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2.085 Befristete Anstellung Jobs in Deutschland

Befristete Anstellung
Logo für den Job Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 89312 Günzburg
locationGewerbegebiet, Reindlstraße 4, 89312 Günzburg, Deutschland
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AugsburgerJOBS.de
Logo für den Job Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 17489 Greifswald
locationBahnhofstraße 44a, 17489 Greifswald, Deutschland
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HamburgerJOBS.de
Logo für den Job Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. iin 93077 Bad Abbach
locationGutenbergring 5a, 93077 Bad Abbach, Deutschland
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NiederbayernJOBS.de
Logo für den Job Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 13405 Berlin
locationKurt-Schumacher-Damm 1, 13405 Berlin, Deutschland
source portals
JOBSinBerlin.de
Logo für den Job Verkäufer (w/m/d) 5 Std./Wo. in 59077 Hamm
locationNeufchateaustraße 6, 59077 Hamm, Deutschland
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JOBSNRW.de
Logo für den Job Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 5 Std./Wo. in 60599 Frankfurt am Main
locationHainer Weg 74, 60599 Frankfurt am Main, Deutschland
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JOBSinRheinMain.de
Logo für den Job Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Doktorand/in) (w/m/d) im Bereich Digitale Transformation im Bauwesen
Land Nordrhein-Westfalen
locationIm Süsterfeld 2, 52072 Aachen, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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JOBSNRW.de
Logo für den Job Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Doktorand/in – Computer Vision und KI für die bildbasierte Batterieanalytik
Land Nordrhein-Westfalen
locationCampus-Boulevard 89, 52074 Aachen, Deutschland
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JOBSNRW.de
Logo für den Job Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) in Aachen
Land Nordrhein-Westfalen
locationJägerstraße 17-19, 52066 Aachen, Deutschland
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JOBSNRW.de

RECHTSREFERENT/-IN (w/m/d)

für das Erzbischöfliche Ordinariat

zum 01.12.2026 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent

(39,5 Wochenstunden) befristet zum 31.12.2027 eine/-n RECHTSREFERENT/-IN (w/m/d)

IHRE AUFGABEN WERDEN SEIN:

  • Bearbeitung von dienst-, arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen sowie Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Grundsatzthemen
  • Rechtliche Beratung und Unterstützung der personalverwaltenden Dienststellen
  • Konzeption und Durchführung von Schulungen, Workshops und weiteren Informationsformaten, Erstellung von Erlassen und Rundschreiben
  • Erarbeitung und Weiterentwicklung von Arbeitsvertragsmustern und Dokumente
  • Begleitung arbeitsrechtlicher, disziplinarischer und gerichtlicher Verfahren sowie mitarbeitervertretungsrechtlicher Maßnahmen
  • Mitwirkung bei der Sicherstellung von Rechtskonformität, Rechtssicherheit und einem nachhaltigen Wissensmanagement

SIE BRINGEN DAFÜR MIT:

  • Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen
  • Möglichst Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise im Arbeits- und/oder Personalrecht
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht; im kirchlichen Arbeitsrecht sowie Verständnis für kirchliche Strukturen sind von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

UNSER ANGEBOT:

  • Eine befristete Stelle in Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen
  • Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg
  • Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur
    Vereinbarkeit von Beruf & Familie
  • Besinnungszeiten als Dienstzeit
  • Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)
  • Fortbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Hansefit
  • Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Für Fragen steht Ihnen Frau Christina Müllers unter der Telefonnr. 0761- 2188 822 gerne zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis 02.08.2026 unter Angabe der folgenden Bezeichnung sowie Ihrem Namen in der Betreffzeile: 260702-EO-HA7-RechtsreferentIn

per E-Mail in einem zusammengefügten PDF-Dokument an:

bewerbung@ordinariat-freiburg.de

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie unter: www.ebfr.de/stellen

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Lebensalters oder ihrer sexuellen Identität. Zudem freuen wir uns auch über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer Religion, es sei denn, die Stelle erfordert aufgrund der Art der Tätigkeit die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche.

Art des Abschlusses

  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie