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Die Fachklinik Gaißach ist eine Rehabilitationsklinik für chronische Erkrankungen im Kindes- und Jugendalter mit den Schwerpunkten Atemwegserkrankungen (z.B. Asthma bronchiale, cystische Fibrose), Adipositas, ADHS, Neurodermitis, Diabetes mellitus, endokrinologische Erkrankungen, chronisch entzündliche Darmerkrankungen, Zöliakie, Psychosomatik und orthopädische Erkrankungen. Zudem werden bei Indikation begleitende Erwachsene medizinisch behandelt und betreut.
Die Fachklinik ist akademisches Lehrkrankenhaus der TU München, Asthma- und Neurodermitis-Akademie und nach systemQM REHA zertifiziert.
Die Fachklinik Gaißach liegt 2 km südlich von Bad Tölz in idyllischer Lage im Voralpengebiet und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln von München (BRB) gut zu erreichen. Sie verfügt derzeit über 254 Betten für Rehabilitanden, Rehabilitandinnen und Begleitpersonen.
Sie möchten ab dem 01.September 2025 für ein Jahr etwas Sinnvolles tun, Neues erleben und gleichzeitig berufliche Orientierung und Einblicke gewinnen? Dann kommen Sie zu uns für ein
Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) im Bereich Pflege
In einem Zeitraum von 12 Monaten (bis 31.08.2026) erhalten Sie Einblicke in die pflegerische Betreuung der Kinder und Jugendlichen und Einblicke in unseren Klinikalltag<h3>Ihre Aufgaben</h3>Sie unterstützen unser Pflegefachpersonal bei deren vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben, u.a. Mithilfe bei der Grund- und Behandlungspflege, Begleitung zu Arztterminen etc.<h3>Unsere Anforderungen</h3><ul>
<li>Freude am Umgang mit chronisch kranken Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Freundliches und zugewandtes Auftreten</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li>
</ul><h3>Wir bieten</h3>· Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer Klinik für Rehabilitation
· Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in Vollzeit (39 Stunden/ Woche). Die Stelle ist vom 01.09.2025 bis 31.8.2026 befristet
· Eine Vergütung gemäß den gesetzlichen Vorgaben (JFDG). Nähere Informationen hierzu unter <a href="http://www.teamfreiwillig.de" target="_blank">www.teamfreiwillig.de</a>
· Work-Life-Balance durch flexibel Arbeitszeiten, Teilzeit, ausgewogene Dienstplangestaltung
· Elektronische Arbeitszeiterfassung
· Motiviertes Team in respektvoller Arbeitsatmosphäre
· Mitarbeiterkantine: Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung
· Kostenfreie Parkplätze
· Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
· Betriebliches Gesundheitsmanagement
· Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen (Corporate Benefits)
· Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen
· Arbeiten im Voralpenland mit hohem FreizeitwertBeschäftigte in unseren Kliniken müssen gegen Masern geimpft oder immun sein, sofern sie nach 1970 geboren sind (§ 20 Abs. 8 IfSG).
Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd mit ihrer Klinikgruppe fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Rebernik, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 08041/798-248 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 7.7.2025 über unser Bewerberformular unter <a href="http://www.drv-bayernsued-karriere.de/stellenangebote" target="_blank">http://www.drv-bayernsued-karriere.de/stellenangebote</a>
<a href="http://www.fachklinik-gaissach.de" target="_blank">www.fachklinik-gaissach.de</a>

