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Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Büroorganisation </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über eine Fort- oder Weiterbildung mit Immobilienbezug oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Hausverwaltung/Liegenschaften </li> <li> Grundlegendes Verständnis für objektrelevante Sachverhalte </li> <li> Kenntnisse in der Buchhaltung sind von Vorteil </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über Grundkenntnisse zu rechtlichen und organisatorischen Abläufen im Wohnungswesen </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, eine ausgeprägte Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie hohe Textsicherheit </li> <li> Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Teamfähigkeit aus und arbeiten selbstständig, strukturiert und zuverlässig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind für die organisatorische und kaufmännische Betreuung unserer Liegenschaften zuständig, insbesondere von unseren eigenen Vermietungen inkl. Mietinkasso </li> <li> Betreuung von Mietern und Kunden sowie laufende Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern, der Hausverwaltung sowie den Fachabteilungen </li> <li> Pflege, Aktualisierung und Verwaltung von Stamm- und Objektdaten in den entsprechenden Systemen </li> <li> Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Übergaben und Abnahmen von Mietobjekten </li> <li> Durchführung vorbereitender Buchhaltungsaufgaben, insbesondere Prüfung, Erfassung und Weiterleitung abrechnungsrelevanter Unterlagen </li> <li> Professionelle, serviceorientierte sowie rechtskonforme Schriftkommunikation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Krankengeldzuschuss </li> <li> Regelmäßige   Gehaltserhöhungen  gemäß Tarifvertrag des BRK </li> <li> Individuelle und fundierte   Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Monatliche  Ballungsraumzulage </li> <li> Egym Wellpass  - Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Zwei Jahressonderzahlungen  (Urlaubs-und Weihnachtsgeld) </li> </ul><br><br><br><br><br>BRK KV Starnberg

Sachbearbeiter (m/w/d) Liegenschaftsmanagement

Die SURTECO GROUP SE mit Sitz in Buttenwiesen ist eine mittelständische, international tätige Beteiligungsgesellschaft, die weltweit rund 3 000 Mitarbeitende beschäftigt. Das börsennotierte Unternehmen vereint führende nationale und internationale Marken der Oberflächentechnologie unter einem Dach. Das umfangreiche Produktportfolio umfasst neben bedruckten Dekorpapieren, Imprägnaten, Trennpapieren, dekorativen Flächenfolien und Kantenbändern auf Basis von technischen Spezialpapieren und Kunststoffen auch Sockelleisten aus Kunststoff, technische Profile für die Industrie und Rolladensysteme.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung </li> <li> Mindestens 3 Jahre Erfahrung im SAP-Basis-Umfeld </li> <li> Gute Kenntnisse in Installation, Konfiguration und Betrieb von SAP-Systemen sowie in modernen SAP-Architekturen </li> <li> Erfahrung mit Datenbanken (MaxDB, SAP HANA) und Betriebssystemen (Windows, Linux) </li> <li> Grundverständnis für Netzwerke, Infrastruktur sowie Sicherheit und Berechtigungen </li> <li> Kenntnisse in Cloud-Umgebungen, Upgrades, Patches, Migrationen sowie idealerweise Tools und Scripting (z. B. ABAP) </li> <li> ITIL-Grundkenntnisse von Vorteil </li> <li> Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Zuverlässigkeit und Genauigkeit </li> <li> Hohe Belastbarkeit, Stressresistenz und Organisationsgeschick sowie Freude an Teamarbeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Erkennen und Qualifizieren von Anforderungen aus den Fachbereichen sowie Beratung zur optimalen technischen Umsetzung. </li> <li> Mitwirken daran, dass SAP-Projekte termingerecht und im Budget abgeschlossen werden. </li> <li> Bearbeiten von 1st- und 2nd-Level-Tickets (Incidents, Changes, Standard- und Access Requests) im ServiceNow-Portal sowie Koordination des 3rd-Level-Supports. </li> <li> Durchführung von Systemupdates, Patches und Upgrades sowie Einhaltung definierter SAP-Standards. </li> <li> Pflege und Verwaltung des Benutzer- und Berechtigungsmanagements. </li> <li> Administration der ERP-Datenbanken (MaxDB, SAP HANA) inklusive Backup-, Restore- und Recovery-Konzepten. </li> <li> Integration und Verwaltung von Schnittstellen zwischen ERP-Systemen sowie zu Kunden und Lieferanten mit unserer Middleware (Lobster). </li> <li> Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und -performance durch kontinuierliches Monitoring. </li> <li> Verantwortung für Sicherheit und Compliance im SAP-Umfeld. </li> <li> Steuerung des SAP-Transportmanagements und Sicherstellung sauberer Transportprozesse. </li> <li> Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Ansprechperson für Entwickler:innen und Modulberater:innen im 2nd- und 3rd-Level-Support. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Attraktives Vergütungsmodell:  Attraktive Vergütung und leistungsabhängiger Bonus </li> <li> Homeoffice:  Hybrides Arbeiten (bis zu 40 %) </li> <li> Wachstum und Entwicklung:  Interne und externe Entwicklungsprogramme, Schulungen und Weiterbildungen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement:  Schutzimpfungen, Gesundheitstage, ergonomische Arbeitsplätze, kostenloses Wasser und Obsttage </li> <li> Betriebliche Absicherung:  Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung </li> <li> Business Bike:  Fahrrad- und E-Bike-Leasing über den Arbeitgeber </li> <li> Persönliche Zuwendungen:  Geburtstagsgeschenk, Mitarbeiterfeste, Sonderurlaub und Jubiläumszuwendungen </li> </ul><br><br><br>Für Rückfragen steht Ihnen Lea Reimann unter der Telefonnummer +49 2043 979-185 gerne zur Verfügung.
SURTECO GROUP SE
Robert-Linnemann-Straße 21
48336 Sassenberg
Www.surteco.com<br><br>SURTECO GROUP SE

