum für deine Ideen – bring dich ein!</li>
</ul>

Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Planung und Zubereitung leckerer, ausgewogener Mahlzeiten.</li>
<li>Verantwortung für Bestellung und Lagerung von Lebensmitteln.</li>
<li>Koordination und Führung des Küchenteams.</li>
<li>Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards.</li>
</ul>

Das bieten wir dir:
<ul>
<li>Eine herzliche, teamorientierte Arbeitsatmosphäre.</li>
<li>Kreative Freiheit bei abwechslungsreichen Aufgaben.</li>
<li>Moderne Arbeitsbedingungen und Raum für neue Ideen.</li>
<li>Ein eingespieltes Team, das dich schon jetzt willkommen heißt.</li>
<li>Geregelte, faire Arbeitszeiten – Work-Life-Balance ist uns wichtig.</li>
<li>Die Möglichkeit, mit BIO-Produkten das leckerste Essen zuzubereiten.</li>
</ul>

Das bringst du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Berufserfahrung als Küchenleiter.</li>
<li>Leidenschaft für die Küche und Freude am täglichen Arbeiten.</li>
<li>Kenntnisse in der Speiseplanung, Kalkulation, bei Bestellungen und in der Personalführung.</li>
<li>Teamfähigkeit, Organisationstalent und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li>Ein offenes, positives Wesen, mit dem du dein Team und unsere Gäste begeisterst.</li>
</ul>

Freu dich auf:
<ul>
<li>Langfristige Anstellung mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot.</li>
<li>Faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschlägen für Sonn- und Feiertage (50%).</li>
<li>Einen wertschätzenden Arbeitsplatz, an dem du dich wohlfühlst.</li>
<li>Freizeit-Plus: Kostenfreie DJH-Mitgliedschaft und vergünstigte Übernachtungen in Bayern.</li>
<li>Gemeinnützigkeit: Alle Gewinne fließen in unsere Zukunftsziele wie Nachhaltigkeit, Bildung und Gemeinschaft.</li>
</ul>

Wir freuen uns auf dich! Vielfalt ist uns wichtig – wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe.
Dann freuen wir uns auf deine Kontaktaufnahme! Gerne gleich über unser Bewerbungsformular.

Deutsches Jugendherbergswerk Landesverband Bayern e.V.

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Backstage DJH | Andreas, Küchenleitung in der Jugendherberge Bayrischzell-Sudelfeld, Episode 34

Backstage DJH | Jasmin, Front Office Managerin in der Jugendherberge Furth im Wald, Episode  04

