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Deine Aufgaben:<ul><li>Individuelle Förderung und Betreuung einzelner Schüler am Vormittag</li><li>Betreuung von Schülergruppen in Freistunden</li><li>Mitarbeit bei Schulveranstaltungen und Projekten</li><li>Begleitung bei Unterrichtsgängen, Ausflügen und Klassenfahrten</li><li>Hausaufgabenbetreuung am Nachmittag</li><li>Morgen-, Pausen- und Busaufsichten</li><li>Streitschlichtung</li></ul>Dein Profil: Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen, planst evtl. ein Lehramtsstudium oder eine anderweitige pädagogische Ausbildung, hast Freude und Geschick im Umgang mit Kindern (6 - 10 Jahre alt) und solltest über ein hohes Maß an Einsatzwillen und Teamgeist verfügen. Wir bieten: eine spannende Aufgabe an einer Grundschule mit ca. 190 Kindern sowie einem engagierten Lehrerkollegium und eine Vergütung von 450 € im Monat bei Vollzeit. Bitte richte Deine Bewerbung an: Stadt Bad Tölz I Personalstelle Am Schloßplatz 1 I 83646 Bad Tölzgerne auch per Mail an <a href="mailto:bewerbungen@bad-toelz.de" target="_blank">bewerbungen@bad-toelz.de</a> oder bewirb Dich direkt hier über das Bewerbungsportal.Ansprechpartner: Herr Lang (Schulleitung) Tel. 08041 441080 Herr Nehm (Personalleiter, Stadt Bad Tölz) Tel. 08041 504-121

Stadt Bad Tölz

Freiwillige (m/w/d) im sozialen Jahr für die Jahn-Grundschule (ab September 2026)

BRK Clemens-Kessler-Haus in MarktoberdorfDas Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 900 Mitarbeiter/innen. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte Mitarbeiter/innen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Für unser „Clemens-Kessler-Haus“ Seniorenwohn- und Pflegeheim in Marktoberdorf (100 Plätze im offenen Wohnbereich) mit ambulantem Pflegedienst suchen wir ab sofort eine/n engagierte/nPraxisanleiter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: <ul><li>systematische Umsetzung des Ausbildungskonzepts</li><li>Unterstützung und Förderung der Auszubildenden beim Lernprozess</li><li>Die Grundsätze des BRK weitergeben</li><li>Erkennen und Aufgreifen von fachlichen Veränderungen in der Altenpflege und Bewertung der Relevanz für die Einrichtung</li><li>Kooperation mit anderen Berufsgruppen und Angehörigen</li><li>Befähigung der Auszubildenden zur fachlichen Pflegeprozessplanung, Dokumentation und Durchführung, sowie zur Behandlungspflege, Pflege- und Betreuungsaufgaben</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen im Pflegebereich</li><li>Vermittlung des jeweiligen pflegerischen Aufgabenbereiches in der Einarbeitung und Sicherstellung der Verantwortlichkeit des Mitarbeiters</li></ul> Ihr Profil <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung</li><li>mindestens 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>mindestens 24 Stunden berufspädagogische Fortbildung pro Jahr</li><li>eine Anerkannte Weiterbildung zur Praxisanleitung</li><li>Zuverlässigkeit, Aufgeschlossenheit und Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li></ul> Wir bieten: Wir bieten Ihnen neben einem attraktiven Arbeitsplatz im Allgäu eine der Position entsprechende Vergütung angelehnt an die Tarifverträge des öffentlichen Dienstes sowie die dort üblichen Sozialleistungen. Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit einem Wiedereinsteiger (m/w/d) z.B. nach Elternzeit. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Interessiert? Wenn Sie an dieser reizvollen und verantwortungsvollen Aufgabe Interesse haben, senden Sie uns bitte Ihre&nbsp;<a href="https://www.brk-ostallgaeu.de/karriere/stellenangebote.html" target="_blank">Online-Bewerbung</a>&nbsp;mit den vollständigen Unterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin oder schriftlich anBayerisches Rotes Kreuz – Clemens-Kessler-Haus Andreas Hüller, Einrichtungsleitung Mühlsteig 33, 87616 Marktoberdorf Telefon: 08342 9160-23 <a href="https://www.brk-ostallgaeu.de/" target="_blank">www.brk-ostallgaeu.de</a>Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst.

