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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Es erwartet Dich ein Minijob/Midijob im Verkauf, aber vor allem eine Aufgabe, die Du mit Freude anpackst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag und Donnerstag von 17:00 bis 20:00 Uhr.&nbsp;Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet. Du hast Lust, unseren Kunden mit Deinem Lächeln und Deinem Engagement immer wieder aufs Neue ein schönes Einkaufserlebnis zu bereiten?&nbsp;Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Beraten: Mit einem Lächeln stehst Du unseren Kunden bei allen Fragen zur Seite. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.&nbsp; Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe im Verkauf (w/m/d) 6 Std./Wo. in 80634 München

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Verkäufer (w/m/d) 25 Std./Wo. in 80999 München

Verkäufer (w/m/d) 20 Std./Wo. in 80999 München

Verkäufer (w/m/d) 15 Std./Wo. in 80999 München

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als stellvertretender Filialleiter unterstützt Du Deine Filialleitung dabei, den Erfolg des dm-Marktes zu sichern. Du übernimmst Mitarbeiterverantwortung und gestaltest gemeinsam mit dem Team die besondere dm-Einkaufswelt. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. Stellvertretender Filialleiter klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kernaufgabe: Du vertrittst und unterstützt Deine Filialleitung. Erfolg sichern: Du optimierst Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst gemeinsam mit der Filialleitung den Erfolg Deiner Filiale. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Neue Mitarbeiter finden: Du unterstützt die Filialleitung bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.&nbsp; Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Stellvertretender Filialleiter (w/m/d) 37,5 Std./Wo. in 81737 München

Kita Luna ist ein privater Träger von Kindertageseinrichtungen und gehört zur führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia. Unsere Arbeit im offenen Konzept ermöglicht uns, eine partizipative Umgebung für die Kinder und Mitarbeiter*innen zu schaffen. In unseren Kitas setzen wir den Fokus auf sprachliche Bildung und ausgewogene Ernährung. Besonders wichtig ist uns die wertschätzende Zusammenarbeit in unseren Teams, die unsere Kitas zu einem Ort des Willkommens für Kinder und ihre Familien machen.Für unsere <a href="https://www.kita-luna.de/kitas/feldmoching/" target="_blank">Kita Luna Feldmoching – Hasenbergl</a> suchen wir ab sofort<h2>Erzieher (m/w/d)</h2>für die Krippe in Vollzeit.In unserer Kita in Feldmoching werden 48 Krippenkinder ab acht Wochen sowie 16 Kindergartenkinder ab dem dritten Lebensjahr bis zur Einschulung betreut. Die Einrichtung liegt im Stadtteil Feldmoching integriert in ein alleinstehendes Wohnhaus und bietet den Kindern und Pädagog*innen weitläufige und lichtdurchflutete Funktionsräume. Die Umgebung mit Wiesen, Wäldern und dem Feldmochinger See lädt zur naturnahen Pädagogik, Ausflügen und Aufenthalten in der Natur ein. Bei der Gestaltung der großzügigen Außengeländes wurde Wert auf einen möglichst naturbelassenen Charakter gelegt. Mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir mit der Stadtbus-Linie 173 sehr gut zu erreichen.Wir bieten Dir:<ul><li>eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung, München- und Arbeitsmarktzulage, Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 € in Verbindung mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter*innen-WGs und ein Willkommensprogramm für Neu-Münchner*innen</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am <a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li><li>regelmäßige einrichtungsübergreifende Mitarbeiter*innen-Treffen zum Vernetzen und Kennenlernen sowie Teamtag, Klausurtage und Supervision</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Deine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen</li><li>Interesse an der Arbeit im offenen Konzept</li></ul>Bei Kita Luna bieten wir im offenen Konzept den Kindern die Wahl, sich in unseren Aktionsräumen aufzuhalten. Dadurch entstehen optimale Lernmöglichkeiten und die Kinder können ihren Alltag partizipativ und individuell gestalten. Unser Schwerpunkt der sprachlichen Bildung deckt den Erst- und Zweitspracherwerb sowie die Förderung von Mehrsprachigkeit, Literacy, Musik und Bewegung ab. Im Rahmen unseres Ernährungskonzeptes wird täglich frisch und gesund gekocht. Unsere modernen Einrichtungen bieten viel Platz für Bewegung in den großzügigen Räumlichkeiten und Gärten.Du verstehst Dich nicht nur als liebevolle und offene Bezugsperson für die Kinder, sondern möchtest in einem multikulturellen und -talentierten Team arbeiten? Dann bist Du bei uns richtig!Sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-Leitung Desiree Guzman Lista:<a href="mailto:jobs-feldmoching@kita-luna.de" target="_blank">jobs-feldmoching@kita-luna.de</a>Du willst noch mehr über uns wissen, dann geh auf: <a href="http://www.kita-luna.de/" target="_blank">www.kita-luna.de</a>