Koch (m/w/d) Küchenleitung

Kita Luna ist ein privater Träger von Kindertageseinrichtungen und gehört zur führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia. Unsere Arbeit im offenen Konzept ermöglicht uns, eine partizipative Umgebung für die Kinder und Mitarbeiter*innen zu schaffen. In unseren Kitas setzen wir den Fokus auf sprachliche Bildung und ausgewogene Ernährung. Besonders wichtig ist uns die wertschätzende Zusammenarbeit in unseren Teams, die unsere Kitas zu einem Ort des Willkommens für Kinder und ihre Familien machen.Für unsere<a href="https://www.kita-luna.de/kitas/sendling/" target="_blank"> Kita Luna Sendling </a>suchen wir ab sofort<h2>Kinderpfleger/Sozialassistenten (m/w/d)</h2>für die Krippe in Voll- oder Teilzeit.Im Februar 2018 haben wir unsere Kita im Stadtteil Sendling als Kooperationseinrichtung mit der Landeshauptstadt München eröffnet, in der insgesamt 24 Krippenkinder ab acht Wochen&nbsp;und 50 Kindergartenkinder ab dem dritten Lebensjahr bis zur Einschulung betreut werden. Die Kita Luna Sendling ist eine integrative Kindertagestätte und wir leben den inklusiven Gedanken im Kita-Alltag. Neben der Kita beginnt der Westpark und dieser lädt zu Ausflügen und zum Verweilen in der Natur ein. Unsere Räumlichkeiten sind großzügig und hell gestaltet. Wir verfügen über ein weitläufiges und naturverbunden gestaltetes Außengelände. Die Einrichtung ist im Erdgeschoss einer Wohnanlage integriert. Wir sind über die A96 sowie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln U6 sowie der Buslinie 163 gut zu erreichen.Wir bieten Dir:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung nach TVöD inkl. „SuE-Zulage“, Jahressonderzahlung, München- und Arbeitsmarktzulage, Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 € in Verbindung mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter*innen-WGs und ein Willkommensprogramm für Neu-Münchner*innen</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am <a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li><li>regelmäßige einrichtungsübergreifende Mitarbeiter*innen-Treffen zum Vernetzen und Kennenlernen sowie Teamtag, Klausurtage und Supervision</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Deine abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen</li><li>Interesse an der Arbeit im offenen Konzept</li></ul>Bei Kita Luna bieten wir im offenen Konzept den Kindern die Wahl, sich in unseren Aktionsräumen aufzuhalten. Dadurch entstehen optimale Lernmöglichkeiten und die Kinder können ihren Alltag partizipativ und individuell gestalten. Unser Schwerpunkt der sprachlichen Bildung deckt den Erst- und Zweitspracherwerb sowie die Förderung von Mehrsprachigkeit, Literacy, Musik und Bewegung ab. Im Rahmen unseres Ernährungskonzeptes wird täglich frisch und gesund gekocht. Unsere modernen Einrichtungen bieten viel Platz für Bewegung in den großzügigen Räumlichkeiten und Gärten.Du verstehst Dich nicht nur als liebevolle und offene Bezugsperson für die Kinder, sondern möchtest in einem multikulturellen und -talentierten Team arbeiten? Dann bist Du bei uns richtig!Sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an:<a href="mailto:jobs-schwabing@kita-luna.de" target="_blank">jobs-sendling@kita-luna.de</a>Du willst noch mehr über uns wissen, dann geh auf: <a href="http://www.kita-luna.de/" target="_blank">www.kita-luna.de</a>

Kita Luna

Kinderpfleger/Sozialassistent (m/w/d) Sendling

Kita Luna ist ein privater Träger von Kindertageseinrichtungen und gehört zur führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia. Unsere Arbeit im offenen Konzept ermöglicht uns, eine partizipative Umgebung für die Kinder und Mitarbeiter*innen zu schaffen. In unseren Kitas setzen wir den Fokus auf sprachliche Bildung und ausgewogene Ernährung. Besonders wichtig ist uns die wertschätzende Zusammenarbeit in unseren Teams, die unsere Kitas zu einem Ort des Willkommens für Kinder und ihre Familien machen.Für unsere <a href="https://www.kita-luna.de/kitas/au-eg-2/" target="_blank">Kita Luna in der Au (EG)</a> suchen wir ab sofort<h2>Kinderpfleger/Sozialassistenten (m/w/d)</h2>für die Krippe in Voll- und Teilzeit.In unserer Krippe Kita Luna in der Au werden im Erdgeschoss 32 Krippenkinder ab acht Wochen bis drei Jahren betreut. Unsere Kinderkrippe befindet sich zentral gelegen in Münchens Stadtteil Untergiesing/Harlaching, unweit der Isar, integriert in ein Bürogebäude. Der Kinderkrippe stehen großzügige Räumlichkeiten mit einer Spielebene und eine eigene Außenfläche zur Verfügung, welche mit der im Obergeschoss liegenden Einrichtung gemeinsam genutzt wird. Hier befinden sich zwei große Sandkästen mit Matschküche, eine Schaukel und grüne Rasenflächen zum freien Bewegen und Spielen. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir mit der U1 oder U2 sowie mit der Buslinie 52 gut zu erreichen.Wir bieten Dir:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung, München- und Arbeitsmarktzulage, Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 € in Verbindung mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Willkommensprogramm für Neu-Münchner*innen</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am&nbsp;<a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li><li>regelmäßige einrichtungsübergreifende Mitarbeiter*innen-Treffen zum Vernetzen und Kennenlernen sowie Teamtag, Klausurtage und Supervision</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Deine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen</li><li>Interesse an der Arbeit im offenen Konzept</li></ul>Bei Kita Luna bieten wir im offenen Konzept den Kindern die Wahl, sich in unseren Aktionsräumen aufzuhalten. Dadurch entstehen optimale Lernmöglichkeiten und die Kinder können ihren Alltag partizipativ und individuell gestalten. Unser Schwerpunkt der sprachlichen Bildung deckt den Erst- und Zweitspracherwerb sowie die Förderung von Mehrsprachigkeit, Literacy, Musik und Bewegung ab. Im Rahmen unseres Ernährungskonzeptes wird täglich frisch und gesund gekocht. Unsere modernen Einrichtungen bieten viel Platz für Bewegung in den großzügigen Räumlichkeiten und Gärten.Du verstehst Dich nicht nur als liebevolle und offene Bezugsperson für die Kinder, sondern möchtest in einem multikulturellen und -talentierten Team arbeiten? Dann bist Du bei uns richtig!Sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an:<a href="mailto:jobs-inderau@kita-luna.de" target="_blank">jobs-inderau@kita-luna.de</a>Du willst noch mehr über uns wissen, dann geh auf: <a href="http://www.kita-luna.de/" target="_blank">www.kita-luna.de</a>

