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Stadt Großbottwar Landkreis Ludwigsburg Die Stadt Großbottwar (rd. 8.600 Einwohner) im Landkreis Ludwigsburg sucht aufgrund der Wahl der Stelleninhaberin zur Hauptamtsleitung einer größeren Kommune zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n stellv. Hauptamtsleiter/in (m/w/d) als Sachgebietsleiter/in Öffentliche Sicherheit und OrdnungVollzeit (100%) Zu Ihren Aufgaben gehören:• Stellvertretung der Hauptamtsleitung• Selbstständige Leitung des Ordnungsamtes• Feuerwehr- und Katastrophenschutzwesen• Asylangelegenheiten• Wahlen• Leitung der EDV• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit• Digitalisierung• Schulwesen Eine Veränderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Für diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit suchen wir eine qualifizierte und engagierte Person mit abgeschlossenem Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) / Bachelor of Arts – Public Management oder vergleichbarer Qualifikation. Wir erwarten eine hohe Einsatzbereitschaft, Engagement, Teamfähigkeit, organisatorische Fähigkeiten, gute EDV-Kenntnisse, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bezahlung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation bis Besoldungsgruppe A12 LBesGBW. Die Stelle eignet sich auch für Absolventen/-innen der Hochschule für öffentliche Verwaltung. Weitere Informationen erhalten Sie von Bürgermeister Ralf Zimmermann unter 07148 31-12 und Hauptamtsleiterin Frau Dinkel unter 07148 31-13 oder <a href="mailto:t.dinkel@grossbottwar.de" target="_blank">t.dinkel@grossbottwar.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 29. Juni 2025 an: Stadtverwaltung Großbottwar, Marktplatz 1, 71723 Großbottwar oder <a href="mailto:stadt@grossbottwar.de" target="_blank">stadt@grossbottwar.de</a>.<a href="http://www.grossbottwar.de" target="_blank">www.grossbottwar.de</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Jobs aus der Region

stellv. Hauptamtsleiter/in (m/w/d) als Sachgebietsleiter/in Öffentliche Sicherheit und Ordnung

Die Gemeinde Talheim, Landkreis Heilbronn, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bautechniker/in bzw. Meister/inSchwerpunkt Tiefbau (m/w/d) welche/r sich mit Engagement, Eigeninitiative und Fachkenntnis bei uns einbringt. Umfang: VollzeitBefristung: UnbefristetVergütung: EG 9b TVöDBeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Interessiert?Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@talheim.de" target="_blank">bewerbungen@talheim.de</a> oder per Online-Bewerbungsformular bis 07.07.2025. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Bauamtsleiterin Frau Carolin Fischer, Tel.: 07133 9830-29, E-Mail: <a href="mailto:Carolin.Fischer@talheim.de" target="_blank">Carolin.Fischer@talheim.de</a>. Für Fragen allgemeiner Art steht Ihnen Hauptamtsleiterin Sina Schleicher unter der Tel.: 07133 9830-20, E-Mail: <a href="mailto:Sina.Schleicher@talheim.de" target="_blank">Sina.Schleicher@talheim.de</a> gerne zur Verfügung. Ausführliche Informationen erhalten Sie unter: <a href="http://www.talheim.de" target="_blank">www.talheim.de</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Bautechniker/in bzw. Meister/in Schwerpunkt Tiefbau (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Koordination des operativen Tagesgeschäftes im Central Office: Aufgabenverteilung, Koordination Telefon/WhatsApp Service</li><li>Einarbeitung und Schulung der Auszubildenden in die Aufgaben des Central Office</li><li>Bearbeitung der Ein- und ausgehenden Post und des E-Mail-Verkehrs. Sortierung und Verteilung der internen und externen Post</li><li>Ablage, Archivierung und weitere administrative Aufgaben z.B. die Ausarbeitung von Memos, Aktionen usw.</li><li>Annahme eingehender Telefonate und anschließende Bearbeitung</li><li>Verantwortung für die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen im Park</li><li>Beschilderung und Umsetzung der CI im Park</li><li>Durchführung und Verwaltung von Personal und Rabattbuchungen oder Special Bookings über RES/AS400</li><li>Gutscheine erstellen und deren Verwaltung sicherstellen</li><li>Bearbeitung von Social Media mit Social Media Plan sowie Nachverfolgung wie z.B. Facebook, Instagram, Holiday Check und Tripadvisor</li><li>Kontrolle, Bearbeitung und Anpassung der Homepage und App</li><li>Aneignung von Fachwissen und Informationen aus allen Funktionsbereichen des Parks</li><li>Bearbeitung von Reservierungen und Empfang und Information der Gäste bezüglich der verschiedenen Arrangements</li><li>Unterstützung der Verkaufsaktivitäten z.B. die (administrative) Erstellung von Angeboten für B2B, Feiern und Führungen usw.</li><li>Vorbereitung von Meetings und internen Veranstaltungen sowie die Protokollierung und Überwachung der Aktionsliste</li><li>Versand von Reports und Auswertungen in die verschiedenen Abteilungen</li><li>Überprüfung der Texte für Video- und Ferienhaus-Kommunikation/Inhouse TV</li><li>Information der Abteilungen/Outlets über bevorstehende Aktivitäten</li><li>Bearbeitung von Beschwerden</li><li>Kontingente Der Ferienhäuser verwalten</li><li>Wöchentliche Erstellung des Internen Newsletters und des Wochenberichts</li><li>Einpflegen verschiedener Aktivitäten in die App</li></ul>Was wir suchen<ul><li>Berufsausbildung im Bereich Verwaltung/Sekretariat, Hotellerie, Tourismus oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines Unternehmens der Branche</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Grundkenntnisse in Französisch und/oder Niederländisch von Vorteil. Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>selbstsicheres Auftreten und gute Umgangsformen sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Gästen, Mitarbeitern und Gesprächspartnern</li><li>Strukturierte, selbständige und akkurate Arbeitsweise</li><li>Qualitätsorientiert, Dienstleistungsorientiert und proaktiv</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)</li><li>Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Organisatorisches Geschick</li><li>Leistungs- und Einsatzbereitschaft</li><li>Eigenverantwortung und hohes Maß an Gewissenhaftigkeit</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li><li>souveränes Auftreten auch in Stresssituationen</li><li>Freundlicher Umgang mit Gästen und Mitarbeitern</li><li>hohe Gastorientierung und Hilfsbereitschaft</li></ul>Warum Sie zu uns kommen sollten<ul><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>freien Eintritt ins Aqua Mundo für dich und deine Familie (Eltern, Geschwister, Kinder und Ehepartner)</li><li>20% in den Shops sowie in der Gastronomie (ausgenommen im Supermarkt)</li><li>Gratis Bowling und Indoor-Minigolf</li><li>20% Spa Zugang - Deep Nature</li><li>Teamevents</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul>

