Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeiten führen Sie unter anderem folgende Aufgaben durch:
- Personalbetreuung und Recruiting des Gastronomiebereichs
- Steuerung der Personalreferenten zum Thema Rekrutierung
- Erschließung und Ausbau von Rekrutierungsmöglichkeiten im In- und Ausland
- Aktive Personalsuche durch die Schaltung von Stellenausschreibungen, Messebesuchen, Kontakt zu Personaldienstleistern und Headhuntern, Active Sourcing, etc. und Aufbau eines Talentpools
- Weitere Etablierung des Netzwerkes zu Schulen, Universitäten, Verbänden und Kooperationspartnern
- Dokumentation und Erfolgskontrolle der Rekrutierungsmaßnahmen
- Entwicklung und Umsetzung der Rekrutierungsstrategie
Unser dynamisches und sympathisches Team arbeitet Sie tatkräftig ein und heißt Sie von Beginn an herzlich Willkommen. Wir bieten Ihnen ein angenehmes Betriebsklima, einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels.
Wir bieten Ihnen:
- Leistungsgerechte Vergütung
- vergünstigtes MVG Job-Ticket
- Mitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschuss
- flexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen sowie Gehaltsvorstellungen mit Angabe der Referenznummer. Wir bitten um Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungen Berücksichtigung in unserem Auswahlprozess finden können.
Voraussetzungen
Sie passen zu uns, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrungen im Recruiting
- Recruiting-Themen haben Ihr Interesse geweckt und Sie haben Spaß an der Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen
- Sie sind ein ausgezeichneter Netzwerker und verfügen über ein „Verkäufer-Gen“
- Erfahrungen in der Großhotellerie wünschenswert
- sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Professionelles Auftreten, hohe Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- gute Englischkenntnisse
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Head Recruiter (m/w/d)
Schicke ganz einfach Deine Bewerbung über MünchenerJOBS.de ab und wir informieren Dich per Email, sobald der Arbeitgeber die Bewerbung heruntergeladen hat.
Mehr zum Job
| Anzeigenart | Stellenangebot |
|---|---|
| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Vertragsart | Festanstellung |
| Berufliche Praxis | mit Berufserfahrung |
| Aus- und Weiterbildung | Abitur / Fachabitur |
| Berufskategorie | Personalwesen, Einkauf und Beschaffung / Personalwesen |
| Arbeitsort |
Promenadeplatz 2-6,
80333
München
 |
Arbeitgeber
Hotel Bayerischer Hof Gebrüder Volkhardt KG
Kontakt für Bewerbung
Personalabteilung
Personalreferent
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| Benefits |
|---|
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