Kinderpfleger/Sozialassistent (m/w/d) Au (EG)

Kita Luna ist ein privater Träger von Kindertageseinrichtungen und gehört zur führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia. Unsere Arbeit im offenen Konzept ermöglicht uns, eine partizipative Umgebung für die Kinder und Mitarbeiter*innen zu schaffen. In unseren Kitas setzen wir den Fokus auf sprachliche Bildung und ausgewogene Ernährung. Besonders wichtig ist uns die wertschätzende Zusammenarbeit in unseren Teams, die unsere Kitas zu einem Ort des Willkommens für Kinder und ihre Familien machen.Für unsere <a href="https://www.kita-luna.de/kitas/au-og/" target="_blank">Kita Luna&nbsp;in der Au (OG)</a> suchen wir ab sofort eine<h2>Fachkraft (m/w/d) für Frühpädagogik U3</h2>für die Krippe in Voll- oder Teilzeit.In unserer Krippe Kita Luna in der Au werden im Obergeschoss 54 Krippenkinder ab acht Wochen bis drei Jahren betreut. Unsere Kinderkrippe befindet sich zentral gelegen in Münchens Stadtteil Untergiesing/Harlaching, unweit der Isar, integriert in ein Bürogebäude. Der Kinderkrippe stehen großzügige und helle Räumlichkeiten zur Verfügung mit einem Bewegungsraum und einer eigenen Außenfläche zur Verfügung, welche mit der im Erdgeschoss liegenden Einrichtung gemeinsam genutzt wird. Hier befinden sich zwei große Sandkästen mit Matschküche, eine Schaukel und grüne Rasenflächen zum freien Bewegen und Spielen. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir mit der U1 oder U2 sowie mit der Buslinie 52 gut zu erreichen.Wir bieten Dir:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung, München- und Arbeitsmarktzulage, Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 € in Verbindung mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter*innen-WGs und ein Willkommensprogramm für Neu-Münchner*innen</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am&nbsp;<a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li><li>regelmäßige einrichtungsübergreifende Mitarbeiter*innen-Treffen zum Vernetzen und Kennenlernen sowie Teamtag, Klausurtage und Supervision</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Deine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder ein Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Frühpädagogik</li><li>Erfahrung in der Krippe</li><li>Interesse an der Arbeit im offenen Konzept</li></ul>Bei Kita Luna bieten wir im offenen Konzept den Kindern die Wahl, sich in unseren Aktionsräumen aufzuhalten. Dadurch entstehen optimale Lernmöglichkeiten und die Kinder können ihren Alltag partizipativ und individuell gestalten. Unser Schwerpunkt der sprachlichen Bildung deckt den Erst- und Zweitspracherwerb sowie die Förderung von Mehrsprachigkeit, Literacy, Musik und Bewegung ab. Im Rahmen unseres Ernährungskonzeptes wird täglich frisch und gesund gekocht. Unsere modernen Einrichtungen bieten viel Platz für Bewegung in den großzügigen Räumlichkeiten und Gärten.Du verstehst Dich nicht nur als liebevolle und offene Bezugsperson für die Kinder, sondern möchtest in einem multikulturellen und -talentierten Team arbeiten? Dann bist Du bei uns richtig!Sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an:<a href="mailto:jobs-inderau@kita-luna.de" target="_blank">jobs-inderau@kita-luna.de</a>Du willst noch mehr über uns wissen, dann geh auf: <a href="http://www.kita-luna.de/" target="_blank">www.kita-luna.de</a>

