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Ob Skyline, Konzertsaal oder Tunnel. Wir gestalten München.
München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder </li> <li> Eine entsprechende Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik und </li> <li> Langjährige (mindestens 3 Jahre) einschlägige ingenieurmäßige Berufserfahrung </li> <li> Bewerber*innen, die bereits in einem Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn stehen, können ausschließlich auf dem Weg der Versetzung oder Abordnung berücksichtigt werden. </li> <li> Sie bringen insbesondere mit </li> <li> Fachkenntnisse in den Richtlinien, Regelwerken und Vorschriften aus dem Bereich des Ingenieurbaus und der Instandsetzung (bspw. ZTV-ING, Eurocodes) sowie in konzeptionellem Arbeiten </li> <li> Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen, fachliche Problemlösungskompetenz sowie Organisationstalent </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Verhandlungsgeschick </li> <li> Von Vorteil sind </li> <li> Kenntnisse in der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit sowie im Vergaberecht (u. a. HOAI, VOB, VgV) </li> <li> Berufliche Erfahrungen in der Instandsetzung bzw. in der Planung und dem Bau von Ingenieurbauwerken im Verkehrswegebau (Straßen, Brücken, Unterführungen, Tunnel, etc.) </li> <li> Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen  Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz . Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie  hier . </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie die Abwicklung von Instandsetzungsmaßnahmen an städtischen Ingenieurbauwerken, darunter Brücken, Unterführungen, Grundwasserwannen, Stützmauern und Lärmschutzwänden. Sie steuern und betreuen die laufenden Planungen und sind zuständig für die Bauvorbereitung, die Bauoberleitung sowie die Projektsteuerung. </li> <li> Zudem übernehmen Sie Bauherrenaufgaben, indem Sie Ingenieur- und Gutachterbüros, Baufirmen sowie Prüfingenieur*innen betreuen. Sie leiten Besprechungen und repräsentieren unsere Projekte im Genehmigungsverfahren sowie gegenüber der Öffentlichkeit. Ihre Expertise und Ihr Engagement tragen entscheidend zum Erfolg unserer Instandsetzungsprojekte bei und fördern die nachhaltige Entwicklung unserer städtischen Infrastruktur. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs </li> <li> Eine unbefristete Einstellung in EGr. 12 ( je nach Erfahrungsstufe  von 4.295,43 EUR bis 6.712,24 EUR brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) </li> <li> Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li> Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München </li> <li> Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten - unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben </li> <li> Strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in </li> </ul><br><br><br>Fachliche Fragen
Peter Breitenbücher,
Tel. 089 233-61454,
E-Mail:  <a href="mailto:peter.breitenbuecher@muenchen.de" target="_blank">peter.breitenbuecher@muenchen.de</a>
Fragen zur Bewerbung
Jonas Leyrer,
Tel. 089 233-765734,
E-Mail:  <a href="mailto:jonas.leyrer@muenchen.de" target="_blank">jonas.leyrer@muenchen.de</a>
Es besteht die Möglichkeit, bereits vor einer Bewerbung die Aufgaben und das Team kennenzulernen.<br><br>Landeshauptstadt München

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Projektleiter*in im konstruktiven Ingenieurbau - Schwerpunkt Brückeninstandsetzung (w/m/d)

