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Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?Im Jugendamt, in der Beratungsstelle für Eltern, Kinder und Jugendliche, ist zum 01.01.2026 die unbefristete Stelle (19,5 Wochenstunden) alsKinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/-in (KJP) oder Psychologische/r Psychotherapeut/ -in, oder Psychologe /-in (Dipl. / MsC) (m/w/d)entsprechend der Qualifikation bis EG 14 TVöD zu besetzen. Es besteht die Möglichkeit einer befristeten Stundenaufstockung auf maximal 39 Wochenstunden bis zum 18.12.2026.Das Angebot der Beratungsstelle umfasst Beratung, Psychotherapie und Psychodiagnostik und richtet sich an Kinder, Jugendliche und junge Erwachsenen sowie deren Eltern oder Bezugspersonen. Rechtliche Grundlage und Rahmen bildet das SGB VIII, vor allem §28 (Erziehungsberatung). Einen weiteren Schwerpunkt bilden Angebote für Familien in oder nach Trennungssituationen und Scheidung. Die Leistungen werden in einem multiprofessionellen Team erbracht, das gemeinsam mit dem Team der Fachstelle Frühe Hilfen eine Abteilung des Jugendamtes des Landkreises Wolfenbüttel bildet und in einer Außenstelle untergebracht ist. Zum Angebot der Beratungsstelle zählen auch Prävention und Netzwerkarbeit, z.B. mit Schulen, Kindergärten und anderen Einrichtungen der Jugendhilfe oder des Gesundheitswesens.Was auf Sie zukommt:Erziehungsberatung nach § 28 SGB VIII u.a.&nbsp;<ul><li>Erziehungsberatung nach § 28 SGB VIII u. a<ul><li>Beratung von Eltern, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in unterschiedlichen Settings</li><li>psychotherapeutische Interventionen</li><li>Trennungs- und Scheidungsberatung</li><li>Psychodiagnostik</li><li>Verhaltensbeobachtungen</li><li>Fachberatung für andere Fachkräfte der Jugendhilfe</li><li>Dokumentation und Statistik</li></ul></li><li>Gutachten und Stellungnahmen</li><li>Teilnahme an Arbeitskreisen bei internen und externen Vernetzungsaktivitäten</li></ul>Konzeption und Durchführung von präventiven AngebotenSie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>die Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/-in oder als Psychologische/r Psychotherapeut/-in oder ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom/Master) mit Schwerpunkt im klinischen und diagnostischen Bereich abgeschlossen haben</li><li>einschlägige Berufserfahrung in der Beratung / Psychotherapie mit Kindern und Jugendlichen und begleitender Elternarbeit haben</li><li>Bereitschaft mitbringen auch nachmittags tätig zu sein</li><li>Selbstständigkeit und Eigeninitiative mitbringen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein haben</li><li>Denk- und Urteilsfähigkeit mitbringen</li><li>Empathie mitbringen</li><li>kommunikations-, kooperations- und teamfähig sind</li></ul>wünschenswert ist:&nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene oder begonnene Zusatzqualifikation, z.B. im Bereich wissenschaftlich fundierter Beratungsansätze (systemisch/humanistisch etc.) oder abgeschlossene oder begonnene psychotherapeutische Ausbildung (PP / KJP)</li><li>Berufserfahrung in der Beratungsarbeit mit Menschen in Trennungssituationen</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:<ul><li>Eine attraktive Vergütung bis&nbsp;Entgeltgruppe 14 TVöD (abhängig von der jeweiligen Qualifikation)</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren.</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unserem Handlungskonzeptes "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen.</li><li>Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem&nbsp;Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie.</li></ul>Ihre Bewerbung:Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 06.10.2025.Möchten Sie noch Näheres zur Stelle erfahren?Dann rufen Sie sehr gerne bei dem Leiter der Beratungsstelle für Eltern, Kinder und Jugendliche, Herrn Hermann (Tel. 05331/84-186), an. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703,-700).