Bayerisches Rotes Kreuz Ostallgäu

Praxisanleiter/in (m/w/d) oder Ausbilder/in (m/w/d) für die Pflege (Pflegefachmann/-frau) im Clemens-Kessler-Haus

Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt ca. 900 MitarbeiterInnen. Darüber hinaus sind rund 2300 ehrenamtliche Helfer und Helferinnen im Einsatz. Als kompetenter Dienstleister suchen wir engagierte MitarbeiterInnen, die ihre Zukunft aktiv und vorausschauend mit uns gestalten möchten.Für unsere Einrichtungen des Kreisverbandes Ostallgäu suchen wir ab 01.07.2025 einen engagiertePraxiskoordinator (m/w/d) der Pflegeausbildungin Teil- oder Vollzeit Ihre Tätigkeit <ul><li>Planung, Lenkung und Kontrolle der internen und externen Einsätze von Auszubildenden der Pflege</li><li>einrichtungsübergreifende Koordination und Sicherstellung aller Praxiseinsätze einschließlich der Fremdeinsätze (Kooperationsvereinbarungen)</li><li>systematische Weiterentwicklung und Umsetzung des Ausbildungskonzepts in Kooperation mit dem Team der Praxisanleitern und Pflegedienstleitungen</li><li>Verantwortung für Durchführung und Organisation der praktischen Ausbildung</li><li>Unterstützung und Förderung der Auszubildenden beim Lernprozess</li><li>Befähigung der Auszubildenden zur fachlichen Pflegeprozessplanung, Dokumentation und Durchführung, sowie zur Behandlungspflege, Pflege- und Betreuungsaufgaben</li><li>Organisation und Durchführung von Fortbildungen</li><li>Kontrolle und Statistische Erfassung der Anleit- und Begleitzeiten</li><li>Pflegen eines engen Kontakts zu den Berufsfachschulen als Vertreter des Trägers</li><li>Öffentlichkeitsarbeit für unserer Pflegeausbildung, z.B. bei Ausbildungsmessen</li><li>Unterstützung der Einrichtungen bei der Personalakquise</li><li>Erkennen und Aufgreifen von fachlichen Veränderungen in der Altenpflege und Bewertung der Relevanz für die Einrichtung</li></ul> Ihr Profil <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>gesetzlich anerkannte Weiterbildung zur Praxisanleitung (Pflegeberufegesetz - PflBG, Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für die Pflegeberufe – PflAPrV) - mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation</li><li>mindestens 24 Stunden berufspädagogische Fortbildung pro Jahr</li><li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Pflegedokumentation (SIS) und Qualitätsmanagement</li><li>Fachliche und pädagogische Fähigkeiten</li><li>Zuverlässigkeit, Aufgeschlossenheit und Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li><li>gute EDV-Kenntnisse in MS Office und Pflegedokumentation</li></ul> Wir bieten: <ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem BRK-Vergütungstarifvertrag&nbsp;in Anlehnung an die Tarifverträge im öffentlichen Dienst.</li><li>eine monatliche Praxisanleiterzulage in Höhe von 210,00 € bei Vollzeit.</li><li>zwei Jahressonderzahlungen&nbsp;pro Kalenderjahr.</li><li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. bis zu&nbsp;20,00 € monatlich&nbsp;Zuschuss zum Fitnessstudio)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;von&nbsp;bis zu 50 %&nbsp;bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm.</li><li>einen monatlichen&nbsp;Zuschuss&nbsp;zu&nbsp;vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;und eine&nbsp;arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Möglichkeit des&nbsp;Bikeleasings.</li><li>die Möglichkeit zur&nbsp;selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit&nbsp;in einem vielseitigen Aufgabengebiet.</li><li>die Tätigkeit in einer&nbsp;sinnstiftenden Organisation.</li><li>Strukturen für Mitsprache&nbsp;und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima.</li><li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;pro Kalenderjahr.Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit einem Wiedereinsteiger (m/w/d) z.B. nach Elternzeit.</li></ul> Interessiert? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre Online-Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an:Bayerisches Rotes Kreuz – Kreisverband Ostallgäu Renate Dantinger, Sachgebietsleitung Pflege und Soziales Beethovenstr. 2 in 87616 Marktoberdorf Telefon:&nbsp; 08342 9669-34!!! Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst !!!