SAP Basis Expert (m/w/d)

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erstes und Zweites Juristische Staatsexamen </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht und verwandten Rechtsgebieten </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Praktische Erfahrungen mit der Erstellung Abstimmung und Implementierung von arbeitsrechts- oder personalbezogenen Konzepten, Strategien und/oder Prozessen </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien (Personalrat, Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung) </li> <li> Das zeichnet Sie aus: </li> <li> Hohe Entscheidungskompetenz und hohes Durchsetzungsvermögen </li> <li> Sicheres und überzeugtes Auftreten in Verhandlungen und Prozessen </li> <li> Eigenverantwortliches und selbstständiges Handeln </li> <li> Gutes Ausdrucksvermögen, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Informationsfähigkeit </li> <li> Hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit bei hoher Flexibilität und Leistungsbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenverantwortliche Prüfung und Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen aus dem Personalbereich, u.a. in Fragen des Betriebsverfassungs-, Arbeits-, Tarif- und Beamtenrechts </li> <li> Begleitung und Unterstützung der Personalabteilung sowie Beratung der Führungskräfte des Niederlassungsgebietes bei sämtlichen anfallenden individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Angelegenheiten </li> <li> Umsetzung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien der Niederlassung bei inhaltlicher und arbeitsrechtlicher Abstimmung </li> <li> Formulieren von arbeitsrechtlich präzisen Betriebsvereinbarungen </li> <li> Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher Bestimmungen </li> <li> Vorbereitung und Vertretung bei außergerichtlichen, arbeitsrechtlichen Streitigkeiten sowie von Arbeits- und Verwaltungsgerichtsverfahren und die Beauftragung und Betreuung externer Rechtsanwälte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sicherheit und Fairness </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Familie und Freizeit </li> <li> 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege </li> <li> Persönliche Mobilität </li> <li> JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Finanzielle Vorteile </li> <li> 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien </li> <li> Gesundheit </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst </li> </ul><br>Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den          Datenschutzinformationen  nachgelesen werden.
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Für Ihre Fragen stehen Ihnen Frau Manolov (Tel. +49 89 545 523 273) zur Verfügung.
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Südbayern
Seidlstraße 7-11
80335 München
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes, Niederlassung Südbayern