Landkreis Wolfenbüttel

Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/-in (KJP) oder Psychologische/r Psychotherapeut/ -in, oder Psychologe /-in (Dipl. / MsC) (m/w/d)

Große Kreisstadt Leutkirch im Allgäu

Wasser- oder Rohrnetzmeister/in für die städtische Wasserversorgung (w/m/d)

Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team als &nbsp;Gruppenleiter Vermittlergeschäft für die private Baufinanzierung (m/w/d) in Vollzeit (100%)Ihre Aufgaben<ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden</li><li>Mitwirkung bei der Vertriebsplanung in Kooperation mit anderen Abteilungen</li><li>Ergebnisverantwortung für das gesamte Vermittlergeschäft inkl. eigene Vertriebsziele</li><li>Aufbau und Pflege des Vermittlernetzwerks</li><li>Laufender Austausch mit den Agenturen und einzelnen Vermittlern</li><li>Akquise neuer Vermittler</li><li>Durchführung von Vermittlerveranstaltungen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Ausbildung/Studium – Ausbildung Bankkaufmann/-frau mit weiterführender Qualifikation, z.B. Bankbetriebswirt.</li><li>Ihre Erfahrung – Mehrjährige Erfahrungen in der Vermittlung von Baufinanzierungen und Immobilien (mindestens 3-5 Jahre) und in der Zusammenarbeit mit freien Finanzierungsvermittlern sowie den digitalen Vermittlungsplattformen FINMAS und Interhyp. Erste Führungserfahrung wünschenswert.</li><li>Ihr Know-How – Sehr gute Kenntnisse über die gesamte Produktpalette rund um die Immobilie und über die technische Funktionsweise der digitalen Vermittlungsplattformen FINMAS und Interhyp.</li><li>Ihre Persönlichkeit – Ausgeprägte Vertriebsaffinität und Kunden-/Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität in der Terminvereinbarung (auch außerhalb der Öffnungszeiten). Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen, insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien.</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>BewerbungIhre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 24.10.2025 per Linküber <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/zsphlhh93ltzfk" target="_blank">Unsere Stellenangebote</a> ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Christina Abt, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Christina Abt (Tel. 0751 84-1590), und der Direktor Privatkunden/Zahlungsverkehr und Marktservice Walter Braun (Tel. 0751 84-1215), zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

Kreissparkasse Ravensburg

Gruppenleiter Vermittlergeschäft für die private Baufinanzierung (m/w/d) in Vollzeit (100%)

Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team alsPrivatkundenberater Filiale Isny (m/w/d) in Vollzeit (100%)Ihre Aufgaben<ul><li>Individuelle, kompetente und bedarfsgerechte Beratung eines eigenen, zugeordneten Privatkundenstamms in allen finanziellen Angelegenheiten</li><li>Passgenaue Vermittlung unserer Passiv-/ Aktiv- und Dienstleistungsprodukte (u.a. auch LBS, SV und DEKA)</li><li>Aktive Kundenansprache und Akquisition von Neukunden</li><li>Erfolgreiche Umsetzung und Erfüllung der in der Vertriebsplanung definierten Ziele</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Bankkaufman/-frau oder vergleich-bare Qualifikation; idealerweise bereits Abschluss zum/- r Bankfachwirt/-in o.ä. (berufs-begleitende Fortbildung im Rahmen der Stellenübernahme möglich)</li><li>Ihre Erfahrung / Ihr Know-how: Erfahrung im Bereich der Kundenberatung, vorzugsweise &nbsp;&nbsp;im Banken- oder Finanzdienstleistungs-/Privatkundenbereich, fundierte Kenntnisse der Sparkassenfinanzprodukte und -dienstleistungen</li><li>Ihre Persönlichkeit: Ausgeprägte Vertriebsaffinität und Kunden-/Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität in der Terminvereinbarung (auch außerhalb der Öffnungszeiten)</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>Kommen Sie in unser Team!Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 15.10.2025 bevorzugt per Linküber <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/zsphlhh93ltzfk" target="_blank">Unsere Stellenangebote</a> ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Alicia Grießer Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Leiter Privatkunden Allgäu Herr Jacob Wiedenmann (Tel. 0751 84-2755) zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

Privatkundenberater Filiale Isny (m/w/d) in Vollzeit (100%)

Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople. Als Projektmanager Automatisierung -Engineering- (m/w/d) sind Sie Teil von Optima Pharma Containment und wirken bei der Entwicklung maßgeschneiderter Isolatoren und weiteren Reinraumtechnologien mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel.Projektmanager Automatisierung Engineering (m/w/d)<h2>Das machen Sie bei uns</h2>Projektverantwortung: Planung, Steuerung und Betreuung der Projekte aus unserem Containment-Produktportfolio im Fachbereich Automation Engineering – inklusive Qualitätsverantwortung bis zur Übergabe an den Bereich Automation Solutions.<ul><li>Technische Klärung: Analyse und Umsetzung technischer Anforderungen aus der User Requirements Specification (URS) unter Einbindung relevanter Fachspezialisten sowie Erstellung projektrelevanter, freigabepflichtiger Dokumentationen.</li><li>Kundenkommunikation: Technische Beratung unserer internationalen Kunden ab Auftragseingang, Teilnahme an Kundenmeetings sowie Klärung offener Punkte im direkten Austausch mit Projektmanagement und Vertrieb.</li><li>Schnittstellenfunktion: Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Software-, Entwicklungs- und Projektteams sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern inklusive unserer internationalen Standorte.</li><li>Unterstützung der Angebotsphase: Technische Unterstützung der Projektierung bei der Entwicklung individueller Automatisierungskonzepte auf Basis kundenspezifischer Anforderungen.</li></ul>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Verantwortung für alle automationsbezogenen Themen innerhalb des Fachbereichs sowie Ausbau und Aktualisierung des eigenen Fachwissens im Umfeld aktueller Technologien und regulatorischer Anforderungen.<h2>Damit bereichern Sie unser Team</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik, alternativ abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker in den oben genannten Bereichen.</li><li>Mehrjährige Kenntnisse in der SPS- und / oder HMI-Programmierung.</li><li>Erste Erfahrungswerte im Projektmanagement vorteilhaft.</li><li>Teamübergreifende interdisziplinäre Denkweise.</li><li>Sehr gutes Planungs- und Organisationsgeschick.</li><li>Sehr stark ausgeprägte soziale, konzeptionelle und methodische Kompetenz.</li><li>Sie überzeugen sowohl fachlich als auch durch Ihr sicheres Auftreten.</li><li>Ein sehr hohes Maß an Flexibilität und Engagement ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Gutes und verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift ist selbstverständlich.</li><li>Gelegentliche Reisebereitschaft.</li></ul><h2>Das macht uns aus</h2><ul><li>Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen</li><li>Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Umfangreiche Schulungsmaßnahmen</li></ul>Bei allen Fragen zu Ihrer Karriere bei OPTIMA bin ich gerne für Sie da.<a href="tel:+49 7738 9280-60" target="_blank">+49 7738 9280-60</a><a href="mailto:alexander.hofer@optima-packaging.com" target="_blank">alexander.hofer@optima-packaging.com</a>Alexander HoferHR Business Partner

OPTIMA  pharma containment GmbH

Projektmanager Automatisierung Engineering (m/w/d)

Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten (Allgäu) mitgestalten? Dann suchen wir Dich als<h2>Fachanleiter/ Fachanleiterin im gärtnerischen Bereich (Ökomobil) (m/w/d) in Teilzeit</h2>Vergütung:EG 6 TVöDWochenarbeitszeit:32,42 StundenStarttermin:Ab 01.03.2026<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Selbständige Pflege und Unterhalt von sämtlichen öffentlichen Landschaftsschutz-, Ausgleichs-, Habitat- und Biotopflächen, wie z. B. Mäharbeiten, Amphibien- und Vogelschutz, Bau und Pflege von Vogelnisthilfen, Pflege von Streuobstbeständen</li><li>Fachliche Anleitung sowie Aufsicht der vom Jobcenter Kempten (Allgäu) zugewiesenen Jugendlichen und jungen Erwachsenen aus dem SGB II-Bezug</li><li>Fachliche Anleitung eines Mitarbeiters der Allgäuer Werkstätten</li><li>Unterstützung von Projektarbeiten von städtischen Schulen und Kindergärten</li><li>Unterstützung der Gärtnerkolonnen</li><li>Bedienen, Wartung und Pflege von Arbeitsgeräten und Kleinmaschinen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gärtner/-in, Garten- und Landschaftsbauer / -in, Forstwirt/-in, Landwirt/-in &nbsp;oder vergleichbare dreijährige Ausbildung</li><li>Fortbildung zum geprüften Natur- und Landschaftspfleger wünschenswert</li><li>Mindestens Führerschein Klasse B (Führerschein Klasse BE wird bevorzugt)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kenntnisse im pädagogischen Bereich erwünscht</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Freundliches Wesen und hohe physische sowie psychische Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Monatliche Vergütung nach TVöD</li><li>Jahressonderzahlung &amp; Leistungsprämie</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei&nbsp; 5-Tage-Arbeitswoche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Fahrradleasing durch Rad im Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.Ansprechpartner für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess: Carsten Simon, Personalbetreuung, Telefon 0831/2525-1128Ansprechpartner für Fragen zur Stelle: Michael Eisenhauer, Sachgebietsleiter Grünpflege, Telefon 0831/2525-6663Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 12. Oktober 2025! &nbsp;

