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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder gleiche geeignete Qualifikation </li> <li> Führungsqualitäten </li> <li> Leitungserfahrung wäre wünschenswert </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kreativität und Flexibilität </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des dreigruppigen Kindergartens einschließlich einer Integrationsgruppe im Team mit 11 pädagogischen Kräften </li> <li> Führung, Motivation und Moderation des Mitarbeiterteams </li> <li> Konzeption, Planung und Umsetzung eines anspruchsvollen Kindergarten-Programms </li> <li> Anleitung, Einarbeitung und fachliche Weiterentwicklung des Mitarbeiterteams so-wie Organisation von teaminternen Fortbildungen </li> <li> Durchführung aller Verwaltungstätigkeiten und Administration des Kindergartenbetriebes nach dem BayKiBiG </li> <li> Organisation und Koordination der Anleitung von Praktikanten im Sozialpädagogischen Einführungsjahr, im Anerkennungsjahr und der praxisintegrierten Ausbildung (PiA) </li> <li> Elternarbeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bezahlung nach TVöD-SuE; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE </li> <li> Zahlung einer Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (bei Vollzeit 270,00 EUR + 50,00 EUR pro Kind) </li> <li> Fortbildungen und Supervisionen </li> <li> Profunde Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Sachgebiet </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
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staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) als Leitung für den Kindergarten Villa Kunterbunt

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kreativität und Flexibilität </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung, Entwicklungsbegleitung und Förderung der Kinder </li> <li> Aktive Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten sowie gruppenbezogenen Projekten </li> <li> Unterstützung bei der gruppenbezogenen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes </li> <li> Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten </li> <li> Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung und den Eltern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bezahlung nach TVöD-SuE; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S3 </li> <li> Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (bei Vollzeit 270,00 EUR + 50,00 EUR pro Kind) </li> <li> Fortbildungen und Supervisionen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
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Staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) für den Kindergarten Nord

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kreativität und Flexibilität </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung, Entwicklungsbegleitung und Förderung der Kinder </li> <li> Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten sowie gruppenbezogenen Projekten </li> <li> Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes einschließlich Elternarbeit </li> <li> Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Verwaltung der Kinderakten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bezahlung nach TVöD-SuE; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE </li> <li> Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (bei Vollzeit 270,00 EUR + 50,00 EUR pro Kind) </li> <li> Fortbildungen und Supervisionen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
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staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung für den Kindergarten Nord

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppen für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte. Unser Bewohner/-innen erhalten so viele Freiräume wie möglich, damit sie um ein selbstständiges Leben führen zu können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine  abgeschlossene Ausbildung  als  Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Kranken- und Gesundheitspfleger/in </li> <li> Sie bringen Erfahrung im Umgang mit  schwer- und mehrfachbehinderten Menschen  mit (wünschenswert) </li> <li> Sie arbeiten gerne im  interdisziplinären Team </li> <li> Sie verfügen über  gute Deutschkenntnisse  in Wort und Schrift </li> <li> Ein  vollständiger Masernschutz  ist erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie arbeiten in einer  Wohngruppe mit 7 bis 8 Bewohnenden </li> <li> Sie arbeiten  montags bis freitags  im  Spätdienst von 16:00 bis 22:00 Uhr </li> <li> Sie  übernehmen Verantwortung für die  ganzheitliche Betreuung und Pflege im Spätdienst </li> <li> Sie sind mitverantwortlich für die  Erstellung von Entwicklungsberichten </li> <li> Sie arbeiten  interdisziplinär  mit allen Bereichen des Hauses zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Fortbildungen </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Gute Karrierechancen </li> <li> Fachliche Anleitung </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>MFZ Münchner Förderzentrum GmbH

Pflegefachkraft für eine Wohngruppe Spätdienst (m/w/d)

Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.
Bei unserer jungen Campusfamilie in Gauting, die 2021 eröffnet wurde, wird 'Mitten im Leben' ganz großgeschrieben. Hier sind soziale Einrichtungen, ein Pflegekomplex mit 84 Plätzen im Hausgemeinschaftsmodell, Tagespflege, betreutes Wohnen sowie eine Kindertagesstätte vereint und verbindet alle Generationen mit vielen Möglichkeiten der Begegnung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in </li> <li> Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li> Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li> Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen </li> <li> Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Regelmäßige  Gehaltserhöhungen  (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Individuelle und fundierte  Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten </li> <li> Personalrabatt  beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Prämie  »Mitarbeitende werben Mitarbeitende«  für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> <li> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung -  in der größten Hilfsorganisation der Welt </li> </ul><br><br><br>Susanne Nekat
Personalgewinnung
Tel. 08151 - 2602 1324
Emina Buljugic
Pflegedienstleitung
Tel. 089 - 2058 6102<br><br>BRK KV Starnberg