Das Klinikum Landkreis Erding befindet sich in öffentlicher Trägerschaft und ist ein leistungsstarkes, modern ausgestattetes Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten. Als wichtiger Bestandteil der regionalen Gesundheitsversorgung versorgen wir jährlich tausende Patientinnen und Patienten auf höchstem medizinischem und pflegerischem Niveau. Wir sind zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium in Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion eines Krankenhauses </li> <li> Umfassendes Know-how im Finanz- und Rechnungswesen </li> <li> Erfahrungen in der Erstellung und Analyse von Jahresabschlüssen sowie in der wirtschaftlichen Steuerung von Unternehmen </li> <li> Erfahrung in der Planung und Durchführung von Verhandlungen, insbesondere Budgetverhandlungen </li> <li> Außerordentliches Maß an Kommunikationsstärke und Überzeugungsfähigkeit </li> <li> Zielorientierter und partizipativer Führungsstil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung, Leitung und Organisation der dem kaufmännischen Bereich zugeordneten Abteilungen </li> <li> Unterstützung der Krankenhausdirektion, des Landrates sowie der Landkreisgremien bei strategischen Entscheidungen </li> <li> Erstellung der Budget- und Wirtschaftsplanung inkl. Steuerung und Controlling </li> <li> Regelmäßiges Reporting an die Krankenhausdirektion und den Landrat </li> <li> Vorbereitung und Mitwirkung bei den Budget- und Entgeltverhandlungen </li> <li> Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Liquiditätsplanung </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Klinikums, des Landratsamtes, dem klinikeigenen MVZ sowie den Kooperationspartnern </li> <li> Weiterentwicklung der Unternehmensstrukturen und -prozesse </li> <li> Aktive Gestaltung und Verantwortung der wirtschaftlichen Entwicklung des Klinikums </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Führungsaufgabe </li> <li> Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li> Eine der Position angemessene Vergütung </li> <li> Diverse Möglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung </li> <li> BGM bei z. B. Body + Soul und Lady Vital, Kinderferienbetreuung in den Sommerferien </li> <li> JobRad - günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes) sowie Einkaufsvorteile, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr </li> </ul><br>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Für Fragen stehen Ihnen unsere Komm. Krankenhausdirektorin Frau Sabine Wahl unter +49 8122 59 1715 und unsere Arbeitsdirektorin Frau Karin Fuchs-Weber unter +49 8122 58 1114 gerne zur Verfügung.
Klinikum Landkreis Erding | Bajuwarenstraße 3-5 | 85435 Erding
E-Mail:  <a href="mailto:info@mvz-erding.de" target="_blank">info@mvz-erding.de</a>  | <a href="http://www.klinikum-erding.de" target="_blank">www.klinikum-erding.de</a><br><br>Klinikum Landkreis Erding

Kaufmännische Direktion (m/w/d)

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt  HENSOLDT  die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT  ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbar </li> <li> Langjährige Erfahrung in der Leitung von ERP-/SAP-Projekten, idealerweise in komplexen Unternehmensstrukturen (vorteilhaft Defense Know-how) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in SAP ERP und/oder S/4HANA (Module wie FI/CO, MM, SD, PP oder vergleichbar) </li> <li> Fundierte Erfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement (PMI, PRINCE2, SCRUM) </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Senior ERP SAP Projektleiter verantworten Sie die erfolgreiche Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer ERP-/SAP-Projekte in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der IT. </li> <li> Sie übernehmen die Führung interdisziplinärer Projektteams, stellen die Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen sicher und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen internen Stakeholdern, externen Partnern und Programm Management. </li> <li> Leitung, Steuerung und Verantwortung von nationalen und internationalen ERP-/SAP-Projekten über alle Projektphasen hinweg (Konzeption, Implementierung, Rollout, Go-Live, Hypercare) </li> <li> Definition der ERP SAP - Projektziele, -Meilensteine und Ressourcenplanung in enger Zusammenarbeit mit der IT Projektleitung, Programmleitung und den Fachbereichen </li> <li> Führung, Motivation und Coaching von internen Projektteams und externen Beratern </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Zeit, Kosten und Qualität sowie frühzeitiges Risikomanagement </li> <li> Gestaltung und Optimierung von ERP-/SAP-Prozessen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li> Steuerung von Change-Management- und Kommunikationsmaßnahmen zur erfolgreichen Einführung </li> <li> Reporting an Programmmanagement und Entscheidungsgremien </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.<br><br>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren:  <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a><br><br>Hensoldt

