Kaufmännischer Mitarbeiter im Bereich Finance (m/w/d)

München

Be the difference in a complex reality

Das „MACHEN“ ist ein Kernelement unserer Dienstleistung. Wo andere aufhören, fangen wir mit unseren Methoden und Lösungen gerade erst an. Das macht uns so einzigartig und zum idealen Arbeitgeber für Ihre Karriere als Mitarbeiter im Bereich Finance (m/w/d).

Es sind unsere kompetenten und leidenschaftlichen Mitarbeiter:innen, die unsere Finance-Prozesse zum Erfolg führen. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Mitarbeiter:in im Bereich Finance mit einer starken Affinität für Zahlen, gutem Geschick für das Jonglieren mit Zahlen, einem Adlerauge für die Bearbeitung von Belegen und der Fähigkeit, administrative Termine gut im Blick zu behalten.

Werden Sie zum Macher

Sie sind für die gesamte Abwicklung der Ausgangsrechnungen inkl. die Verfolgung der Zahlungseingänge verantwortlich
Sie prüfen und kontieren Eingangsrechnungen
Sie bereiten die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie die Sachkonten vor
Sie gleichen die OPOS-Liste ab und prüfen sowohl Kreditkarten als auch Reisekosten
Sie verantworten die Abwicklung des Zahlungsverkehrs
Sie unterstützen in der administrativen Abwicklung unseres Fuhrparks
Sie kümmern sich um allgemeine Verwaltungsaufgaben sowie Sonderthemen und wirken in Veränderungsprojekten mit
Sie arbeiten in unserem Central Service mit und sind Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Besucher:innen

Das sollten Sie mitbringen

Eine kaufmännische Ausbildung als Bürokauffrau/-mann oder Bankkauffrau/-mann oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
Gute Kenntnisse im Bereich der Buchhaltung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Einen sicheren Umgang mit DATEV und MS-Office-Programmen, insbesondere Excel
Eine hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit sowie einen Blick für das Detail
Gute Prozess- und Termintreue, die Sie bereits unter Beweis stellen konnten
Eine strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen

Modernes und vielseitiges Office im Sinne von New Work
Faires und leistungsgerechtes Gehalt
30 Urlaubstage, Sonderurlaubstage und Sabbatical
Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Offene Firmenkultur mit starkem Teamgeist
Strukturiertes Onboarding durch eine persönliche Betreuerin
Breites Inhouse-Trainingsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Team- und Firmenevents
Individuelle Mobilitätsangebote (z.B. Jobrad, ÖPNV-Zuschuss)
Attraktive Fitness- und Wellnessangebote, Corporate Benefits und givve Card für steuerfreie Sachbezüge
Kostenloser Dinzler Kaffee, verschiedene Teesorten sowie frisches Bio-Obst
iPhone oder Samsung Firmenhandy mit privater Nutzung