Center Parcs Allgäu

Central Office Koordinator (m/w/d)

Die Evangelische Kirchengemeinde Unterhausen-Honau sucht zum 15. Oktober 2025 eine <h2>Assistenz der Gemeindeleitung (m/w/d) </h2> mit einem Beschäftigungsumfang von 23%, entspricht ca. 9 Wochenstunden, unbefristet. Ihre Aufgaben: <ul><li>Unterstützung der Hauptamtlichen bei administrativen Tätigkeiten </li><li>Vorbereitende Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Finanzen, Personal und Liegenschaften</li><li>Vorstellung von Verwaltungsthemen im Kirchengemeinderat und in den Ausschüssen (z.B. Haushalts- und Kollektenplan)</li><li>Verantwortung für laufende Gebäudeunterhaltung, Abwicklung und Überwachung von Baumaßnahmen und Handwerktätigkeiten</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Serviceorientiertes Denken und Handeln </li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen der Gremien</li><li>wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland oder in einer Mitgliedskirche der ACK</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung, die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a eingestuft </li><li>Alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Wir freuen uns über Ihr Interesse! Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Pfarrerin Katharina Dolmetsch-Heyduck Rathausplatz 372805 Lichtensteinmobil: 0172 8030512 Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.07.2025 mit den üblichen Unterlagen (möglichst per Mail) an: <a href="mailto:pfarramt.unterhausen-honau-nord@elkw.de" target="_blank">pfarramt.unterhausen-honau-nord@elkw.de</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Assistenz der Gemeindeleitung (m/w/d) 

Für unser Team Brandschutz- und Katastrophenschutz, Bevölkerungsschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Hauptamtlichen Feuerwehrgerätewart (m/w/d)</h2> in Vollzeit - Kennziffer 28.25.06.2-1 Die Einstellung erfolgt unbefristet mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe 8 TVöD. Ausführliche Informationen zu diesem Stellenangebot erhalten Sie unter <a href="http://www.team-moessingen.de" target="_blank">www.team-moessingen.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 29.06.2025. Stadt Mössingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Hauptamtlichen Feuerwehrgerätewart (m/w/d)

DAS MODEHAUS ZINSER KOMMT! Wäsche · Kinder · Home Zur Neueröffnung unseres zweiten Modehauses in Reutlingen suchen wir motivierte Mitarbeiter (m/w/d). <h2>Flächen-/Kundenmanager Verkauf (m/w/d)</h2> Style deine Karriere neu – jetzt bei uns bewerben! Zinsermode-zinser.de/karriere korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Flächen-/Kundenmanager Verkauf (m/w/d)