Volljurist in der Personalabteilung (m/w/d)

Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und in dem kontinuierliche Weiterentwicklung, Innovationsfähigkeit und der bewusste Einsatz neuer Technologien wie z.B. GenAI im Mittelpunkt stehen. Let's care for tomorrow.
Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.
Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abschluss : Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium mit sehr guten Studienleistungen </li> <li> Problemlösungskompetenz Spaß am Probleme lösen und am strukturierten Arbeiten </li> <li> Analytik:  Strategisches Verständnis und sicherer Umgang mit Zahlen und Berechnungen </li> <li> Sprachkenntnisse:  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Persönlichkeit:  Hohe Motivation, Neugier und Eigeninitiative </li> <li> IT-Skills:  Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen </li> <li> Zukunftsorientierung:  Offenheit für kreative und innovative Lösungen sowie Freude am Umgang mit zukunftsweisenden Technologien wie Künstliche Intelligenz oder internes ChatGPT </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Projektmanagement:  Unterstützung in strategischen Projekten und Übernahme eigener Teilprojekte </li> <li> Kundenbegeisterung:  Übernahme von Aufgaben im Rahmen der Initiative Kundenbegeisterung </li> <li> Präventionsstrategie:  Unterstützung bei der Konzeption zur Präventionsstrategie </li> <li> Gremienarbeit:  Erstellung von Unterlagen und Präsentationen für verschiedene Gremien-Ausschüsse </li> <li> Problemlösung:  Erarbeitung von strukturierten Problembeschreibungen </li> <li> Kommunikation:  Erstellung und Versand von Kommunikationsformaten und Newslettern </li> <li> Operative Unterstützung:  Unterstützung der Fachbereichsleiterin und ihres Teams im operativen Tagesgeschäft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden:  Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit. </li> <li> Vergütung:  Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 30,00 EUR sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants. </li> <li> Zeit &amp; Flexibilität:  Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. </li> <li> Karriereentwicklung:  Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung. </li> </ul><br>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale.<br><br>Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom <a href="mailto:recruiting-operations@allianz.de" target="_blank">recruiting-operations@allianz.de</a> zur Verfügung.<br><br>Allianz Versicherungs-AG

Dualer Master mit der SIBE: Junior Strategiemanager Schaden (m/w/d)

Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns - vom Schweißen bis zur Additiven Fertigung - in einem komplexen technologischen Umfeld. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen gestalten wir aktiv die Zukunft, ermöglichen sichere Flüge in den Weltraum, statten Millionen von Autos aus und sind Teil von spektakulären Großforschungsprojekten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Ihre Basis. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Fertigung - davon mindestens drei bis fünf Jahre in einer leitenden Funktion mit Schnittstellen zum Qualitätsmanagement. </li> <li> Tiefes Verständnis für Produktionsprozesse und Qualitätssicherung. </li> <li> Erfahrung in Auditbegleitung und Reklamationsmanagement. </li> <li> Projektmanagement und Prozessoptimierung gehören zu Ihren Stärken. </li> <li> Sie überzeugen durch sicheres Auftreten, Kundenorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise. </li> <li> Teamgeist, Eigeninitiative und den Überblick auch in komplexen Situationen runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Prozesse optimieren und Kennzahlen im Blick behalten - Sie gestalten aktiv die Abläufe in der Fertigung. </li> <li> Produktionsplanung übernehmen: Personaleinsatz und Maschinenbelegung liegen in Ihrer Verantwortung. </li> <li> Projekte leiten, die den Fertigungsbereich voranbringen und Innovation ermöglichen. </li> <li> Qualität sicherstellen: Sie führen Kontrollen durch, leiten Maßnahmen ein und begleiten interne sowie externe Audits. </li> <li> Kundenreklamationen bearbeiten und im direkten Austausch Lösungen finden. </li> <li> Führung übernehmen: Sie leiten fünf Teams und steuern den Bereich wirtschaftlich. </li> <li> Verbesserungen vorantreiben - KVP, 5S und Arbeitssicherheit sind für Sie selbstverständlich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gleitende Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld / Bonus </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich </li> <li> Zuschuss zum Mittagessen </li> <li> Obst- und Gemüsekorb </li> <li> Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Attraktives Mitarbeiterrabattprogramm </li> <li> Firmeneigene Parkplätze / Tiefgarage </li> </ul><br><br><br>Sie wollen mit uns Großes bewegen?
Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Frau Carolin Hartmann
+49 (0) 89 899 233-0
Www.pro-beam.com
Pro-beam GmbH &amp; Co. KGaA - Gilching bei München
Zeppelinstr. 26
82205 Gilching
Deutschland<br><br>pro-beam GmbH &amp; Co. KGaA