Stadt Kempten

Fachanleiter/ Fachanleiterin im gärtnerischen Bereich (Ökomobil) (m/w/d) in Teilzeit

Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten (Allgäu) mitgestalten? Dann suchen wir Dich als<h2>Leitung für das Altstadthaus (m/w/d) in Vollzeit</h2>Amt für Ausbildungsförderung, Senioren- und WohnungsfragenVergütung:EG 10 TVöD bzw. EG S15 TVöDWochenarbeitszeit:39 StundenStarttermin:Ab 01.01.2026<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Führung eines Teams von 6 Mitarbeiter/innen zuzüglich Bufdi und zeitweise Studierende im Praxissemester</li><li>verantwortliche Haushaltsplanung und Abwicklung</li><li>Programmentwicklung, Planung und Durchführung</li><li>Organisation der digitalen Angebote für ältere Menschen, der Seniorenakademie, des „Tag der Senioren“, des Begrüßungsnachmittags und anderer Veranstaltungen</li><li>Kontakt- und Netzwerkgestaltung zu anderen Ämtern der Stadtverwaltung, zu Bildungsträgern, Trägern der freien Wohlfahrtspflege, Vereinen, Seniorenclubs und sonstigen Institutionen</li><li>Mitwirkung in Gremien wie Seniorenpolitischer Beirat, Ausschuss für soziale Fragen und Stadtrat</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium (FH), Studium der Sozialwirtschaft (FH), Studium der Gerontologie oder ein gleichwertiges Studium</li><li>Leitungs- und Führungskompetenz</li><li>umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Erwachsenenbildung</li><li>selbstständige, kooperative und strukturierte Arbeitsweise,</li><li>Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>persönliche und methodische Kompetenz</li><li>Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Organisationsfähigkeit, Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit in der Regel älteren Menschen</li><li>technisches Geschick,</li><li>sehr gute PC-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Monatliche Vergütung nach TVöD</li><li>Jahressonderzahlung &amp; Leistungsprämie</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei&nbsp; 5-Tage-Arbeitswoche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Fahrradleasing durch Rad im Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess: Stefan Simon, Sachgebietsleiter Personal, Telefon 0831/2525-1120Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle: Christine Weixler, Amtsleiterin, Telefon 0831/2525-5510Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 5.Oktober 2025! &nbsp;

