Projektleiter (m/w/d) Organisation

München

Die Sparda-Bank München ist Deutschlands erste Gemeinwohl-Bank. Daher erstellen wir regelmäßig eine Gemeinwohl-Bilanz. Wir investieren nicht in Atomkraft, Rüstung und Lebensmittelspekulation. Wir nutzen 100% Ökostrom und wirtschaften klimaneutral. Für jedes neue Mitglied pflanzen wir einen Baum in Oberbayern. Wenn auch Sie in einem gemeinwohlorientierten Unternehmen arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

als Projektleiter (m/w/d) für unsere Abteilung Organisation

Aufgaben und Verantwortungsbereich

Ihre Aufgaben

- Eigenverantwortliche Planung, Leitung und Steuerung von Projekten

- Leitung und Moderation von Projektlenkungsausschüssen und Projektkernteamsitzungen

- Erstellung der Projektdokumentation (Projektplan, Projektsitzungsunterlagen und -protokolle, Abschlussbericht etc.)

- Erstellung und Überwachung der Projektressourcenplanung

- Laufende Pflege der Projektdokumentation in der Projektmanagementsoftware ibo netProject

- Erstellung von Projektstatusberichten für den Vorstand (Projektportfoliobericht)

- Optimierung und Weiterentwicklung der Projektmanagementstandards

- Verantwortlicher Ansprechpartner für die Projektmanagementsoftware ibo netProject

- Unterstützung von Projektleitern in den Fachbereichen bei der Durchführung von Projekten (PMO Office)

- Schulung von Fachbereichen zu Projektmanagementstandards

Voraussetzungen

Ihre Qualifikation

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau

- Weiterbildung zum Bankfachwirt /in oder vergleichbares wirtschaftliches Studium

- Erfahrungen in der Leitung von Projekten sowie dem Einsatz von Projektmanagementmethoden

- Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Bank oder in einer Beratungsgesellschaft

- Digitale Kompetenz und Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagementsoftware

- Vernetztes Denken und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten

- Fähigkeit, auch unter hoher Belastung eigenständig zu arbeiten sowie Prioritäten zu setzen

- Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke

- Agile und flexible Arbeitsweise

- Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsstärke

- Hohe Bereitschaft zur Weiterbildung

Ihre Vorteile

Vergütung nach dem Tarifvertrag der Sparda-Banken mit 13 Monatsgehältern und betrieblicher Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen und Sparda Benefits Pass
Job-Ticket
Möglichkeit zur mobilen Arbeit in vielen Bereichen
Förderung nebenberuflicher Weiterbildung (Sonderurlaub, finanzielle Unterstützung)
Ausgezeichnetes Betriebliches Gesundheitsmanagement (Fitness, Coaching, Vorsorge)
Hoher Gestaltungsspielraum durch Mitwirkung in Zukunftsprojekten
Stärkenorientierte Unternehmenskultur
Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeitmodelle, Familienzeitkonto)
Unternehmensengagement in der Gemeinwohlökonomie (z.B. Gemeinwohlbilanz)
Gute Erreichbarkeit unserer Standorte mit öffentlichen Verkehrsmitteln