Kita Luna

Erzieher (m/w/d) Feldmoching

Bewerben Sie sich noch heute alsKaufmännischer Mitarbeiter – Schwerpunkt Waage (m/w/x) Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Verwiegung, Versand und Anlieferung</li><li>Eingangskontrolle Verfüllung</li><li>Überprüfung der Nachweispapiere bei der Anlieferung von Verfüllmaterial</li><li>Kontrollen der Betriebseinrichtungen</li><li>Kundenberatung an der Waage</li><li>Erstellung von Fuhrparkstatistiken und -auswertungen</li><li>Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten</li></ul> Damit überzeugen Sie uns &nbsp;<ul><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Darauf dürfen Sie sich freuen<ul><li>Langfristige Arbeitsstelle (unbefristete Anstellung)</li><li>Einen langfristig angelegten, sicheren und soliden Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit entsprechender Entscheidungskompetenz und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Marktgerechte Vergütung, Kantinenzuschuss, sowie Weihnachts-/ und Urlaubsgeld</li><li>Ein familiäres und einladendes Arbeitsklima</li></ul> Sie sind genau richtig für diese Position? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Caroline Braun Personalabteilung Taufkirchner Str. 1 85649 Kirchstockach&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@rohrdorfer.eu" target="_blank">bewerbung@rohrdorfer.eu</a> 0810285153 &nbsp;

Rohrdorfer Transportbeton München GmbH & Co. KG

Kaufmännischer Mitarbeiter – Schwerpunkt Waage (m/w/x)

