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Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.Die Katholische Stiftungshochschule München (KSH) sucht für den Bereich der Fakultät Soziale Arbeit in Benediktbeuern am Campus Benediktbeuern zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen<h3>Fakultätsreferentin / Fakultätsreferenten (m/w/d) für den Studiengang "Soziale Arbeit"</h3><h4>(in Teilzeit, 50 % - 20 Std./Woche)</h4><h3>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h3><ul><li>Mitarbeit bei der Studienplanung</li><li>Unterstützung der Leitung des Fakultätsmanagements und des Dekanats bei der Konzipierung und Weiterentwicklung von Studiengängen</li><li>Studienverlaufsberatung der Studierenden und Interessent*innen im Bewerbungsverfahren</li><li>Pflege des Campus-Management-Systems gemäß Semester und Studienjahresplanung</li><li>Mitgestaltung von Veranstaltungen der Fakultät</li><li>Koordination der Erasmus Studierenden sowie Bearbeitung von Anerkennungen</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, Verwaltungswissenschaftlerin/Verwaltungswissenschaftler</li><li>Beratungskompetenz, Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Strukturiertes und selbständiges Arbeiten</li><li>Kenntnisse über Hochschulstrukturen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Applikationen sowie hohe Bereitschaft im Umgang mit neuen Softwareprogrammen</li><li>Affinität zur Digitalisierung</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h3>Und das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 10. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Ihre Bewerbung:</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 07.09.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.

Katholische Stiftungshochschule München

Fakultätsreferentin (m/w/d) Studiengang Soziale Arbeit

Im Team Ausbildungsbegleitung des Euro-Trainings-Centre ETC gGmbH ist ab 1. September&nbsp;folgende Stelle zu besetzen:<h2>Ausbildungsbegleitung (d/m/w) für Assistierte Ausbildung flexibel - AsAflex in Vollzeit</h2>Im Projekt assistierte Ausbildung (AsA flexibel) unterstützen wir junge Menschen individuell dabei, ihre Ausbildung erfolgreich zu durchlaufen: Ausbildungsbegleitung, Sozialpädagogische Begleitung und Stütz- und Förderunterricht gehen dabei Hand in Hand. Auch die Ausbildungsbetriebe werden bei Bedarf eingebunden und beraten.Ausbildungsbegleiter*innen sind dabei die zentralen Ansprechpersonen für Auszubildende und Betriebe, koordinieren den Förder- und Unterstützungsprozess und stimmen sich eng mit allen Beteiligten ab. Gemeinsam mit den Sozialpädagog*innen sorgen sie dafür, dass Ausbildungsverhältnisse stabil bleiben – bis hin zum erfolgreichen Abschluss.Bei entsprechender Qualifikation kann die Stelle in Personalunion mit sozialpädagogischer Betreuung kombiniert werden.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Agieren als unterstützende Bezugsperson für den jungen Menschen während der Ausbildung und als Ansprechperson für den Ausbildungsbetrieb bei Schwierigkeiten im Ausbildungsverlauf</li><li>Koordinieren zwischen allen am Prozess der Ausbildung beteiligten Akteuren</li><li>Stabilisieren der Auszubildenden sowohl in ihrer Ausbildungs- als auch Lebenssituation</li><li>Abstimmung von Umfang und Ablauf der Unterstützung – entsprechend dem individuellen Förderbedarf der Auszubildenden und den Anforderungen des Ausbildungsbetriebs</li><li>individuelle Förderplanung und Dokumentation der Ausbildungs- und Entwicklungsprozesse der Auszubildenden</li><li>Organisation des Stütz- und Förderunterrichts, auch als Ansprechpartner*in der Fachdozent*innen</li><li>Zusammenarbeit mit den Ausbildungsbetrieben, der Berufsschule, zuständigen Kammern und Innungen, Fachdiensten und Fachstellen sowie der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Konzeption und Organisation des Projekts AsAflex</li><li>Alles in enger Zusammenarbeit mit der sozialpädagogischen Begleitung im Rahmen &nbsp;der AsAflex (bzw. auch in Personalunion mit dieser bei entsprechender Eignung).</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Eine Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung sowie einer praktischen Erfahrung in dualen Ausbildungsberufen oder: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit, Heil-, Sonderpädagogik oder Pädagogik oder Vergleichbares*</li><li>kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil, gerne auch eine Berufsausbildung</li><li>Erfahrungen in der Jugend- und/oder Bildungsarbeit</li><li>Teamfähigkeit und Freude daran in einem interdisziplinären Team zu arbeiten</li><li>freundliches, offenes Wesen und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Motivationsfähigkeit und pädagogisches Einfühlungsvermögen</li><li>Beratungs- und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>selbständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Geduld</li><li>Organisationsgeschick sowie Netzwerk- und Kooperationsfähigkeit (Betriebe, Kammern, Berufsschulen)</li><li>Dokumentations- und Reflexionskompetenz</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Sowie administrative und konzeptionelle Fähigkeiten</li></ul>* Eine Anstellung in Personalunion als Ausbildungsbegleitung und sozialpädagogische Begleitung ist bei anderen Studienabschlüssen als Sozialpädagogik/-arbeit nur möglich, wenn als Zusatzfach Sozial- oder Heilpädagogik belegt wurde und eine mindestens einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe vorgewiesen werden kann.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>gutes Betriebsklima in einem dynamischen und engagiertem Team</li><li>Raum für eigene Schwerpunktsetzung</li><li>Fortbildungsangebote und regelmäßige kollegiale Fallberatung</li><li>eine gute Einarbeitung und tolle Kolleg*innen im Team</li><li>leistungsgerechte Bezahlung</li><li>zentral und verkehrsgünstig gelegener Arbeitsort in München</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bevorzugt online (Anlagen nur als PDFs) unter&nbsp;Angabe der Referenz "Ausbildungsbegleitung AsAflex" oder schriftlich an:Euro Trainings Centre gGmbH Personalabteilung Sonnenstraße 12a 80331 MünchenE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@etcmuenchen.de" target="_blank">bewerbung@etcmuenchen.de</a>Fragen zur angebotenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere Fachbereichsleitung Ausbildung, Frau Edita Curic, Telefon: 089 549177-23.