Fachkraft (m/w/d) für Frühpädagogik U3 Au (OG)

Bei der KB wirst du Teil eines starken Teams, das gemeinsam Großes bewegt. Mit über 200 Kolleginnen und Kollegen an neun Standorten in drei Ländern setzt du mit uns Maßstäbe in der Beratung, Planung, Verwaltung, Überwachung und Prüfung für&nbsp;Hochbau- und Infrastrukturprojekte. Ob Brücke oder Schiene, Klinik oder Kindergarten – bei uns ﬁndest du einen sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem menschenzugewandten&nbsp;Arbeitsumfeld.Das erwartet dich<ul><li>Du übernimmst die operative Steuerung unseres IT‑Services über alle Standorte, priorisierst Tickets und stellst die Einhaltung von SLAs sicher.</li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für alle IT‑Service‑Anliegen und sorgst für klare Kommunikation zwischen Team und Fachbereichen.</li><li>Du packst im 1st‑ und 2nd‑Level selbst mit an und stellst einen reibungslosen Betrieb von Arbeitsplätzen, Druckern und Smartphones sicher.</li><li>Du koordinierst kleinere Projekte wie Standortumzüge und Rollouts und führst sie zuverlässig und budgetkonform zum Abschluss.</li><li>Du verantwortest die Beschaffung von Hardware, behältst Lizenzen, Verträge und Zertifikate im Blick, steuerst Dienstleister und stellst Audit‑ sowie Compliance‑Fähigkeit sicher.</li><li>Du arbeitest eng mit der IT‑Leitung zusammen, übersetzt Strategie in Service‑Maßnahmen und treibst Automatisierung und Optimierung voran.</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich erfolgreich abgeschlossen, zum Beispiel als Fachinformatiker (m/w/d)&nbsp;für Systemintegration&nbsp;und bringst Erfahrung im IT-Support sowie in der Servicekoordination mit.</li><li>Du verfügst über fundierte&nbsp;Kenntnisse im Umgang mit ITSM-Systemen, Windows-Umgebungen, Microsoft 365 und Citrix.</li><li>Auch IT-Beschaffungsprozesse und Hardwarekomponenten sind dir vertraut, sodass du in diesem Bereich souverän agieren kannst.</li><li>Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich, bist kommunikationsstark und bringst dich gerne im Team ein.</li><li>Organisationstalent und eine ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen dich aus.</li><li>Zudem bist du bereit, gelegentlich Dienstreisen zu übernehmen.</li><li>Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. &nbsp;</li></ul>Darauf kannst du dich freuen<ul><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: u.a. Wellpass, eigene Sportevents, kostenlose Getränke und&nbsp;Obst</li><li>Berufliche Flexibilität &amp; individuelle Arbeitsmodelle: u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte</li><li>Finanzielle Extras &amp; Vorteile: u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile</li><li>Bildung &amp; Karrieregestaltung: u.a. Fort- und&nbsp;Weiterbildungen, Schulungen und&nbsp;Coachings</li><li>Gemeinschaft &amp; Kultur: u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und&nbsp;gesellschaftliches Engagement</li><li>Mobilität &amp; Erreichbarkeit: u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort</li></ul>Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren.&nbsp;

KB - Konstruktionsgruppe Bauen

KB Augsburg GmbH

IT Service Manager (m/w/d)

Für unser Kinderhaus in Landsberied suchen wir dich als Kinderpflegerin / Kinderpfleger ab sofort in Teilzeit (ca. 30 Std./Woche) oder Vollzeit.FortSchritt ist ein innovativer und inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit knapp 40 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 30 Jahren haben wir uns zu einem gemeinnützigen Unternehmen mit rund 420 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zu etablieren.Unser FortSchritt Kinderhaus in Landsberied:Unser vielseitiges und gut ausgebildetes Team setzt sich aus Sozialpädagoginnen und -pädagogen, Erzieherinnen und Erziehern, Heilerziehungspflegerinnen und -pflegern, Kinderpflegerinnen und -pflegern, Tagesmüttern oder Tagesvätern sowie Hauswirtschaftskräften zusammen. Da wir ein Ausbildungsbetrieb sind, ergänzen auch Berufspraktikantinnen und -praktikanten sowie Auszubildende unser Team. Um unsere Kinder, die einen zusätzlichen Förderbedarf haben, kümmert sich&nbsp;eine Heilpädagogin vom Träger in unserem Haus. Uns ist es wichtig, ein kindgerechtes und zeitgemäßes Lernumfeld für unsere Kinder zu schaffen. Unsere ausgewogene Arbeitsweise unterstützt die Kinder beim Erleben und Lernen mit allen Sinnen. Unsere großzügig angelegten Spielplätze und Räumlichkeiten bieten viel Platz für Bewegung und Kreativität. Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption bei und bringst dich mit deinen Erfahrungen und Ideen aktiv ein.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv-Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger/in (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf du dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal-Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li></ul>Deine Benefits<ul><li>Sonderzahlung</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich!Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne die Einrichtungsleitung im <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/46" target="_blank">Kinderhaus Landsberied</a> kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;FortSchritt verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du selbst entscheiden. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ingrid Henkel Personal Ferdinand-von-Miller-Str. 14 82343 Niederpöcking&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a> 0815191694914