Fachklinik Gaißach

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) im Bereich Pflege

An der Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbH suchen wir zum 01.09.2025 in Vollzeit einen Assistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung im Fach Pädiatrie/Kinderrheumatologie &nbsp;Sie interessieren sich für das interdisziplinäre Arbeiten in einem Team aus hochqualifizierten Ärzten, Psychologen, Physio- und Ergotherapeuten, Sozialpädagogen und Pflegekräften? Dann kommen Sie zu uns und nehmen Sie Kontakt mit uns auf!Wir sind Deutschlands größte akut-rheumatologische Klinik für die Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen mit autoimmunen und autoinflammatorischen Erkrankungen und chronischen Schmerzerkrankungen. Wir betreuen jährlich über 2.000 stationäre und ca. 900 ambulante Patienten aus ganz Deutschland und dem benachbarten Ausland. Unsere Behandlungsschwerpunkte sind die Kinderrheumatologie und die Behandlung chronisch schmerzerkrankter Kinder- und Jugendlicher.&nbsp;Die Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde ist an unserem Haus für 30 Monate möglich.&nbsp;Fachärzte (m/w/d) können die komplette Weiterbildung zur Kinderrheumatologie (24 Monate) bei absolvieren.&nbsp;Die Anstellung erfolgt daher zunächst befristet für die entsprechende Weiterbildungszeit. Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich. Die Teilnahme am hausinternen Bereitschaftsdienst nach Einarbeitung setzen wir voraus. Die Vergütung erfolgt nach den AVR Bayern (analog Tarif-Ärzte/VKA), daneben werden weitere Zusatzleitungen gewährt.Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe in einem multidisziplinären Team. Unser Haus ist geprägt von einem menschlich fairen Miteinander. Wir bieten Unterstützung bei der Wohnungssuche, großzügige Weiterbildungsangebote, die Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten und ggf. zur Promotion. Die Klinik ist akademisches Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximillians Universität München und arbeitet wissenschaftlich unter anderem mit der Sportmedizinischen Fakultät der TU München eng zusammen.Darüber hinaus erwartet Sie der hohe Freizeitwert des Werdenfelser Landes.Schwerbehinderte BewerberInnen werden bei gleicher fachlicher Qualifikation besonders berücksichtigt.Ihre Bewerbung richten Sie bitte an den geschäftsführenden Ärztlichen Direktor der Klinik: Prof. Dr. med. Johannes-Peter Haas Deutsches Zentrum für Kinder- und Jugendrheumatologie Gehfeldstr. 24, 82467 Garmisch-Partenkirchen Für Rückfragen steht Ihnen Frau Huber unter Tel.: 08821/701-1101 gerne zur Verfügung. E-mail: <a href="mailto:haas.johannes-peter@rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">haas.johannes-peter@rheuma-kinderklinik.de</a> (Anhänge bitte ausschließlich als pdf-Datei)

Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbh

Assistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung im Fach Pädiatrie/Kinderrheumatologie

<h3>Über Uns</h3>Du hast Lust, die Zukunft des nachhaltigen Genusses mitzugestalten? Mit unserer innovativen Biobäckerei Franz &amp; Xaver und unseren Coffee Friends Shops mit einzigartigem Bio-Konzept, bieten wir Produkte, die nicht nur gut für dich, sondern auch für die Welt sind. Komm in unser dynamisches Team und bring deine Leidenschaft für Backwaren ein! Werde Teil der Bio Lifestyle GmbH, zugehörig zur Geiger FM Unternehmensgruppe. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir suchen Dich ab sofort im Raum Memmingen - Oberallgäu als Bereichsleitung (m/w/d) im Bereich Food &amp; Lifestyle<h3>Deine Tätigkeit</h3><ul><li>Selbständige Betreuung von Filialen</li><li>Wirtschaftliche sowie personelle Führung ihres Zuständigkeitsbereiches</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung der Konzepte</li><li>Überwachung und Analyse des Zahlenmaterials</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Kontrolle und Einhaltung des Budgets</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Hotellerie, Hauswirtschaft, und/oder ein Studium im Bereich der Systemgastronomie, Versorgungsmanagement, Ernährung &amp; Hygiene</li><li>Erfahrung: Du hast entsprechende Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet</li><li>Kenntnisse: Du weist einen sicheren Umgang mit den MS- Office Programmen auf und hast betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>Persönlichkeit: Du hast eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und sind engagiert</li><li>Arbeitsweise: Du übernimmst gerne Führungsverantwortung und hast eine Erfolgs- und Qualitätsorientierung</li></ul><h3>Deine Chance</h3><ul><li>Eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung</li><li>Firmenfahrzeug sowie Firmenhandy, auch zur privaten Nutzung</li><li>Hervorragende interne und externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten während den Arbeitszeiten und auf Unternehmenskosten</li><li>Zahlreiche Personalvergünstigungen und -events</li><li>Verschiedene Aktionen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li><li>Gelebte Kommunikationskultur durch regelmäßige Feedbackgespräche</li></ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3>Bei Fragen melde Dich gerne beiAnnika Neubert08374 2323290