Euro-Trainings-Centre ETC gGmbH

Ausbildungsbegleitung (d/m/w) für Assistierte Ausbildung flexibel - AsAflex

Das Euro-Trainings-Centre – ETC hat folgende Stelle zu besetzen:<h2>Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) für die Kooperative Ganztagsbildung (KoGa)</h2><h3>Stellenbeschreibung</h3>Das Euro-Trainings-Centre sucht als Träger des Kooperativen Ganztages an der Grundschule Rockefellerstraße (M-Harthof) pädagogische Fachkräfte (w/m/d) in Voll- und/oder Teilzeit.Die kooperative Ganztagsbildung ist ein wegweisendes, flexibles und nachhaltiges Modell im Grundschulbereich. Das Modell folgt den Leitlinien eines gemeinsamen Bildungs- und Erziehungsauftrags von Schule und Jugendhilfe. Grundlage hierfür stellt das bayerische Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz sowie die Leitlinien für Bildung und Erziehung von Kindern bis zum Ende der Grundschulzeit dar. Mit der Grundschule besteht bereits eine jahrelange partnerschaftliche und vertrauensvolle Kooperation im Bereich der Betreuung und Lernförderung.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie sind für die Bildung und Erziehung von Schüler:innen der Jahrgangsstufen eins bis vier verantwortlich</li><li>Sie planen und gestalten Nachmittagsangebote (während der Schulzeit 11:30 - 18:00 Uhr/Wechseldienst) und Ferienangebote (08:00 - 18:00 Uhr /Wechseldienst)</li><li>Sie arbeiten mit dem Lehrerkollegium und weiteren Professionen, z.B. Grundschulsozialarbeit, zusammen</li><li>Sie sind für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft zuständig</li><li>weitere Aufgabenschwerpunkte sind die interkulturelle Arbeit und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern außerhalb des Schulbetriebes</li><li>Sie nehmen die Sozialraumorientierung als zusätzliche Gestaltungsmöglichkeit für den Ganztag wahr</li></ul><h3> Wir wünschen uns</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder abgeschlossenes pädagogisches oder sozialpädagogisches Studium oder Vergleichbares</li><li>Kenntnisse des BayKiBiG</li><li>professionelle pädagogische Arbeitsweise und Grundhaltung</li><li>interkulturelle und Gender-Kompetenz</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Spaß an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team mit der gesamten Schulfamilie</li><li>positive und wertschätzende Grundhaltung gegenüber den Kindern, Erziehungsberechtigten und Kolleg:innen</li><li>Freude an der Mitarbeit am weiteren Ausbau des Ganztagsangebotes („Pionierarbeit“)</li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul><li>Möglichkeit der Mitgestaltung und Ausbau eines Modellprojektes</li><li>Professionelle Begleitung bei der Umsetzung des Konzeptes</li><li>Gestaltungsfreiraum und Umsetzen eigener Ideen</li><li>Vorbereitungszeit</li><li>Partnerschaftliche Arbeitsstrukturen/kurze Kommunikationswege</li><li>Arbeit in einem bereits vorhandenen vertrauensvollem Arbeitsumfeld</li><li>Bezahlung in Anlehnung an TVöD/SuE; zzgl. Zulagen</li><li>30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage</li><li>Individuelle Fach- und Fortbildungstage</li><li>gute technische Ausstattung für das päd. Personal</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li></ul> Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns diese bitte unter Angabe der Referenz "KoGa-ErzieherIn" bevorzugt über das hier verlinkte Bewerbungsformular ausschließlich mit pdf-Dateien oder per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@etc-muenchen.de" target="_blank">bewerbung@etc-muenchen.de</a> &nbsp;Telefonische Rückfragen beantwortet Ihnen gerne:&nbsp; Heike Fritzenschaft (Leitung kooperative Ganztagsbildung), Tel.: +49-159 06 839 716Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ulrike Heinlein Sonnenstr 12a, 80331 München&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@etc-muenchen.de" target="_blank">u.heinlein@etc-muenchen.de</a> &nbsp;

