Als Trainee Unternehmensentwicklung sind Sie fester Bestandteil unserer Gruppe Unternehmensentwicklung der Abteilung Vorstandsstab | Organisation | Personal. Sie sind maßgeblich beteiligt an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie, der Ausgestaltung des bankweiten Geschäftsprozessmanagements sowie weiteren Fragestellungen rund um das Thema Unternehmensentwicklung. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, durch Trainee-Aufenthalte in zentralen Fachbereichen der Bank die einzelnen Geschäftsfelder und Funktionen der MünchenerHyp intensiv kennenzulernen. Ein auf Sie zugeschnittenes Weiterbildungsprogramm rundet das insgesamt 12-monatige Traineeprogramm ab. Nach Abschluss des Programms erwarten Sie vielseitige und herausfordernde Aufgabenbereiche in der Unternehmensentwicklung.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Anzeigenart | Stellenangebot |
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Arbeitszeit | Vollzeit |
Vertragsart | Sonstiges |
Berufliche Praxis | ohne Berufserfahrung |
Aus- und Weiterbildung | Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium |
Berufskategorie | Banken, Versicherungen, Immobilien / Immobilienwesen |
Arbeitsort |