Leitung Fertigung & Qualitätsmanagement (m/w/d)

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Die Gruppe Astronautische Raumfahrt und Exploration übernimmt während der Betriebsphase für Columbus die notwendigen Aufgaben des Columbus Flight Control Teams am Columbus Control Center. Parallel dazu wird im Rahmen des Human Exploration Control Center (HECC) der Betrieb der europäischen Module am Lunar Gateway vorbereitet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni) der Informatik, der Ingenieurwissenschaften (z. B. Luft- und Raumfahrttechnik, Informations- oder Kommunikationstechnologie etc.) oder der Naturwissenschaften (z. B. Physik etc.) oder andere für die Tätigkeit relevante Studiengänge </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in einschlägigen Programmiersprachen (z. B. Python) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Aufsetzen und Nutzen von Graphdatenbanken (z. B. Neo4j und Cypher) </li> <li> Gute Kenntnisse mit Machine Learning (ML), Algorithmen und Methoden sowie im Bereich Large Language Models </li> <li> Grundkenntnisse mit Linux-basierten Betriebssystemen sowie im Umgang mit Version-Control Systemen und CI-​/CD-Prozessen (z. B. GitLab) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Englisch und gute Kenntnisse in Deutsch (jeweils in Wort und Schrift) </li> <li> Vorkenntnisse im Betrieb von Raumfahrtmissionen </li> <li> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, im Rahmen eines Forschungsprojektes wissenschaftlich zu arbeiten und in Kooperation mit einer Universität eine Dissertation anzufertigen. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 13 TVöD Bund. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Zukünftige astronautische Langzeitmissionen über das Erde-Mond-System hinaus können aufgrund der erhöhten Signallaufzeit nicht mehr auf herkömmliche Art in Echtzeit betrieben werden. Der unmittelbare Betrieb des Raumfahrzeugs soll stattdessen von einem auf künstlicher Intelligenz basierenden Assistenzsystem übernommen werden, welches bestimmte Aktionen autonom oder in Kooperation mit dem Team durchführen soll. Die grundlegende Architektur und ein erster Prototyp dieses Assistenten wurden bereits entwickelt (METIS). Als Teil dieser Stelle soll der Demonstrationsaufbau von METIS weiterentwickelt und in eine vorhandene Simulationsumgebung integriert werden. Hierzu sollen existierende Tools und operationelle Datenquellen, die derzeit für den Betrieb des Columbus-Moduls der ISS durch das STRATOS-Flight-Control-Team genutzt werden, analysiert und auf das Assistenzsystem übertragen werden. Darüber hinaus sollen Lösungen erarbeitet und umgesetzt werden, wie eine mögliche Mensch-Maschine-Interaktion von METIS gestaltet werden kann und wie die existierenden Tools und Datenquellen zur Unterstützung des STRATOS-Teams weiterentwickelt werden können. </li> <li> Deine Aufgaben </li> <li> Analyse des bestehenden Prototyps des KI-Assistenten METIS, einschließlich der Performanceanalyse und Literaturrecherche </li> <li> Analyse und notwendige Anpassung bestehender operationeller Tools und Datenquellen zur Unterstützung des STRATOS-Teams </li> <li> Programmierung und Weiterentwicklung der agentenbasierten Systemarchitektur, der Features einzelner Softwarekomponenten und der Wissensdatenbank </li> <li> Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen den Softwarekomponenten, der Schnittstellen mit dem Simulator sowie der Schnittstellen mit den Nutzern </li> <li> Begleitung und Analyse der Testphase einschließlich Validierung der einzelnen Softwarekomponenten, des Gesamtsystems am Simulator sowie der Nutzer-Interaktion </li> <li> Projektübergreifende Aufgaben, Berichterstellung sowie Verfassen von wissenschaftlichen Publikationen </li> <li> Betreuung von studentischen Abschlussarbeiten und studentischen Aushilfen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<br><br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position  (Kennziffer 2434)  beantwortet dir gerne:
Dieter Sabath
Tel.:  +49 8153 28-2494
Jetzt online bewerben!<br><br>Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