Pädagogische Fachkräfte (w/m/d)

Wir suchen dich als Kinderpfleger (w/m/d) für unseren Hort - Teilzeit 20 Std./Woche.Wir, die FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren rund 35 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.Unser Kinderhort in PöckingDer FortSchritt Kinderhort Pöcking betreut Grundschulkinder bis zur 4. Klasse. Der pädagogische Schwerpunkt unserer Arbeit liegt überwiegend in den Bereichen Kreativität, Sport &amp; Spiel, Entspannung, Musik und der Hausaufgabenbetreuung. Wir arbeiten in unserem Hort integrativ. Das bedeutet, Kinder mit und ohne Behinderung werden gemeinsam gefördert und betreut. Zur individuellen Förderung einzelner Kinder arbeiten wir mit externen Fachkräften zusammen. In unseren vier Hortgruppen arbeitet pädagogisches Fachpersonal mit je zwei Betreuern pro Gruppe. Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du trägst zur Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption bei und bringst dich mit deinen Erfahrungen und Ideen aktiv ein.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv-Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger*in (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf du dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li><li>Gebührenfreie Betreuung der eigenen Kinder&nbsp;in unseren Einrichtungen</li></ul>Du genießt bei uns viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab einer Wochenarbeitszeit von 25 Std.)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich! Bei Fragen zur <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/19" target="_blank">Einrichtung</a> darfst du gerne die jeweilige Einrichtungsleitung kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d) - Kinderhort

