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Zeit für neue Wege! Möchten Sie Menschen bewegen und selbst hoch hinaus? Gestalten Sie die elektronische Zukunft des Aufzugbaus aktiv mit. Kommen Sie ins NEW LIFT-Team. Wir sind einer der führenden Steuerungshersteller für Aufzüge. Für die vertikale und horizontale Beförderung entwickeln und produzieren wir sowohl Standardsteuerungen als auch individuelle Kundenlösungen. Unser Team in Gräfelfing bei München sucht für diese Herausforderungen ab sofort einen Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Schaltschrankbau Ihre Aufgaben: <ul><li>Bestückung von Montage- und Frontplatten</li><li>Kennzeichnung von Bauteilen</li><li>Verdrahtung von elektrischen und elektronischen Komponenten nach Stromlauf- oder Verdrahtungsplan</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare elektrotechnische Berufe</li><li>Idealerweise besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Schaltschrankbau</li><li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zuverlässig und selbstständig</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Eine unbefristete Position in direkter Festanstellung mit langfristiger Perspektive in einem stark expandierenden, zukunftsorientierten und innovativen Unternehmen</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung, zudem zahlreiche soziale Leistungen</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li></ul> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@newlift.de" target="_blank">bewerbung@newlift.de</a> oder über das Formular auf dem muenchnerjobs. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@newlift.de" target="_blank">bewerbung@newlift.de</a>

NEW LIFT Neue Elektronische Wege Steuerungsbau GmbH

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Schaltschrankbau

Wir expandieren und suchen zum schnellstmöglichen Eintritt für unsere Geschäftsstelle in Garching bei München: Heizungsbaumeister oder Techniker für Vertriebstätigkeiten (m/w/d) für die Abteilung KundendienstIhr zukünftiger Arbeitgeber: Die Bayerische Energietechnik ist ein 1957 gegründetes und bayernweit tätiges Dienstleistungsunternehmen der Heizungsbranche. Das umfangreiche Leistungsangebot beinhaltet die Beratung, Planung, Lieferung, Montage, Reparatur und Wartung von Heizungsanlagen unterschiedlicher Größen, Hersteller und Brennstoffarten. Rund 10.000 private, gewerbliche, kommunale und industrielle Objekte werden von den Mitarbeitern der Geschäftsstellen betreut. Darum geht es und das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung und Beratung bestehender Kontakte (Hausverwaltungen, Privatkunden, Gewerbekunden)</li><li>Kalkulation und Ausarbeitung von Angeboten mit modernen Systemen</li><li>Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenpotentials</li><li>Planung und Projektierung von Kessel- und Feuerungsanlagen im kleinen bis mittleren Leistungsbereich mit unterschiedlichsten Brennstoffen und der zugehörigen Regelungs- Sicherheits- und Steuerungstechnik.&nbsp;</li><li>Wichtige Schnittstelle zu anderen Unternehmensbereichen wie z.B. der Serviceabteilung</li><li>Prüfung und Bearbeitung von technischen Reklamationen</li><li>Telefonisch, technische Beratung von erneuerbaren Energien&nbsp;</li><li>Betreuung und Beratung in Bezug auf die Produktpalette zur Sicherung einer hohen Kundenzufriedenheit</li></ul> Ihre Qualifikation und was wir uns von Ihnen wünschen: <ul><li>eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise Fachrichtung SHK-Branche, (Kaufmann im Groß- oder Außenhandel)&nbsp;oder</li><li>eine technische Ausbildung im SHK-Handwerk (Handwerker, Techniker, Meister) mit Vertriebserfahrung oder ausgeprägter Vertriebsaffinität</li><li>PC Kenntnisse setzen wir voraus (Word, Excel)</li><li>Kompetentes und sicheres Auftreten</li><li>Lösungsorientiertes Denken und Planungstalent</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Zusätzlich zu Ihrem technischen Verständnis zeichnet Sie eine kaufmännische Denkweise, gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen aus</li><li>Dienstleistungsorientierte sowie selbständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Sie sind kommunikationsstark und haben Spaß am Umgang mit Menschen </li></ul> Wir bieten und darauf können Sie sich freuen: <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Anstellungsvertrag</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung</li><li>Die Sicherheit eines mittelständischen Unternehmens&nbsp;</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Leistungsorientiertes Einkommen mit zusätzl. Sozialleistungen (betr. Altersvorsorge)</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Kostenloser Kaffee / Mineralwasser</li><li>Firmenfahrzeug mit Privatnutzung (1%-Regelung)</li><li>Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildung</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima</li><li>Betriebliche Feiern (Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge, Grillfeste, etc.)</li></ul> Neugierig? Sie möchten sich persönlich und beruflich weiterentwickeln und Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen?Dann sind Sie auf jeden Fall bei uns richtig!Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns&nbsp;bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über die MünchenerJOBS.de oder&nbsp;an folgende Anschrift:Bayerische Energietechnik GmbH&nbsp;"Bewerbung"Dirnismaning 34a85748 Garching b. München Telefonischen Kontakt erhalten Sie bei Herrn Daniel Eichenthal unter Tel.: +49 89 32 90 04 - 52gerne auch per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbung@bay-energie.de" target="_blank">bewerbung@bay-energie.de</a> Wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Eichenthal Kundendienstleiter <a href="mailto:bewerbung@bay-energie.de" target="_blank">bewerbung@bay-energie.de</a> +49 89 329 004 52