Bio-Lifestyle GmbH

Bereichsleitung (m/w/d) im Bereich Food & Lifestyle

<h3>Über Uns</h3>Du hast Lust, die Zukunft des nachhaltigen Genusses mitzugestalten? Mit unserer innovativen Biobäckerei Franz &amp; Xaver und unseren Coffee Friends Shops mit einzigartigem Bio-Konzept, bieten wir Produkte, die nicht nur gut für dich, sondern auch für die Welt sind. Komm in unser dynamisches Team und bring deine Leidenschaft für Backwaren ein! Werde Teil der Bio Lifestyle GmbH, zugehörig zur Geiger FM Unternehmensgruppe. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Für unsere Tochterfirma, die Bio-Lifestyle GmbH, suchen wir Dich ab sofort als Filialleitung (m/w/d) für unseren Coffee-Shop in Kempten.<h3>Deine Tätigkeit</h3><ul><li>Selbständige Organisation des Coffee Shops</li><li>Freundliche und kompetente Beratung und Bedienung unserer Kunden</li><li>Wirtschaftliche sowie personelle Führung (Anleiten und Einarbeiten neuer Mitarbeiter/innen)</li><li>Ansprechende Zubereitung und Präsentation von Backwaren, Kuchen, belegten Snacks und Frühstück</li><li>Filialbestellungen sowie Lagerkontrolle</li><li>Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards, insbesondere nach HACCP</li><li>Überprüfung der Qualität der Backwaren</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bäckereifach, Einzelhandel oder Gastronomie</li><li>Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in Bäckereifach und/oder Gastronomie und/oder Verkauf</li><li>Kenntnisse: Du weist Kenntnisse im Bestellwesen und EDV- Grundlagen auf</li><li>Persönlichkeit: Du bist zuverlässig, belastbar und bringst eine hohe Sozial- und Führungskompetenz als Filialleitung mit</li><li>Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich, präzise und trittst kompetent im Umgang mit Kunden/Kundinnen auf</li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li>Krisenfeste Anstellung in Vollzeit bei einer 40 Std.-Woche</li><li>Arbeitszeiten Mo-Sa von 06.00-18.00 Uhr (je nach Schicht)</li><li>Angebote durch deutschlandweite Kooperationen darunter Benefits.me, Corporate Benefits sowie vergünstige Mitgliedschaften in Fitnessstudios</li><li>Teilnahme an Online Sportkursen</li><li>Hauseigene Schulungsakademie mit einer Auswahl an Schulungen aus den verschiedensten Fachbereichen und Bereichen der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Schulungsteilnahme während der Arbeitszeit</li><li>Ideenfabrik: Damit Verbesserungsvorschläge und neue, kreative Ideen nicht unentdeckt bleiben!</li></ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3>Bei Fragen melde Dich gerne beiAnnika Neubert08374 2323290

Filialleitung (m/w/d) Coffee Shop

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Tolerenz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Um unser Team im AWO Seniorenheim Aindling zu verstärken, suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit (38,5 Std./Woche) ab sofort eine*n
Altenpfleger*in (m/w/d)
Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)
Pflegefachkraft (m/w/d)
<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Aktiverende Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Betreuung unserer Bewohner*innen nach neuesten pflegewissenschaftlichen Standards</li>
<li>aktive Mitarbeit an Qualitätssicherungsmaßnahmen</li>
<li>Durchführung der Pflegeplanung und&nbsp; -dokumentation</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in</li>
<li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen</li>
<li>selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Freude und Leidenschaft am Beruf</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>jährliche Sonderzahlungen</li>
<li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>famlienfreundliche und vielfaltsoffene Unternehmenskultur</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO SeniorenheimStefan Hintermayr Schüsselhauser Weg 2 86447 AindlngTelefonnummer: 08237-9617-0

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachkraft (m/w/d)

#ordentlichestelle
Sind Sie bereit für einen Neustart und suchen eine neue berufliche Herausforderung, die Verantwortung und Abwechslung vereint und bei der der Mensch im Mittelpunkt steht? Sie sind zuverlässig, gut organisiert und kommunikativ, arbeiten gerne eigenverantwortlich, schätzen aber gleichzeitig die Unterstützung eines professionellen Teams? Ihr Beruf ist mehr als ein Job – er ist Ihre Leidenschaft?
Dann fehlt Ihnen nur noch ein Arbeitgeber, der zu Ihnen passt. Ein Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Aufgabe bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung aktiv lebt. Genau das finden Sie bei den <a href="https://www.ordenswerke.de/" target="_blank">Ordenswerken des Deutschen Ordens</a> und in unserer Hauptgeschäftsstelle in Weyarn.
Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben. Es ist uns ein Anliegen, Ihre Arbeit, Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft nicht nur anzuerkennen, sondern gezielt zu fördern. Mit vielfältigen Wertschätzungsangeboten möchten wir sicherstellen, dass Sie sich bei uns beruflich und persönlich entfalten können.
Wenn Sie sich in diesen Zeilen wiederfinden und unsere Anforderungen erfüllen, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit nehmen – wir hoffen, Sie bald persönlich kennenlernen zu dürfen!
Unsere Anforderungswünsche an Sie:
<ul>
<li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Studium).</li>
<li>Sie sind Experte in den Microsoft 365 Anwendungen sowie in AZURE.</li>
<li>Sie verfügen zudem über gute Kenntnisse in den Bereichen:&nbsp;Microsoft Serversysteme, Microsoft Exchange hybrid, Microsoft Active Directory, Microsoft Intune, Firewalls und VPN (Checkpoint), Netzwerktopologien und Cloud-Telefonie.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch sehr gute Kommunikationsfähigkeit, unternehmerisches Denken sowie Spaß an der Arbeit im Team aus.</li>
<li>Sie haben Freude an einer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise.</li>
<li>Sie haben ein Gespür für die Belange des Datenschutzes und der Datensicherheit in sensiblen Umgebungen.</li>
<li>Sie sind zuverlässig, begeisterungsfähig und dienstleistungsorientiert.</li>
<li>Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.</li>
</ul>
Unser Wertschätzungsangebot an Sie:
ORDENTLICHESTELLE
<ul>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Dienstvertrag&nbsp;</li>
<li>Sinnstiftende Voll- oder Teilzeitstelle ab dem 01.9.2025</li>
<li>Tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas)</li>
<li>Hybrider Arbeitsplatz mit Bergblick, 30 Min. südlich von München</li>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li>
<li>Ein freundliches, herzliches Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Strukturierte, intensive und nachhaltige Einarbeitung</li>
<li>Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt </li>
</ul>
ORDENTLICHE AUFGABEN
<ul>
<li>Verwaltung und Überwachung der IT Infrastruktur, Serverinfrastruktur, Netze sowie der Cloud Telefonie</li>
<li>Installation, Konfiguration und Wartung von Informationssystemen</li>
<li>Planung und regelmäßige Tests von Backup- und Restore-Prozessen sowie Notfallwiederherstellung</li>
<li>First- und Second-Level-Support für die IT-Anliegen unserer Mitarbeitenden über unser Ticketsystem</li>
<li>&nbsp;Einführung bzw. Optimierung von Prozessen sowie Weiterentwicklung von IT Services</li>
<li>Mitwirkung, Teil- oder Projektleitung bei IT-Projekten </li>
<li>&nbsp;Enge Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen der Hauptgeschäftsstelle sowie unseren über 60 Einrichtungen und externen Dienstleistern</li>
</ul>
ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE
<ul>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien</li>
<li>Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Reisen, uvm.</li>
</ul>
ORDENTLICHE FÖRDERUNG
<ul>
<li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote</li>
<li>Individuelle Fortbildungen</li>
<li>Förderung eigenverantwortlicher Projekte</li>
<li>Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs</li>
</ul>
ORDENTLICHE ABSICHERUNG
<ul>
<li>Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung</li>
<li>Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung</li>
<li>Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss</li>
</ul>
ORDENTLICHE GESUNDHEIT
<ul type="disc">
<li>Wöchentlich frischer Obstkorb sowie kostenlose Getränke</li>
<li>Zwei Mal wöchentlich Betriebssport mit einer externen Personaltrainerin</li>
<li>Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing</li>
<li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li>
<li>Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam</li>
<li>Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage</li>
</ul>
ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR
<ul>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Unternehmens- und Führungskultur –&nbsp; &nbsp;gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang</li>
<li>Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders</li>
</ul>
ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN
Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen <a href="https://www.ordenswerke.de/" target="_blank">Ordenswerken</a> bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.
In der zentralen Verwaltung der Ordenswerke in Weyarn bei München unterstützt ein Team von 70 Mitarbeitenden die Einrichtungen in den Bereichen IT, Finanzen, Personal und Kommunikation.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Simone Feldschmidt unter der Telefonnummer + 49 8020906-389 gerne zur Verfügung.