Gesucht ab sofort / zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. 2-5 Tage/Woche (ca. 15 – 32 Std.), in der schönen „Starzenbachschlucht“ in Feldafing. Wir bieten Ihnen …<ul><li>ein spannendes Arbeitsumfeld in der Natur: In der Wolfsschlucht (Starzenbach) Feldafing befindet sich einer unserer Bauwagen idyllisch am Bach gelegen und mitten im Wald</li><li>eine freundliche, wertschätzende Atmosphäre in unserem Team mit zwei weiteren Erziehern, die uns bereits langjährig begleiten</li><li>einen regelmäßigen Austausch und Zusammenarbeit mit unserer Seewiesgruppe</li><li>flache Hierarchien und viel Platz für Eigeninitiative und Verantwortung</li><li>eine sehr engagierte Elterninitiative mit motivierten Eltern, in der Erzieher und Vorstand sehr gut und auf Augenhöhe zusammenarbeiten</li><li>eine Vergütung nach TVÖD SuE und Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Fortbildungen etc.</li><li>ein sehr herzliches, freundliches und persönliches Miteinander im Team und mit den Eltern und Kindern. Jeder kennt jeden und alle helfen zusammen</li></ul>Wir wünschen uns …<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Sozial-, Wald-, Naturpädagoge (m/w/d)</li><li>Einsatzbereitschaft, Kreativität und Freude an eigenständigem und verantwortungsvollem Arbeiten</li><li>Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team</li><li>Spaß an der Natur und der Arbeit im Freien, auch bei Wind und Wetter</li><li>gerne bereits Erfahrung in der Natur- und Waldpädagogik</li><li>und natürlich Freude an der Arbeit mit Kindern</li></ul> Der Waldkindergarten Feldafing ist einer der ältesten staatlich anerkannten Waldkindergärten Oberbayerns.<ul><li>Wir sind ein von Eltern getragener gemeinnütziger Verein und betreuen zwei örtlich getrennte Gruppen mit je 18 Kindern im Alter von etwa drei Jahren bis zum Schuleintritt.</li><li>Wir fördern die Selbstständigkeit und Neugier der Kinder. Bei uns dürfen die Kinder mitreden und mitentscheiden. Wir geben den Kindern Raum für selbstbestimmtes Erleben und Lernen.</li><li>Wir unterstützen Sie im achtsamen Umgang mit sich selbst, anderen Kindern, Tieren und der Natur. &nbsp;</li></ul>Bewerbung:<ul><li>Bitte per E-Mail an <a href="mailto:info@waldkindergarten-feldafing.de" target="_blank">info@waldkindergarten-feldafing.de</a> oder über das Bewerbungsformular auf dieser Seite.</li><li>Alternativ über unsere Website: waldkindergarten-feldafing.de/jobs</li><li>Ansprechpartnerin: Lena Lorenz</li></ul>Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihre Bewerbungsunterlagen und persönlichen Daten werden vertraulich und gemäß unserer Datenschutzerklärung gespeichert. Weitere Infos unter: waldkindergarten-feldafing.de/datenschutz

Kinderwerkstatt e.V. - Waldkindergarten Feldafing

Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) im Waldkindergarten Feldafing