Leitung für das Altstadthaus (m/w/d) in Vollzeit

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit Firmensitz im Allgäu. Mit einer klaren Vision, einer hervorragenden Marktpositionierung und einer familiären Unternehmenskultur entwickeln und produzieren wir seit 1965 technische Lösungen in Holzsystembauweisen für die wirtschaftliche und nachhaltige Umsetzung der Bauaufgaben unserer Kunden. Kurzum:<h3>Wir bringen die beste Technik mit den Wünschen unserer Kunden zusammen.</h3>Werde Teil unseres Teams alsHolztechniker/Bautechniker (m/w/d)für die Planung und Ausschreibung von Ausbau- und SchreinerarbeitenDiese Aufgaben übernimmst du<ul><li>Du überprüfst die Architektenwerkplanung und arbeitest sie in die Werkplanung ein</li><li>Die Erstellung der&nbsp;Werk- und Fertigungsplanung für Schreinerarbeiten sind dein Ding</li><li>Du erstellst Leistungsverzeichnisse in den Schreiner- und Ausbaugewerken</li><li>Die Angebotsprüfung mit Blick auf wirtschaftliche und technische Zielsetzungen interessiert dich</li><li>Du bereitest die Entscheidungsvorlagen für die Auftragsvergabe vor</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Holztechniker/Bautechniker mit einer Grundausbildung als Schreiner</li><li>Arbeiten mit CAD-Anwendung interessieren dich und du bist neugierig auf die Holzbauplanungssoftware (Sema)&nbsp;</li><li>Qualität ist Dir wichtig – daher arbeitest du genau und sorgfältig&nbsp;</li><li>Du hast Freude an selbstständiger, projekt- und zielorientierter Arbeit</li><li>Strukturiertes Arbeiten ist für dich selbstverständlich</li></ul>Damit kannst du rechnen<ul><li>Dein Mentor begleitet dich vom ersten Tag an und unterstützt dich bei Fragen</li><li>Deine Kolleg*innen sorgen für ein großartiges Betriebsklima – unsere&nbsp;<a href="https://www.saebu-holzbau.de/2025/04/saebu-holzbau-ausgezeichneter-arbeitsplatz/" target="_blank">Auszeichnungen</a> sprechen für sich</li><li>Wir sichern dir individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten zu</li><li>Eine faire Vergütung und eine erfolgsabhängige Prämie&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten – dein persönliches Arbeitszeitkonto sorgt für Flexibilität</li><li>Wir feiern die Feste, wie sie fallen – Sommerfest, Oktoberfest, Geburtstage und einiges mehr</li></ul>Wer wir sind?Einen ersten Eindruck von unserem Team bekommst du auf: <a href="https://www.saebu-holzbau.de/unternehmen/unser-team.html" target="_blank">unser Team</a>Doch am besten lernst du uns bei einem persönlichen Gespräch kennen. Wir suchen keine Alleskönner. Einiges beherrscht du bereits – den Rest lernst du bei uns.Du passt zu uns!Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.SÄBU Holzbau GmbH Frau Lydia NoaPersonalleiterin Kirnachstraße 9 87640 EbenhofenTelefon 08342/9614-60 <a href="mailto:bewerbung@saebu-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@saebu-holzbau.de</a>

SÄBU Holzbau GmbH

Holztechniker/Bautechniker (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit Firmensitz im Allgäu. Mit einer klaren Vision, einer hervorragenden Marktpositionierung und einer familiären Unternehmenskultur entwickeln und produzieren wir seit 1965 technische Lösungen in Holzsystembauweisen für die wirtschaftliche und nachhaltige Umsetzung der Bauaufgaben unserer Kunden. KurzumWir bringen die beste Technik mit den Wünschen unserer Kunden zusammen.Werde Teil unseres Teams und realisiere mit uns großartige Projekte alsLagerist/Staplerfahrer (m/w/d) für die Fertigung Diese Aufgaben übernimmst du &nbsp;Für den innerbetrieblichen Transport vonHolzbauteilen und Materialien bist du zuständigDu hast den Blick für die Belieferung der Arbeitsbereiche für einen reibungslosen ProduktionsablaufAnnahme von Materiallieferungen inkl. Sicht- und Mengenkontrollen anhand von LieferscheinenDie Sortierung und sachgerechte Lagerung der Materialien sind dein DingDu kümmerst dich um die Ordnung und Sauberkeit unserer Lagerflächen und HallenDurch den fachgerechten Umgang mit den Staplern sicherst du deren einwandfreie Einsatzbereitschaft Das bringst du mit &nbsp;Ausbildung als Fachlagerist oder mehrjährige Berufserfahrung in diesem BerufsfeldEinen Staplerschein – idealerweise auch für SeitenstaplerAufmerksamkeit für Details und Sicherheit – daher arbeitest du genau und sorgfältigDu bist ein Teamplayer, auf den sich deine Kollegen hundertprozentig verlassen könnenEigenständiges und qualitätsbewusstes Arbeiten ist für dich selbstverständlichVerständnis für technische Geräte und handwerkliches Geschick gehören zu dir Damit kannst du rechnen &nbsp;Deine Kolleg*innen sorgen für ein großartiges Betriebsklima – unsere Auszeichnungen sprechen für sichEinen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem werteorientierten FamilienunternehmenDie individuelle Einarbeitung durch deine erfahrenen KollegenEine faire Vergütung und eine erfolgsabhängige PrämieFlexible Arbeitszeiten – mögliche Mehrarbeit gleichst du über dein Arbeitszeitkonto ausWir feiern die Feste, wie sie fallen – Sommerfest, Oktoberfest, Geburtstage und einige mehr Wer wir sind? &nbsp;Einen ersten Eindruck von unserem Team bekommst du auf: <a href="https://www.saebu-holzbau.de/unternehmen/unser-team/" target="_blank">Unternehmen – Unser Team</a> . Doch am besten lernst du uns bei einem persönlichen Gespräch kennen.Wir suchen keine Alleskönner. Einiges beherrscht du bereits – den Rest lernst du bei uns. Du passt zu uns! Dann sende deine Bewerbung mit Angabe eines möglichen Eintrittstermins anSÄBU Holzbau GmbH Kirnachstraße 9 87640 Ebenhofen Telefon 0 83 42 9614-0 &nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lydia Noa Personalleiterin <a href="mailto:bewerbung@saebu-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@saebu-holzbau.de</a> 08342 9614 60 &nbsp;