Praxiskoordinator (m/w/d) der Pflegeausbildung

Als zusätzliche Unterstützung für unser Team suchen wir einenBerufspraktikant (m/w/d)Wir sind eine Landkita mit 2 Krippen- und 6 Kindergartengruppen in zwei Häusern und haben unseren pädagogischen Schwerpunkt auf eine ganzheitliche Förderung der Kinder auf der Basis der Reggiopädagogik gesetzt. Wir arbeiten nach einem teiloffenen Konzept und verfügen über einen guten Anstellungsschlüssel. Um genügend Zeit für jedes einzelne Kind zu haben, besetzen wir noch zusätzliche Stellen, die auch gut für (Wieder-)Einsteiger geeignet sind. Deine Aufgaben... sind u.a.<ul><li>Beobachtung und Dokumentation: Die Fachkräfte beobachten die Kinder, um ihre individuellen Bedürfnisse und Lernwege zu erfassen. Sie dokumentieren diese Beobachtungen, um die Entwicklung der Kinder sichtbar zu machen und die Eltern darüber zu informieren.</li><li>Pädagogische Begleitung: Die Fachkräfte sind dafür verantwortlich, die Kinder in ihrer ganzheitlichen Entwicklung zu begleiten. Auf der Grundlage der Beobachtungserkenntnisse gestalten sie ein anregendes Lernumfeld, welches die individuelle Entwicklung der Kinder ermöglicht und unterstützt. Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese flexibel um.</li><li>Kommunikation mit Eltern: Eine wichtige Aufgabe ist die Kommunikation mit den Eltern. Dies beinhaltet regelmäßige Elterngespräche, die Besprechung von Entwicklungsfortschritten und die Unterstützung der Eltern bei Fragen und Anliegen.</li><li>Pflege und Versorgung: Die Fachkräfte kümmern sich um die Grundbedürfnisse der Kinder, dazu gehören das Wickeln, Hilfe bei der Toilettenbenutzung und die Förderung von Hygienepraktiken ebenso wie die Vermittlung von Tischkultur und Selbständigkeit.</li><li>Teamarbeit: Gemeinsam reflektiert das Fachteam die pädagogische Arbeit und ermöglicht durch Austausch und Fortbildung ein hohes Niveau.</li></ul> Dein Profil <ul><li>du bist dabei, deine theoretische Ausbildung an der Fachakademie zu absolvieren oder hast diese in den letzten Jahren bereits abgeschlossen</li><li>du strebst eine Ausbildung zum Erzieher (oder vergleichbar) an und suchst eine Stelle für dein Anerkennungsjahr</li><li>du legst Wert auf eine qualitativ hochwertige Anleitung</li><li>du bist warmherzig, teamfähig und verantwortungsvoll</li><li>du zeichnest dich durch Einfühlungsvermögen, Kreativität und Entdeckungsfreude aus</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li><li>die Option auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Abschluss der Ausbildung</li><li>arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (betriebliche Altersvorsorge)</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>32 Tage Urlaub (sowie 24. und 31.12.)</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima</li><li>fröhliche Kinder</li><li>angemessene Verfügungszeit sowie interne Fortbildung</li><li>eine fachlich qualifizierte Anleitung</li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Informationen vorab:Telefonisch 08377/8246 Frau Reiter-RödererPer Email: <a href="mailto:kindergarten@unterthingau.de" target="_blank">kindergarten@unterthingau.de</a>Bewerbung an dieGemeindekindertagesstätteKirnachweg 187647 Unterthingauoder per Email an<a href="mailto:kindergarten@unterthingau.de" target="_blank">kindergarten@unterthingau.de</a>Zustimmung:Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass Bewerbungen, die nicht in elektronischer Form eingehen, nicht zurückgesandt, sondern entsprechendden Datenschutzbestimmungen nach gegebener Zeit vernichtet werden.Wir bitten Sie deshalb, Bewerbungsunterlagen elektronisch oder in Kopie einzureichen.Mit der Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Zustimmung, dass wir diese einbehalten oder inhaltliche Kopien fertigendürfen. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die personenbezogenen Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigterBewerber/innen vernichtet.