Warum die BRB?
Die Bayerische Regiobahn (BRB) steht für Regionalität und Zusammenhalt. Als Teil der BRB-Familie trägst Du aktiv dazu bei, den Nahverkehr in Bayern zu gestalten und unsere Fahrgäste sicher und zuverlässig an ihr Ziel zu bringen. Wir legen großen Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima, Offenheit und Fairness. Bei uns bist Du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Teammitglied, das aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.
Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d. 
Zug statt Büro – Zeit für einen Job mit Perspektive!
Du hast Lust auf einen abwechslungsreichen Beruf mit Verantwortung, Sinn und einem starken Team? Starte bei uns in die Ausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst (Fachrichtung Lokführer und Transport)! Wir bereiten Dich umfassend auf den Führerstand vor und begleiten Dich auf deinem Weg in einen krisensicheren Job im Nahverkehr. 
<h1>Eisenbahner im Betriebsdienst - Lokführer und Transport</h1> 
Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d.<h3>Ausbildungsinhalte und Berufsaussichten:</h3>
In unserer 3-jährigen dualen Ausbildung machen wir Dich fit für alle Abläufe im Bahnbetrieb – danach bist Du bestens vorbereitet, um Verantwortung im Zugverkehr zu übernehmen.
<ul>
<li>Schritt für Schritt zum Lokführer: Mit Unterstützung Deiner Ausbilder übernimmst Du nach und nach selbst das Steuer.</li>
<li>Abwechslungsreiche Strecken: Erkunde faszinierende Routen durch malerische Landschaften, pulsierende Städte sowie belebte Bahnhöfe – und genieße dabei die beste Aussicht!</li>
<li>Sicher unterwegs: Du lernst alle sicherheitsrelevanten Vorschriften und Regelwerke kennen – denn als Lokführer trägst Du die Verantwortung für einen reibungslosen und sicheren Bahnbetrieb.</li>
<li>Betriebliche Abweichungen: Nicht immer läuft alles nach Plan - Du lernst Besonderheiten und Unregelmäßigkeiten im Bahnbetrieb zu erkennen und zu meistern.&nbsp;</li>
<li>
Technische Einblicke: Erfahre, wie unsere Züge funktionieren, wie Störungen beseitigt werden und wie sie für den Einsatz bereitgestellt werden.
</li>
</ul>
Deine Vorteile bei uns:
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz: Nach der Ausbildung startest Du an einer festen Meldestelle mit Schichtsymmetrie – jede Schicht beginnt und endet am gleichen Ort.</li>
<li>Modernste Technik: Du fährst unsere hochmodernen Züge auf den schönsten Strecken Bayerns.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Schon während der Ausbildung erhältst Du brutto: 1. Ausbildungsjahr: 1.256 € 2. Ausbildungsjahr: 1.237 € 3. Ausbildungsjahr: 1.397 €</li>
<li>Nach der Ausbildung: ca. 4.200 € brutto (durchschnittliche Zulagen &amp; weitere Gehaltsbestandteile, Tendenz steigend).</li>
<li>Karrierechancen: Wir bieten hervorragende Perspektiven für Deinen Aufstieg (z. B. als Ausbilder oder Teamleiter) oder Deinen Umstieg in eine zentrale Funktion.</li>
<li>Planbare Freizeit: Dank langfristiger Dienstpläne garantieren wir Dir eine zuverlässige Freizeitplanung und eine ausgezeichnete Work-Life-Balance.</li>
<li>Übernahme in Vollzeit: Nach der Ausbildung startest Du als Triebfahrzeugführer und bringst unsere Fahrgäste sicher und pünktlich ans Ziel.</li>
</ul><h3>Ausbildungsdauer</h3>
Deine duale Ausbildung findet im Wechsel mit der Berufsschule (14-tägigen Blockunterricht) sowie dem Betrieb statt und schließt mit einer theoretischen als auch praktischen Facharbeitsprüfung vor der Industrie- und Handelskammer sowie Deiner Ausbildungsstätte ab. Die Berufsschule befindet sich in München und die Ausbildungsstätte in Holzkirchen. Unser Bahnbetriebswerk für die technische Ausbildung befindet sich unter anderem in Lenggries.
Für diese Ausbildung erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.<h3>Hiermit bewegst Du uns – Dein Profil:</h3>
<ul>
<li>Bildungsweg: Du hast mindestens einen qualifizierten Hauptschul- oder Realschulabschluss</li>
<li>Alter: Du bist zu Beginn der Ausbildung mind. 17 Jahre alt</li>
<li>Flexibilität: Du erkennst die Vorteile einer Wechselschicht und schätzt eine sehr hohe Planungssicherheit Deiner Dienstzeiten</li>
<li>Persönlichkeit: Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung und hohe Zuverlässigkeit aus</li>
<li>Lernbereitschaft: Du hast Lust auf eine qualifizierte Ausbildung und bringst Motivation für Deine neue Laufbahn mit</li>
</ul><h3>Benefits:</h3>
<ul>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Partnerschaftliches Arbeitsklima</li>
<li>Tarifliches Festgehalt</li>
</ul>
 
<h3>Bereit für Dein nächstes Abenteuer?&nbsp; Bewirb Dich jetzt online und werde Teil der BRB-Familie!</h3>
Wir freuen uns auf Dich!Dein/e Ansprechpartner/in zu dieser Stelle: Robert Hammel Rudolf-Diesel-Ring 27, 83607 Holzkirchen Tel.: +4982147877834 Personalabteilung <a href="http://www.brb.de" target="_blank">www.brb.de</a>

Bayerische Regiobahn

Steig bei uns ein im Team Instandhaltung

Dein Weg zum Traumjob als Triebfahrzeugführer (m/w/d) bei der Bayerischen Regiobahn!

Einsteigen bei der BRB als Disponent (w/m/d) im Bahnbetrieb in nur 9 Monaten!

Zeit für einen Wechsel - Quereinstieg bei der BRB als Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Dein Lächeln zahlt sich aus – werde auch Du Kundenbetreuer (m/w/d) im Zug!

Ausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst - Fachrichtung Lokführer und Transport (m/w/d)

Heilerziehungspflegehelfer, Kinderpfleger, sozialpädagogische Assistenz o. Ä. (w/m/d) für unserer HPT München in Teilzeit 30 Std. gesucht!Wir, die FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren rund 35 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.Unsere Heilpädagogische Tagesstätte in München Wir betreuen Kinder mit körperlichen Behinderungen wie Zerebralparese sowie mit Autismus-Spektrum-Störungen im Alter von etwa 3 Jahren bis zum Schulabschluss. Die Förderung erfolgt in kleinen Gruppen mit maximal 9 Kindern. Unsere Einrichtung liegt zentral in München und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Das interdisziplinäre Team besteht aus Konduktor*innen, pädagogischen Fachkräften, einer Musikpädagogin und wird von Praktikant*innen sowie einer Verwaltungskraft unterstützt. Deine Aufgaben als Heilerziehungspflegehelfer*in &nbsp;Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.<ul><li>Du verbringst deinen Arbeitsalltag am Kind, unterstützt das Team aus Konduktor*innen und Heilpädagogen und führst pflegerische Aufgaben durch.</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.</li><li>Du bist zuverlässig in der Bewältigung deiner Aufgaben und füllst deine Verantwortung aus.</li><li>Du sammelst neue pädagogische Erfahrungen durch Hospitationen in anderen FortSchritt-Kindertagesstätten.</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation mit Option auf Weiterqualifizierung.</li><li>Du bist belastbar und begeisterst Dich für deinen Beruf und die Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf.</li><li>Du bist flexibel, sozial kompetent, liebst es im Team zu arbeiten und dabei deine Kooperationsfähigkeit unter Beweis zu stellen.&nbsp;</li><li>Du hast ein freundliches und sicheres Auftreten und begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf du dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal Organisation)&nbsp;</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion&nbsp;</li><li>Gebührenfreie Betreuung der eigenen Kinder&nbsp;in unseren Einrichtungen</li><li>Du genießt bei uns viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:</li><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul>Passen wir zusammen? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Zeugnissen.Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne zusätzlich die jeweilige Einrichtungsleitung kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an: Ingrid Henkel (Personal) <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.

Heilerziehungspflegehelfer (w/m/d)

<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten</li><li>Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Gestaltung und Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen bis zur Bewerberkommunikation</li><li>Pflege und Weiterentwicklung unserer Karriereseite sowie unserer Website-Inhalte</li><li>Koordination und Verwaltung von Personalunterlagen, Zustimmungen und Bescheinigungen</li><li>Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben und HR-Projekten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)</li><li>Erfahrung im Personalbereich oder Recruiting</li><li>Freude an Gestaltung, Kreativität und die Motivation, eigene Ideen einzubringen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in HR-Software (z. B. DATEV, Adebis-Kita) sind von Vorteil</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>Organisationsgeschick, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Flexibilität und ein freundliches Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Gelebte soziale Werte und ein herzliches, humorvolles Miteinander</li><li>Viel Raum für Gestaltung, eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Eine sichere Vergütung nach TVÖD</li><li>Münchenzulage, Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket Job), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li><li>30 Tage Urlaub plus ein Gesundheitstag sowie frei am 24. und 31.12.</li><li>Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit auf anteiliges Homeoffice</li><li>Mitgliedschaft im Wellpass (Gym), JobRad-Option</li><li>3 Tage Bildungsurlaub&nbsp;und 5 Fortbildungstage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Isarkinder München e.V.

Sachbearbeitung Personal & Recruiting (m/w/d)

Hi, wir sind Kitarino 

 Unsere Vision ist es durch ein zeitgemäßes, innovatives pädagogisches Konzept und die Integration von Digitalisierung die frühkindliche Bildungslandschaft zu verändern. Alles mit dem Ziel eine hochwertige Pädagogik so vielen Kindern wie möglich zugänglich zu machen und unsere Teams im Kita-Alltag zu entlasten.Dabei legen wir Wert auf eine individuelle Betreuung und top ausgestattet Kitas. Denn nur so schaffen wir es Kinder nachhaltig bei der Entwicklung zu starken Persönlichkeiten zu begleiten.Damit kannst Du dich indentifizieren? Dann bist Du bei Kitarino genau richtig. Denn Dich suchen wir als Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Kita.