Der BIB mit rund 5.000 Mitgliedern aus öffentlichen und wissenschaftlichen Bibliotheken vertritt die Interessen eines modernen Berufsfelds mit Fortbildungen, Tagungen und Beratung. Wir suchen ab sofort <h2>eine/n Veranstaltungs-Kauffrau/Kaufmann (m/w/d)</h2> im Rahmen von 20 h/Woche, unbefristet Ihre Aufgaben:<ul><li>Organisation, Administration und Evaluation von Fortbildungen</li><li>Ansprechpartner*in für Teilnehmende, Referierende und Ehrenamtliche</li><li>Honorarverträge, Abrechnungen, Teilnahmebescheinigungen</li><li>Pflege von Fortbildungskalender, Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Projekten</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Veranstaltungskauffrau/-mann</li><li>Organisationstalent, Eigeninitiative und Kundenorientierung</li><li>Kommunikationsstärke und sichere Office-Kenntnisse</li><li>Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und intensive Einarbeitung</li><li>Teilzeit (20 h/Woche) mit flexiblem Arbeitszeitmodell und Homeoffice</li></ul> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 27.06.2025 mit kurzem Anschreiben und Lebenslauf direkt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@bib-info.de" target="_blank">bewerbung@bib-info.de</a> Weitere Informationen unter: tinyurl.com/bib-stelle korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Veranstaltungs-Kauffrau/Kaufmann (m/w/d)

Die Stadt Münsingen (ca. 15.000 Einwohner), sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Diplom Archivar/in (m/w/d) </h2> für das Stadtarchiv und Aufgaben im Kulturamt in Vollzeit (39 Std./Woche) mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD. Nähere Informationen über die Stadt Münsingen sowie den gesamten Text der Stellenausschreibung und den Zugangslink zu unserem Online-Bewerberportal finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.muensingen.de/stellen" target="_blank">www.muensingen.de/stellen</a>. Noch Fragen?Herr Krebs, Leiter des Kulturamtes, Telefon, 07381 182-115 informiert Sie gerne. Bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen steht Ihnen Frau Dieterle, Telefon 07381 182-147, <a href="mailto:bewerbungen@muensingen.de" target="_blank">bewerbungen@muensingen.de</a> gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 29.06.2025. korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Diplom Archivar/in (m/w/d) 

<h1>Deine Aufgaben</h1><ul>
<li>Du fungierst als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und Geschäftspartner (m/w/d) und sorgst dafür, dass Anliegen entweder direkt bearbeitet oder zielgerichtet weitergeleitet werden</li>
<li>Du berätst und betreust unsere Strom- und Gaskunden serviceorientiert – sowohl telefonisch als auch schriftlich</li>
<li>Du kümmerst dich um den reibungslosen Ablauf des An- und Abmeldeprozesses bei Umzügen innerhalb unseres Netzgebiets</li>
<li>Du stehst unseren Kunden bei Fragen zu Strom- und Gastarifen kompetent zur Seite</li>
<li>Du pflegst Kundenstammdaten in unserem System (SAP-ISU)</li>
<li>Du erstellst Energieabrechnungen für die Sparten Strom und Gas</li>
<li>Du koordinierst abteilungsübergreifende Anfragen und stellst sicher, dass Kundenanliegen optimal gelöst werden</li>
<li>Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse und Arbeitsabläufe ein</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau oder Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) mit&nbsp;</li>
<li>Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Energiebereich gesammelt</li>
<li>Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Kenntnisse in SAP-ISU sind ein Plus, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Du hast Spaß an der Kommunikation mit Menschen – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Geschäftspartnern (m/w/d). Selbst in stressigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf und begegnest anderen stets freundlich und lösungsorientiert</li>
<li>Du verfügst über eine sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team und hast Freude an der telefonischen und schriftlichen Betreuung unserer Kunden</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Unbefristete Festanstellung am Standort Offenburg und/oder Triberg</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit inkl. leistungsgerechter Entlohnung</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung inkl. Zahnzusatzversicherung&nbsp;</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement (Hansefit, Jobrad usw.)</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke, Obst, Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Weitere Informationen zu unseren Zusatzleistungen findest Du auch auf unserer Homepage</li>
</ul>

EGT Unternehmensgruppe

kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice

<h2>Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</h2><h3>Deine Rolle</h3>Als Auszubildende*r im Bereich Büromanagement wirst du ein wichtiger Teil unseres Teams. Du lernst alle kaufmännischen Abläufe kennen und sorgst dafür, dass der Büroalltag strukturiert, organisiert und effizient läuft.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büro- und Verwaltungsprozessen</li><li>Personalwesen</li><li>Sachbearbeitung von Projekten</li><li>Sekretariatsarbeiten</li><li>uvm.</li></ul><h3>Deine Qualifikation</h3>Du bist motiviert, neugierig und möchtest wissen, wie ein modernes Büro wirklich funktioniert. Bei uns zählst du als Mensch – deine Persönlichkeit, dein Engagement und dein Wille, dazuzulernen.<ul><li>Ein guter Schulabschluss (mind. Mittlere Reife)</li><li>Interesse an kaufmännischen Abläufen und Organisation</li><li>Kommunikationsfreude und Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Grundkenntnisse in MS Office sind ein Plus, aber kein Muss</li></ul><h3>Was wir bieten</h3><ul><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Faire Bezahlung</li><li>Persönliche Förderung</li><li>Ein dynamisches Team, das Wert auf Offenheit und Innovation legt</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns</h3><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Kaffee und Mineralwasser</li><li>Regelmäßige Team-Treffen</li><li>Wertschätzung der Mitarbeiter</li></ul>

594 Administration und Kundenbetreuung Jobs in Baden-Württemberg