Deutscher Orden Ordenswerke

Systemadministrator (m/w/d) im Gesundheitswesen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Koch (m/w/d) auf Minijob Basis für unser Küchen-Team.Die Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbH (<a href="http://www.rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">www.rheuma-kinderklinik.de</a>) ist eine selbstständige Einrichtung innerhalb des diakonischen Werkes Bayerns und besteht aus dem Deutschen Zentrum für Kinder- und Jugendrheumatologie, dem Zentrum für Schmerztherapie junger Menschen mit zusammen 110 Betten, dem Sozialpädiatrischen Zentrum Garmisch-Partenkirchen und der Berufsfachschule für Kinderkrankenpflege.Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Unterstützung bei der Zubereitung von kindgerechten, ausgewogenen Speisen</li><li>Einhaltung aller Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Mitarbeit bei der Speisenausgabe und leichten Reinigungsarbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit dem festen Küchenteam</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d)</li><li>Erste Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, vorzugsweise in Gesundheits- und Sozialeinrichtungen&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Freundlicher Umgang mit Kollegen und Freude an der Arbeit im sozialen Umfeld</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Vorzugsweise per E-Mail: <a href="mailto:karriere@rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">karriere@rheuma-kinderklinik.de</a> (ausschließlich PDF-Dateien)Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbHPersonalabteilung, Gehfeldstr. 24, 82467 Garmisch-Partenkirchen