Bayerische Energietechnik GmbH

Bayerische Ray Energietechnik Projekt PWG, Peißenberg

Bayerische Ray Energietechnik Ausführung Projekt Dehner

Heizungsbaumeister oder Techniker für Vertriebstätigkeiten (m/w/d)  im Kundendienst für die Geschäftsstelle Garching b. München

Die Schmidt+Hauck GmbH ist Spezialist im Bereich Grünanlagenpflege und Galabau. Wir gehören zu den großen Unternehmen in der Region München.Wir suchen Unterstützung für unser Team - also bewerben Sie sich bei uns als Bauleiter in der Grünanlagenpflege (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet beinhaltet: <ul><li>Sie sind Teil unserer Grünpflegeabteilung</li><li>Selbstständige Organisation der Grünpflegeobjekten, inkl. Abrechnung</li><li>Arbeitsschwerpunkt Objektbetreuung</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau, zum Beispiel als Gärtner,&nbsp;Grünpfleger oder Staudengärtner oder Quereinsteiger mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse in der Grünanlagenpflege</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Spannende kleinere, mittlere und große Projekte im Bereich Büro-, Gewerbe- und Wohnimmobilien</li><li>Mitarbeit in einem motivierten, kompetenten und freundlichen Team</li><li>Individuelle persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung inkl. Weihnachtsgeld und individuellem Bonus</li><li>Überstundenausgleich durch Arbeitszeitkonto</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich hier über das Portal oder senden Sie uns Ihre Unterlagen per Email an <a href="mailto:thieltges@schmidt-hauck.de" target="_blank">thieltges@schmidt-hauck.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Markus Thieltges Vertriebsleiter Freisinger Straße 65 85737 Ismaning <a href="mailto:thieltges@schmidt-hauck.de" target="_blank">thieltges@schmidt-hauck.de</a> 089 96 24 47 3

Schmidt + Hauck GmbH

Gärtner / Bauleiter für Grünflächenpflege (m/w/d)

Die Schmidt+Hauck GmbH ist Spezialist im Bereich Grünanlagenpflege und Galabau. Wir gehören zu den großen Unternehmen in der Region München.Wir suchen Unterstützung für unser Team - also bewerben Sie sich bei uns als Arbeiter im Bereich Grünpflege (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet beinhaltet: <ul><li>Sie sind Teil eines Grünpflegeteams</li><li>Arbeiten im Team unter Anleitung eines Vorarbeiters</li><li>Pflege von Gehölzflächen, Staudenbeeten, Dachbegrünungen</li><li>In den Wintermonaten bei Bedarf auch Aufgaben im Bereich Winterdienst (optional)</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossenen Berufsausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau, Grünpfleger, Staudengärtner oder Quereinsteiger mit Berufserfahrung</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Führerschein </li></ul> Wir bieten: <ul><li>Spannende mittlere bis große Projekte im Bereich Büro-, Gewerbe- und Wohnimmobilien</li><li>Mitarbeit in einem motivierten, kompetenten und freundlichen Team</li><li>Individuelle persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung inkl. Weihnachtsgeld und individuellem Bonus</li><li>Überstundenausgleich durch Arbeitszeitkonto</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich hier über das Portal oder senden Sie uns Ihre Unterlagen per Email an <a href="mailto:thieltges@schmidt-hauck.de" target="_blank">thieltges@schmidt-hauck.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Markus Thieltges Vertriebsleiter Freisinger Straße 65 85737 Ismaning <a href="mailto:thieltges@schmidt-hauck.de" target="_blank">thieltges@schmidt-hauck.de</a> 089 96 24 47 3