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d)

Die Hanns-Seidel-Stiftung e.V., eine international tätige Institution der politischen Bildung, des politischen Dialogs, der Entwicklungszusammenarbeit und der Politikberatung, sucht für die Zentrale in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren, eineAushilfe (m/w/d) auf 556 € Basisals Servicekraftfür das Konferenzzentrum MünchenAufgaben:<ul><li>Vor- und Nachbereitung der Konferenz- und Seminarräume</li><li>Bereitstellen von Tagungsgetränken und Kaffeepausen</li><li>Bewirtung bei Stehempfängen</li><li>Erfassen von Getränkeverbräuchen als Grundlage zur Abrechnung</li><li>Reinigung der Tagungsräume und Tagungsgetränkeservice</li><li>Durchführen von Inventuren</li><li>Annahme und Kontrolle von Waren- und Materiallieferungen</li><li>Umsetzen und Einhalten der Hygiene- und Qualitätsstandards</li></ul>Anforderungen:&nbsp;<ul><li>Erfahrung im Service-Bereich (von Vorteil)</li><li>Selbständiges Arbeiten und Eigeninitiative</li><li>Freundlichkeit, Dienstleistungsbereitschaft und Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Abenddiensten</li><li>Gute Umgangsformen und gepflegtes Äußeres</li><li>Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail</li><li>Identifikation mit den Zielen der Hanns-Seidel-Stiftung e.V.</li></ul>Der Einsatz erfolgt nach Abstimmung anhand eines Monatsdienstplanes.Für telefonische Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Dessoy, Leiterin des Konferenzzentrums,&nbsp;(089-1258-247) oder an Frau Tuntzinger, Personal Inland (089-1258-228).&nbsp;Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte zum 11.11.2025&nbsp;&nbsp;über unsere Homepage:&nbsp;<a href="https://www.hss.de/ueber-uns/stellenangebote/#c44198" target="_blank">https://www.hss.de/ueber-uns/stellenangebote/#c44198</a>Hanns-Seidel-Stiftung e.V.Personal Inland, Lazarettstraße 33, 80636 MünchenE-Mail: <a href="mailto:Personal-Inland@hss.de" target="_blank">Personal-Inland@hss.de</a>

Hanns-Seidel-Stiftung e.V.

Aushilfe (m/w/d) auf 556 € Basis als Servicekraft  für das Konferenzzentrum München