<h1>Store Manager (all genders) - München</h1><ul><li>München, DE</li><li>Vollzeit</li></ul>Feel good, wear fair. Mit zeitlosen Schnitten und kreativen Mustern made in Berlin setzen wir seit 2001 unsere eigenen Modetrends. Blutsgeschwister trägt Verantwortung, sozial und ökologisch. Wir sind Leader der Fair Wear, setzen uns gegen Gender Based Violence ein, sind GOTS zertifiziert und produzieren unsere Kollektionen zu 100% aus nachhaltigen Materialien. Unser Ziel ist es, die Modewelt mit neuen Konzepten, Lösungen und innovativen Materialien Stück für Stück besser zu machen. Für unser Flaggschiff in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Store Manager*in (all genders) mit 38 h pro Woche.<h3>Wir bieten Dir:</h3><ul><li>Übernahme von Verantwortung,</li><li>eine aufgeschlossene und freundliche Arbeitsatmosphäre mit einem motivierten Team</li><li>eine sorgfältig betreute Einarbeitung</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment</li><li>die Mitarbeit in einem Unternehmen mit hohem sozialem und ökologischem Engagement</li><li>Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV-Abovertrag oder JobRad nach bestehen der Probezeit</li><li>montlicher Wertgutschein zur freien Verfügung nach bestehen der Probezeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben umfassen:</h3><ul><li>Umsatzverantwortung (Analyse und Realisierung individueller sowie kollektiver Umsatzziele &amp; KPIs und Vereinbarung/Abstimmung mit der Zentrale (HQ))</li><li>Einhaltung, Überwachung und effektiver Einsatz von Budgets durch Erstellung und Pflege von Statistiken und Reportings</li><li>Proaktive Identifikation und Nutzung neuer Umsatzpotentiale, Wettbewerbsanalyse und Beobachtung, sowie Unterstützung und Planung von verkaufsfördernden Maßnahmen</li><li>Individuelle Kundenberatung aus dem Storebestand sowie die Beratung über den Heimlieferservice</li><li>CRM (Reklamations- und Beschwerdemanagement)</li><li>Vorbereitung, Organisation und Durchführung von zentral- sowie lokalgesteuerten Events in Absprache mit dem HQ</li><li>Aufbau, Pflege und Optimierung des Kundenstammes und dessen Daten (gemäß der DSGVO Vorgaben des HQ)</li><li>Personal und Budgetverantwortung</li><li>Umsatz- und bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung, sowie Prüfung und Weitergabe der Zeiterfassung</li><li>Organisation und Minimierung der notwendigen Verwaltungsaufgaben für den eigenen Standort</li><li>Anzeigen von Teammitgliederbedarf (zusätzlichem oder neuen)</li><li>Auswahl neuer Teammitglieder entsprechend der Vorgaben und in enger Abstimmung mit HR, Retail Department und Storebetreuer*innen</li><li>Einarbeitung, Führung, Motivation und Coaching der einzelnen Teammitglieder im Sinne der Marke Blutsgeschwister (stetige Überprüfung der Beratungsqualität und Leistung der unterstellten Teammitglieder)</li><li>Durchführen von Teammitglieder Jahresgesprächen und Halbjahresgesprächen</li><li>Organisation und Durchführung monatlicher Teammeetings</li><li>Mitwirkung bei Zeugniserstellung</li><li>Führung und Abrechnung Storekasse</li><li>Visual Merchandising</li><li>Bestandsmanagement/Warenverantwortung/Logistik</li><li>Planung und Steuerung des Storebestands (POS-Material und Storebedarf)</li><li>Planung, Kontrolle und Steuerung von Umlagerungen</li><li>Planung und Durchführung von Inventuren, gemäß den Vorgaben des HQ</li><li>Warenbestandskontrolle bei Wareneingang und -Ausgang verbunden mit Korrekturmeldungen</li><li>Warenqualitätsprüfungen</li><li>Warenpflege im Store und den Lagerräumen</li><li>Effiziente Strukturierung der Warenlager</li><li>Durchführen von Nachbestellung von Waren nach internen Vorgaben</li><li>Schulungen Teilnahme und Durchführung</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Langjährige/intensive Verkaufserfahrung, idealerweise für erklärungsintensive Marken</li><li>Standortspezifische Kenntnisse, wünschenswert sind Erfahrungen am Standort sowie vorhandene Kontakte</li><li>Führungserfahrung/-kompetenz einer Teamgröße von mindestens 3 Mitgliedern</li><li>Eine hohe Affinität zur Mode und starke Identifikation mit dem Blutsgeschwister Konzept und dessen Philosophie</li><li>Wirtschaftliches, kostenoptimierendes und zukunftsorientiertes Denken</li><li>Proaktive, kreative und selbstständige, sowie konfliktfreie und lösungsorientierte Arbeitsweise in Eigenverantwortung und im Team</li><li>Gewinnendes, sympathisches und respektvolles Auftreten</li><li>Exzellente Kenntnisse der Landessprache, Sprachkenntnisse in einer zusätzlichen Fremdsprache sind von Vorteil</li><li>IT-Kenntnisse: MS Office Paket und der Umgang mit Warenwirtschaftssystemen ist zwingend notwendig, Kenntnisse in Navision und SEAK/ Personaleinsatzplanung sind von Vorteil</li></ul>Wenn Du modebegeistert bist, dich mit unserem Stil und unserer Philosophie identifizieren kannst und Lust hast, unsere Blutsverwandten bei der Kleiderauswahl zu beraten, dann bewirb Dich jetzt mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatum und deiner Gehaltsvorstellung auf Basis von 38h/Woche unter <a href="https://blutsgeschwister-gmbh.breezy.hr/p/0702653d384b01-store-manager-all-genders-munchen" target="_blank">Store Manager*in - München</a>! Wir glauben, lieben und hoffen.Blutsgeschwister GmbH &nbsp;