Markt Unterthingau

Berufspraktikantin / Erzieherin (m/w/d)

Wechseln Sie jetzt als Augenoptiker / Augenoptikerin (m/w/d) in unser Team!Was zeichnet DEGLE Augenoptik aus?Wir sind ein führendes, seit über 50 Jahren und nun in zweiter Generation familiär geführtes Unternehmen, das seinen Schwerpunkt auf individuelle Kundenbetreuung legt und Wert auf eine hervorragende Ausstattung für die Augenoptik/Optometrie sowie eine eigene Meisterwerkstatt legt.Unser Schwerpunkte liegen auf der Optometrie, Gesundheitsvorsorge für die Augen unserer Kunden, individueller Kontaktlinsenanpassung und Low Vision-Versorgung.Warum suchen wir neue Mitarbeiter/innen (m/w/d)?Wir sind stolz auf eine weit überdurchschnittlich lange Betriebszugehörigkeit in unserem Unternehmen. Aber irgendwann ist auch der Ruhestand mal dran - und wir wollen unser Team zudem erweitern ;-) Ihre Aufgaben zum Start in unserem Unternehmen <ul><li>Sie starten als Kontaktlinsen-Anpasser (m/w/d) in eine interessante Tätigkeit mit vielen interessanten Fällen, auch Keratokonus, OrthoK und Miniskleral u.v.m. . - Das machen Sie gerne alles zu Beginnt Unterstützung und Einführung (Supervision).</li><li>Nach Ihren Kompetenzen, Wünschen und dem Stand Ihrer Fort- und Weiterbildung können Sie auch gerne andere Aufgaben übernehmen!</li></ul> Ihre Erfahrungen <ul><li>Sie sind Augenoptikermeister (m/w/d), Bachelor of Science im Gebiet Augenoptik/Optometrie (m/w/d)</li><li>Sie haben Freude an Kontaktlinsen. - Auch wenn Sie sich vielleicht noch nicht so sicher fühlen, bieten wir Optionen in einen begleiteten Einstieg - auch für Spezialfälle und für Ihre persönliche Weiterentwicklung</li><li>Wichtig ist uns Ihr Engagement und Ihre Freude am Umgang mit Menschen, sowohl mit unseren Kunden als auch mit uns selbst in unserem Team.</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Work-Life-Balance</li><li>Abwechslung und neue Herausforderungen</li><li>Arbeit in familiärer Atmosphäre in einem führenden Unternehmen für Optometrie und Augenoptik</li><li>Arbeitszeiten flexibel in Voll- oder Teilzeit</li><li>individuelle Fortbildung</li><li>ein attraktives Gehalt und individuelle Boni</li></ul>... und vieles mehr! :-) Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@degle.de" target="_blank">bewerbung@degle.de</a>, z.Hd. Frau Dipl.-Ing. (FH) Andrea Peters.Für Fragen steht Ihnen Frau Peters auch vor Ort Di-Fr 9-11 Uhr zur Verfügung!Oder Sie rufen an unter 0821/45052-44!Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden (m/w/d) ein mit Engagement und Gefühl ausgewähltes Portfolio an Brillenlabels und Brillenglasmarken.Stark sind wir im Team, das sich schon immer durch hohe Fachkompetenz und langjährige Zusammenarbeit auszeichnet.Wir arbeiten zusammen, ergänzen uns und lernen voneinander. Wir sind im Netzwerk auch mit anderen Fachdisziplinen - vom Augenarzt bis zum Zahnmediziner (m/w/d) - bestens organisiert und profitieren davon. Fort- und Weiterbildung stehen bei uns im Fokus, so dass wir immer am Puls der Zeit sind. Wir haben aufgrund der Vernetzung mit der Ernst-Abbe-Hochschule Jena, wo Prof. Dr. Stephan Degle hauptberuflich tätig ist, eine Alleinstellung im Markt. Dies ermöglicht uns, immer vorne dabei zu sein! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Andrea Peters Geschäftsführung Dipl.-Ing. (FH) Augenoptik Am Schwalbeneck 1 86152 Augsburg <a href="mailto:gf@degle.de" target="_blank">gf@degle.de</a>