ERP Senior Project Manager

Der Regionalclub ADAC Südbayern e.V. wurde 1905 gegründet. Mittlerweile arbeiten circa 400 Mitarbeitende in unseren 17 Geschäftsstellen in Südbayern. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. im kaufmännischen Bereich, mit. </li> <li> Mit Ihrer Kommunikationsstärke, Ihrer hohen Serviceorientierung und Ihrem Spaßam aktiven Vertrieb gelingt es Ihnen, unsere Kundinnen und Kunden engagiert zuberaten und von unseren Leistungen zu überzeugen. </li> <li> Dass Sie großes Interesse an den Themen Mobilität, Versicherungs- undFinanzdienstleistungen mitbringen, versteht sich dabei von selbst. </li> <li> Auch Ihre eigenständige, agile Arbeitsweise und Ihr Teamgeist können sich mehr alssehen lassen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aktiv, direkt und entschlossen verkaufen Sie unsere ADAC Mitgliedschaften,Versicherungs- und Finanzdienstleistungen - immer abgestimmt auf den jeweiligenBedarf. </li> <li> Dazu beraten Sie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich alsauch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen undMobilität. </li> <li> Darüber hinaus beantworten Sie aufkommende Fragen und bieten unserenKundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen undWaren an. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung  - Wir bieten eine attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen, wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld </li> <li> Weiterbildung  - Unsere Mitarbeiter stehen für uns an erster Stelle. Deswegen sorgen wir mit Schulungen, dass Sie niemals stillstehen </li> <li> Gesundheitsangebote  - Gesundheitsmanagement wird bei uns großgeschrieben. Unser Gesundheitsmanagement beginnt bei einer ergonomischen und sicheren Arbeitsplatzgestaltung. Unsere verschiedenen Gesundheitsleistungen und Betriebssportangebote sorgen zusätzlich dafür, dass Sie fit bleiben. Wir bezuschussen verschiedene Sportprogramme, Gesundheitstage, Gesundheitsaktionen und bieten darüber hinaus das Angebot eines JobRads an </li> <li> Mitarbeiterrabatte  - Neben Vergünstigungen im Bereich der ADAC eigenen Leistungen (Mitgliedschaft, Versicherungen, Kreditkarte, Vorteilswelt, Fahrzeuguntersuchung) können Sie als ADAC-Mitarbeiter auch Rabatte von unseren Partnern nutzen. Sie profitieren beispielsweise bei Reise- oder Mietwagenbuchungen diverser Anbieter </li> <li> Kinderbetreuungszuschuss  - Wir bezuschussen Ihre Kinderbetreuung, damit Sie Familie und Beruf problemlos vereinbaren können </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15310. Bei Fragen hilft Ihnen Frau Barbara Radic unter der Nummer 089 5195-382 gerne weiter.<br><br>ADAC Südbayern e.V.

Mitarbeiter für Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Finanzposition in Konzernstruktur, idealerweise im Bereich Gesundheitswesen oder Altenhilfe </li> <li> Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling und Finanzmanagement </li> <li> Strategisches Denkvermögen verbunden mit einer Hands-on Mentalität </li> <li> Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten </li> <li> Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln </li> <li> Kommunikationsstärke und ausgeprägte soziale Kompetenzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind Teil der erweiterten Geschäftsführung und tragen Mitverantwortung für den finanziellen Erfolg. </li> <li> Sie verantworten die finanzielle Gesamtstrategie und -planung der Sozialservice Gesellschaft des BRK. </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Bereiche Controlling, Abrechnung und Pflegesatzmanagement. </li> <li> Ihnen obliegt die Überwachung und Steuerung der Finanzbuchhaltung unter Berücksichtigung gemeinnützigkeitsrechtlicher Vorgaben und Regelungen. </li> <li> Sie erstellen und präsentieren Jahresabschlüsse und Finanzberichte und nehmen an Aufsichtsratssitzungen teil. </li> <li> Sie tragen Verantwortung für die jährliche Budgetierung aller Standorte. </li> <li> Sie führen Standort- und Marktanalysen zur Identifikation der Geschäftsmöglichkeiten durch und betreiben Risikomanagement. </li> <li> Sie führen und entwickeln das Finanzteam (5 Direct Reports) und arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Unternehmensziele zu erreichen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wachstumsorientierten Branche </li> <li> Ein hoher Gestaltungsspielraum in den Verantwortungsbereichen </li> <li> Ein engagiertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li> Attraktive Vergütung und Sozialleistungen </li> <li> Möglichkeiten zu Mobile Office, zentrale Verkehrsanbindung des Standorts </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin. </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH
Silke Grießhammer - Leitung Recruiting, Personal- &amp; Organisationsentwicklung
Bauernfeindstraße 17, 80939 München, Telefon 089 613 047- 63
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung

Chief Financial Officer (CFO) (m/w/d)

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
H OCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Techniker (m/w/d) oder Meisterabschluss aus der Gebäudetechnik oder ähnlichen Ausbildungen </li> <li> Kenntnisse in AVA-Programmen, bevorzugt RIBITWO </li> <li> Sehr gute EDV- und MS Office-Kenntnisse </li> <li> BIM-Erfahrungen (MBME) wünschenswert </li> <li> Erfahrung in der Kalkulation bzw. TGA-Kostenermittlung von Großprojekten </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise, Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen des schlüsselfertigen Hochbaus </li> <li> Von technisch anspruchsvollen Hochbauprojekten </li> <li> Prüfen der Ausschreibungsunterlagen </li> <li> Eigenverantwortliche Mengenermittlung </li> <li> Kostenermittlung zu den TGA Gewerken KG 410-434, 470 </li> <li> Planungsprüfung und Bewertung </li> <li> Mitwirken bei der Ausarbeitung von Sondervorschlägen </li> <li> Mitwirken bei der Vergabe von Nachunternehmer Leistungen </li> <li> Bauleitung für die Ausführungs-, Qualitäts- und Terminkontrolle der Nachunternehmer-arbeiten unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z. B. 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage, Jobrad) bilden den Rahmen für Ihre Tätigkeit </li> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie </li> <li> Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung </li> <li> Zusammenarbeit in einem Team aus qualifizierten Kollegen und Experten </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular zur Verfügung stellen. Bei Fragen hilft Ihnen Andrea Knaus (Tel.: +49 89 678053-6203) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

TGA Kalkulator / Bauleiter (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.
Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem  Instagram-Profil  @ bvk_karriere  für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches Hochschulstudium (Master/Dipl.-Univ.) </li> <li> Langjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit im Immobilien- und Kapitalanlagebereich </li> <li> Vertiefte Kenntnisse im Immobilienfondsmanagement und Kapitalmarkt </li> <li> Vertiefte Kenntnisse der branchenüblichen Gesetze, Steuern und Regulierung </li> <li> Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke </li> <li> Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie betreuen 4 - 6 Individualmandate mit externen Managern (m/w/d). </li> <li> Sie prüfen Investitionsvorschläge der externen Manager (m/w/d), besichtigen Objekte und führen Gespräche vor Ort durch. </li> <li> Sie erstellen und präsentieren die Entscheidungsvorlagen für die Anlageaussschüsse und dem Vorstand. </li> <li> Sie pflegen intensiv das Netzwerk zu externen Managern, Placement Agents und Consultants sowie anderen Investoren (m/w/d). </li> <li> Sie verantworten Anlageausschuss-/Arbeitssitzungen, Projektarbeit/-leitung und Arbeitsgruppen sowie Workshops. </li> <li> Sie analysieren gemeinsam mit den externen Managern (m/w/d) neue Investitionsziele, -regionen und -themen. </li> <li> Sie arbeiten bei der strategischen und taktischen Kapitalanlagenplanung sowie am internen Reporting für unsere Gremien mit und beantworten selbständig Fragen von Führungskräften sowie Gremien. </li> <li> Sie leiten Managerauswahl und -onboardingprozesse sowie Vertragsverhandlungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein internationales Umfeld mit mehrtägigen Dienstreisen im In- und Ausland </li> <li> Jobticket oder Parkplatz- je nach Bedarf </li> <li> Flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice </li> <li> Eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung </li> <li> Aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung </li> <li> Ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops </li> <li> Eine Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung </li> <li> Eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug </li> </ul><br>Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden./Zusätzlich kann diese Führungsposition auch als Jobsharing-Tandem besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der  Bayerischen Versorgungskammer  gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten. In dieser Position sind Sie für das Ressort Kapitalanlagen tätig.<br><br>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Kathrin Wilke (+49 89 9235-7197) und bei fachlichen Fragen bitte an Manuel Wormer (+49 89 9235-9124).
Bayerische Versorgungskammer
Denninger Str. 37 | 81925 München<br><br>Bayerische Versorgungskammer