Blutsgeschwister GmbH

Store Manager (all genders) - München

Informationen von Ihrem neuen Arbeitgeber: Wir sind ein Traditionsunternehmen mit rund 50 Mitarbeitern 25 km südlich von Ingolstadt. Unser Schwerpunkt liegt in der Herstellung und Bearbeitung (Schweißen, Bohren, Drehen, Fräsen, Schleifen) von mittelgroßen bis sehr großen Schweißkonstruktionen | Präzisionsteilen in Kleinserien und Einzelfertigung. Als eines der wenigen Unternehmen in der Region können wir auch sehr komplexe Werkstückemit einem Stückgewicht von über 100 t realisieren.Die mechanische Bearbeitung und das Qualitätsmanagement werden ebenfalls im Haus durchgeführt. So erhalten unsere Kunden ein komplett montagefertiges Produkt und danken uns diese Bandbreite mit ihrer langjährigen Treue.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte: Dreher – Fräser – Schweißer – KonstruktionsmechanikerWerden Sie Teil unseres begeisterten Teams – wir freuen uns auf Sie!Dreher | Fräser | Schweißer | Konstruktionsmechaniker m|w|d für den Landkreis Ingolstadt Ihre Tätigkeitsbeschreibung &nbsp;Zerspanungsmechaniker | CNC-Fräser | Dreher:<ul><li>Bedienen und Einrichten von CNC-gesteuerten Fräsmaschinen &nbsp;</li><li>Fertigung von Präzisionsteilen nach technischer Zeichnung&nbsp;</li><li>Überwachung der Fertigungsprozesse</li></ul>Schweißer:<ul><li>Durchführen von Schweißarbeiten an großen Stahlkonstruktionen&nbsp;</li><li>Anwenden von verschiedenen Schweißverfahren nach Vorgabe</li><li>Qualitätsprüfung der erledigten Arbeiten</li></ul>Konstruktionsmechaniker:<ul><li>Herstellen und Montage von Stahlbaukonstruktionen&nbsp;</li><li>Zuschneiden, Bearbeiten und Verbinden von Werkstücken</li><li>Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen</li></ul> Allgemeine Fähigkeiten und Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Fundierte Erfahrung in der Metallbearbeitung – gerne im schweren Stahlbau</li><li>Schweißer: sicherer Umgang mit MAG- und WIG-Schweißverfahren</li><li>Zerspanungsmechaniker: ausgeprägte Kenntnisse in der Einzelfertigung erwünscht</li><li>Konstruktionsmechaniker: mehrjährige Erfahrung im Dickblechbereich und fundierte Kenntnisse im Zeichnungslesen – erste Erfahrungen in der Stahlverarbeitung</li><li>Selbstständige und genaue Arbeitsweise</li><li>Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li></ul>Ihre mögliche Ausbildung<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Dreher, Fräser, Zerspanungsmechaniker, Schweißer, WIG-Schweißer, Konstruktionsmechaniker, Schlosser, Metallbauer, Industriemechaniker, Werkzeugmacher</li><li>ODER vergleichbare Ausbildung | Erfahrung</li></ul> Wir bieten Ihnen &nbsp;<ul><li>Eine sichere Arbeitsstelle in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technologisch spannenden Umfeld</li><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem werteorientierten Unternehmen</li><li>Ein Unternehmen, welches sich durch seine Angebotspalette einer sehr hohen Nachfrage erfreut</li><li>Eine strukturierte &amp; professionelle Einarbeitung durch sehr gut geschulte Mitarbeiter</li><li>Arbeiten mit einem engagierten Team und einem hervorragenden Betriebsklima</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket, Ticket Plus Karte, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.</li><li>Spannende Projekte mit voller Prozessverantwortung – von der Rohbearbeitung bis zum fertigen Endprodukt</li></ul>Firmensitz: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Landkreis IngolstadtDauer:&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine unbefristete Festanstellung direkt beim KundenBeginn: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ab sofort oder späterIhre Vorteile im Bewerbungsprozess mit der m.c.s Personalberatung als Partner<ul><li>Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen passend zu Ihren Anforderungen</li><li>Direkter Kontakt zu relevanten Entscheidungsträgern</li><li>Branchenspezifische &amp; kostenfreie Karriereberatung</li><li>Vorbereitung auf Interviews &amp; Vorstellungsgespräche</li><li>Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen &nbsp;</li></ul> Senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf - ein Anschreiben ist NICHT erforderlich &nbsp;Die Firma m.c.s ist Personalberater&nbsp;– keine Zeitarbeit. Wir suchen Fach- und Führungskräfte zur langfristigen Festanstellung bei namhaften Unternehmen.Bewerbungen bitte per E-Mail an: <a href="https://mcs-personal.de" target="_blank">m.arndt@mcs-personal.de</a>. Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Herr Arndt (stv. Geschäftsführung) gerne mobil unter 0176 | 859 548 63 zur Verfügung.m.c.s Personalberatung GmbHHaunstetter Str. 11286161 AugsburgTel. + 49 (0)821 66 00 999 0Fax + 49 (0)821 66 00 999 15<a href="http://www.mcs-personal.de" target="_blank">www.mcs-personal.de</a><a href="mailto:info@mcs-personal.de" target="_blank">info@mcs-personal.de</a>