Entwicklungsingenieur/in (w/m/d) für den KI-Assistenten METIS

Im Autohaus Hutter dreht sich alles um persönliche Beratung, professionellen Kundendienst und Fahrzeuge, auf die man sich verlassen kann. Um unseren Servicebereich weiter zu stärken, suchen wir einen Serviceberater, der Werkstatt, Kunde und Technik kompetent miteinander verbindet. Du koordinierst Aufträge, berätst Kunden rund um ihr Fahrzeug und stellst sicher, dass alle Serviceprozesse reibungslos ablaufen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung im Kfz-Bereich, idealerweise Kfz-Mechatroniker oder Automobilkaufmann (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung als Serviceberater oder in vergleichbarer Position von Vorteil </li> <li> Technisches Verständnis rund um Pkw, Diagnose &amp; Werkstattprozesse </li> <li> Kommunikationsstark, kundenorientiert, souverän im Auftreten </li> <li> Organisationsstruktur, Verantwortungsbewusstsein &amp; Freude am direkten Kundenkontakt </li> <li> Sicherer Umgang mit digitaler Auftragsbearbeitung &amp; MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Fachkundige Kundenberatung im Servicebereich - von der Annahme bis zur Fahrzeugrückgabe </li> <li> Erstellung von Service- und Reparaturaufträgen, Kostenvoranschlägen &amp; Rechnungen </li> <li> Planung und Koordination von Werkstattterminen sowie Abstimmung mit dem Werkstattteam </li> <li> Ermittlung von Kundenbedarfen und Empfehlung passender Serviceleistungen </li> <li> Qualitätskontrolle und Probefahrten zur Funktionsprüfung </li> <li> Sicherstellung der Kundenzufriedenheit &amp; professioneller Umgang mit Reklamationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Autohaus </li> <li> Moderne Arbeitsprozesse und ein motiviertes, kollegiales Serviceteam </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben mit technischem Bezug und Kundenkontakt </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Entwicklungsperspektiven im Servicebereich </li> <li> Leistungsorientierte Vergütung sowie Vorteile in der Kfz-Welt </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:C.hutter@auto-hutter.de" target="_blank">C.hutter@auto-hutter.de</a><br><br>Autohaus Hutter GmbH

Serviceberater (m/w/d)