Dauernachtwache Pflegefachkraft (m/w/d) im MehrGenerationenCampus

<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in </li> <li> Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten </li> <li> Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch </li> <li> Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen </li> <li> Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards </li> <li> Anleitung von Hilfskräften und Auszubildenden </li> <li> Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen </li> <li> Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Regelmäßige  Gehaltserhöhungen  (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Individuelle und fundierte  Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten </li> <li> Personalrabatt  beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Prämie  »Mitarbeitende werben Mitarbeitende«  für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> <li> Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung -  in der größten Hilfsorganisation der Welt </li> </ul><br><br><br><br><br>BRK KV Starnberg

Pflegefachkraft (m/w/d) im MehrGenerationenCampus

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften idealerweise zum Versicherungs-fachwirt/Versicherungsbetriebswirt/Betriebswirt oder einem vergleichbaren Studiengang oder einschlägige vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Sie überzeugen durch langjährige Erfahrung als Führungskraft (auch von Führungskräften) im Schadenbereich Krankenversicherung oder medizinische Assistance mit prozessorientierter und pragmatischer Vorgehensweise auf Basis operativer Schadenerfahrungen. </li> <li> Ihre sehr guten Kenntnisse in der Schadensteuerung nach Kennzahlen, der Steuerung nach Last und in der Steuerung von Dienstleistern zeichnen Sie aus. </li> <li> Die Erfahrung im Schadencontrolling/Portfolioanalyse zur Unterstützung der Weiterentwicklung von Produkten und die Erfahrung in der Leitung von Projekten - unter anderem mit Schwerpunkt Digitalisierung und Effizienzsteigerung qualifizieren Sie für die Position. </li> <li> Darüber hinaus verfügen Sie über Expertise im internationalen Schadenmanagement und in der Schadenkostensteuerung. </li> <li> Sie können nachweisbare Erfolge bei Verhandlungen mit Dienstleistern, Krankenhäusern (international) Outsourcing-Partnern, Cost-Containment-Partnern, Auftraggebern und Großkunden vorweisen. </li> <li> Außerdem bringen Sie fundiertes Knowhow in der Betrugsvermeidung, Betrugserkennung und Betrugsbearbeitung, Regressierung und in der Zusammenarbeit mit Schadensteuerern / Branchen-Netzwerken mit. </li> <li> Sie überzeugen durch gute Kenntnisse von Branchen-Netzwerken, Erfahrung und Verständnis mit technischen Schadensystemen und Umsetzungsvorgehen. </li> <li> Ergänzend punkten Sie mit Ihrer Erfahrung in Transformationsprozessen von Mitarbeitern und Führungskräften (Changemanagement). </li> <li> Gute MS Office Kenntnisse, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Hauptziel der Funktion:     Sie tragen die komplette Verantwortung für den Bereich Schaden Reiseversicherungen inkl. Krankenversicherung/medizinische Assistance sowie Unfallversicherung und sind verantwortlich für den weiteren Auf- und Umbau sowie die Strukturierung und Steuerung der Schaden-Organisation (Schwerpunkt Schadenregulierung) und die Steuerung der externen Regulierungs-Dienstleister. Im Fokus steht die Steigerung der Kundenzufriedenheit unter Berücksichtigung von Effektivität und Effizienz sowie die aktive Begleitung von Changeprozessen im Schadenbereich. Als Bereichsleiter/in sind Sie der Ressortleitung Versicherung Schadenregulierung unterstellt. </li> <li> Sie übernehmen die verantwortungsvolle Führung von 5 Fachbereichsleitern sowie insgesamt ca. 60 Mitarbeitenden am Standort München. </li> <li> Sie tragen die Verantwortung für den gesamten Schadenregulierungsprozess inkl. Regressierung,  Reservierung/Schadenrückstellungen und Qualitätssicherung der vorgelagerten Einheiten, Qualitätssicherung der Dienstleister und sowie Sicherstellung der Leistungsfähigkeit in Zusammenarbeit mit den weiteren Schadenressorts. </li> <li> Darüber hinaus sind Sie für die Entwicklung und Anwendung von Hochlastkonzepten und einer übergreifenden Strategie zur Schadenverhütung zuständig sowie für Maßnahmen/Prozessen, die zur Vermeidung von Schäden oder zu einer standardisierten Verarbeitung führen können (z.B. Steuerung in Online-Kanäle). </li> <li> Ausserdem tragen Sie die Verantwortung für die Entwicklung der Regressstrategie im Ressort und der umfassenden Umsetzung sowie Verantwortlich für Strategie, Maßnahmenentwicklung und Umsetzung zur Bekämpfung von Versicherungsbetrug und für die Entscheidungen über rechtliche Schritte und gerichtliches Vorgehen, Vertretung der Gesellschaft in Klage-/ Gerichtsverfahren mit Bezug auf die Schadenbearbeitung. </li> <li> Sie stellen die hohen Unternehmens-Qualitätsstandards gegenüber Mitgliedern und Kunden sicher, unter anderem zählt hierzu die Einhaltung der vereinbarten Servicelevel in der Schadenfallbearbeitung und Telefonie, der unternehmensübergreifenden Strategie und der versicherungsspezifischen Strategie, sowie die Entwicklung etwaiger neuer Servicelevel und den dazugehörigen Kennzahlen. </li> <li> Sie steuern die Konzeption, Weiterentwicklung und Entscheidung über Maßnahmen im Rahmen der Digitalisierung und digitalen Schadenkommunikation (Online-Schadenmeldungen, Schadentracking, etc.). Sie verantworten die Digitalisierung und Automatisierung des Schadenprozesses (Gesundheit) mit Schwerpunkt Mitgliedererlebnis und Effizienz. </li> <li> Die Mitwirkung bei der Weiter- und Neuentwicklung von Versicherungsprodukten, Serviceleistungen und den Assistancedienstleistungen sowie Joint Venture Modellen zählt ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. </li> <li> Die Überprüfung und Optimierung bzw. Weiterentwicklung aller ressorteigenen und ausgelagerten Prozesse, Aufgaben und Tätigkeiten inkl. Abstimmung mit anderen Ressorts bzw. den vor- und nachgelagerten Prozessverantwortlichen (z.B. Inputmanagement) zählen ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Hybrides Arbeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Job-Ticket </li> <li> Verkehrsgünstige Lage </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14754.        Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.<br><br>ADAC Versicherung AG

Leiter Schaden Reiseversicherungen inkl. Krankenversicherung/medizinische Assistance (w|m|d)

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppen für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte. Unser Bewohner/-innen erhalten so viele Freiräume wie möglich, damit sie um ein selbstständiges Leben führen zu können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine  abgeschlossene Ausbildung  als  Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Kranken- und Gesundheitspfleger/in </li> <li> Sie bringen Erfahrung im Umgang mit  schwer- und mehrfachbehinderten Menschen  mit (wünschenswert) </li> <li> Sie arbeiten gerne im  interdisziplinären Team </li> <li> Sie verfügen über  gute Deutschkenntnisse  in Wort und Schrift </li> <li> Ein  vollständiger Masernschutz  ist erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie arbeiten in einer  Wohngruppe mit 7 bis 8 Bewohnenden </li> <li> Sie arbeiten  montags bis freitags  im  Frühdienst von 6:00 bis 9:00 Uhr </li> <li> Sie  übernehmen Verantwortung für die  ganzheitliche Betreuung und Pflege im Frühdienst </li> <li> Sie sind mitverantwortlich für die  Erstellung von Entwicklungsberichten </li> <li> Sie arbeiten  interdisziplinär  mit allen Bereichen des Hauses zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Fortbildungen </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Gute Karrierechancen </li> <li> Fachliche Anleitung </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>MFZ Münchner Förderzentrum GmbH

Pflegefachkraft für eine Wohngruppe Frühdienst (m/w/d)