Arbeiter für Grünpflege (m/w/d)

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) Fachbereich Elektrotechnik </li> <li> Selbstständigkeit, Entscheidungsfreude und Begeisterung für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte </li> <li> Engagement und Freude an interdisziplinärem Teamerfolg </li> <li> Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Entwurfs- und Ausführungsplanung </li> <li> Von besonderem Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in allen Gewerken (Heizung, Klima, Sanitär, sowie Elektrotechnik) gebäudetechnischer Anlagen </li> <li> Routiniertes Arbeiten mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, gute CAD-Kenntnisse (vorzugsweise Revit) sowie routinierter Umgang mit gängigen TGA-Berechnungs- und AVA-Programmen </li> <li> Ausgeprägte soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft und sichere Deutschkenntnisse runden ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zukunftsorientierte Planung, Systemfindung und Betreuung anspruchsvoller und wirtschaftlicher Gebäudetechnikkonzepte für den schlüsselfertigen Hochbau von der Konzept- bis zur Ausführungsplanung </li> <li> Projektbearbeitung unter Einbeziehung von BIM am 3D-Modell sowie Erstellung von Berechnungen und Auslegung der technischen Anlagen </li> <li> Unterstützung unseres Vertriebs bei der technischen Klärung und fachlichen Beratung unserer Kunden während der Angebotsphase, dabei begleitend Erkennung von Chancen und Risiken in der Planung, sowie Ausarbeitung von Nachtragskalkulation </li> <li> Eigenverantwortliche Erstellung von Leistungsverzeichnissen für den Bereich TGA Elektrotechnik unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen sowie Klärung von Bieterfragen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer </li> <li> Integrale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Führen und Koordinieren der externen Planungspartner </li> <li> Erstellung von Präsentationsunterlagen und Mitwirkung bei Bauherrengesprächen sowie Projektvorstellungen </li> <li> Mitwirkung bei der Entwicklung neuer, innovativer Systemlösungen für die Gebäudetechnik </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Einarbeitung durch GOLDBECK erfolgt am Hauptstandort in München. Des Weiteren werden Sie die Möglichkeit haben, auch unsere anderen GOLDBECK-Standorte sowie unsere Baustellen kennenzulernen. </li> <li> Wir passen unsere strukturierte Einarbeitung gerne individuell an Sie an. Das System GOLDBECK hilft Ihnen, sich schnell zurechtzufinden und persönliche Erfolge zu generieren. </li> <li> Vergütung &amp; Prämien: </li> <li> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li> <li> Urlaub &amp; Flexibilität: </li> <li> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li> <li> Familie &amp; Beruf: </li> <li> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li> <li> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: </li> <li> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li> <li> Onboarding &amp; Karriere: </li> <li> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li> <li> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. </li> </ul> GOLDBECK Süd GmbH
Integrale Planung
Anna-Sigmund-Straße 2-4, 82061 Neuried
Tel. +49 89 614547 632
Www.goldbeck.de/karriere GOLDBECK Süd GmbH

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Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen.
Planen Sie mit uns Infrastrukturprojekte im Energiesektor.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder Vermessung. </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen, etc.) sowie im Projektmanagement. </li> <li> Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens verhandlungssicher). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit Erfahrung und Verantwortung glänzen! Sie führen und koordinieren unser interdisziplinäres Team im Rahmen internationaler Projekte im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen) sowie im Anlagenbau. </li> <li> Sie bringen übergeordnetes Verständnis mit, das es ihnen erlaubt, Projekte effektiv und effizient zu führen. Dabei setzt sich ihr Team aus verschiedenen Disziplinen zusammen, einschl. Technik und Trassierung, Umweltplanung, Genehmigungsplanung, Ausschreibungs- und Vergabeplanung, Überwachung der Ausführung und Projektsteuerung. </li> <li> Kommunikation und Koordination sind für Sie kein Problem? Sie sind verantwortlich für die Koordination der Projektabläufe und stellen sicher, dass die Leistungen der ILF fristgerecht, in der vertraglich vereinbarten Qualität und im Rahmen des vereinbarten Budgets erbracht werden. </li> <li> Sie behalten alles im Blick und unter Kontrolle, denn Sie verantworten das technische und finanzielle Ergebnis des Projekts von Projektbeginn bis zum Projektabschluss. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber </li> <li> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: </li> <li> Sympathische Unternehmenskultur und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li> Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen . </li> <li> Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren </li> <li> Excellence Awards . </li> <li> Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li> Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li> Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li> </ul> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier .
Ihr Ansprechpartner:
Frau Delband Tamjidi (+49 8925 5594 278 / +49 174 1011156) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>
ILF Beratende Ingenieure GmbH
Werner-Eckert-Str. 7 - 81829 München ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH

Projektleiter für Pipelines & Kabeltrassen (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen.
Die Position ist in unserer Abteilung Verkehr und Bauwerke angesiedelt, die aktuell etwa 25 Mitarbeitende umfasst.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Vermessung oder vergleichbares Tiefbaustudium ( kein Hochbau ) </li> <li> Kenntnisse in der Planung von Verkehrsanlagen </li> <li> Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung </li> <li> Gute Trassierungskenntnisse nach den deutschen Richtlinien (DB / Straße) </li> <li> Erfahrung mit der BIM Planung </li> <li> Organisiert und strukturiert </li> <li> Teamfähig </li> <li> Gute Kenntnisse der deutschen Sprache </li> <li> Sehr gute allg. IT Kenntnisse (Micosoft Office etc.) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektingenieur für Verkehrsanlagen Schiene/Straße </li> <li> Projektbearbeitung im Rahmen von Machbarkeitsstudien, Vorentwurf-, Entwurfsplanungen (HOAI Lph 1-4) </li> <li> Vornehmlich BIM Planung </li> <li> Übernahme von Aufgaben im Rahmen der BIM Koordination </li> <li> BIM Modellierung (3D und 4D) </li> <li> Trassierung, Ober- und Tiefbauplanung und Datenmanagement </li> <li> Erstellung von BIM Routinen (z.B. BIM Familien) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber </li> <li> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: </li> <li> Sympathische Unternehmenskultur und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li> Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen . </li> <li> Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren </li> <li> Excellence Awards . </li> <li> Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li> Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li> Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li> </ul> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier .
Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>
ILF Beratende Ingenieure GmbH
Werner-Eckert-Str. 7 - 81829 München ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH

Projektingenieur Verkehrsanlagen Trassierung, BIM, Datenmanagement (m/w/d)

Der Genossenschaftsverband Bayern e. V. (GVB) vertritt seit mehr als 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Informatik oder vergleichbare Fachrichtungen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Projektmanagement </li> <li> Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich Projektmanagement, idealerweise eine Zertifizierung nach IPMA, PRINCE2 oder vergleichbar </li> <li> Kenntnisse im Prozessmanagement und -modellierung von Vorteil </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Tools </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von GVB-internen IT-Projekten (insbesondere Weiterentwicklung Dokumentenmanagementsystem, qualifizierte elektronische Signatur) </li> <li> Verantwortung für eine zeit-, budget- und qualitätsgerechte Planung und Realisierung der obliegenden IT-Projekte </li> <li> Regelmäßiges Reporting in den entsprechenden Gremien zu Projektständen </li> <li> Digitalisierung von Geschäftsprozessen </li> <li> Fachliche Betreuung des Dokumentenmanagementsystems und der Plattform für die qualifizierte elektronische Signatur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Leistungen </li> <li> Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding </li> <li> Eigenständiges Arbeiten </li> <li> Fachliche und persönliche Förderung </li> <li> Strukturierte Entwicklungsgespräche </li> <li> Jährliches Fortbildungsbudget </li> <li> Förderung berufsbegleitender Studiengänge </li> <li> Gut informiert durch Mitarbeiter-App </li> <li> Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: Gleitzeit, mobile working, Zeitwertkonto - Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Krankenzusatzversicherung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Großzügige Spesenregelung </li> <li> JobRad </li> </ul> Jetzt bewerben
Genossenschaftsverband Bayern e.V.
Bernhard Pompl
Leiter Team Digitalisierung und
Informationstechnik
Türkenstraße 22-24
80333 München
Telefon: 089/2868-3270
Www.gv-bayern.de/karriere Genossenschaftsverband Bayern e.V.