 <h1>Was wir Dir bieten</h1>

 <ul><li>Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TvÖD, zusätzliche Jahres­sonder­zahlung und Zulagen</li><li>30 Tage Urlaub, 2 Entlastungstage und ein unbefristetes Arbeits­verhältnis</li><li>Sonderurlaub an Deinem Geburtstag und eine Geburtstags­über­raschung</li><li>Option auf Fahrtkosten­zuschuss und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergünstigungen für Top-Marken über das Programm corporate benefits und Fitness-Angebote über das Programm EGYM Wellpass®</li><li>Frische und gesunde Voll-Ver­pflegung im Kita-Alltag</li><li>interne und externe ­Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Garantierter Kita-Platz für die eigenen Kinder</li></ul>

 <h1>Was Dich erwartet</h1>

 <ul><li>Du übernimmst die Leitung Deiner eigenen Gruppe in unserer Kita mit Enthusiasmus und Engagement. Deine Selbstständigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein sorgen für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts und schaffen eine positive Lernumgebung für die Kinder.</li><li>Als Gruppenleiterin/Gruppenleiter bist Du auch zuständig für die Koordination und Unterstützung Deiner zwei Kolleg:innen. Durch offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung fördert ihr gemeinsam die pädagogischen Ziele unserer Einrichtung.</li><li>Diese Position bietet Dir die Möglichkeit, eine Führungsrolle zu übernehmen und wertvolle Erfahrungen für Deine berufliche Weiterentwicklung zu sammeln. Du wirst in alle relevanten Entscheidungsprozesse eingebunden und erhältst die Gelegenheit, Deine Führungsqualitäten in einer unterstützenden und kollegialen Umgebung zu entwickeln.</li><li>Eine Kita, die mit Deiner Unterstützung ein noch schönerer Wohlfühlort werden soll und an deren pädagogischen Leitlinien Du mitarbeiten und sie stetig weiterentwickeln kannst</li><li>Du gestaltest das tägliche Zusammenleben in der Kita und begleitest die uns anvertrauten Kinder in Alltagssituationen sowie bei spannenden Projekten</li><li>Du pflegst die Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Eltern und stimmst Dich zu den individuellen Bildungs- und Erziehungszielen der Kinder mit ihnen ab</li><li>Du stehst für unsere Grundwerte und gehst jeden Tag mit einem guten Beispiel voran. Dabei haben die Kinder und Dein Team immer Priorität</li></ul> 

 <h1>Das bringst Du mit</h1>

 <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung z.B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ein Studium (im Bereich Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften, soziale Arbeit o.ä.)</li><li>Sehr gutes Fachwissen und praktische Erfahrungen in einer Krippe oder einem Kindergarten</li><li>Die Liebe zu Deiner Arbeit – Kinder sind Deine Leidenschaft und den Wunsch, dass alle Kinder eine schöne Kindheit haben und gleiche Chancen bekommen</li><li>Eine hohe Eigenmotivation etwas zu bewegen und Eigeninitiative sowie Organisationskompetenz, um Pläne umzusetzen</li><li>Teamfähigkeit gepaart mit der Fähigkeit, selbstständig und strukturiert zu arbeiten und mögliche Konflikte eigenständig zu lösen</li><li>Eine positive Ausstrahlung, ein großes Maß an Empathie sowie ein offenes und sicheres Auftreten</li></ul>

 <h1>Das alles passt zu dir?</h1>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung und Dich kennenzulernen.