Optik Degle GmbH

Augenoptikermeister (m/w/d) Kontaktlinsen-Anpassung / Augenprüfung / Gesundheitsvorsoge

Sportlehrerin - weiblich 1. bis 10. Klasse - ab sofortSeit 2022 bauen wir die Montessori Fachoberschule Geisenhausen mit den beiden Ausbildungsrichtungen Gestaltung und Sozialwesen auf. Daneben arbeiten wir an unserer&nbsp; Montessori-Schule in zehn jahrgangsgemischten Klassen schon seit fast 30 Jahren nach den pädagogischen Prinzipien von Maria Montessori. Ihre Aufgabe: <ul><li>die Lehrtätigkeit im Fach Sport an der Montessori-Schule in der 1. bis 10. Klasse</li><li>das Lehrdeputat beträgt vier bis sechs Lehrerwochenstunden</li><li>persönliche Begleitung der Jugendlichen in einem achtsamen und wertschätzenden Umfeld</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung (mindestens 1. Staatsexamen)</li><li>bei Quereinsteigern eine freiberufliche Qualifikation im Bereich Sport – z.B. staatlich geprüfte/rSportlehrer/in, Diplom-Sportlehrer/in, Mag. Sportwissenschaften, Diplom-Sportwissenschaftler/inoder auch eine Trainer-C-Lizenz kann anerkannt werden</li><li>Freude und Souveränität bei der Arbeit mit Jugendlichen, im Team und mit Eltern</li><li>Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sichentsprechend weiterzubilden</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in derpädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen,JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mitabwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität undbezahlbarem Wohnraum</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen anSchulleiter Dr. Robert ParrMontessori-Schule GeisenhausenMartinstraße 3 84144 Geisenhausenoder an die <a href="mailto:bewerbung@montessorischule-geisenhausen.de" target="_blank">bewerbung@montessorischule-geisenhausen.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Robert Parr Montessori-Schule Geisenhausen Schulleiter Martinstraße 3 84144 Geisenhausen <a href="mailto:bewerbung@montessorischule-geisenhausen.de" target="_blank">bewerbung@montessorischule-geisenhausen.de</a>

Förderkreis Montessori-Pädagogik Landshut e.V.

Sportlehrerin

Lehrer / Lehrerin als Klassenleitung in unserer GrundstufeSeit fast 30 Jahren arbeiten wir an unserer Montessori-Schule in zehn jahrgangsgemischten Klassen nach den pädagogischen Prinzipien von Maria Montessori. Daneben bauen wir die Montessori Fachoberschule Geisenhausen (M-FOS) seit 2022 mit den beiden Ausbildungsrichtungen Gestaltung und Sozialwesen auf. Ihre Aufgabe als Lehrer: <ul><li>die Lehrtätigkeit an der Montessori-Schule in der 1. bis 3. Klasse als Klassenleitung in jahrgangsübergreifenden Klassen</li><li>das Lehrdeputat kann bis zu einer Vollzeitstelle ausgestaltet werden</li><li>kreatives Arbeiten in schülerorientierten und fächerübergreifenden Projekten</li><li>persönliche Begleitung der Kinder in einem achtsamen und wertschätzenden Umfeld</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für die Grundschule, Mittelschule, die Realschule bzw. für das Gymnasium (mit abgeschlossenem 1. Staatsexamen)</li><li>Freude und Souveränität bei der Arbeit mit Kindern, im Team und mit Eltern</li><li>Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in der pädagogischen Arbeit</li><li>eine modern ausgestattete Lernumgebung für die Kinder und das pädagogische Team</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie dem täglichem Mittagessen, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mit abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität und bezahlbarem Wohnraum</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen anSchulleiter Dr. Robert ParrMontessori-Schule Geisenhausen, Martinstraße 3, 84144 Geisenhausenoder <a href="mailto:r.parr@montessorischule-geisenhausen.de" target="_blank">r.parr@montessorischule-geisenhausen.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Robert Parr Montessori-Schule Geisenhausen Schulleiter Martinstraße 3 84144 Geisenhausen <a href="mailto:bewerbung@montessorischule-geisenhausen.de" target="_blank">bewerbung@montessorischule-geisenhausen.de</a>