Eine Gruppe. Unendliche Möglichkeiten.
Wir sind KIRINUS - eine familiengeführte Gesundheitsgruppe in dritter Generation mit einer klaren Vision:              Das Beste im Menschen sehen und entfalten. Mit rund 900 Mitarbeitenden denken wir Gesundheit weiter und bieten individuelle Gesundheitslösungen in Allgemeinmedizin, Dermatologie, Neurologie, Orthopädie, Pädiatrie und Psychosomatik.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Arzthelfer/in oder eine vergleichbare Qualifikation, Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen </li> <li> Du bist fit im Umgang mit einer gängigen Praxissoftware oder hast eine schnelle Auffassungsgabe im Bereich Software / EDV </li> <li> Freundlichkeit im Umgang mit Patientinnen und Patienten ist für dich das A und O </li> <li> Du bist ein wahres Organisationstalent, verantwortungsbewusst und ein echter Teamplayer </li> <li> Gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisation:  Aufnahme und Betreuung der Patientinnen und Patienten sowie Terminvergabe (Tätigkeit am Empfang) </li> <li> Labor:  Durchführung von allgemeinen Labortätigkeiten (Injektionen, Infusionen, EKG, Lungenfunktionsprüfung, Belastungs-EKG, Assistenz bei kleineren chirurgischen Eingriffen, Wundversorgungen) </li> <li> Projekte:  Mitmachen, mitdenken, mitgestalten: Es gibt immer wieder spannende Projekte, an denen du dich als MFA beteiligen kannst </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Profitiere von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und interdisziplinärem Austausch in einer besonders wertschätzenden Atmosphäre. </li> <li> Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team </li> <li> Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung - egal an welchem Standort in München </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle, zugeschnitten auf Ihre Lebenssituation </li> <li> Eine sorgfältige Einarbeitung sowie interessante medizinische Tätigkeiten </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Regelmäßige interne und externe Fortbildungen mit einem Budget von bis zu 500 Euro pro Jahr </li> <li> Eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr (auf Vollzeitbasis) plus optionale Aufstockung </li> <li> Top Benefits: Deutschlandticket oder EGYM Wellpass </li> <li> Weitere attraktive Benefits wie zum Beispiel Jobrad Fahrradleasing und Einkaufsvorteile über Corporate Benefits </li> <li> Starte jetzt Deine MFA Karriere bei KIRINUS - wir freuen uns auf Deine Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>KIRINUS Praxis Rotkreuzplatz
Rotkreuzplatz 1
80634  München
Dr. med. Iris Lemke
+49 89 4520932-40<br><br>KIRINUS Health GmbH

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) - Praxis Rotkreuzplatz

Im Herzen Münchens, im Stadtteil Bogenhausen, nur wenige Schritte vom Friedensengel entfernt, entsteht mit der              KIRINUS Privatklinik Am Friedensengel  eine Tagesklinik, die neue Maßstäbe in der psychosomatischen und psychotherapeutischen Behandlung setzt. Ab Oktober empfangen wir hier unsere privat-versicherten PatientInnen in einem stilvollen Ambiente, das Ruhe, Diskretion und höchste medizinische Qualität vereint. Unsere individuell zugeschnittenen Therapiekonzepte - mit einem spezialisierten Schwerpunkt auf Essstörungen - ermöglichen eine besonders persönliche und wirksame Behandlung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über die Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) oder befinden sich derzeit in fortgeschrittener Psychotherapeuten-Ausbildung </li> <li> Sie bringen bereits Gruppenerfahrung mit </li> <li> Erfahrungen in der Behandlung von Essstörungen sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich </li> <li> Sie verfügen über eine integrative, verantwortungsvolle und verlässliche Persönlichkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke </li> <li> Freude an der offenen, wertschätzenden Arbeit mit Menschen und am interdisziplinären Austausch runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Therapie:  Sie führen eigenständig Einzel- und Gruppentherapien durch </li> <li> Diagnostik:  Sie sind für die Diagnostik und Befunderstellung an die Kostenträger verantwortlich </li> <li> Team:  Kollegiale Zusammenarbeit im interdisziplinären Team aus ÄrztInnen, PsychotherapeutInnen, Co-TherapeutInnen, SpezialtherapeutInnen und dem Sozialdienst </li> <li> Mitgestaltung:  Beteiligung an konzeptioneller Arbeit sowie Mitwirkung an Weiterbildung und Forschung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erwartet ein inspirierendes Umfeld mit großzügigem Gestaltungsspielraum, gelebtem interdisziplinären Miteinander und einer gemeinsamen Vision:              Das Beste im Menschen sehen und entfalten. </li> <li> Eine kollegiale, von gegenseitiger Wertschätzung geprägte und auf das Patientenwohl ausgerichtete Arbeitsatmosphäre in einem interdisziplinären Team </li> <li> Attraktive, geregelte Arbeitszeiten im tagesklinischen Setting </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Mitarbeiterförderung durch Fort- und Weiterbildung </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr (auf Vollzeitbasis) </li> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit bester technischer Ausstattung, helle und großzügige Räumlichkeiten in schöner Lage mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel </li> <li> Eine Vielzahl an Benefits, wie JobRad Fahrradleasing oder Einkaufsvorteile via Corporate Benefits die wir immer weiter ausbauen </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>KIRINUS Privatklinik Am Friedensengel
Geibelstraße 6
81679 München
Isabell Cabezas Armenta<br><br>KIRINUS Health GmbH

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