(Senior) Investment Manager für Immobilienfonds, -dachfonds und REITs global (m/w/d)

KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.
Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!
Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als  Senior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive .<h2>Profil</h2><ul> <li> Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit: </li> <li> Basics:  Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen »Vertrieblerbiss« besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten. </li> <li> Erfahrung:  Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit, genauso wie erste Führungserfahrung. </li> <li> Personality:  Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job. </li> <li> Auftritt:  Ob im direkten Gespräch oder via Telefon - uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fokus:  Neukundenakquise sowie Gewinnung und Einarbeitung neuer Sales-Mitarbeiter:innen </li> <li> Keine Scheu:  Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon  (Kaltakquise)  und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner:innen in den verschiedensten Branchen. </li> <li> Überzeugende Argumente:  Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche. </li> <li> Ansteckende Begeisterung:  Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um. </li> <li> Das Quäntchen mehr:  Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Raum für Entwicklung:  Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen. </li> <li> Umfeld für Erfolg:  Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem! </li> <li> Freizeit und Verlässlichkeit:  Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage. </li> <li> Angebot zur Vorsorge:  Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %). </li> <li> Wertschätzung von Leistung:  Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert. </li> <li> Fitness und Mobilität:  Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima - und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung). </li> <li> Top-Lage und Anbindung:  Unser Büro ist mit der U-Bahn, dem Bus, der S-Bahn, der Tram oder dem Auto aus jeder Richtung Münchens und dem Umkreis sehr gut zu erreichen. </li> </ul><br><br><br>Du willst Infos aus erster Hand?
Bei fachlichen Fragen hilft dir Bernhard Reese, Geschäftsführung, gerne weiter:  +49 173 1821238 .<br><br>KÖNIGSTEINER AGENTUR GmbH

Senior Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive

Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von  Matratzen Concord  schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!<h2>Profil</h2><ul> <li> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil </li> <li> Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) - wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li> Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li> Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li> Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li> In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li> Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li> Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li> 30 Urlaubstage (bei einer Vollzeitstelle) </li> <li> Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li> Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li> Regelmäßige Teamevents </li> </ul><br><br><br>Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an  Patricia Patzelt  wenden. Sie hilft dir unter 0178-4498826 gerne weiter.
Informiere dich gerne auf  <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a><br><br>Matratzen Concord GmbH