Wir geben Menschen eine Zukunft! Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;Das Salberghaus ist eine Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten für kleine Kinder und ihre Familien im Südosten Münchens.Für unsere Großküche in Putzbrunn&nbsp;suchen wir zum 01.08.2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nKoch als Küchenleitung (w/m/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden); unbefristet Ihre Aufgaben<ul><li>Mitarbeit bei der Zubereitung der täglichen Mahlzeiten für die etwa 370 Kinder an sieben Wochentagen nach festem Dienstplan</li><li>Personalverantwortung für ein Team von 8 Personen</li><li>Ordnungsgemäße Vorratshaltung und sorgfältiger Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Einhaltung der HACCP-Vorschriften</li><li>Übernahme von anfallenden Hygiene- und Reinigungstätigkeiten</li><li>Erstellung der Dienst- und Essenspläne</li><li>Verantwortung für Wareneingang und -ausgang und Inventur</li><li>Zusammenarbeit mit der Hauswirtschaftsleitung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ausbildung zum/r Koch/Köchin oder Hauswirtschafter/in, wünschenswert mit Berufserfahrung</li><li>Erfahrung im Bereich Großküche bzw. Gemeinschaftsverpflegung</li><li>Leitungserfahrung bzw. Bereitschaft an entspr. Weiterbildungen teilzunehmen</li><li>Bewusstsein für gesunde, vegetarische und nachhaltige Ernährung</li><li>Freude am Kochen für Kinder</li><li>Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Konstruktives Arbeitsklima in einem kompetenten Team mit 8 Kolleg:innen</li><li>Arbeitszeiten bis mittags 14:00 Uhr</li><li>Offenheit für konzeptionelle Weiterentwicklung der Küche</li><li>Interne/externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und Zeitwertkonto</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements z.B. BusinessBike&nbsp;</li><li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum senden Sie bitte schriftlich unter Angabe der &nbsp;Stellen-ID 2025-13-09&nbsp;an:Salberghaus, Theodor-Heuss-Straße 20, 85640 PutzbrunnAnsprechpartnerin: Frau Monika Strauch, Tel. 089/60093-0Email:&nbsp;<a href="mailto:salberghaus@kjf-muenchen.de" target="_blank">salberghaus@kjf-muenchen.de</a> &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikumsstellen. &nbsp;Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.

Koch als Küchenleitung (w/m/d)

Der Landkreis Dachau sucht Verstärkung! Gesucht wird ein&nbsp;<h3>Verwaltungswirt / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)</h3><h3>für den Bereich Wasser &amp; Umwelt</h3><h4> Unbefristet – Vollzeit – Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. A 9 BayBesG</h4>Recht, das etwas bewegt: Für sauberes Wasser und lebendige Gewässer:&nbsp;Bei uns dreht sich alles um das, was uns alle verbindet: Wasser. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Recht, Technik und Umwelt – und machen aus Verwaltungsarbeit Umweltschutz mit Wirkung. Mal Aktenlage, mal Außentermin: Sie prüfen, entscheiden, beraten und sehen vor Ort, was Ihre Arbeit bewirkt – an den Gewässern im Landkreis Dachau.Das bieten wir:<ul><li>Ein Beruf mit Sinn: Sie gestalten aktiv den Gewässerschutz im Landkreis mit.</li><li>Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten.</li><li>Abwechslung zwischen Schreibtisch und Außeneinsatz – Verwaltung mit Gummistiefeln sozusagen.</li><li>Ein kollegiales Team, das Umwelt und Verwaltung zusammendenkt.</li></ul>Ihre Aufgaben, abwechslungsreich und mit Wirkung:<ul><li>Sie bearbeiten Anträge zur dezentralen Abwasserentsorgung und begleiten Projekte von der Prüfung bis zur Umsetzung.</li><li>Sie führen Abrechnungen im Bereich Abwasserabgabe durch – von Datenerhebung bis zur Zahlungsabwicklung.</li><li>Sie prüfen Einleitungen in öffentliche Abwasseranlagen, bewerten Planungen von Großkläranlagen und erstellen rechtssichere Bescheide.</li><li>Sie beurteilen Bauvorhaben aus wasserfachlicher Sicht und achten auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.</li><li>Sie begleiten Verfahren zur Gewässerentwicklung – vom Ausbau bis zur ökologischen Aufwertung.</li><li>Sie unterstützen in besonderen Fällen wie Umweltschäden oder Notlagen und bringen Fachlichkeit und Ruhe ein.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. erfolgreich absolvierte Fachprüfung I</li><li>Technisches Grundverständnis und Freude daran, Dinge zu verstehen, nicht nur zu verwalten.</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Gespür für Lösungen.</li><li>Sicheres Auftreten – am Telefon, im Gespräch oder bei Ortsterminen.</li></ul>Noch Fragen? Sehr gerne!&nbsp;<ul><li>Fachliche Fragen: Frau Holzinger, Telefon 08131 / 74 -382</li><li>Fragen zum Bewerbungsverfahren: Herr Wanner 08131 / 74 -1942</li></ul>Bewerben können Sie sich bis zum 09.11.2025. Bitte nutzen Sie hierfür die Möglichkeit zur Online-Bewerbung und klicken Sie nachfolgend auf die Schaltfläche "Jetzt bewerben".

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