Sozialpädagoge (m/w/d) Kommunale Jugendarbeit

„Wohlfühlen mitten in Bayern“ - das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als kundenorientierter Dienstleister für die rund 162.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.

Das Sachgebiet Kinder-/ Jugend- und Familienförderung im Kreisjugendamt Landshut besteht aus den Fachbereichen Kindertagesbetreuung, Kinder- und Jugendförderung, Koordinierende Kinderschutzstelle (KoKi) / Pflegekinderwesen (PKD) / Adoptionswesen sowie den Vormundschaften. Als Sozialpädagoge (m/w/d) für den Bereich Kommunale Jugendarbeit arbeiten Sie im Fachbereich Kinder- und Jugendförderung.

Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std. / Woche) zu besetzen.

So können Sie bei uns etwas bewegen

• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Jugendarbeit im Landkreis Landshut
• Kreisjugendpfleger (m/w/d) mit Beratung der kreisangehörigen Gemeinden auf dem Gebiet der Jugendarbeit gem. Art.30 AGSG
• Initiierung, Koordination und Vernetzung der Dienste und Angebote im Landkreis im Bereich der Jugendarbeit
• Zusammen- und Netzwerkarbeit mit freien Trägern und öffentlichen Einrichtungen / Institutionen
• Kommunale Jugendarbeit im Sinne der §§ 11, 12 SGB VIII, wie z.B.:
• Interkulturelle Jugendarbeit, Förderung der Inklusion
• Leitung des Projektes 50/50 Mobil im Landkreis Landshut
• Enge Zusammenarbeit mit dem Kreisjugendring Landshut z.B. bei Projekten der Demokratiebildung und der Partizipation Jugendlicher
• Pflege und Ausbau der digitalen Medien der Kommunalen Jugendarbeit, insb. Homepage und Social-Media-Accounts
• Entwicklung und Umsetzung verschiedener /eigener Projekte

Das bringen Sie mit

• ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter B.A. (m/w/d) bzw. ein vergleichbares Studium mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen
• abgeschlossene Zusatzausbildung zum Kommunalen Jugendpfleger (m/w/d) oder Bereitschaft zur Teilnahme an der Qualifizierungsmaßnahme
• Berufserfahrung im Bereich Kinder- und Jugendarbeit ist wünschenswert
• Kenntnisse des SGB VIII als auch korrespondierender Gesetze
• Konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise
• Wertschätzende Kommunikation und hohe Teamfähigkeit
• Flexibilität, Offenheit und Reflexionsfähigkeit
• Sicheres Auftreten und Resilienz sowie Beratungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Handlungsloyalität im Spannungsfeld zwischen enger Abstimmung mit Vorgesetzten als auch Eigenverantwortung
• Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Abend- oder Wochenendterminen

Freuen Sie sich auf

• eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)
• eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe S 11b / S 12 TVöD (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen) + SuE-Zulage und Regenerationstage
• flexible Beurlaubungs- und Arbeitszeitregelungen im Rahmen der Öffnungszeiten
• einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %
• weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr

Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Frau Deininger (Sachgebietsleitung), Tel. 08703 9073-5512, wenden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 01.03.2026 über das Stellenportal des Landratsamtes Landshut (https://www.landkreis-landshut.de/landratsamt/karriere-ausbildung).