Verkäufer / Kundenberater - Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

Unsere DNA ist digital. Unser Herz schlägt für Transformation.
Das nutzen wir, um die Unternehmen von morgen zu gestalten. Als Zukunftsarchitekt:innen stellen wir unsere Kund:innen für eine digitale und nachhaltige Zukunft auf. Über die Twin Transformation verbinden wir Unternehmens- und Nachhaltigkeitsstrategie und begleiten entlang des Veränderungsprozesses - immer mit dem Mensch im Mittelpunkt unseres Denkens. Denn Transformation ist für uns nicht nur eine Frage der richtigen Technologie, sondern genauso der Kultur und des Mindsets im gesamten Unternehmen.
"Data &amp; AI" ist eine Dimension, welche die strategische Ausrichtung der Geschäftskreise "Enterprise Analytics &amp; Sustainability" und "Industrial Analytics &amp; IoT" definiert. Mit modernen analytischen Methoden der Data Science und des maschinellen Lernens lösen beide Kreise konkrete und relevante Kundenprobleme und zeigen neue Horizonte auf. Dabei nehmen wir unsere ethische Verantwortung wahr und tragen zu positiven Veränderungen in unserer Gesellschaft bei. Wir generieren aus Daten verwertbares Wissen. Wir beraten unsere Kunden in Bezug auf Infrastruktur und Frameworks, und stellen diese auch bereit. Data Engineering bildet mit Data Science unser Portfolio.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich bildet die Basis Deiner Qualifikation. </li> <li> Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der Anwendung von Deep Learning und Machine Learning Architekturen, einschließlich Transformers sowie großer und kleiner spezialisierter Language Models, um Geschäftsprobleme zu lösen und Innovationen in der Industrie voranzutreiben. </li> <li> Du hast ausgezeichnete Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit umfassender Erfahrung in Python, in der Arbeit mit ML-Frameworks und -Tools in einer Cloud-Umgebung. </li> <li> Nachgewiesene Erfahrung in Advanced Prompt Engineering, Fine-Tuning von LLMs und Orchestrierung von Agenten, vorzugsweise in Kombination mit Graph Technologies zur Bewältigung von Komplexität in industriellen Anwendungen sind ein Plus. </li> <li> Du verfügst über eine problemlösende Einstellung, hervorragendes analytisches Denken und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Du hast eine hohe Affinität für moderne IT-Technologien und ein klares Bild von Selbstorganisation. </li> <li> Der Status Quo reicht Dir nicht, Du hinterfragst Deine Arbeitsweise und Deine Ergebnisse regelmäßig und möchtest Dich weiterentwickeln. </li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und bist offen für gelegentliche Reisen zu unseren Kund:innen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Deiner Rolle als (Senior) AI Engineer (m/w/d) arbeitest Du eng mit unseren Kund:innen zusammen, um KI-Entwicklungen in bestehende Workflows und Lösungen zu integrieren. </li> <li> Zu Deinen Aufgaben gehören u.a. die Konzeption, Entwicklung und Implementierung KI-basierter Lösungen, einschließlich generativer KI und Large Language Models, um anspruchsvolle Anwendungsfälle in verschiedenen Bereichen zu lösen, von der Automatisierung von Aufgaben und Geschäftsprozessen bis hin zur Beherrschung von Komplexität und der Förderung von Innovation. </li> <li> Durch das Validieren der Machbarkeit neuer technologischer Entwicklungen und Methoden, maximierst Du den Wertbeitrag. </li> <li> Darüber hinaus verbesserst und optimierst Du kontinuierlich KI-Modelle, um deren Genauigkeit und Skalierbarkeit zu erhöhen, die Rechen- und Kosteneffizienz zu optimieren und somit die Einhaltung von Regeln und Standards zu gewährleisten. </li> <li> Unsere Kunden und Projekte sind sehr vielfältig. Von der strategischen Beratung bis zur Steuerung und Koordination von Projekten in den Bereichen: Generative AI, Data Platform, Enterprise Analytics, Industrial Analytics und IoT gestaltest Du unsere Projekte aktiv mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns hast Du Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung:  mit spannenden Projekten, intensivem Wissensaustausch, individueller Weiterbildung und unseren Duesentrieb Camps. </li> <li> Du bekommst ein tolles Rundum-Paket:  mit attraktivem Gehalt &amp; tollen Benefits, unbefristetem Arbeitsvertrag, der Möglichkeit remote zu arbeiten und mit einer hervorragenden technischen Ausstattung. </li> <li> Wir ermöglichen Dir die Flexibilität, die Du brauchst:  weil uns Deine Work-Life-Balance wichtig ist. Wir halten Schritt mit Deinem Leben und schauen gemeinsam, was Dir wichtig ist und wie viel Flexibilität Du brauchst. </li> </ul><br><br><br>Vanessa Germann
Senior HR Expert | Future Relations
Telefon  +49 175-5878815
<a href="mailto:Zukunft@esentri.com" target="_blank">Zukunft@esentri.com</a>
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