Die noris network AG bietet Unternehmen Lösungen in den Bereichen IT-Outsourcing, Cloud Services, Network &amp; Security und Datacenter. Technologische Basis dieser Services ist eine leistungsfähige IT-Infrastruktur mit einem eigenen Hochleistungsbackbone und mehreren Hochsicherheitsrechenzentren. Seit 1993 haben wir uns zu einem der IT-Spezialisten mit mehr als 500 Mitarbeitern entwickelt. Das alles wäre aber nicht möglich ohne ein starkes Team. Deswegen legen wir Wert auf die permanente Weiterentwicklung und Förderung aller Mitarbeiter und sind auf der Suche nach Verstärkung an den Standorten  Aschheim  und  Nürnberg  - durch Dich?<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik </li> <li> Handwerkliches Geschick sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Grundlegende IT-Kenntnisse </li> <li> Kenntnisse im Netzwerk- und Serverbereich (TCP/IP) von Vorteil </li> <li> Idealerweise erste Erfahrungen mit kritischer Infrastruktur </li> <li> Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Hohes Maß an Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sicherstellung des störungsfreien und hochverfügbaren Betriebs der Rechenzentrums-Infrastruktur </li> <li> Überwachung, Wartung und Instandhaltung aller technischen Anlagen im Rechenzentrum </li> <li> Koordination, Planung und Begleitung von regelmäßigen Wartungs- und Prüfmaßnahmen (intern und mit externen Dienstleistern) </li> <li> Planung und Durchführung von Umbau-, Erweiterungs- und Optimierungsmaßnahmen im Bereich der elektrischen Infrastruktur </li> <li> Betreuung und Störungsbeseitigung an allen Energieversorgungs- (z. B. USV, NEA, STS) und Kühlanlagen (Kaltwassersysteme / Lüftungsanlagen) </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Ruhezeitenausgleich auf Dein Stundenkonto </li> <li> Hochwertiges Equipment: Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung </li> <li> Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen </li> <li> Kinderbetreuungskostenzuschuss (pro Monat/Kind) und Corporate Benefits </li> <li> Attraktive Firmenevents (inkl. Reisekostenübernahme), kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie Duz-Kultur ab dem ersten Tag </li> <li> Gesundheitsmanagement (z. B. kostenlose Massagen inhouse), JobRad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss </li> <li> Großzügiger Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Welcome Day, direkter Ansprechpartner und strukturierte Einarbeitungsphase </li> <li> Getränke for free (auch Softdrinks) und frisches Obst an den Standorten </li> </ul><br><br><br>Noris network AG
Human Resources
90471 Nürnberg, Thomas-Mann-Straße 16-20
Telefon:  +49 911 9352-1999, Fax: +49 911 9352-100
Internet:  <a href="http://www.noris.de" target="_blank">www.noris.de</a><br><br>noris network AG

Betriebselektriker / Industrieelektroniker für Rechenzentrum (m/w/d)

Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation zur Fachkraft (m/w/d) für Medizinprodukte FMA DGSV oder Qualifikation im Fachkundelehrgang II nach den Richtlinien der Deutschen Gesellschaft für Sterilgut Versorgung (DGSV)  bzw. Bereitschaft den FK II zu absolvieren </li> <li> Sachkundelehrgang Endoskopie sowie Validierlehrgang DGSV wünschenswert </li> <li> Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert </li> <li> Führungs- und Sozialkompetenz sowie Motivation </li> <li> Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Unterstützung bei der Planung personeller Ressourcen (Dienstplanung, Arbeitszeiterfassung usw.) </li> <li> Im Vertretungsfall Führung von Einstellungsgesprächen und Entscheidung zur Einstellung neuer Mitarbeitende sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen </li> <li> Mithilfe bei der Organisation und/oder Durchführung von Schulungen/Einarbeitungen neuer Mitarbeitenden </li> <li> Einhaltung und Überwachung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes </li> <li> Überwachung und Einhaltung der Prozesse zur sach- und fachgerechten Aufbereitung von wiederverwendbaren Medizinprodukten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima </li> <li> Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und Einarbeitungskonzept </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Jobrad </li> <li> Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios </li> <li> Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Fachkunde I oder II </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin.
Ihre Ansprechperson:
Herr Weber
Standortleitung
Tel.: +49 813 176 676 40
Fresenius Health Services GmbH
Am Bahnhof Westend 9-11 | 14059 Berlin<br><br>Fresenius Health Services Deutschland-Sterilgutversorgung GmbH