IT-Projektleiter (m/w/d)

Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitende, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation sowie Spitzenverband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige wie auch notleidende Menschen - unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zwingend erforderlich ist eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in folgenden Bereichen: Elektrotechnik, Sanitärinstallation, Heizungsinstallation, Schlosserei, Mechatronik </li> <li> Erfahrung in der Betreuung von Gebäuden und Objekten </li> <li> Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen </li> <li> Führerschein der Klasse 3 </li> <li> Hohe kommunikative und soziale Kompetenz </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Haustechnik </li> <li> Offenheit, Flexibilität </li> <li> Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li> <li> Lösungsorientierte Kreativität und Eigeninitiative </li> <li> Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li> <li> Das solltest Du noch wissen </li> <li> Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pflege, Wartung und Instandhaltung der technischen Anlagen </li> <li> Koordination der Wartungs- und Instandsetzungsfirmen </li> <li> Übernehmen von Schließdienst in besonderen Fällen </li> <li> Überwachung der Unterhaltsreinigung, eventuelle geringfügige Notreinigungen, Außenbereichspflege </li> <li> Überwachung des Winterdienstes </li> <li> Betreuung der Medientechnik, eventuell auch bei Veranstaltungen </li> <li> Kleinere Reparaturen </li> <li> Saalumbau bei Veranstaltungen - Bestuhlung etc. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlungen </li> <li> Eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) </li> <li> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li> Eine gute Verkehrsanbindung des Arbeitsplatzes </li> <li> Die Möglichkeit, in einem offenen und motivierten Team vertrauensvoll und partnerschaftlich arbeiten zu können </li> <li> Ein gutes Einarbeitungskonzept </li> <li> Eine Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Bis zu 30 Urlaubstage </li> <li> Vorteilsprogramme für Mitarbeiter*innen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst - über 8.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen </li> </ul> Bitte verwende dazu unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.brk-muenchen.de/stellen" target="_blank">www.brk-muenchen.de/stellen</a> .
Bayerisches Rotes Kreuz
Kreisverband München
Personalabteilung
Perchtinger Straße 5
81379 München
Fragen beantwortet Dir Frau Steffi Wolf, Abteilungsleitung offene Sozialarbeit, unter der Telefonnummer 089 2373330. BRK-Kreisverband München

Fachkraft (m/w/d) für Elektrotechnik und Haustechnik im Facility Management

Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung - wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist ein Verbund aus vier Kliniken mit Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist der Klinikverbund der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen im süddeutschen Raum.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung - idealerweise im Krankenhausumfeld </li> <li> Erfahrung mit CAFM-Systemen und SAP - von Vorteil oder die Bereitschaft, sich einzuarbeiten </li> <li> Grundkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) </li> <li> Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik </li> <li> Störungsbehebung im laufenden Klinikbetrieb </li> <li> Dokumentation aller Arbeiten im SAP- und/oder CAFM-System </li> <li> Unterstützung bei Umbauten und technischen Projekten </li> <li> Zusammenarbeit mit anderen Gewerken </li> <li> Teilnahme am Bereitschaftsdienst </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einarbeitung durch erfahrene Kollegen : Wir sorgen für eine schnelle und praxisnahe Einarbeitung, damit Sie sicher durchstarten können. </li> <li> Fahrtkostenzuschuss: Bis zu 46,55 EUR monatlich für Ihr Deutschlandticket Job oder die Isar Card Job. </li> <li> Sicherheit: 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung für Ihre Zukunft. </li> <li> Mük Plus: Bevorzugte Behandlung und Sonderkonditionen bei Krankenhausaufenthalten. </li> <li> Mitarbeitervorteile: Rabatte auf Reisen, Sportangebote und Multimedia-Produkte. </li> <li> Kantine: Frische Mahlzeiten in unseren Personalrestaurants an allen Standorten. </li> <li> Teamkultur: Ein starkes Team, das zusammenhält und Herausforderungen gemeinsam anpackt. </li> <li> Die Tätigkeit ist mit EG 7 TVöD-K/VKA bewertet, die genaue Einstufung erfolgt individuell. Dies beinhaltet ein regelmäßig steigendes Gehalt, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und weitere Zulagen (z.B. München-Zulage, Jahressonderzahlung). </li> </ul> Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur als Arbeitgeberin der Weltstadt München. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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