Koch (m/w/d) auf Minijob Basis (550 EUR/Monat)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Küchenhilfe (m/w/d)&nbsp; für unser Küchen-Team.Die Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbH (<a href="http://www.rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">www.rheuma-kinderklinik.de</a>) ist eine selbstständige Einrichtung innerhalb des diakonischen Werkes Bayerns und besteht aus dem Deutschen Zentrum für Kinder- und Jugendrheumatologie, dem Zentrum für Schmerztherapie junger Menschen mit zusammen 110 Betten, dem Sozialpädiatrischen Zentrum Garmisch-Partenkirchen und der Berufsfachschule für Kinderkrankenpflege. Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Spülen, Aufräumen</li><li>Herstellung von Salaten und Desserts&nbsp;</li><li>Verteilung von Speisen&nbsp;</li><li>Reinigungsarbeiten</li></ul> Das wünschen wir uns von Ihnen:&nbsp;<ul><li>Erfahrungen im Servicebereich</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum Wochenenddienst</li><li>Deutschkenntnisse</li></ul> Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Vergütung nach der AVR-Bayern mit betrieblicher Zusatzversorgung</li><li>Beihilfeversicherung (Krankenzusatzversicherung)</li><li>Angebote des Betriebssports und Dienstradleasing</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Vorzugsweise per E-Mail: <a href="mailto:karriere@rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">karriere@rheuma-kinderklinik.de</a> (ausschließlich PDF-Dateien)Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbHPersonalabteilung, Gehfeldstr. 24, 82467 Garmisch-Partenkirchen &nbsp;

Küchenhilfe (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche)

<h1>
 Heilerziehungspfleger (m/w/d)
 in
 Kempten (Allgäu)
 </h1>

 <h1>in Voll- oder Teilzeit</h1>In der Körperbehinderten Allgäu engagieren sich rund 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen, um Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben im gesamten Allgäu zu entwickeln. Durch unsere tägliche Arbeit und gezielte Öffentlichkeitsarbeit fördern wir Inklusion und schaffen ein Bewusstsein für die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen. 
 
 
				
			
 
 <h1>Deine zukünftigen Aufgaben</h1><ul><li>Du begleitest körper- und schwerstmehrfachbehinderte Menschen, die in einer besonderen Wohnform leben, und unterstützt sie aktiv im Alltag</li><li>Deine pflegerischen Fachkenntnisse bringst Du dabei ganzheitlich und individuell ein</li><li>Du setzt pädagogische Hilfeleistungen gemäß der Hilfe- und Förderplanung um</li><li>Du begleitest die Klient*innen im Alltag und planst gemeinsam mit ihnen Freizeitaktivitäten</li><li>Du förderst und unterstützt bedarfsgerecht – unter Berücksichtigung der persönlichen Wünsche, Gewohnheiten und der Selbstbestimmung der betreuten Menschen</li></ul>
 <h1>Du bringst als&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit</h1><ul><li>Eine pädagogische Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul>
 <h1>Uns zeichnet aus </h1><ul><li>Wir orientieren uns an den individuellen Bedürfnissen von Menschen mit Behinderungen</li><li>Wir arbeiten interdisziplinär zur optimalen Erfüllung unseres Auftrags </li><li>Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe</li><li>Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig&nbsp;</li></ul>
 <h1>In Kempten (Allgäu) bieten wir Dir</h1><ul><li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer menschlichen Arbeitskultur</li><li>Viel Zeit für nette Menschen mit Betreuungsbedarf für Pflege und pädagogische Tätigkeit</li><li>Einen guten Personalschlüssel</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie</li><li>Faire Vergütung in Anlehnung nach TVÖD/VKA </li><li>Individuelle Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Jubiläumszahlung</li><li>20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte durch die KBA-Fan-Card mit regionalen Kooperationspartnern und weitere Angebote wie Corporate Benefits</li></ul> 
 <h1>Unsere Benefits</h1>
 <a href="https://kb-allgaeu.de/jobs/unsere-benefits/" target="_blank">
 
 </a>
 
 
 
 
 
 
 <h1>Telefonische Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle?</h1>

Bitte wende Dich an Lisa Steffl&nbsp;unter Tel.&nbsp;0831 51239-511.
 <h1>Du möchtest&nbsp;wechseln? Das bleibt unter uns!</h1>

<ul><li>Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.&nbsp;</li>
</ul>
 
 
 
 
 
 <h2>Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt! 
Wir freuen uns auf Dich!</h2>

Körperbehinderte Allgäu gGmbH

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<h1>
 Praxisplätze für die Ausbildung Heilerziehungspflege und Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)
 in
 Kempten (Allgäu)
 </h1>

 In der Körperbehinderten Allgäu engagieren sich rund 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen, um Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben im gesamten Allgäu zu entwickeln. Durch unsere tägliche Arbeit und gezielte Öffentlichkeitsarbeit fördern wir Inklusion und schaffen ein Bewusstsein für die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen. 
 