Klassenleitung in der Grundsstufe (m/w/d)

Die Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbH (<a href="http://www.rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">www.rheuma-kinderklinik.de</a>) ist eine selbstständige Einrichtung innerhalb des diakonischen Werkes Bayerns und besteht aus dem Deutschen Zentrum für Kinder- und Jugendrheumatologie, dem Zentrum für Schmerztherapie junger Menschen mit zusammen 110 Betten, dem Sozialpädiatrischen Zentrum Garmisch-Partenkirchen und der Berufsfachschule für Pflege (in Kooperation). Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachperson mit akademischem Abschluss in der Pflege zur Verstärkung unseres Teams der Zentralen Praxisanleitung Ihre Aufgaben: <ul><li>Arbeiten im multiprofessionellen Kontext, Projektentwicklung und selbstständiges sowie verantwortungsvolles Durchführen der Projekte</li><li>Sicherstellung der fachkundigen Anleitung und Betreuung von Auszubildenden der Pflegeausbildung</li><li>Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung des praktischen Ausbildungscurriculums und der Ausbildungsstation Eckbauer</li><li>Konzeptentwicklung zu spezialisierter, qualitativ hochwertiger Pflege inkl. bereichsübergreifender Umsetzung</li><li>Pflegeentwicklung</li><li>Vorbildfunktion hinsichtlich eines gemeinsamen Wertegerüsts im Sinne der Unternehmenskultur</li></ul> Das wünschen wir uns von Ihnen <ul><li>Pflegefachkraft gemäß §§ 1 Abs. 1, 58 Abs. 1 oder Abs. 2 oder 64 PflBG</li><li>Pflege (B.Sc.) oder höherer akademischen Abschluss in der Pflege</li><li>Berufspädagogische Zusatzqualifikation zur/zum Praxisanleiter*in</li><li>mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert, möglichst im Bereich der Pädiatrie</li><li>Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul> Darauf können Sie sich freuen <ul><li>abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach AVR-Bayern mit allen Vorteilen / 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Finanzierte Zusatzversorgung und Beihilfeversicherung (Krankenzusatzversicherung)</li><li>Sichere Perspektiven in einem vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li><li>Möglichkeit der Unterkunft im Personalwohnheim</li><li>Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits, Jobrad, etc.</li><li>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</li></ul> Wir sind einzigartig. Sind Sie es auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Pflegedirektorin Frau Dr. Mattei: Tel: 08821-701-1200.Wir sind einzigartig. Sind Sie es auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Kinderklink Garmisch-Partenkirchen gGmbH,Personalabteilung, Gehfeldstr. 24, 82467 Garmisch-PartenkirchenGerne auch per Mail: <a href="mailto:karriere@rheuma-kinderklinik.de" target="_blank">karriere@rheuma-kinderklinik.de</a> (ausschließlich PDF-Dateien)

Kinderklinik Garmisch-Partenkirchen gGmbh

Pflegefachperson mit akademischem Abschluss in der Pflege zur Verstärkung unseres Teams der Zentralen Praxisanleitung