Lagerist/Staplerfahrer (m/w/d) für die Fertigung

ars modi verspricht seit 24 Jahren erstklassige Planung, Konstruktion und Betreuung bei Innenausbauprojekten, sowohl im Yachtbau als auch im privaten und öffentlichen Objektbau. Unser engagiertes Team besteht aus erfahrenen Fachleuten und stellt das Herzstück von ars modi dar. Ein Team das stolz darauf ist was es leistet sowohl national als auch international.&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wirHOLZTECHNIKER / SCHREINERMEISTER (M/W/D)Dein neuer Job bei ars modi:<ul><li>Planung, Konstruktion und Entwicklung für den hochwertigen Innenausbau und komplexe Möblierungen&nbsp;</li><li>Umsetzung von Designentwürfe in Freigabe- und Fertigungszeichnungen</li><li>Ansprechpartner für unsere Kunden bei technischen Abstimmungen</li><li>Mitarbeit bei Optimierung und Verbesserung von Prozessen</li><li>Erstellen und Bearbeitung von 3D Aufmaßen nach sorgfältiger Einarbeitung</li><li>Erstellen von professionellen Produktionsdaten für CNC-Programme</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Ausbildung zum Holztechniker, Schreinermeister oder vergleichbares.</li><li>Gute CAD-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Kenntnisse in 3D-Softwares&nbsp;</li><li>Kenntnisse in den gängigen MS-Office Applikationen</li><li>Spaß an Kreativität und technisches Verständnis</li><li>Selbstständiger und gut strukturierter Arbeitsstil</li><li>Lösungsorientiertes Denken</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Idealerweise:<ul><li>Berufserfahrung in Innenausbauprojekten (Planung, Konstruktion und Arbeitsvorbereitung)</li><li>Gute Englisch Sprachkenntnisse&nbsp;</li><li>Erfahrung mit 3D Aufmaß-Techniken&nbsp;</li><li>Kenntnisse in AutoCad und TopSolid</li></ul>Das bieten wir:<ul><li>Flexibles und Familienfreundliches Arbeitszeitenmodel (Gleitzeitregelung mit Kernzeit)</li><li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung</li><li>Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung</li><li>Leistungsorientierte Vergütung</li><li>Neuste Technik am ergonomischen Arbeitsplatz</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Langfristiges sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>JobRad + Gute öffentliche Verkehrsanbindung&nbsp;</li><li>Tätigkeiten auf dem internationalen Markt</li><li>Freie Urlaubsplanung (28 Tage + Heiligabend und Silvester)</li><li>Gelegentliche Arbeitsreisen nötig/möglich</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins.&nbsp;Kontakt: Herr Thomas Kriesche&nbsp;<a href="mailto:post@ars-modi.net" target="_blank">post@ars-modi.net</a>Für Fragen können Sie sich gerne auch vorab telefonisch melden:&nbsp;Tel. +49 7025 91 27 27- 0&nbsp;&nbsp;&nbsp;Mehr Infos zu uns:&nbsp;<a href="http://www.ars-modi.de" target="_blank">www.ars-modi.de</a>Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;

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