 
				
			
 
 <h1>Praxisausbildung mit dem Schwerpunkt</h1><ul><li>Betreuung und Begleitung von Bewohnern mit einer Körper- und Mehrfachbeeinträchtigung.</li><li>Die Bewohner*innen sollen in Eigenverantwortung und so selbstbestimmt wie möglich ihren Alltag und ihre Freizeit gestalten können</li></ul> <h1>Voraussetzungen für die Ausbildung&nbsp;</h1><ul><li>Mindestalter 18 Jahre</li><li>Zugangsvoraussetzungen für die Ausbildung:&nbsp;</li></ul>Fach-/Hochschulreife mit einem Nachweis über mind. 200 Zeitstunden sozialpädagogischer, heilerziehungspflegerischer oder pflegerischer TätigkeitAbgeschlossene Ausbildung der HeilerziehungspflegehilfeMittlerer Schulabschluss und ...* eine Berufsausbildung im sozialen Bereich mit Regelausbildungsdauer von mind. 2 Jahren* eine Berufsausbildung mit Regelausbildungsdauer von mind. 2 Jahren und einem Nachweis über mind. 200 Zeitstunden einer Tätigkeit im sozialen Bereich* ein Heilpädagogisches Einführungsjahr (HEJ) oder Sozialpädagogisches Einführungsjahr (SEJ) * eine einschlägige berufliche Tätigkeit im sozialen Bereich von mind. 2 Jahren<ul><li>Um Deine Ausbildung zum/zur staatl. anerk. Heilerziehungspfleger*in erfolgreich abschließen zu können, solltest Du gute Deutsch-Kenntnisse mitbringen.</li><li>Weitere Details zum Ausbildungsgang Heilerziehungspflege gibt es <a href="https://www.kjf-augsburg.de/angebote-leistungen/schulen/berufliche-schulen/fachschule-fuer-heilerziehungspflege-kempten/" target="_blank">hier</a></li></ul>
 <h1>Uns zeichnet aus </h1><ul><li>Wir orientieren uns an den individuellen Bedürfnissen von Menschen mit Behinderungen</li><li>Wir arbeiten interdisziplinär zur optimalen Erfüllung unseres Auftrags </li><li>Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe</li><li>Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig&nbsp;</li></ul>
 <h1>In Kempten (Allgäu) bieten wir Dir</h1><ul><li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer menschlichen Arbeitskultur</li><li>Ein spannendes, herausforderndes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld</li><li>Einbringen eigener Kompetenzen, Stärken und Erfahrungen</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen, Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie</li><li>Faire Vergütung in Anlehnung nach TVÖD/VKA </li><li>Individuelle Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Jubiläumszahlung</li><li>20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte durch die KBA-Fan-Card mit regionalen Kooperationspartnern und weitere Angebote wie Corporate Benefits</li></ul> 
 <h1>Unsere Benefits</h1>
 <a href="https://kb-allgaeu.de/jobs/unsere-benefits/" target="_blank">
 
 </a>
 
 
 
 
 
 
 <h1>Telefonische Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle?</h1>

Bitte wende Dich an Lisa Steffl&nbsp;unter Tel.&nbsp;0831 51239-511.
 
 
 
 
 
 
 <h2>Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt! 
Wir freuen uns auf Dich!</h2>

1.147 Gesundheitswesen Jobs in 82343 Pöcking, Deutschland