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Dreher | Fräser | Schweißer | Konstruktionsmechaniker m|w|d für den Landkreis Ingolstadt

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Im Zentrum Jugendhilfe St. Klara sind die Angebote der Kinder- und Jugendhilfe der Städte und Landkreise Freising und Landshut organisatorisch zusammengefasst. Die Schwerpunkte der über 20 Standorte liegen in stationären, teilstationären und ambulanten Hilfen zur Erziehung, sowie im Bereich der schulischen und außerschulischen Tagesbetreuung von Kindern.Für unsere Sozialpädagogische Tagesgruppe (SPT-L)&nbsp;im Sonderpädagogischen Förderzentrum Freising/Pulling&nbsp;suchen wir zum 01.11.2025&nbsp;eine:nSozialpädagogen (w/m/d)&nbsp;(36,5 Wochenstunden, unbefristet) &nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Gezielte pädagogische Förderung und Begleitung der Kinder in einer Gruppe (12 Kinder im Alter von 6 bis 12 Jahren aus dem L-Schulbereich)</li><li>Planung und Organisation der Betreuung an allen Schultagen und teilweise in den Ferien</li><li>Zusammenarbeit im Team gemäß Erziehungs- und Hilfeplanung</li><li>Steuerung der Gruppe, Krisenintervention</li><li>Zusammenarbeit mit dem Fachdienst, dem Jugendamt, Eltern, Schule und anderen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik</li><li>Engagierte, humorvolle Persönlichkeit, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Belastbarkeit, Motivation, Durchsetzungskraft, planvolles Vorgehen und vor allem auch Freude an der intensiven Arbeit mit Kindern</li><li>Organisationstalent, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie Interesse an fachlicher Entwicklung</li><li>Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL</li><li>Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“</li><li>Religiöse und spirituelle Angebote</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV und Pluxee Benefits Card</li><li>Gute Verkehrsanbindung und / oder kostenfreie Parkplätze</li></ul> Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID: 2025-14-11 an:&nbsp;Katholische Jugendfürsorge, Jugendhilfe St. Klara,&nbsp;Kammergasse 16 a, 85354 Freising Ansprechpartnerin: Christiane Bosse-Keyser, 08161 14 17-14 Email: <a href="mailto:jhnord.bewerbung@kjf-muenchen.de" target="_blank">jhnord.bewerbung@kjf-muenchen.de</a>&nbsp;sowie<a href="mailto:c.bosse-keyser@kjf-muenchen.de" target="_blank">c.bosse-keyser@kjf-muenchen.de</a> Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

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