Stellv. Leitung (m/w/d) Medizinprodukteaufbereitung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung: </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li> Affinität zur Arbeit am PC: </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit gängigen PC-Anwendungen und idealerweise mit SAP </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit: </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation mit Kollegen, Lieferanten und anderen Abteilungen </li> <li> Bereitschaft, auch Nein sagen zu können </li> <li> Fähigkeit, in Verhandlungssituationen und bei der Ressourcenverteilung Entscheidungen zu treffen und diese durchzusetzen </li> <li> 2-Schichtbereitschaft : </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb, um die kontinuierliche Verfügbarkeit und Einsatzbereitschaft der Werkzeuge sicherzustellen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> In Ihrer Position in der Werkzeugvoreinstellung bei SCHLEIFIRNG verantworten Sie die Ausgabe, Rücknahme und Verwaltung von Werkzeugen. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass unsere Mitarbeiter (m/w/d) stets mit den richtigen Werkzeugen ausgestattet sind und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Produktionsalltag. </li> <li> Was uns von anderen Unternehmen unterscheidet, ist unsere große Bandbreite an verschiedenen Werkzeugen sowie unsere Professionalität im Werkzeugmanagement: Daher liegen unser Hauptaugenmerk auf Struktur, Ordnung und Sauberkeit. </li> <li> Wer sich Vielfalt und Abwechslung im Arbeitsalltag eines Mitarbeiters im Werkzeugmanagement (m/w/d) wünscht und zudem sorgfältiges Arbeiten im sauberen und organisierten Umfeld in einem sich unterstützenden Kollegenkreis schätzt, wird sich bei uns in der Werkzeugvoreinstellung langfristig wohlfühlen. </li> <li> Bereitstellung von Werkzeugen, Vorrichtungen, Messmitteln und zusätzlichen FHM : </li> <li> Ausgabe und Verwaltung von Werkzeugen und Vorrichtungen für die konventionelle und CNC-gesteuerte Fertigung </li> <li> Sicherstellung der Verfügbarkeit und ordnungsgemäßen Lagerung von Messmitteln und zusätzlichen Fertigungshilfsmitteln </li> <li> Werkzeugbestellungen: </li> <li> Bedarfsermittlung und Bestellung von Werkzeugen und Zubehör </li> <li> Kontaktaufnahme und Verhandlung mit Lieferanten und Handelsvertretern </li> <li> Einholung und Vergleich von Angeboten zur Optimierung der Beschaffungskosten. </li> <li> Anlegen des Werkzeugbestandes : </li> <li> Pflege und Aktualisierung des Werkzeugbestands im System </li> <li> Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen und Inventuren </li> <li> Beschriftung von Bauteilen mit der Laser-Beschriftungsanlage </li> <li> Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Werkzeuge: </li> <li> Prüfung, Reparatur und Aufbereitung der Werkzeuge </li> <li> Koordination externer Instandhaltungsmaßnahmen bei Bedarf </li> <li> Dokumentation der Arbeitsschritte in SAP </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Innovatives Arbeitsumfeld </li> <li> 30 Tage Urlaub + 12 Gleitzeittage </li> <li> Jährliche Lohn- und Gehaltsanpassungen </li> <li> Zuschüsse zur Altersvorsorge </li> <li> Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li> Sonderurlaub und Jubiläumsbonus </li> <li> Essenszuschuss </li> <li> Mitarbeiter-Events </li> <li> Schulungen und Weiterbildungen </li> <li> Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor den Firmengebäuden </li> <li> E-Ladesäulen </li> <li> Job-Rad </li> </ul><br><br><br>Schleifring GmbH
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