kitarino Service GmbH

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Gruppenleitung

Die Große Kreisstadt Germeringsucht für das Team imIntegrativen Kinderhortzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nSozialpädagogen/in, Kindheitspädagogen/in oder Heilpädagogen/in (m/w/d)möglichst in VollzeitDie kinder- und familienfreundliche Große Kreisstadt Germering ist genau die richtige Arbeitgeberin für Men-schen, die gerne in einem wertschätzenden Team arbeiten wollen. Germering verfügt über eine hervorragende soziale, schulische und kulturelle Infrastruktur sowie zahlreiche Sport- und Freizeiteinrichtungen. Im pädagogischen Bereich sind in unseren 14 Einrichtungen mehr als 160 Mitarbeiter/innen beschäftigt, die in multiprofessionellen Teams sehr eng zusammenarbeiten. Uns ist ein offener, kollegialer Austausch besonders wichtig, um eine hohe Qualität in unserer pädagogischen Arbeit zu gewährleisten. Auch „kurze Wege“ zwischen KITA und Trägerin sind uns sehr wichtig. Ihre Aufgaben sind insbesondere: &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortungsbewusste Aufgaben im organisatorischen und strukturellen Bereich·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung und Umsetzung eines strukturgebenden Alltags·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung, Gestaltung und Reflexion der Hausaufgabensituation·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung, Umsetzung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten im Rahmen des BayKiBiG und der Konzeption·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung von Gruppenaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dokumentation von Beobachtungen, Gesprächen sowie von Fördermaßnahmen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beobachtung, Dokumentation und Förderung der kindlichen Entwicklung, auch bei Kindern mit erhöhtem Förderbedarf·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gezielte Sprachförderung und kultursensibler Begleitung von Kindern mit Migrationshintergrund·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kollegiale Beratung und inhaltliche Impulse im Gesamtteam·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Selbständige Planung und Durchführung von Elterngesprächen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kooperativer Austausch mit externen Institutionen und Fachkräften (Jugendhilfe vor Ort, Schulsozialarbeit u.a)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Intensiver Austausch mit Lehrkräften der Schulen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anleitung von Praktikant*innen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitarbeit an einer wertschätzenden Teamkultur Wir erwarten von Ihnen: &nbsp;Einen Abschluss als Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/in, Heilpädagoge/in oder einen vergleichbaren AbschlussVorkenntnisse im Hortbereich bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignenWertschätzung und Freude an der Arbeit mit Kindern mit erhöhtem und ohne erhöhten FörderbedarfFachwissen über Entwicklungsverzögerungen und VerhaltensauffälligkeitenUmfassende MethodenkompetenzEmpathisches Einfühlungsvermögen für Kinder unterschiedlicher Kulturen und die Motivation, diese individuell und wertschätzend zu betreuuen und zu fördernFreude an der Teamarbeit und an der Mitgestaltung unseres pädagogischen KonzeptsGute Microsoft Office KenntnisseInteresse an fachlichen WeiterbildungenInterkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Wir bieten Ihnen: &nbsp;Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD&nbsp; (S-Tarif)Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und eine jährliche LeistungsprämieEine Großraum-München-Zulage von 270 € und eine Kinderzulage von 50 €Eine ArbeitsmarktzulageSuE-ZulageBis zu 2 zusätzliche Regenerationstage und 2 UmwandlungstageDie Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen von E-Bikes und Fahrrädern über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten NutzungEine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch&nbsp;Entgeltumwandlung&nbsp;30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage und Faschingsdienstag als weiteren halben arbeitsfreien TagPlanungssicherheit durch unbefristetes ArbeitsverhältnisVertrauensvolles und kollegiales BetriebsklimaFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenRegelmäßige Supervisionen mit FallbesprechungenSehr gute Gruppenbesetzungen mit festen VorbereitungszeitenEine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine dialogorientierte FührungskulturBerufliche SicherheitEin Gesundheitsmanagement mit MassagenSchwimmen und mehrUnterstützung bei der Wohnungssuche bzw. DienstwohnungenUnterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind/Ihre KinderWir unterstützen Sie bei der besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie.Chance, an der Weiterentwicklung und Gestaltung der Abläufe und Prozesse im Arbeitsbereich aktiv mitzuwirken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Regelmäßige Supervisionen mit Fallbesprechungen Interesse geweckt? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen der Fachbereich für Kinder- und Jugendarbeit, Frau Kleff und Frau Bartler unter der Telefonnummer 089/89419-244 oder -245 gerne zur Verfügung.Bewerben Sie sich bis 31.08.2025 bei uns! Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@germering.bayern.de" target="_blank">bewerbung@germering.bayern.de</a> (Bitte ausschließlich im PDF-Format) oder per Post an Große Kreisstadt Germering, Rathausplatz 1, 82110 Germering.Gerne laden wir Sie in den Integrativen Kinderhort ein, um diesen näher kennen zu lernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Klein-Minigshofer Personalabteilung Rathausplatz 1 82110 Germering&nbsp; <a href="mailto:personalabteilung@germering.de" target="_blank">personalabteilung@germering.de</a> (089) 89 419 - 114 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Klein-Minigshofer Personalabteilung Rathausplatz 1 82110 Germering&nbsp; <a href="mailto:personalabteilung@germering.de" target="_blank">personalabteilung@germering.de</a> (089) 89 419 - 114 &nbsp;

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