Zur Verstärkung für unser Amt für Kinderbetreuung und -bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>Erzieher /-in, Kindheits- /Heilpädagoge /-in B.A., pädagogische Fachkräfte, Kinderpfleger /-in, Heilerziehungspfleger /-in, pädagogische Ergänzungskräfte und Assistenzkräfte (jeweils m/w/d)</h2>Die Einstellung erfolgt sowohl unbefristet als auch befristet.Alle Stellen sind in Voll- und Teilzeit mit unterschiedlichen Zeitmodellen möglich.<h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul><li>Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder</li></ul>Zusätzlich suchen wir Küchenkräfte (m/w/d).<h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Pädagogische Ausbildung</li><li>Nachweis zum Masernschutz</li></ul><h3>Das wünschen wir uns:</h3><ul><li>Dem Aufgabengebiet ensprechende Belastbarkeit sowie Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit</li><li>Teamfähigkeit und Kollegialität</li><li>Freundlicher, verbindlicher Umgang mit Kindern, Eltern und dem Einrichtungspersonal</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Kooperationsbereitschaft</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zertifiziertes Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes</li><li>Modernes Führungsverständnis</li><li>Interner Stellenmarkt</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation in Entgeltgruppe S 2, S 3, S 8a TVöD SuE bzw. EG 3TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile.Des Weiteren gewährt die Stadt Ingolstadt eine befristete individuelle Arbeitsmarktzulage.<h3>Weitere Informationen:</h3>Für telefonische Auskünfte wenden Sie sich gerne an unser Fachpersonal unter Tel. (0841) 305-45602.

Stadt Ingolstadt

Erzieher /-in, Kindheitspädagoge /-in B.A. und Kinderpfleger /-in (jeweils m/w/d)

Sie unterrichten 4 Lehrerwochenstunden eine kleine Lerngruppe an der neugegründeten Montessori Fachoberschule Geisenhausen (M-FOS) in der Ausbildungsrichtung Sozialwesen.Seit 2022 bauen wir die Montessori Fachoberschule Geisenhausen mit den beiden Ausbildungsrichtungen Gestaltung und Sozialwesen auf. Daneben arbeiten wir an unserer&nbsp; Montessori-Schule in zehn jahrgangsgemischten Klassen schon seit fast 30 Jahren nach den pädagogischen Prinzipien von Maria Montessori. Ihre Aufgabe: <ul><li>die Lehrtätigkeit im Fach Pädagogik/Psychologie an der M-FOS</li><li>das Lehrdeputat beträgt vier Lehrerwochenstunden – eine 17%-Teilzeitstelle</li><li>kreatives Arbeiten in schülerorientierten und fächerübergreifenden Projekten</li><li>persönliche Begleitung der Jugendlichen in einem achtsamen und wertschätzenden Umfeld</li><li>Weiterentwicklung des Faches Pädagogik/Psychologie im Rahmen der fachpraktischen Ausbildung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>eine in Bayern anerkannte Lehramtsbefähigung für das Gymnasium oder die Berufliche Oberschule (mindestens 1. Staatsexamen)</li><li>bei Quereinsteigern kann ein Universitätsabschluss in Psychologie oder Pädagogik anerkannt werden</li><li>Freude und Souveränität bei der Arbeit mit Jugendlichen, im Team und mit Eltern</li><li>Begeisterung für die Montessori-Pädagogik, ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft sich entsprechend weiterzubilden</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>kleine Lerngruppen mit motivierten und selbstständig arbeitenden Jugendlichen</li><li>staatlich genehmigte Schulen mit Freiraum bei der Umsetzung neuer Ideen in der pädagogischen Arbeit</li><li>eine modern ausgestattete Lernumgebung für die Jugendlichen und das pädagogische Team</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme beim Erwerb des Montessori-Diploms</li><li>eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie täglichem Mittagessen in Bio-Qualität, JobRad, einen übertariflichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsplatz in der florierenden Region Landshut vor den Toren Münchens mit abwechslungsreichem Kultur- und Freizeitangebot, einem hohen Maß an Lebensqualität und bezahlbarem Wohnraum</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen anSchulleiter Dr. Robert ParrMontessori Fachoberschule GeisenhausenLorenzerstraße 12, 84144 Geisenhausenoder <a href="mailto:bewerbung@fos.montessori-landshut.de" target="_blank">bewerbung@fos.montessori-landshut.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Robert Parr Montessori Fachoberschule Geisenhausen Schulleiter Lorenzerstraße 12 84144 Geisenhausen <a href="mailto:bewerbung@fos.montessori-landshut.de" target="_blank">bewerbung@fos.montessori-landshut.de</a>

202 Bildungswesen und Training Jobs in München, Deutschland